En el Agile Delivery Center continuamos creciendo gracias a nuevos e innovadores proyectos de carácter internacional. Somos un centro pionero y especializado en el desarrollo de software innovador dentro del grupo Capgemini con sede en Murcia y...
En el Agile Delivery Center continuamos creciendo gracias a nuevos e innovadores proyectos de carácter internacional.
Somos un centro pionero y especializado en el desarrollo de software innovador dentro del grupo Capgemini con sede en Murcia y Valencia. A través de nuestro modelo de distribución Agile para toda Europa ayudamos a grandes clientes a transforar sus empresas gracias a nuestra entrega de valor continua.
Buscamos tech leaders/arquitectos con una experiencia mínima de 5/6 años como Tech Lead liderando equipos y proyectos de desarrollo de software o asumiendo el rol de arquitectura.
Perfil técnico y requerimientos generales:
• Al menos 5/6 años de experiencia o más trabajando en diseño y desarrollo a gran escala con alguno de los siguientes lenguajes: Java, JavaScript, TypeScript, SQL, C# y/o Python.
• Al menos 5/6 años de experiencia o más trabajando con alguno de los siguientes frameworks: Angular, Springboot, .NET Core, Node js y otros.
• Experiencia liderando equipos técnico multidisciplinar y con metodologías ágiles.
• Participación y control en todas las fases del proceso de desarrollo.
• Buenas habilidades comunicativas.
• Buen nivel de inglés y/o francés.
• Algoritmos, patrones comunes y mejores prácticas.
• Git e Integración Continua (Jenkins, Travis, Gitlab, TeamCity etc).
Muy valorable conocimiento en:
•WebLogic o relacionados con J2EE Application Servers, PaaS, Kubernetes, ECS, Kafka, SharePoint y demás.
• REST, SOAP, HTTP, PostgreSQL, MySQL/MariaDB, MongoDB, Oracle y conceptos generales de desarrollo web.
• Tecnologías de contenedores (Docker, Kubernetes).
• Data analytics en AWS, RDS o Redshift.
• AWS IoT.
Formar parte de nuestro centro, no implica solo el desarrollo de un rol técnico dentro de un proyecto concreto, sino la responsabilidad de innovar, aportar, salir de tu zona de confort y apostar por el crecimiento y evolución del centro como parte de nuestro día a día.
La persona seleccionada se unirá a un centro en constante evolución con grandes oportunidades profesionales hacia el area que más le interese, pudiendo optar por diferentes líneas donde desarrollar su carrera (arquitectura, gestión, funcional, desarrollo).
¿Qué ofrecemos?
- Contrato indefinido.
- Posibilidad de teletrabajo.
- Jornada intensiva los viernes y meses de verano.
- Beneficios sociales (tarjeta restaurant, seguro médico, seguro de vida, tickets guardería, ayuda económica por teletrabajo).
- Plan de carrera.
- Acceso a más de 400 acciones formativas internas.
- Excelente ambiente de trabajo.
- Entorno internacional, con posibilidades de viajar.
- Acceso al plan de compra de acciones de la compañía.
Somos un centro pionero y especializado en el desarrollo de software innovador dentro del grupo Capgemini con sede en Murcia y Valencia. A través de nuestro modelo de distribución Agile para toda Europa ayudamos a grandes clientes a transforar sus empresas gracias a nuestra entrega de valor continua.
Buscamos tech leaders/arquitectos con una experiencia mínima de 5/6 años como Tech Lead liderando equipos y proyectos de desarrollo de software o asumiendo el rol de arquitectura.
Perfil técnico y requerimientos generales:
• Al menos 5/6 años de experiencia o más trabajando en diseño y desarrollo a gran escala con alguno de los siguientes lenguajes: Java, JavaScript, TypeScript, SQL, C# y/o Python.
• Al menos 5/6 años de experiencia o más trabajando con alguno de los siguientes frameworks: Angular, Springboot, .NET Core, Node js y otros.
• Experiencia liderando equipos técnico multidisciplinar y con metodologías ágiles.
• Participación y control en todas las fases del proceso de desarrollo.
• Buenas habilidades comunicativas.
• Buen nivel de inglés y/o francés.
• Algoritmos, patrones comunes y mejores prácticas.
• Git e Integración Continua (Jenkins, Travis, Gitlab, TeamCity etc).
Muy valorable conocimiento en:
•WebLogic o relacionados con J2EE Application Servers, PaaS, Kubernetes, ECS, Kafka, SharePoint y demás.
• REST, SOAP, HTTP, PostgreSQL, MySQL/MariaDB, MongoDB, Oracle y conceptos generales de desarrollo web.
• Tecnologías de contenedores (Docker, Kubernetes).
• Data analytics en AWS, RDS o Redshift.
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Formar parte de nuestro centro, no implica solo el desarrollo de un rol técnico dentro de un proyecto concreto, sino la responsabilidad de innovar, aportar, salir de tu zona de confort y apostar por el crecimiento y evolución del centro como parte de nuestro día a día.
La persona seleccionada se unirá a un centro en constante evolución con grandes oportunidades profesionales hacia el area que más le interese, pudiendo optar por diferentes líneas donde desarrollar su carrera (arquitectura, gestión, funcional, desarrollo).
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- Jornada intensiva los viernes y meses de verano.
- Beneficios sociales (tarjeta restaurant, seguro médico, seguro de vida, tickets guardería, ayuda económica por teletrabajo).
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