Ofertes d'ocupació per a REST

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Teletreball API Java Python Azure Docker Cloud Coumputing Kubernetes Microservices REST DevOps jUnit Office

Role description

We are still looking for the very Top Talent...and we would be delighted if you were to join our team!

More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies.

What are we seeking?

We are seeking a skilled Software Development Engineer in Test (SDET) to join our Software Development team, who will contribute to a project with one of our global customers, which is one of the leading wealth management groups.

This role combines strong software development expertise with a passion for quality engineering. You will work closely with Java and JavaScript/TypeScript software developers to enhance functional, performance, security unit and integration test coverage, leverage, build and enhance robust testing frameworks, and ensure the highest level of product quality.
Direct reporting to the Software Development Lead.

Location: Hybrid. Madrid city center (Sol area). 3 days a week in the office.

Job Responsibilities / Role:
- Validate and enhance backend functional, performance, security, integration, and UI component tests in Java, Python, and JavaScript/TypeScript
- Design, develop, and maintain testing frameworks and tools for backend and frontend applications
- Closely collaborate with developers to improve testability and code quality across the stack
- Implement and maintain continuous testing strategies within CI/CD pipelines
- Investigate and debug complex issues, providing detailed analysis and solutions
- Contribute to quality best practices, including code reviews and quality strategy discussions

Technical Skills required:
- Bachelor´s degree or higher in Computer Science or Math or similar domain
- 4 years in SDET domain with the focus on REST API and Web UI testing
- Strong programming skills in Java, Python and JavaScript/TypeScript
- Good understanding of REST APIs, Microservices and Web UI testing, software development principles, object-oriented programming, and design patterns
- Experience with testing frameworks (e.g., JUnit, TestNG, Cypress, Playwright, PyTest)
- Familiarity with CI/CD tools - preferably Gitlab

Nice-to-haves:
- Knowledge of cloud platforms (Azure) and familiarity with containerization (Docker, Kubernetes)
- Ability to work independently and in a team
- Excellent problem-solving and debugging skills
- Good communication and collaboration with Software Developers, DevOps engineers and Business Analysts
- Good level of technical English - primarily reading/writing
- Ability to work under pressure
- Maintains strong attention to detail in high-pressure situations

What can we offer?
- 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days!
- Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances).
- `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan...)
- Free access to several training platforms
- Professional stability and career plans
- UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals.
- The option to pick between 12 or 14 payments along the year.
- Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime...)
- UST Club Platform discounts and gym Access discounts

If you would like to know more, do not hesitate to apply and we´ll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you!

In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

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Java MySQL MongoDB TSQL NoSQL REST Spring

Desde HYG Recursos Humanos, buscamos un/a Ingeniero/a de Software junior para reforzar el equipo de IT de Chemosapiens (empresa tecnológica con sede en Santiago de Compostela) en el desarrollo de una nueva línea de negocio.
Te incorporarás a un entorno dinámico con foco en búsqueda avanzada e integración IA, requiriendo presencialidad en Santiago para colaboración directa.
Funciones principales:
- Investigación y evaluación de herramientas para nueva línea de negocio.
- Diseñar sistemas de búsqueda avanzada (lenguaje natural).
- Desarrollar/integrar servicios IA en backend Spring Boot.
- Diseñar/mantener arquitecturas híbridas SQL/NoSQL.
- Mejorar rendimiento/precisión de sistemas IA.

Qué ofrecemos
- Contrato indefinido a jornada completa (presencial Santiago de Compostela).
- Retribución acorde a perfil y experiencia aportada.
- Impacto directo en nueva línea de negocio.
- Entorno cercano y colaborativo.

Requisitos
- Grado en Ingeniería Informática o similar.
- Hasta 4 años de experiencia (perfil junior).
- Java, Spring Boot, APIs REST, JPA/Hibernate.
- Bases de datos SQL (MySQL) y NoSQL (MongoDB).
- Profesional proactivo, orientado a resultados, buena comunicación.

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. Python TSQL NoSQL Scrum Cloud Coumputing REST SOAP Agile Kanban

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GESTOR/A GERENTE DE TRANSFORMACIÓN Y AUTOMATIZACIÓN DE FLUJOS OPERATIVOS (BARCELONA/MADRID)

Ubicación

Barcelona, ES

CaixaBank es un grupo financiero con un modelo de banca universal socialmente responsable con visión a largo plazo, basado en la calidad, la cercanía y la especialización, que ofrece una propuesta de valor de productos y servicios adaptada para cada segmento, asumiendo la innovación como un reto estratégico y un rasgo diferencial de su cultura, y cuyo posicionamiento líder en banca minorista en España y Portugal le permite tener un rol clave en la contribución al crecimiento económico sostenible.

