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2Assegurances
1Agricultura
0Ciència i Investigació
0Editorial i Mitjans
0Esport i Entrenament
0Senior Sales Manager
16 de des.Key Talent Indicator by The Wise Seeker
València, ES
Senior Sales Manager
Key Talent Indicator by The Wise Seeker · València, ES
SaaS Fintech
The Wise Seeker is the leading HR technology company in unbiased talent evaluation.
With over 15 years in the industry analyzing the needs and demands of the job market, we are capable of identifying the best talent for each company thanks to our team of professionals and our SaaS platform integrated with Artificial Intelligence.
We are efficient, evaluate talent objectively without bias, and close hiring times in record time, delivering optimal results.
Position: Senior Sales Manager
Location: Remote/ EU
Employment type: Full-time
Remuneration: Base salary
Duties And Responsibilities
- Create and execute sales strategies
- Identify and acquire high-risk clients within the gaming industry, while managing long-term relationships
- Foster and maintain strong partnerships with key decision-makers and stakeholders within high-risk verticals
- Represent the organization at global events with a focus on networking, business development, and enhancing brand visibility
- Oversee the entire sales cycle, from prospecting and lead qualification to closing deals and onboarding new clients
- Collaborate with internal teams to ensure the seamless delivery of services to high-risk clients.
- Native/Fluency in English, both written and oral
- Minimum of 3 years’ experience in sales or business development, particularly within high-risk industries such as betting, gambling, gaming, or the crypto sector.
- Demonstrated success in managing high-risk client relationships
- Proven track record of consistently meeting or exceeding sales targets
- Deep understanding of the challenges and solutions related to payment processing in high-risk sectors
- Familiarity with crypto payment solutions and blockchain technology is highly advantageous
- Excellent negotiation and communication skills
- Self-motivated, proactive, and goal-oriented, with a strong ability to work independently in a fast-paced environment
- Proven ability to build relationships and develop a network within high-risk industries
- Willingness to travel frequently for client meetings, industry events, and conferences on a global scale.
- Exciting opportunity to play a key role in shaping the future of a rapidly growing fintech platform
- Competitive salary and performance-based incentives
- Collaborative and innovative work environment that encourages creativity and problem-solving
- Opportunities for professional growth and career advancement
- Professional development opportunities, including training and exposure to new technologies
- Flexible working arrangements and a comprehensive benefits package
Senior Sales Manager
16 de des.Key Talent Indicator by The Wise Seeker
València, ES
Senior Sales Manager
Key Talent Indicator by The Wise Seeker · València, ES
SaaS Fintech
The Wise Seeker is the leading HR technology company in unbiased talent evaluation.
With over 15 years in the industry analyzing the needs and demands of the job market, we are capable of identifying the best talent for each company thanks to our team of professionals and our SaaS platform integrated with Artificial Intelligence.
We are efficient, evaluate talent objectively without bias, and close hiring times in record time, delivering optimal results.
Position: Senior Sales Manager
Location: Remote, EU Employment Type: Full-Time Remuneration: Base Salary + Performance Incentives
Key Responsibilities
- Sales Strategy Execution: Develop and implement powerful sales strategies to acquire high-risk clients within gaming and related industries.
- Client Relationship Management: Build and manage long-term partnerships with decision-makers, ensuring top-tier service and value.
- Business Development Networking: Represent the brand at global events to expand business opportunities and increase brand visibility.
- Sales Cycle Management: Oversee every stage of the sales process, from lead generation and qualification to deal closure and client onboarding.
- Internal Collaboration: Partner with internal teams to ensure smooth, effective service delivery tailored to high-risk clients’ needs.
- Language Skills: Fluent in English (written and oral).
- Industry Expertise: Minimum of 3 years in sales/business development within high-risk fields such as gaming, betting, or crypto.
- Sales Acumen: Proven ability to exceed sales targets and manage complex, high-stakes client relationships.
- Technical Know-How: Understanding of payment processing and blockchain technology, especially in high-risk sectors.
- Professional Skills: Strong negotiation and networking abilities, with self-motivation and a goal-oriented mindset.
- Travel-Ready: Willingness to travel globally for client engagements and industry events.
- Career Impact: Help shape the future of a growing fintech platform and play a key role in driving innovation.
- Professional Growth: Access to training, career advancement, and exposure to new technologies.
- Work Flexibility: Enjoy a flexible work environment in a collaborative, problem-solving team.
- Comprehensive Benefits: Competitive salary, performance incentives, and a well-rounded benefits package.
Head of Sales
16 de des.Key Talent Indicator by The Wise Seeker
Madrid, ES
Head of Sales
Key Talent Indicator by The Wise Seeker · Madrid, ES
SaaS Office
The Wise Seeker is the leading HR technology company in unbiased talent evaluation.
