Publicado del: 17/09/2024 al 17/12/2024 Inscribirse
Descripción del puesto ofertado
Descripción del puesto
Estamos buscando a un/a TÉCNICO COMERCIAL para la captación de clientes en el sector eléctrico.
Responsabilidades principales
- Identificar y captar nuevos clientes en el sector energético, tanto particulares como empresas, mediante la prospección de mercado, visitas comerciales y llamadas telefónicas, con el objetivo de aumentar la cartera de clientes de la empresa.
- Asesorar a clientes potenciales y existentes sobre los productos y servicios de nuestra empresa, elaborando propuestas personalizadas y presentando ofertas que se adapten a sus necesidades energéticas.
- Negociar y cerrar acuerdos comerciales, garantizando la satisfacción del cliente y cumpliendo con los objetivos de ventas establecidos. Esto incluye la elaboración de contratos, seguimiento de los mismos y gestión de renovaciones.
- Realizar seguimiento postventa para fidelizar clientes, resolver incidencias, y proporcionar atención personalizada, asegurando un servicio de alta calidad y manteniendo relaciones comerciales a largo plazo.
- No se requiere formación académica.
- Requisito indispensable: contar con amplia experiencia como técnico comercial.
- Muy valorable: contar con una cartera de clientes con posibilidad de traslado a nuestra empresa.
- Habilidad para comunicarse de manera efectiva con los clientes, demostrando empatía, claridad y profesionalismo en cada interacción.
- Actitud educada y orientada al cliente, manteniendo siempre un trato respetuoso y cercano.
- Capacidad de persuasión y habilidades de negociación, con enfoque en la consecución de objetivos y cierre de acuerdos.
- Compromiso y responsabilidad con los objetivos de la empresa y del equipo, mostrando dedicación y esfuerzo en el desempeño diario.
- Lealtad y alineación con los valores de la empresa, manteniendo una actitud ética y de confianza en todas las actividades profesionales.
- Personalidad extrovertida y carismática, capaz de conectar fácilmente con los clientes, facilitando un entorno de comunicación abierta y efectiva.
- Capacidad para inspirar confianza y credibilidad, estableciendo relaciones sólidas y duraderas a través de la transparencia, la honestidad y la profesionalidad.
Departamento
Nivel profesional
Retribución anual fija
Retribución variable
Requisitos
Educación y experiencia
- No se requiere formación académica.
- Requisito indispensable: contar con amplia experiencia como técnico comercial.
- Muy valorable: contar con una cartera de clientes con posibilidad de traslado a nuestra empresa.
Educación Secundaria Obligatoria
Conocimientos de idiomas
Conocimientos de aplicaciones
Otros
Contacto con menores
Nº de plazas
Tipo de jornada
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País
Provincia
Población
Código postal
Horario
Horario Sin definir
Información adicional
Nivel formativo mínimo
Experiencia mínima de
Sector de actividad
Sector
Categoría
Beneficios sociales
Movilidad
Disponiblidad para viajar
Movilidad geográfica
Movilidad funcional
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