¿Qué proyectos desarrollamos?

Buscamos un “Analista de Datos y Automatización de Flujos Operativos” para formar parte del equipo de “Transformación y Automatización de Flujos Operativos” en la Dirección de Transformación de Operaciones. Este rol será clave en la explotación, análisis y modelado de datos para la optimización y automatización de los flujos operativos, asegurando que las decisiones estratégicas estén basadas en información fiable y relevante.

El candidato ideal deberá tener conocimiento en análisis de datos, modelado de flujos, conocimiento de negocio bancarios y automatización de operaciones. Su función será comprender, validar y monitorizar los flujos operativos basados en datos, evaluar e implementar métricas de rendimiento (KPIs) y contribuir a la mejora continua mediante analítica avanzada.

Responsabilidades Principales

Explotación y Modelado de Datos:

Definir y estructurar flujos de información para mejorar la eficiencia operativa.

Diseñar y mantener datos que permitan evaluar el rendimiento de los Flujos automatizados.

Asegurar la calidad, integridad y gobernanza de los datos utilizados en la automatización de flujos operativos.

Análisis De Flujos y Optimización

Apoyar en la identificación de oportunidades de mejora en los flujos de trabajo mediante técnicas de análisis de Flujos y minería de Flujos (Process Mining).

Implementar herramientas de reporting y cuadros de mando que faciliten la toma de decisiones estratégicas.

Evaluar el impacto de las iniciativas de automatización con métricas cuantificables.

Automatización y Soporte en la Implementación de Soluciones:

Apoyar en la configuración de herramientas de orquestación de Flujos y automatización.

Integrar datos de diversas fuentes para mejorar la contextualización y toma de decisiones en tiempo real.

Coordinación con equipos de desarrollo en la implementación de soluciones basadas en inteligencia artificial y RPA.

Gestión De Información y Reporting

Gestión y diseño funcional de de informes y visualizaciones avanzadas con herramientas como Qlik Sense y Looker.

Diseñar análisis avanzados para mejorar la eficiencia operativa.

Asegurar la democratización del acceso a los datos y la generación de insights accionables.

Requisitos mínimos

Habilidades Funcionales

Entendimiento funcional de las tareas y Flujos, identificando oportunidades de optimización, alineadas con los objetivos de negocio, su impacto y la experiencia del usuario.

Experiencia en análisis de datos y optimización de flujos operativos, con habilidad para interpretar flujos de trabajo y traducir requerimientos funcionales en soluciones analíticas.

Conocimientos sólidos en definición de KPIs, dashboards y reporting para la toma de decisiones en tiempo real.

Capacidad de identificar patrones y tendencias en grandes volúmenes de datos para impulsar mejoras operativas.

Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban), documentación y modelado de Flujos.

Habilidades Tecnológicas

Conocimiento de arquitecturas bancarias (valorable el conocimiento de la arquitectura CaixaBank) y su relación con la automatización de Flujos.

Conocimiento en herramientas de minería de Flujos (Process Mining) y análisis avanzado de Flujos.

Dominio de herramientas de Business Intelligence y reporting como Qlik Sense y Looker.

Conocimiento en bases de datos SQL y NoSQL y experiencia en Flujos ETL.

Conocimientos en Python, SQL y Google Cloud (Vertex AI & BigQuery).

Conocimientos de **automatización e inteligencia artificial aplicada a Flujos operativos (**AI generativa, Doc IA, análisis predictivo, RPA…).

Conocimiento en integración de datos mediante APIs (REST, SOAP, JSON, XML).

Habilidades De Gestión y Soft Skills

Capacidad de trabajar en equipos multidisciplinares (negocio, IT, operaciones).

Habilidades analíticas para evaluar alternativas y proponer soluciones eficientes.

Orientación a resultados y capacidad para medir el impacto de las iniciativas implementadas.

Habilidades de comunicación y presentación efectiva de resultados.

Adaptabilidad y aprendizaje continuo en nuevas tecnologías y metodologías de análisis de datos.

¿Qué ofrecemos?

Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental, según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance.