With over 15 years in the industry analyzing the needs and demands of the job market, we are capable of identifying the best talent for each company thanks to our team of professionals and our SaaS platform integrated with Artificial Intelligence.
We are efficient, evaluate talent objectively without bias, and close hiring times in record time, delivering optimal results.
Key Responsibilities
- Prioritise the training and professional growth of the sales team. Lead with a focus on mentoring managers and individual contributors, building their confidence, skillset, and long-term success.
- Set and manage performance expectations across the New Business and Account Management teams. Drive strategy and day-to-day operations with an emphasis on balancing coaching with a commitment to targets.
- Use data to make informed decisions, track performance, and understand conversion rates. You’ll develop and refine compensation plans and other metrics-driven frameworks to align the team with Rated People’s goals.
- Establish credibility and rapport with our diverse sales floor. Build trust and motivate the team with empathy, a hands-on approach, and through leading by example.
- Continually find new ways to improve the sales teams efficacy. Staying up-to-date on sales trends and sales technologies, leveraging them to achieve sales targets.
- Work closely with the CEO, Marketing and other departments, ensuring sales insights and strategies align with the overall company vision.
- Experience in managing sales teams. Relevant experience would be as a front line manager Experience leading a team of SDRs is a strong plus.
- Passion for coaching and developing others, with a collaborative mindset that inspires the team.
- Proven track record of sales development and closing experience.
- Strong analytical skills, particularly in conversion tracking, metrics analysis, and designing compensation plans.
- Comfortable with sales technology and software to enhance team performance.
- Natural ability to connect with diverse team members and foster a supportive, motivating environment.
- £70k-80k + £20k commission/bonus, competitive for a leadership position with growth potential.
- Flexible, Hybrid Working. Balancing team interaction and personal productivity. In the office you’ll get fresh fruit, coffee, tea, and snacks.
- Personalized LD budget through Learnerbly to support your personal growth.
- Enjoy regular team events, company-wide activities, and a focus on work-life balance.
- Market-leading private medical insurance, mental health support, and more.
- Enhanced parental leave, cycle-to-work scheme, fresh office snacks, and life assurance policies.
MOZO/A ALMACÉN
16 de des.Key Talent Indicator by The Wise Seeker
Bilbao, ES
MOZO/A ALMACÉN
Key Talent Indicator by The Wise Seeker · Bilbao, ES
Desde la oficina RAS INTERIM Valls seleccionamos Mozos/as almacén para empresa del sector industrial ubicada en Eibar
TUS RESPONSABILIDADES- Carga y descarga manual de productos. - Ubicación del producto.
¿QUÉ NECESITAMOS DE TI?- Disponibilidad para trabajar el jueves 5/12- Disponer de botas de seguridad y chaleco
¿QUÉ PODEMOS APORTARTE?- Contrato para el día 05/12 inicio a las 9h.]- 11,16 € bruto hora.
Key Talent Indicator by The Wise Seeker
Madrid, ES
Técnico/a de Compras Nacionales e Internacionales
Key Talent Indicator by The Wise Seeker · Madrid, ES
Office Excel
Key Talent Indicator somos la consultora tecnológica especializada en recursos humanos que ofrece soluciones innovadoras para la gestión del talento. Tenemos un enfoque basado en el uso de nuestro software con IA para que te puedas evaluar y analizar tus habilidades y aplicar a las ofertas que más encajan contigo.
Somos eficientes, evaluamos el talento de manera objetiva, sin sesgos y cerramos el tiempo de contratación en tiempo record dando resultados óptimos.
Descripción Del Cargo
Nuestro TÉCNICO/A DE COMPRAS será parte de un equipo con grandes valores y además pertenecerá a una importante empresa del sector del metal, uno de los mejores sectores posicionados en el mercado en la actualidad.
☑️Funciones
- Gestión de proveedores.
- Gestión de las Compras Internacionales.
- Seguimientos de pedidos.
- Supervisar los niveles de existencias y determinar necesidades de compras.
- Mantenimiento de documentación y contratos proveedores.
- Actualización y corrección de la base de datos.
- Soporte al departamento Administrativo financiero.
- Gestión comercial.
- Autonomía y proactividad.
- Nivel de inglés medio/alto.
- Buenas habilidades organizativas.
- Se trata de saber gestionar las adquisiciones, recepcionar, revisar y aprobar órdenes de compra, incluyendo también la relación con los proveedores.
- Persona resolutiva.
- Dinamismo.
- Capacidad de organización.
- Capacidad de adaptación.
- Responsabilidad.
- Habilidades interpersonales.
