Ofertes d'ocupació a Persio

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Excel

¿Te consideras una persona organizada, resolutiva y con capacidad para que todo funcione como debe?

Desde Persio, estudio de recursos humanos, buscamos un/a Asistente Administrativo/a de Personal para una empresa líder del sector VTC. Trabajarás directamente con la responsable de oficina, siendo una figura clave en la coordinación y gestión del equipo.

Funciones principales:

• Apoyo a la responsable de oficina en la gestión del personal.
• Supervisión de asistencia, turnos y cumplimiento de horarios.
• Colaboración en tareas relacionadas con nómina: control de variables, revisión de fichajes e incidencias.
• Gestión documental de contratos, renovaciones, bajas y archivo.
• Seguimiento de sanciones y medidas disciplinarias conforme a la normativa.
• Actualización de bases de datos y soporte administrativo general.

Requisitos:

• Formación o experiencia previa en Administración o similar.
• Buen manejo de herramientas digitales, especialmente Excel.
• Capacidad de organización, atención al detalle y autonomía.
• Perfil proactivo, con ganas de aprender y crecer en el área laboral.

Se ofrece:

• Contrato estable.
• Salario entre 17.000 y 20.000 € brutos anuales.
• Flexibilidad horaria.
• Comida incluida en oficina.
• Día libre por cumpleaños.
• Ambiente cercano y enfocado en el bienestar del equipo.

Si encajas con el perfil y te interesa el proyecto, estaremos encantados de conocerte.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada5 d’abr.

T'agrada treballar amb infants i joves?

La Fundació Pere Tarrés busca monitors/es de reforç educatiu a Mataró!

Uneix-te al nostre equip i forma part d'un projecte que fa un impacte real en la vida dels infants.

Què oferim:

• Contracte fix-discontinu: Gaudeix d'estabilitat laboral curs rere curs amb un contracte fix-discontinu.
• Jornada parcial de tardes: Treballa de dilluns a dijous a partir de les 16, amb una jornada laboral de 4,5 hores d'atenció directa i 45 minuts de treball intern. Això et permetrà compaginar-ho amb els teus estudis i/o altres feines.
• Fes la diferència: Treballa amb nens de primària i secundària, ajudant-los a desenvolupar hàbits i tècniques d'estudi i reforçant els seus coneixements.
• Treball en equip: Coordina't amb l'equip educatiu dels centres per garantir el millor seguiment dels alumnes.
• Creix professionalment: Desenvolupa les teves habilitats socials i educatives en un entorn dinàmic i gratificant.
  
  
  

Què busquem:

• Títol de monitor/a de lleure: Acredita la teva experiència en la dinamització d'activitats amb nens.
• Formació en educació o àmbit social: Un plus que demostra el teu interès per l'educació i el benestar dels infants.
• Experiència en reforç escolar: Comparteix els teus coneixements i ajuda els nens a superar les seves dificultats d'aprenentatge.
  
  
  

Si estàs motivat/da per treballar amb infants i joves, tens habilitats comunicatives i vols formar part d'un equip que marca la diferència, a què esperes? Inscriu-te!

Requisitos:

• Disponiblitat de dilluns a dijous de tardes.
• Certificat negatiu de delictes sexuals actuaitzat
• Experiència realitzant reforç educatiu amb infants de primària i/o joves de secundària
• Títol de monitor/a de lleure
• Valorable formació vinculada a l'àmbit educatiu i/o social

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada5 d’abr.

Vols treballar com a Educador/a Social en un centre Socioeducatiu a Sant adrià- Barcelona? T'agradaria formar part dels professionals que formen l'equip? T'interessa estar en constant aprenentatge amb l'objectiu principal de combatre les desigualtats socials dels/les Infants que formen part del projecte?

Aleshores, aquesta feina és per a tu!

Les teves responsabilitats seràn

• Portar un grups d'infants com a referent
• Fer coordinacions amb escoles
• Identificar les principals necessitats i potencialitats dels infants a nivell emocional, relacional i acadèmic.
• Elaborar el Pla Educatiu Individual dels infants.
• Mesurar l’impacte que es té sobre els infants a través de les activitats educatives.
• Treballar de manera coordinada amb el/la responsable de famílies del centre.
  