Programa de onboarding y acompañamiento personalizado para tu desarrollo profesional.

Itinerario formativo individual con acceso a nuestra plataforma online, que ofrece un extenso catálogo de recursos de autoaprendizaje para fomentar tu crecimiento continuo.

Dispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti. Además, quedarás adherido al Plan de Pensiones, al que CaixaBank realizará aportaciones pensando ya en tu futuro.

Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, guardería, entre otros.

Medidas de flexibilidad.(trabajo en remoto, flexibilidad entrada)

Contamos con la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas para trabajar

Job profile

Encargado de preparar a la organización para continuar prestando servicios del negocio durante eventos operativos adversos al anticipar, prevenir, recuperar y adaptar a la organización ante dichos eventos y aprender de ellos

Competencias

Hard Skills

ANÁLISIS DEL IMPACTO SOBRE EL NEGOCIO

MODELADO DE DATOS, PROCESOS, EVENTOS, OBJETOS

EXCELENCIA, CALIDAD EN EL SERVICIO Y PROCEDIMIENTOS OPERATIVOS

SOLUCIÓN DE INCIDENCIAS

MODELOS DE EFICIENCIA OPERATIVA

PROCESOS, POLÍTICAS Y OPERATIVAS DE OPERACIONES

ELABORACIÓN DE PRESENTACIONES EJECUTIVAS

ANALÍTICA AVANZADA Y MODELOS PREDICTIVOS

TÉCNICAS CUANTITATIVAS Y VALORACIÓN DE RIESGOS / DISEÑO Y MODELIZACIÓN

PROCESOS OPERATIVOS

ESTADÍSTICA Y MODELOS DESCRIPTIVOS

MODELOS Y ELABORACIÓN DE REPORTING

AUTOMATIZACIÓN DE TAREAS

Soft Skills

ALIANZAS – COLABORACIÓN Y TRANSVERSALIDAD

ALIANZAS – COMUNICACIÓN

ALIANZAS – INFLUENCIA

ALIANZAS – ORIENTACIÓN A CLIENTE

HUMANISMO – COMUNICACIÓN Y EMPATÍA

HUMANISMO – LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO

ANTICIPACIÓN – ANTICIPACIÓN Y GESTIÓN DEL CAMBIO

EMPODERAMIENTO – FOCO EN RESULTADOS

DIVERSIDAD – IMPULSO DE LA DIVERSIDAD

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Talent Programs Young Management Program, Talent Programs Wonnow, Servicios Centrales (ES), Services, Movilidad Voluntaria (ES)

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• Publicada20 de febr.

. Javascript Python TSQL Azure NoSQL Cloud Coumputing REST AWS IoT Modbus

A WATTEGA, empresa que uneix l’enginyeria d’instal·lacions i d’innovació ARCbcn i la consultoria en energia i sostenibilitat ERF, cerquem incorporar un/a Enginyer/a de Monitoratge energètic i serveis digitals perquè s’incorpori a l’àrea d’Energia i Sostenibilitat.

TASQUES A REALITZAR

La persona seleccionada serà responsable de liderar tècnicament l’àrea actual de serveis digitals de monitoratge de consums energètics, i ampliar-lo a nous serveis i productes digitals.

La seva missió principal serà definir, dissenyar, validar i evolucionar solucions digitals end-to-end, assegurant la coherència tècnica de tota la cadena de valor de la dada: des dels sensors i equips de camp fins a les plataformes digitals i els serveis finals.

No busquem un perfil purament desenvolupador, sinó una figura amb criteri tècnic sòlid, visió sistèmica, capacitat de decisió i orientació a negoci, capaç de facilitar l'escalabilitat futura dels serveis digitals i reduir riscos tècnics.

REQUERIMETS IMPRESCINDIBLES

Formació

• Grau o Màster en Enginyeria Informàtica, Telecomunicacions, Electrònica, Sistemes, Data Engineering o similar.
• Coneixements d’Energia.

Idiomes

• Català i castellà bilingüe (oral i escrit).
• Anglès tècnic (lectura i redacció de documentació).

Experiència

• Mínim 3 anys en rols tècnics equivalents amb responsabilitat en definició de solucions.
• Experiència en entorns tècnics, industrials, d'enginyeria o consultoria (molt valorable).