- Profesionalidad en el manejo de la información.
- Grado en Logística, Administración de Empresas o campo relacionado.
- Uso habitual de paquete Office. Excel avanzado es un plus.
- Inglés mínimo B1.
- Empresa con grandes valores.
- Proyecto de la candidatura estable y de largo recorrido.
- Flexibilidad, desarrollo y crecimiento profesional.
- Integración en una empresa líder en el sector metalúrgido, dentro de un equipo de profesionales altamente cualificados.
- Paquete retributivo en función de la experiencia y formación del candidato.
Key Talent Indicator by The Wise Seeker
Atención al cliente - Data Entry - Remoto Argentina
Key Talent Indicator by The Wise Seeker · Madrid, ES
Teletreball
Key Talent Indicator somos la consultora tecnológica especializada en recursos humanos que ofrece soluciones innovadoras para la gestión del talento. Tenemos un enfoque basado en el uso de nuestro software con IA para que te puedas evaluar y analizar tus habilidades y aplicar a las ofertas que más encajan contigo.
Somos eficientes, evaluamos el talento de manera objetiva, sin sesgos y cerramos el tiempo de contratación en tiempo record dando resultados óptimos.
Buscamos a una persona con habilidades de atención al cliente y gran capacidad de adaptabilidad para unirse a nuestro equipo de LATAM y realizar tareas de soporte al equipo de Recruiting de la compañía.
Funciones
- Brindar soporte técnico y administrativo para nuestra plataforma interna de reclutamiento, incluyendo la introducción y actualización de datos, la resolución de problemas técnicos y la optimización del flujo de trabajo.
- Colaborar con el equipo de desarrollo para identificar y solucionar posibles errores o mejoras en la plataforma.
- Organizar y mantener la información de los candidatos dentro de la plataforma, garantizando la precisión y la integridad de los datos.
- Realizar tareas de atención al cliente desde nuestro chat web.
- Proporcionar soporte administrativo general al equipo de reclutamiento en actividades relacionadas con el proceso de selección.
- Formación Administrativa o similar.
- Experiencia previa en roles administrativos o de Atención al cliente con un enfoque técnico, preferiblemente en el sector de tecnología o software.
- Familiaridad con herramientas informáticas y capacidad para aprender y trabajar con nuevas tecnologías.
- Excelentes habilidades de organización y capacidad para manejar múltiples tareas simultáneamente.
- Fuertes habilidades de comunicación, tanto oral como escrita, en español e inglés.
- Tipo de Jornada: Completa
- Trabajo 100% remoto
- Horario: flexible
Técnico Operacional Regional PRL (León)
14 de des.Key Talent Indicator by The Wise Seeker
València, ES
Técnico Operacional Regional PRL (León)
Key Talent Indicator by The Wise Seeker · València, ES
En Leroy Merlin España actualmente nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico en PRL, Especialista en Salud y Seguridad para incorporarse al área operacional de Prevención de Riesgos Laborales, ubicado en Valladolid.
Trabajará en dependencia del área de RRHH regional de Leroy Merlin España y sus principales tareas serán:
- Impulsar la implantación del sistema de gestión, así como el plan y política de PRL establecido en los centros de trabajo de su área de impacto.
- Realizar evaluaciones de riesgos en centros de trabajo asignados, incorporando los resultados en la herramienta y asesorar al director de tienda en la planificación preventiva y asignación de tareas. Revisar el cumplimiento de dicha planificación y reportar el estado a la tienda/región, para asegurar la implementación de medidas correctoras y preventivas.
- Conocer, impulsar y asegurar el cumplimiento de los procesos y procedimientos de PRL, impartir formaciones de sensibilización, revisar reportes e implantar acciones correctivas. Trabajar transversalmente con el equipo de especialistas.
- Realizará la Programación y memoria de actividades de los centros de trabajo de su área de impacto. Coordinará con los centros, SPP y SPA las acciones necesarias para su ejecución.
- Realizar control periódico en las visitas a tienda de las condiciones de trabajo dejando registro de las evidencias encontradas con acciones preventivas y/o correctivas.
- Analizar la siniestralidad de los centros de trabajo para sensibilizar e informar a los centros y a la Región. Revisar investigaciones de incidentes y accidentes, proponer acciones correctivas y contabilizar comportamientos inseguros para campañas de sensibilización. Informar al Responsable PRL sobre incidentes replicables para su difusión nacional/internacional.
- Asesorar en PRL al centro de trabajo según las necesidades del negocio, planificar reuniones con los equipos durante las visitas, coordinar con proveedores, y asesorar al HRBP y Director de tienda. Asistir a inspecciones de trabajo y citaciones de la administración, elaborar documentación requerida y apoyar campañas preventivas junto al HRBP.