  
  

Nosaltres t'oferim

Jornada parcial de 16h setmanals.

Horari: Dll/Dx/Dj/Dv 16h30-19h30 Dm 15h30-19h30

• A l'estiu durant 5 setmanes es fa casal i la jornada s'amplia a 37,5hores. L'horari d'atenció és de 9h a 15h i les 7,5 hores restants les dividim entre dues tardes, que encara no estan concretades. Hi ha una setmana on es realitzen colònies.
  
  
  

Incorporació immediata

Vols part d’una entitat on velem per la promoció de la persona des de l’educació, especialment en el lleure i l’acció social.

Requisits:

• Grau o diplomatura en Educació Social.
• Experiència treballant amb infants en situació de vulnerabilitat.
• Experiència treballant amb famílies en situació de risc social.
• Bon nivell de Català
• Disposar del certificat negatiu de delictes sexuals.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada5 d’abr.

Administratiu/va nòmines departament de Recursos Humans

El Parc Sanitari Pere Virgili, ubicat a la ciutat de Barcelona, és una empresa pública que gestiona serveis d'atenció intermèdia i atenció primària i té com a missió prestar atenció intermèdia sanitària i social de qualitat, amb un model integral biopsicosocial i de promoció de l'autonomia.

• Condicions del lloc de treball:
  
  
  

Incorporació immediata.

Contracte temporal d'un any a jornada completa (continuïtat valorable).

Horari: dilluns a divendres (08h a 15.30h).

Retribució: corresponent al Grup 6.1 (Nivell II) segons el Conveni col·lectiu de treball dels hospitals d’aguts, centres d’atenció primària, centres sociosanitaris i centres de salut mental, concertats amb el SCS (SISCAT).

En Parc Sanitari Pere Virgili considerem que la formació i l’aprenentatge continus són els fonaments del creixement i desenvolupament de la nostra Institució, per això oferim formació i recolzem aquells professionals que vulguin continuar especialitzant-se.

• Funcions a desenvolupar:
• Recopilar i mantenir actualitzada la informació dels empleats.
• Calcular i processar les nòmines mensuals.
• Realitzar les deduccions corresponents, com a impostos i cotitzacions socials.
• Gestionar els pagaments de les nòmines als empleats.
• Garantir l´acompliment de les normatives laborals i fiscals.
• Elaborar informes i registres relacionats amb les nòmines.
• Resoldre consultes i proporcionar assessorament als empleats en matèria de nòmines.
• Col·laborar amb altres departaments en temes relacionats amb les nòmines.
• Procés de selecció:
  
  
  

Les persones interessades poden remetre la seva candidatura fins el 16 d´abril de 2025.

Un cop valorats els requeriments mínims d'accés indicats a la convocatòria, les persones admeses seran valorades tècnica i competencialment.

Totes les dades que s'al·leguin en els currículums es comprovaran en el moment immediatament anterior a la seva contractació.

En cas de no trobar candidat adient, la posició podria esdevenir deserta.

Amb la formalització i presentació de la sol·licitud els/les candidats/candidates donen el seu consentiment al tractament de les dades de caràcter personal que són necessàries per prendre part en la convocatòria i per a la resta de la tramitació del procés selectiu, d’acord amb la normativa vigent.

En cas de dubte, podeu contactar amb nosaltres a través de la nostra adreça d'e-mail de Selecció.

Requisits:

Formació mínima requerida: Cicle Formatiu de Grau superior en Administració i Finances o equivalent, expedit per un centre educatiu espanyol acreditat o, en el seu defecte, degudament homologat pel Ministeri competent.

Formació valorable: es valorarà Grau o Diplomatura en Relacions Laborals.

Coneixements valorables: coneixements en legislació laboral i fiscal i programa de gestió Denario.

Experiència requerida: experiència mínima d´1 any relacionada amb el lloc de treball convocat.