RESPONSABILITATS PRINCIPALS

1. Lideratge tècnic dels serveis digitals en energia

• Liderar l'evolució de les eines i serveis digitals actuals de l'àrea d'energia, centrades en el monitoratge de consums (electricitat, gas, energia tèrmica, aigua, T, etc.).
• Orientació al negoci: gestionar les necessitats dels clients actuals, oferir serveis complementaris i aconseguir nous clients.
• Validar tècnicament noves solucions digitals vinculades a energia, sostenibilitat i eficiència.
• Definir arquitectures digitals robustes, escalables i mantenibles.
• Establir estàndards d'interoperabilitat, comunicació i gestió de la dada.

2. Arquitectura end-to-end: del sensor a la plataforma

• Definir i validar arquitectures de mesura, comunicació i adquisició de dades des de l’origen.
• Assegurar la correcta integració entre el món físic (sensors, dataloggers, PLC, equips IoT) i el món digital (plataformes, bases de dades, serveis).
• Definir criteris tècnics per:
• Selecció i configuració de dispositius de camp.
• Protocols de comunicació i transport de la dada.
• Seguretat, robustesa i fiabilitat de la infraestructura.
• Treballar amb criteri energètic i d'enginyeria, no únicament TIC.

Aquest rol ha de tenir el coneixement necessari per dissenyar, configurar i validar tècnicament les solucions, i guiar proveïdors i equips externs en les instal·lacions d’equips.

3. Digitalització de processos interns i nous productes

• Explorar conjuntament amb altres àrees de l’empresa (energia i sostenibilitat i enginyeria) propostes d’innovació basades en solucions digitals.
• Coordinar-se amb equips interns de l’empresa que desenvolupen algoritmes i eines pròpies.
• Plantejar millores de processos basats en la digitalització.
• Explorar la concepció de nous productes i serveis digitals.

Coneixements tècnics clau

Arquitectura i sistemes

• Disseny d' arquitectures digitals i de sistemes distribuïts.
• Integració de sistemes mitjançant APIs (REST, JSON, XML).
• Bases de dades SQL i/o NoSQL.
• Entorns cloud (AWS, Azure, GCP o similars).
• Control de versions i entorns de testing.

Programació

• Programació i scripting (Python, JavaScript o altres llenguatges equivalents).

IoT i capa física–digital (imprescindible)

• Coneixement pràctic de:
• IoT industrial, dataloggers, PLCs i equips de camp.
• Protocols de comunicació: Modbus, BACnet, MQTT, OPC o altres similars.
• Comprensió completa de la cadena de transport de la dada, des de sensors fins a plataforma.
• Capacitat de definir arquitectures de mesura i comunicació robustes, segures i escalables.

Competències clau

• Visió sistèmica i capacitat d'abstracció.
• Criteri tècnic i autonomia en la presa de decisions.
• Capacitat de diàleg amb perfils altament tècnics i de negoci.
• Orientació a resultats i a solucions aplicables.
• Capacitat de coordinació amb clients, proveïdors i equips interns.
• Mentalitat d'innovació, experimentació i millora contínua.
• Interès real per la sostenibilitat i la transició energètica.

Es valorarà especialment

• Experiència en digitalització del sector energètic.
• Formació addicional en arquitectura de programari, data o cloud.
• Experiència prèvia en escalat de serveis digitals tècnics.

Innovació

• Metodologies de prototipat, MVP i proves pilot.
• Experiència en avaluació tècnica de nous productes digitals.

QUÈ OFERIM

• Participació creativa en estudis i projectes energètics i d’edificació sostenible des d’un punt de vista de l’eficiència i la sostenibilitat en general.
• Possibilitats de créixer professionalment i d'adquirir més implicació a la empresa.
• Remuneració adequada a experiència i aportació de valor.
• Jornada completa amb horari flexible. Divendres només matí.
• Possibilitat de teletreball híbrid (fins al 50% de la dedicació).
• Possibilitat de treballar en remot des de qualsevol punt del món durant els periodes de vacances: Nadal, Setmana Santa i estiu.
• Jornada intensiva durant sis setmanes a l’estiu.
• Excel·lent ambient de treball.
• Desenvolupament professional continuat: formacions de curta i llarga durada, sessions tècniques i workshops.
• Bonus anual lligat a resultats
• Teambuildings.

L’OFICINA DE WATTEGA

• Ubicada al centre de Barcelona: molt ben comunicada amb els transports públics.
• Espai gran i diàfan amb llum natural i vistes al Palau de la Música Catalana i la Via Laietana.
• Aparcament de bicicletes i patinets.
• Espais de concentració.
• L’empresa posa el cafè!

