Ofertes d'ocupació a Vivara by GCO Ventures

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

En Vivara, una startup independiente respaldada por GCO Ventures, estamos comprometidos a facilitar la vida de propietarios y partners además de simplificar la búsqueda de hogar para los inquilinos.

Nuestro objetivo es infundir confianza y facilidad en el proceso de alquiler. No somos solo un proveedor de servicios; somos arquitectos de un nuevo ecosistema de gestión de alquileres.

Nos dedicamos a transformar las formas tradicionales de gestión de alquileres, personalizando nuestro enfoque para satisfacer las necesidades específicas de cada cliente y asegurando siempre la mejor opción posible. Queremos ser la opción número uno en el mercado de alquiler de calidad, creando una experiencia óptima para todos.

Como Account Manager, serás clave en la gestión, dinamización y fortalecimiento de relaciones con partners en el sector inmobiliario, impulsando oportunidades de negocio y asegurando el crecimiento mediante una gestión proactiva y dinámica.

Principales Responsabilidades Del Puesto

Gestión de la red de partners.

• Desarrollar y optimizar la propuesta de valor para partners, asegurando su compromiso con Vivara a través de una evaluación continua de su rendimiento.
• Asignación de leads a partners en el territorio según su desempeño.
• Garantizar una gestión fluida con los partners, implementando un modelo operativo que favorezca una relación win-win con el equipo de operaciones y comercial.
• Garantizar la calidad y el crecimiento de la red de partners estableciendo directrices claras para los comerciales de captación y apoyándolos en la búsqueda y selección de nuevos partners inmobiliarios
  
  

• Dinamizar la red de agentes inmobiliarios de intermediación en la comercialización de alquileres de la compañía a nivel nacional
• Implementar planes de acción para la fidelización de los canales en las distintas delegaciones territoriales
• Analizar la evolución y consecución de los objetivos mediante fijación de KPIs y su monitorización
• Ejercer como persona de referencia para el canal a nivel central
  
  

• Gestionar incidencias y reclamaciones de manera eficiente, asegurando en todo momento el mejor servicio al Partner.
• Seguimiento de la facturación del comisionamiento de la red de partners
  
  

• Experiencia en gestión y coordinación de redes de colaboradores distribuidas en territorio.
• Experiencia en atención al cliente.
• Capacidad de priorización y planificación, y habilidad para analizar y resolver problemas de manera eficaz.
• Disposición para aprender en un entorno empresarial, compartir ideas y trabajar con personas de otros departamentos/empresas.
• Experiencia de trabajo en entornos ágiles o con equipos multidisciplinares.
• Excelentes dotes de comunicación en castellano.
  
  

• Experiencia previa en el sector inmobiliario como comercial.
• Red de contactos de agentes inmobiliarios a nivel nacional.
• Inglés
  
  

• 28 días de vacaciones.
• 2.000 € de presupuesto para formación.
• Retribución flexible mediante Edenred para ticket restaurante, ticket movilidad y ticket guardería.
• Flexibilidad horaria.

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada21 de març

Agile

At Vivara, an independent startup backed by GCO Ventures, we are dedicated to making life easier for property owners and partners, while streamlining the home search process for tenants.

Our mission is to bring trust and simplicity to the rental process. We’re not just a service provider; we’re architects of a new rental management ecosystem.

We are dedicated to transforming traditional rental management practices by tailoring our approach to meet each client’s specific needs and always ensuring the best possible solution. Our goal is to become the number one choice in the quality rental market, creating an exceptional experience for everyone.

What You’ll Be Doing

As a Senior Product Manager, you will navigate the complexities of the rental housing market and deliver innovative solutions that revolutionize the industry.

Key Responsibilities

• Drive the entire product lifecycle, from ideation to launch, focusing on creating user-centric, high-quality products that enhance and expand the rental housing market.
• Oversee product requirements and backlog, prioritizing new initiatives based on their potential impact.
• Utilize data-driven insights to inform product decisions, track key performance metrics, and continuously optimize the product.
• Partner closely with engineering, design, operations, and marketing teams to ensure alignment on product vision and strategy, achieving cohesive and impactful business outcomes.
• Thrive in a dynamic, fast-paced startup environment where adaptability and innovation are essential. Manage change effectively while maintaining a high level of creativity.
  
  

• Proven expertise in entrepreneurial environments developing digital products in different stages, from discovery and ideation to delivery and scaling
• Track record of success with B2B and B2C digital products and ecosystems, understanding retail branch roles and interactions with product offerings
• Ability to develop a collaborative powerhouse across tech, design, and business teams
• Experience in agile ceremonies, backlog/release plan management, and team-level metrics, fostering a culture of collaboration, transparency, and trust
• Passion about challenging the status quo, driving innovative solutions, and embracing change
• A culture of learning, growth, and experimentation, cultivating an environment where pushing boundaries is celebrated
• You're comfortable speaking Spanish and English at a professional level or higher.
  
  

• Experience working in a proptech company.
• Background in data-driven decision-making, leveraging analytics for product improvements.
  
  

• 28 vacation days
• €2,000 annual training budget to support your professional growth
• Hybrid work model with 2-3 remote days per week
• Flexible compensation via Edenred, including meal, mobility, and childcare vouchers
• Flexible working hours to support work-life balance