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En Proffetional precisamos incorporar un perfil de Técnico/a de Compras de Construcción para formar parte de nuestro equipo. El consorcio PROFFETIONAL GROUP es una compañía especializada en la renovación y construcción de hoteles, que, tras más de 17...
En Proffetional precisamos incorporar un perfil de Técnico/a de Compras de Construcción para formar parte de nuestro equipo.

El consorcio PROFFETIONAL GROUP es una compañía especializada en la renovación y construcción de hoteles, que, tras más de 17 años de experiencia, se ha convertido en una empresa líder del sector a nivel nacional e internacional.

Proffetional es una empresa dedicada al desarrollo integral de todos los procesos que intervienen en la renovación y construcción de un hotel, desde la ejecución de las obras e instalaciones hasta la gestión del equipamiento.

Tareas

Durante tu día a día:

  • Negociarás con proveedores (condiciones económicas, clausulado, formas de pago).
  • Buscarás y harás seguimiento a proveedores del sector construcción.
  • Realizarás análisis comparativos técnico-económicos.
  • Te encargarás de la reducción de costes en compras.
  • Te asegurarás en tiempo y forma de la disposición de los materiales requeridos.
  • Serás responsable del seguimiento de incidencias contratación - facturación.
  • Te coordinarás con los departamentos de producción y administración.
  • Elaborarás informes propios de su área de responsabilidad.


Requisitos

Eres la persona que buscamos si:

  • Cuentas con al menos 3-5 años de experiencia en una posición similar.
  • Tienes formación en Arquitectura Técnica o Ingeniería de Edificación o similar.
  • Posees conocimientos avanzados de Excel, Presto, Project y AutoCAD.
  • Eres una persona proactiva, con habilidades de negociación, habituada a trabajar en equipo y en entornos bajo presión.
  • Tienes nivel intermedio de inglés (deseable).


Beneficios

  • Contrato indefinido en un proyecto estable.
  • Salario competitivo, a convenir según valía y expertise.
  • Posibilidad de teletrabajar 1 día a la semana.
  • 23 días laborales de vacaciones + 1 día libre por cumpleaños.
  • Retribución flexible: seguro médico.
  • Descuentos para empleados.
  • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa en constante expansión.

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