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• Publicada20 de febr.

React Java Node.js MongoDB Agile Angular Git REST PostgreSQL Spring

🚀 ¡Estamos contratando! Fullstack Developer (Java) – Modalidad híbrida

¿Tienes al menos 2 años de experiencia y un nivel de inglés B2 o superior?
¿Te apasiona el desarrollo Fullstack y buscas un nuevo reto profesional?
👉 ¡Queremos conocerte!

💼 ¿Qué harás?
Desarrollar y mantener aplicaciones Fullstack en entornos modernos.
Participar en el diseño y construcción de APIs REST.
Colaborar con equipos multidisciplinares utilizando metodologías ágiles.
Contribuir a la mejora continua de procesos y calidad del producto.
Participar en guardias según planificación del equipo.

🔧 Requisitos imprescindibles:
🖥️ Backend - Experiencia en Java / Spring Boot o Node.js.
🎨 Frontend - Conocimientos en Angular, React o Vue.
🔌 APIs - Experiencia trabajando con APIs REST.
🗄️ Bases de datos - Manejo de DB2. (Deseable) experiencia con bases no relacionales como PostgreSQL o MongoDB.
🧰 Herramientas - Uso de Git para control de versiones.
🌱 Metodologías- Experiencia en equipos Agile (Scrum/Kanban).

🌍 Inglés - Nivel mínimo B2.

💼 Modalidad de trabajo - híbrida
🏢 60% presencial

📩 ¿Te encaja?
Aplica tu perfil y te contamos más detalles.
Proceso activo y urgente. ⚡


#Hiring #FullstackDeveloper #JavaJobs #SpringBoot #NodeJS #Angular #React #Vue #RESTAPI #DB2 #MongoDB #PostgreSQL #Git #Agile #InglesB2 #HybridWork #TechJobs #DesarrolloSoftware #ITJobs #OportunidadLaboral #TalentoTech

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Java Cloud Coumputing REST SOAP

En CAS Training buscamos incorporar un/a Consultor/a de Integración SAP con amplia experiencia en arquitecturas híbridas y plataformas de integración SAP, para participar en proyectos de modernización, integración y migración tecnológica dentro de entornos ECC y S/4HANA.

📍Modalidad: Híbrida con asistencia a oficinas según tu localización: Barcelona – Madrid – Granada – Vizcaya (Bilbao) – Asturias (Gijón/Oviedo) – Pontevedra (Vigo) – Tarragona (Reus) – Málaga – Valencia – Baleares (Palma de Mallorca)

💥Nivel alto de inglés.

✨Tareas:
• Diseño y desarrollo de interfaces A2A y B2B en entornos SAP PO/PI y SAP SCPI/CPI.
• Diseño de arquitecturas híbridas (on-premise y cloud) para integraciones SAP.
• Desarrollo de iFlows en SCPI y configuraciones avanzadas de integración.
• Creación y mantenimiento de mapeos complejos: gráficos, XSLT y Java mappings.
• Integración de SAP ECC y S/4HANA con sistemas externos, utilizando diversos protocolos.
• Participación en proyectos de migración de SAP PO a SAP SCPI/CPI.
• Garantizar la correcta gestión de seguridad, certificados, keystores, SSL, OAuth2 y SAML.
• Monitorización y troubleshooting en: SAP PO Message Monitoring | SCPI Monitoring & Trace
• Gestión de transportes, versionado y despliegues.
• Soporte a pruebas técnicas, integradas y UAT, asegurando calidad y continuidad operativa.

🎯Requisitos:
• Más de 5 años de experiencia como consultor/a de integración SAP.
• Dominio de SAP PO/PI y experiencia práctica con SAP SCPI/CPI.
• Experiencia en: IDoc, RFC, Proxy, SOAP, REST, OData, SFTP, File, JMS
• Experiencia en desarrollo de iFlows y mapeos complejos (gráficos / XSLT / Java).
• Conocimientos avanzados en arquitecturas híbridas (on-premise - Cloud).
• Experiencia real en migraciones de SAP PO a SCPI.
• Experiencia integrando sistemas SAP con aplicaciones externas.
• Conocimiento de conceptos de seguridad en integraciones (certificados, SSL, OAuth2, SAML).
• Capacidad de análisis, documentación, trabajo en equipo y comunicación con áreas técnicas y de negocio.