Competències / Habilitats:

• Habilitats comunicatives.
• Organització i planificació.
• Gestió del temps.
• Orientació a objectius.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada4 d’abr.

La Fundació Pere Tarrés busca un/a monitor/a de reforç educatiu per donar suport a infants de 6 a 12 anys en el seu aprenentatge al Centre Socioeducatiu a Barcelona. Si tens vocació educativa i vols ajudar a millorar les seves competències acadèmiques, aquesta és la teva oportunitat!

Per què unir-te a nosaltres?

• Forma part d’una entitat de referència en el sector social i educatiu.
• La teva feina tindrà un impacte real, ajudant infants a millorar el seu aprenentatge i confiança.
• Entorn col·laboratiu i equip compromès, amb possibilitat de créixer professionalment.
• Compatible amb altres activitats, estudis o feines de jornada parcial.
  
  
  

Què faràs?

• Donar suport en lectoescriptura, comprensió lectora i matemàtiques.
• Fomentar hàbits d’estudi i tècniques d’aprenentatge efectives.
• Acompanyar els infants en un ambient d’estudi motivador i estructurat.
  
  
  

Què t’oferim?

• Contracte fix-discontinu.
• Jornada de 8 hores setmanals
• Horari. de dilluns a dijous de 17:00 a 19:00 h, ideal per compaginar amb altres feines o estudis.
  
  
  

Temporalitat: incorporació immediata fins Juny 2025 (amb possibilitat de continuar el curs vinent).

El servei es pausa per Setmana Santa, Nadal i Estiu.

Si vols formar part d’un projecte social amb impacte real en la vida dels infants, inscriu-te!

Requisits:

• Grau o diplomatura d'educació social
• Experiència mínima d'1 any en reforç escolar
• Bon nivell de català
• Disposar del certificat negatiu de delictes sexuals

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada4 d’abr.

Busquem un/a monitor/a de lleure per al casal d'estiu proinfància ubicat a Badalona!

Tens vocació per treballar amb infants i joves? T’agradaria viure un estiu ple d’emocions, aprenentatge i experiències enriquidores? Aquesta és la teva oportunitat!

Què faràs?

• Dinamitzar activitats lúdiques, esportives i creatives
• Acompanyar els infants en excursions i sortides
• Treballar en equip per garantir un entorn segur i divertit
• Fomentar valors com el respecte, la cooperació i la inclusió
  
  
  

Què t'oferim?

• Un ambient de treball motivador i amb bon equip de monitors/es
• Formació inicial i suport durant tot el casal
• Possibilitat de continuar en futurs projectes educatius
  
  
  

Condicions

• Setmana del 16/6 al 22/6 a 6h/setmana realitzant la programació i preparació.
• Setmana del 23/6 al 13/7 a 30h/setmana (es contempla treball intern i atenció directe amb els infants). La jornada serà de matins de dilluns a divendres (pendent determinar )
• Sou segons conveni de lleure amb categoria d'animador/a sociocultural
  
  
  

Fem d’aquest estiu una experiència inoblidable!

Requisits:

• Títol de monitor/a de lleure
• Formació relacionada en l'àmbit educatiu i/o social
• Experiència en intervenció socioeducativa i suport escolar.
• Creativitat, energia i iniciativa per fer cada dia especial
• Capacitat de treball en equip i resolució de conflictes

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada2 d’abr.

Empresa dedicada a la fabricación de chocolate y sus sucedáneos, ubicada en Viladecavalls, busca incorporar a su equipo de trabajo un oficial responsable de las máquinas de fabricación de chocolate all-in-one (mezcla y refinación).
Ejecución de las órdenes de fabricación (OFs) planificadas.
Rellenar correctamente las hojas de registro con los parámetros asignados a las OFs ejecutadas:
Comunicar al responsable de turno el trabajo realizado y las incidencias que requieran de unas medidas correctoras y/o preventivas (plagas, cuerpos extraños, incidencias de limpieza, problemas de mantenimiento, etc).
Mantener en buen estado de orden y limpieza.