- Diplomatura/Licenciatura
- Título de Técnico Superior en PRL (3 especialidades)
- Experiencia de al menos 3 años en PRL preferiblemente en sector retail
- Valorable experiencia en sistemas de gestión PRL (ISO 45001)
- Disponibilidad para viajar
- Coche propio
Como colaborador/a de Leroy Merlin España tendrás a tu disposición más de 70 beneficios y/o ventajas clasificados en 6 categorías, pensados para brindarte la mejor experiencia por ser parte de este gran equipo.
Te beneficiarás además de la Política de Compensación Flexible y de Beneficios ofrecidos por Leroy Merlin, como son la posibilidad de convertirte en accionista de la compañía, Seguro de Salud, ayudas en guardería, cheques restaurante y diversos descuentos con grandes colaboradores comerciales, entre otros.
Contarás con una retribución fija además de la participación en los resultados y beneficios.
¡Desarróllate!
¡Fórmate y desarróllate en una empresa multinacional! Encontrarás un gran ambiente de trabajo y dispondrás de autonomía para decidir y actuar, pudiendo participar en la toma de decisiones y en proyectos transversales.
El lugar para todxs
La Gestión de la Diversidad es un eje fundamental en nuestra filosofía de empresa. Es por esto que está incluida en el Chárter de Diversidad, un código de compromiso promovido por la Fundación para la Diversidad y apoyado por el Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad. Con esto, nos reafirmamos en nuestro compromiso con el respeto al derecho de la inclusión de todas las personas y reconocemos los beneficios que nos brindan la diversidad cultural, demográfica y social.
Leroy Merlín España, S.L.U., declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad entre mujeres y hombres, sin ningún tipo de discriminación, así como en el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad efectiva en el seno de nuestra organización. Asumimos el principio de igualdad entre mujeres y hombres en todos y cada uno de los ámbitos en los que se desarrolla nuestra actividad y en el marco de la Responsabilidad social de nuestra Organización.
Si quieres desarrollar el trabajo que te gusta, nuestra puerta está abierta para ti. Aquí no entendemos de barreras.
TU TALENTO NO TIENE LÍMITES
Sí quieres conocer más información acerca de nuestro Propósito, valores y acciones y nuestras vacantes de empleo, dejamos a tu disposición nuestra Web de Empleo Corporativa Leroy Merlin España.
¡CAMBIAR NUESTRO MUNDO ESTÁ EN NUESTRAS MANOS!
Europe & Asia Environmental Manager
14 de des.Key Talent Indicator by The Wise Seeker
Europe & Asia Environmental Manager
Key Talent Indicator by The Wise Seeker · València, ES
Teletreball
Key Talent Indicator is a technology consulting firm specializing in human resources that offers innovative solutions for talent management. We have an approach based on the use of our AI-powered software that allows you to evaluate and analyze your skills and apply to the job offers that best match you.
We are efficient, evaluate talent objectively without biases, and close the hiring time in record time, delivering optimal results.
Your Mission As Environment Manager
To succeed in this role, you will need:
- Education in Environmental Studies (Degrees in Environmental Sciences, Chemistry, or related Engineering fields).
- Minimum of 5 years of experience in the previously described functions.
- Advanced English level (C1), which you will use in your daily work.
- Key skills: organization, autonomy, decision-making ability, flexibility, and communication.
- Permanent contract.
- Freedom, respect, and trust to contribute your ideas and improvements in your role.
- Continuous learning—you won’t get bored!
- Full-time schedule from Monday to Friday, with flexible start and end times.
- 6 remote workdays per month.
- You will participate in actions that contribute to the advancement and innovation of the sector.
- You will be part of an environment that promotes diversity and inclusion.
- You will contribute to a more sustainable future by focusing efforts on reducing the carbon footprint and enhancing the circular economy.
We invite you to apply so we can get to know you!
Auxiliar/Higienista Dental
14 de des.Key Talent Indicator by The Wise Seeker
Madrid, ES
Auxiliar/Higienista Dental
Key Talent Indicator by The Wise Seeker · Madrid, ES
Nos encontramos en la búsqueda de un/a Auxiliar/Higienista para incorporarse al equipo de una clínica dental ubicada en Foios.
Cuáles serían tus funciones
Qué buscamos en ti
Qué ofrecemos
Cómo Aplicar
Si estás interesado/a en ser parte del equipo, te invitamos a enviar tu CV actualizado a través de nuestro portal de empleo.
¡Esperamos conocerte pronto!
En HR Lean promovemos un espacio de trabajo inclusivo, donde todas las personas sean valoradas por su habilidad y contribución única. Fomentamos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral.