✅Se ofrece:
• Formar parte de un equipo dinámico altamente cualificado en una empresa en proceso de expansión.
• Participar en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de Mercado
• Proyectos de larga duración, estabilidad profesional y progresión laboral.
• Contratación Indefinida.
• Acceso gratuito al catálogo de formación anual de Cas Training.

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Java TSQL Azure Scrum REST Power BI SQL Server

Empresa tecnológica con producto propio, líder en su sector de actividad, quiere incorporar a un programador senior en Delphi con la visión de:
- Integrarse y conocer a fondo las características y funcionalidades específicas de las soluciones existentes
- Mantener y realizar mejoras en las soluciones desarrolladas con el stack Delphi
- Participar en los procesos de recogida de datos con Delphi, que serán procesados con aplicaciones Power BI en Azure Fabric + Azure IA en un entorno Zero Trust Security
- Participar a medio plazo en el proceso de traspaso de las soluciones Delphi a Java

Queremos colaborar con una persona con:
- Capacidad de desarrollo de aplicaciones Delphi con una experiencia mínima de 5 años
- Experiencia en desarrollo de aplicaciones de gestión, de componentes visuales, aplicaciones distribuidas y servicios de comunicación REST, JSON
- Amplia experiencia en SQL Server
- Conocimientos avanzados de las últimas versiones de Delphi
- Enfoque a la calidad y seguridad del producto
- Experiencia con metodología ágiles, utilizando Scrum como cultura de trabajo
- Inteligencia emocional y voluntad de ayudar y colaborar activamente con sus compañeros
- Licenciado o Grado universitario en Informática
- Se valorará experiencia desarrollando aplicaciones en Java

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Python TSQL Cloud Coumputing REST Fintech Office

Ebury is a global fintech firm dedicated to empowering businesses to expand internationally through tailored and forward-thinking financial solutions. Since our founding in 2009, we´ve grown to a diverse team of over 1,700 professionals across 40+ offices and 29+ markets worldwide. Joining Ebury means becoming part of a collaborative and innovative environment where your contributions are valued. You´ll play a key role in shaping the future of cross-border finance, while advancing your own career in a dynamic, high-growth industry.

Senior Data Platform Engineer

Madrid Office - Hybrid: 4 days in the office, 1 day working from home

Join Our Data Team at Ebury Madrid Office.

Ebury´s strategic growth plan would not be possible without our Data team and we are seeking a Senior Data Engineer to join our Data Platform team!
Our mission is to develop maintain and improve Ebury´s Data Platform with a focus on building scalable, robust, and innovative frameworks.

As a Senior Data Platform Engineer, you will work closely with the rest of the team to help develop and improve the Data Platform.

What we offer:
- Competitive salary and benefits package
- Discretionary bonus based on performance
- Continued personal development through training and certification
- We are Open Source friendly, following Open Source principles in our internal projects and encouraging contributions to external projects

Responsibilities:
- Oversee the design, development, and maintenance of a robust data platform to be consumed across the company
- Collaborate with stakeholders to understand their data needs and deliver actionable insights
- Drive innovation and explore emerging technologies to enhance our data capabilities
- Establish and enforce data governance policies and standards to ensure data quality and security

About you:
- Proficiency in Python for data transformation and validation
- Proficiency in SQL for querying and managing large datasets, as well as experience working with structured and unstructured data sources
- Data engineering and modelling skills such as slowly changing dimensions and dimensional modelling
- Graph database modelling encouraged
- Hands-on experience with data warehousing, data lakes, and cloud platforms, including designing and implementing data solutions at scale
- Self-motivation and curiosity, with a desire to learn and grow in a fast-paced environment, continuously improving both technical and business skills
- Experience with GCP (Google Cloud Platform) tools and services, such as BigQuery, Cloud Run, and Cloud Functions
- Fluency in English (Spanish, a plus)

If you´re excited about this job opportunity but your background doesn´t match exactly the requirements in the job description, we strongly encourage you to apply anyway. You may be just the right candidate for this or other positions we have.

#LI-JC1

#LI-HYBRID

About Us

Ebury is a FinTech success story, positioned among the fastest-growing international companies in its sector.

