Ofertes d'ocupació de Assistent/a de Direcció

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

.

¡El equipo de GUAW sigue creciendo! Para este nuevo proyecto, buscamos una persona de forma indefinida para el puesto de Assistant Manager/Subgerente de tienda que quiera formar parte en la gestión del equipo y apoyar al Store Manager en la gestión del día a día

En GUAW, somos especialistas en el mundo de los animales y formamos parte de Tansley, grupo en plena expansión donde ponemos foco en las personas, los valores y en crear experiencias alrededor de las pasiones que nos mueven como:

• Fútbol Emotion - fútbol
• Milbby - Bellas artes y manualidades
• Guaw - animales
• Bookish - Libros
• Y además, contamos con Brandstory, nuestra empresa de bienes de consumo.
  
  

¿Qué harás en tu día a día?

• Apoyar al Store Manager en la gestión operativa y comercial de la tienda.
• Asegurar una excelente experiencia de cliente, cercana y personalizada para personas y mascotas.
• Colaborar en el seguimiento de KPIs (ventas, ticket medio, conversión, UPT...) y en la implantación de acciones de mejora.
• Participar en la coordinación, formación y motivación del equipo, fomentando un buen clima de trabajo.
• Impulsar las ventas y contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales.
• Apoyar en la gestión de stock: pedidos, recepción de mercancía, inventarios y devoluciones.
• Colaborar en el control de caja y en el cumplimiento de los procesos internos.
• Cuidar que la imagen de la tienda esté alineada con las pautas de visual merchandising de la compañía.
• Suplir al Store Manager cuando sea necesario.
  
  

¿Qué buscamos?

• Experiencia previa en puestos comerciales similares en tienda, dentro del sector retail o comercio.
• Persona alegre, entusiasta y extrovertida, con energía positiva y capacidad para motivar al equipo.
• Fuerte orientación a cliente y vocación por ofrecer una experiencia excelente en cada visita.
• Capacidad de aprendizaje y desarrollo, con ganas de crecer dentro de la compañía.
• Afición y/o pasión por los animales (¡si compartes sofá con algún peludo, esta es tu oportunidad!).
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Paquete retributivo flexible (cheque restaurante, guardería...).
• Seguro de Salud.
• Descuentos exclusivos en empresas del grupo.
• Plan de carrera y formación continuada.

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¡El equipo de GUAW sigue creciendo! Para este nuevo proyecto, buscamos una persona de forma indefinida para el puesto de Assistant Manager/Subgerente de tienda que quiera formar parte en la gestión del equipo y apoyar al Store Manager en la gestión del día a día

En GUAW, somos especialistas en el mundo de los animales y formamos parte de Tansley, grupo en plena expansión donde ponemos foco en las personas, los valores y en crear experiencias alrededor de las pasiones que nos mueven como:

• Fútbol Emotion - fútbol
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• Y además, contamos con Brandstory, nuestra empresa de bienes de consumo.
  
  

¿Qué harás en tu día a día?

• Apoyar al Store Manager en la gestión operativa y comercial de la tienda.
• Asegurar una excelente experiencia de cliente, cercana y personalizada para personas y mascotas.
• Colaborar en el seguimiento de KPIs (ventas, ticket medio, conversión, UPT...) y en la implantación de acciones de mejora.
• Participar en la coordinación, formación y motivación del equipo, fomentando un buen clima de trabajo.
• Impulsar las ventas y contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales.
• Apoyar en la gestión de stock: pedidos, recepción de mercancía, inventarios y devoluciones.
• Colaborar en el control de caja y en el cumplimiento de los procesos internos.
• Cuidar que la imagen de la tienda esté alineada con las pautas de visual merchandising de la compañía.
• Suplir al Store Manager cuando sea necesario.
  
  

¿Qué buscamos?

• Experiencia previa en puestos comerciales similares en tienda, dentro del sector retail o comercio.
• Persona alegre, entusiasta y extrovertida, con energía positiva y capacidad para motivar al equipo.
• Fuerte orientación a cliente y vocación por ofrecer una experiencia excelente en cada visita.
• Capacidad de aprendizaje y desarrollo, con ganas de crecer dentro de la compañía.
• Afición y/o pasión por los animales (¡si compartes sofá con algún peludo, esta es tu oportunidad!).
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Paquete retributivo flexible (cheque restaurante, guardería...).
• Seguro de Salud.
• Descuentos exclusivos en empresas del grupo.
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. ERP

My client is in need for a PMO to support the Project Manager in the daily coordination and control of an international ERP program. I'm looking for a structured and proactive PMO with experience in project assistant or project coordination roles within complex IT or ERP environments.

You will be:
1. Responsible for project planning and tracking, including milestones, dependencies and action and decision logs.

2. Supporting weekly project meetings and steering committees, maintaining project documentation and preparing status reports and dashboards.

3. Coordinating with internal stakeholders and external vendors, managing project communications and proactively identifying and escalating risks and blockers.

Start: February 2026
Location: Madrid with regular onsite presence (you need to be located in Spain already)
Duration: 6 months with option to extend
Hours: 32 to 40 per week

Are you interested? Please reach out!