Requisitos
Experiencia mínima de 5 años como oficial de maquinaria.
Imprescindible experiencia en empresa del sector alimentación y/o farmacéutico/a.
Imprescindible carné y experiencia con toro eléctrico.
Persona responsable, polivalente, organizada, colaboradora, proactiva, ordenada, y con interés y capacidad de aprendizaje.

¿Qué ofrecemos?
-Turno: M-T-N (empieza turno mañana de 6h a 14h)
-Duración contrato: 1 mes renovable
-Salario 12,67 € b/h

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada2 d’abr.

Des de la Fundació Pere Tarrés cerquem monitors/es de menjador amb interès i disponibilitat per cobrir substitucions a diferents menjadors escolars situats a Tarragona (barri Bonavista i Camp Clar) i Reus.

Els horaris sempre son en l'espai migdia, franja horària d'entre les 12h i les 15h, amb diferents horaris segons l'escola. Necessitem persones amb disponibilitat immediata.

Contractació amb conveni de lleure i categoria de monitor/a, salari segons conveni.

Tasques:

• Impartir i vetllar pel correcte desenvolupament de les activitats.
• Avaluació de les activitats desenvolupades.
• Vetllar pel benestar dels infants i adolescents.
  
  
  

Què oferim?

• Oferim una experiència inigualable treballant amb infants en una entitat sense ànim de lucre.
  
  
  

Si tens disponibilitat i t'interessa treballar amb nosaltres... És el moment, no ho dubtis i apunta't a l'oferta.

T'estem esperant!

Requisits:

• Imprescindible tenir formació relacionada: títol de monitor/a de lleure i/o monitor/a de menjador, TEI o altres titulacions relacionades amb l'Educació.
• Molt valorable tenir experiència relacionada.
• Disposar del Certificat negatiu de delictes sexuals actualitzat any 2025.
• Bon nivell de Català.
• Residir a les poblacions esmentades o voltants.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada2 d’abr.

Des de la Fundació Pere Tarrés cerquem un/a monitor/a per treballar en el projecte Temps de Cures, a les poblacions de Cunit i Sant Jaume dels Domenys (Baix Penedès).

Aquest projecte es tracta d'un espai lúdic i de qualitat per a infants entre 3 i 12 anys per tal d'oferir una atenció bàsica, ludicosocial i d'educació en el lleure als infants, per facilitar la conciliació de la vida laboral, familiar i personal a les famílies S'oferirà als infants activitats ludicoeducatives relacionades amb l'educació per a la igualtat, la diversitat i, en general, l'educació en valors sociocomunitaris.

L'inici seria pel 22/04/2025 i fins 20/06/20254, reiniciant contracte a setembre de 2025. Es faria una contractació fixa-discontinua, amb categoria monitor/a i conveni del lleure, salari segons conveni, a 10h setmanals distribuïdes en el següent horari:

• Dimecres i divendres de 16.30h a 18.30h (Cunit)
• Dimarts i dijous de 16 a 18h (Sant Jaume dels Domenys)
• 2h de feina interna.
  
  
  

Tasques:

• Impartir i vetllar pel correcte desenvolupament de les activitats.
• Avaluació de les activitats desenvolupades.
• Vetllar pel benestar dels infants i adolescents.
• En les vacants en les que hi ha feina interna, aquesta hora setmanal es podrà dedicar a tasques com: reunions, memòries, recopilació de dades, difusió a les escoles, entre d'altres.
  
  
  

Què oferim?

• Treballaràs amb contracte fixe discontinu.
• Oferim una experiència inigualable treballant amb infants en una entitat sense ànim de lucre.
  
  
  

Si tens disponibilitat i t'interessa treballar amb nosaltres... És el moment, no ho dubtis i apunta't a l'oferta.

T'estem esperant!

Requisits:

• Titulacions acceptades: vetllador/a, monitor/a de lleure, cicles formatius relacionats amb educació infantil o primària, estudis superior relacionats.
• Disposar del Certificat negatiu de delictes sexuals actualitzat any 2025.
• Bon nivell de Català.
• Imprescindible residir a la zona.