Founded in 2009, we are headquartered in London and have more than 1700 staff with a presence in more than 29 markets worldwide. Cultural diversity is part of what makes Ebury a special place to be. From Sao Paulo to Dubai, Vancouver to Auckland, we enjoy sharing team experiences and celebrating success across the Ebury family.

Hard work pays off: in 2019, Ebury received a £350 million investment from Banco Santander and has won internationally recognised awards including Financial Times: 1000 Europe´s Fastest-Growing Companies.

None of this would have been possible without our proudest achievement: our great people. Enthusiastic, innovative and collaborative teams, always ready to disrupt and revolutionise the fast-paced FinTech sector.

At Ebury, we´re committed to building a workplace where everyone feels valued, supported, and empowered to thrive. We´re proud to have active employee networks and ESG initiatives that reflect our inclusive culture, including our Women´s Network, LGBTQIA+ Network, and Veterans Network. These communities provide spaces for connection, mentorship, advocacy, and collaboration across our global teams.

We believe in inclusion. We stand against discrimination in all forms and have no tolerance for the intolerance of differences that makes us a modern and successful organisation. At Ebury, you can be whoever you want to be and still feel a sense of belonging no matter your story because we want you and your uniqueness to help write our future.

Please submit your application on the careers website directly, uploading your CV / resume in English.

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Javascript .Net C# Python ASP.Net CSS TSQL HTML REST PostgreSQL Power BI SQL Server

¿Te apasiona construir herramientas donde los datos cobran vida?

Buscamos un perfil híbrido y versátil situado en la intersección entre las matemáticas, el análisis de datos y el desarrollo de software web.

En este rol, tu misión no será solo analizar datos, sino diseñar y construir aplicaciones donde los datos se transforman en información accionable. Participarás en todo el ciclo: desde el modelado en el backend hasta la visualización final en aplicaciones web orientadas a producto y BI.

Tu futuro Rol y Responsabilidades

1. Desarrollo y visualización de datos
Diseñar y programar aplicaciones web interactivas para visualización y análisis de datos.
Construir herramientas que permitan al usuario explorar, filtrar y entender la información, no solo verla.
Implementar interfaces orientadas a BI con foco en claridad, precisión y usabilidad.
Traducir requisitos de negocio en soluciones técnicas completas (frontend + backend).

2. Ingeniería de datos y lógica matemática
Manipular grandes volúmenes de datos mediante SQL de forma eficiente.
Garantizar la calidad, coherencia e integridad del dato.
Aplicar lógica matemática y estadística básica para validar resultados.
Detectar incoherencias numéricas o visuales antes de que lleguen al cliente.

3. Mentalidad de producto
Atención extrema al detalle: el dato debe ser correcto y la visualización impecable.
Capacidad para alternar entre:
Pensamiento analítico (entender qué significan los datos).
Pensamiento de desarrollador (resolver problemas técnicos y bugs).
Orientación a soluciones reales, no a ejercicios académicos.

El Stack Técnico que buscamos

Backend: Dominio de C# / .NET (ASP.NET, APIs REST, servicios).
Base de Datos: SQL avanzado (consultas complejas, optimización) en SQL Server y/o PostgreSQL.
Frontend: Experiencia con HTML, CSS, JavaScript y fuerte interés/experiencia en Blazor (Server o WebAssembly).
Data Tools: Valoramos el uso de Python (Pandas, NumPy) como herramienta complementaria y librerías de visualización programática (Plotly, D3.js, Altair).
Cultura BI: Comprensión de métricas de negocio y, opcionalmente, manejo de herramientas como Power BI.

¿Qué te hace el/la candidato/a ideal?

Tienes al menos 1 año de experiencia combinando desarrollo de software y datos.
Vienes de una formación técnica (Informática, Matemáticas, Estadística o Ingeniería).
Posees "mentalidad de desarrollador/a": valoras las buenas prácticas, la escalabilidad y el código limpio.
Tienes atención extrema al detalle: te duele ver un dato incorrecto o una interfaz mal alineada.
Prefieres construir soluciones a medida antes que limitarte a dashboards "drag & drop".

¿Por qué este puesto es diferente?
A diferencia de un puesto de BI tradicional, aquí eres un creador. No solo consumes datos, construyes la tecnología que los hace útiles. Es un entorno donde el rigor matemático se encuentra con la agilidad del desarrollo web moderno.

¿Estás listo/a para el reto? Si te gusta programar, entiendes los números y disfrutas creando aplicaciones de datos bien hechas, ¡queremos conocerte!