• Flexibilitat horàriaSi
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Teletreball . IoT Office SharePoint Excel Outlook PowerPoint

Would you like to be part of our new adventure? Vodafone Group launched its new technological HUB in 2021, an international center of excellence dedicated to research and development of technical solutions, such as Secure Networks, 5G and 6G development, Open RAN, IoT, MPN & MEC and UCC for Vodafone Business, platforms and enterprise solutions.

This vacancy is part of VOIS Spain, legal entity part of Vodafone Group.

Come and join us to create the future together!

For the role of Senior Personal Assistant we are looking for candidates with a broad range of skills.

The responsibilities include:

• Provide support to Director of Service Management, Transformation & EU7, the Director of Digital & ZTO and the Network Operations EA/Business Manager
• Coordinate diaries and travel arrangements and assist with departmental event planning
• Office support and general administrative tasks to the directors and their teams
  
  
  

Key accountabilities:

• Manage directors’ diaries and commitments, ensuring meeting prioritisation and that all agendas, required documentation and prereading material are prepared and distributed in advance
• Handle sensitive issues with discretion, proactively prioritize tasks, manage calls and correspondence through to resolution, and monitor/report on emerging trends
• Organise domestic and international travel, including flights, accommodation, and transportation; prepare detailed itineraries, manage travel approvals, and address lastminute changes efficiently
• Event coordination and support for all hands meetings, webinars, newsletters and vendor sessions
• Serve as the primary point of contact between the directors and internal/external stakeholders, facilitating effective communication.
  
  
  

What You Bring

• Proven experience at successfully supporting senior executives in an international context.
• Positive & Can-do attitude, resilient, and able to remain calm under pressure
• Excellent communication and interpersonal skills
• Strong influencing skills; confident and able to challenge when necessary
• Proactive with the ability to anticipate and address needs
• Excellent Microsoft Office skills, especially powerpoint, excel, outlook, sharepoint and teams skills
• Fluent in English
• Strong organizational and time management skills
• Proven capability to coordinate effectively across multiple time zones and cultures
  
  
  

Benefits

• Hybrid work model
• Bonus on top of the gross salary
• Meal voucher (Ticket Restaurant), additional to gross salary
• Flexible working hours from Monday to Thursday, and an intensive schedule on Fridays
• Intensive Summer Schedule during July and August
• Up to 20 days per year of 100% remote work from other locations
• Private Health and Life Insurance for employees.
• 25 vacation days, plus December 24th and 31st off
• Optional Pension Plan
• Access to an online learning platform for continuous training
  
  
  

REF: 274195 (ID SF)

Please, apply with an English version of your CV.

Why Vodafone?

At Vodafone, we are dedicated to fostering a diverse and inclusive work environment. We take pride in our commitment to providing equal opportunities to individuals of all backgrounds and abilities. We firmly believe that diversity includes a spectrum of experiences, and we welcome and support individuals with functional diversity. Our mission is to create an accessible workplace where all team members can thrive, regardless of their unique abilities or challenges. We are committed to making reasonable accommodations to ensure that everyone can fully participate and excel in our organization. We value the unique perspectives and talents that individuals with functional diversity bring to our team and consider them an integral part of our success and innovation.

We recognize and celebrate the importance of diversity and inclusivity in our workplace so that we are as diverse as the customers and communities we serve. We do not tolerate any form of discrimination especially related to but not limited to race, colour, age, veteran status, gender identification, sexual orientation, pregnancy, ethnicity, disability, religion, political affiliation, trade union membership, nationality, indigenous status, medical condition, HIV status, social origin, cultural background, social or marital status.

Worried that you don’t meet all the desired criteria exactly? At Vodafone we are passionate about Inclusion for All and creating a workplace where everyone can thrive, whatever their personal or professional background. So, if you’re excited about this role but your experience doesn’t align exactly with every part of the job advert, we encourage you to apply as you may be just the right candidate for this role or another role, and our recruitment team can help see how your skills fit in.

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. Excel PowerPoint Word

Rijk Zwaan es una empresa familiar internacional con una cultura empresarial orientada a los empleados. Estamos al principio de la cadena de suministro de alimentos. Desarrollamos variedades de hortalizas y vendemos las semillas producidas a partir de ellas a cultivadores de todo el mundo. Nuestras actividades empresariales están orientadas al largo plazo. Por eso ofrecemos a nuestros empleados un contrato indefinido desde el principio.

Desde nuestra posición estratégica, podemos contribuir y contribuimos a la salud y el bienestar de las personas en todo el mundo. Todo lo que hacemos tiene que ver con el crecimiento: el crecimiento de los productos naturales que exportamos a todo el mundo; el crecimiento de nuestra empresa, que ahora emplea a unas 3.800 personas en más de 30 países; y lo más importante, el crecimiento de nuestra gente. Les damos todas las oportunidades para que utilicen su iniciativa y desarrollen todo su potencial; para que trabajen con sus compañeros para sacar el máximo partido de la naturaleza, para que se potencien, se ayuden y se inspiren mutuamente. De este modo, nos esforzamos por trabajar juntos continuamente hacia un futuro saludable, en consonancia con nuestra declaración de objetivos.

Buscamos empleados con un alto nivel de motivación y compromiso. Nuestra empresa se basa en la innovación y la creatividad; necesitamos personas que compartan la misma visión. ¿Te identificas con nuestros valores?

Puesto:

En Rijk Zwaan buscamos un Asistente de laboratorio para nuestro laboratorio de biología celular. Tu misión será dar soporte en tareas de cultivo in vitro de tejidos vegetales y la operativa básica de laboratorio.

Lo que harás en tu día a día:

• Labores básicas de protocolos de cultivo in vitro.
• Trabajo en condiciones estériles en cabinas de flujo laminar
• Ejecución de protocolos para la inducción de embriogénesis y rescate de embriones.
• Subcultivos de tejidos en condiciones in vitro.
• Selección y esterilización de material vegetal.
• Preparación y esterilización de medios de cultivo (uso de equipos de laboratorio y automatismos para la preparación de medios).
• Limpiar, organizar y almacenar herramientas, mobiliario y equipos de laboratorio
• Dominar el uso del software de laboratorio estándar StarLims. (Word, Excel, PowerPoint, etc.).
• Mantener actualizadas las bases de datos digitalizadas y garantizar su integridad.
• Evaluar críticamente los protocolos y procedimientos vigentes en la práctica.
• Labores de invernadero: siembras, selección y cosecha de material vegetal de plantas donantes
  
  

Requisitos:

Requisitos del puesto:

• Formación profesional ciclo medio / superior en titulaciones relacionadas con trabajo en laboratorio
• Experiencia mínima de 1 año en laboratorio
• Conocimiento de equipos de laboratorio y trabajo en condiciones estériles
• Capacidad analítica
• Habilidades en entorno digital
• Persona organizada, con iniciativa, precisión y orientación al detalle.
• Flexibilidad, capacidad de adaptación y buen trabajo en equipo.
  
  

Otra información:

¿Qué te podemos ofrecer?

La misión que Rijk Zwaan defiende es ofrecer un puesto de trabajo duradero y agradable para todos sus empleados.

Con nosotros contarás desde el primer día con:

• Contrato indefinido.
• Horario continuo de lunes a jueves de 08:00 a 17:00 y los viernes de 08:00 a 14:00, además de cuatro meses de jornada intensiva en verano.
• Desayunos y comidas incluidos, con una amplia variedad para elegir cada día.
• Buen ambiente de trabajo, en un equipo cercano y colaborativo.
• Paquete de beneficios competitivo y oportunidades reales de formación y progresión profesional.
• El respaldo de una empresa internacional de referencia en el sector hortícola, que apuesta por la innovación y el bienestar de sus personas.
  
  

¿Estas interesado?

Estudiaremos detenidamente tu solicitud, lo que puede llevar algún tiempo. Tendrás noticias nuestras lo antes posible.

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. Excel

SUSTAINABILITY SPECIALIST – OYSHO

La sostenibilidad aplicada al producto es una palanca clave para transformar el sector textil, y este rol nace para impulsar ese cambio desde dentro.

Buscamos sumar talento al equipo de Sostenibilidad con un perfil de Sustainability Specialist en Tordera (Barcelona). Desde las oficinas centrales, el rol trabaja de forma transversal con distintos equipos y con Inditex, contribuyendo a un impacto real y medible en la cadena de valor.

Esta posición forma parte del Oysho Talent Program, un programa de un año dirigido a personas recién graduadas con o sin experiencia previa.

Responsabilidades

🌱 Plan de fibras

• Colaborar de forma diaria con los equipos de Compras y Diseño para incrementar el uso de materias primas sostenibles en la colección, de acuerdo con los objetivos anuales.
• Participar junto a Inditex en el desarrollo de herramientas de reporting, seguimiento y análisis del uso de materias primas sostenibles.
• Dar soporte en la validación de certificados que acrediten la sostenibilidad de las materias primas.

🔬 Innovación en materias primas

• Participar en proyectos de innovación y desarrollo de nuevas materias primas sostenibles, alineadas con la estrategia de Oysho e Inditex.

🔎 Trazabilidad y cadena de suministro

• Validar la cadena de suministro, desde la fibra hasta la confección, mediante el análisis, evaluación y mejora continua de fábricas, en colaboración con los equipos de Sourcing, Compras y proveedores.
• Coordinar el registro de nuevos proveedores y realizar el seguimiento del avance de auditorías sociales y medioambientales.
• Realizar el seguimiento de la trazabilidad y certificación de compras con materias primas sostenibles, asegurando la correcta gestión de la información en las herramientas internas.

🤝 Colaboración y formación

• Colaborar con los distintos departamentos de Oysho para apoyar la consecución de objetivos en sostenibilidad.
• Dar soporte y formación a nuevos proveedores en el uso de la Extranet, así como resolver consultas relacionadas con materias primas, certificados y declaraciones de cadena de suministro.
• Preparar y presentar material formativo para welcomes, onboardings, proveedores y oficinas internacionales (Hong Kong, India, etc.).
• Impartir formaciones internas y externas relacionadas con sostenibilidad.

🔄 Plan de transformación

• Realizar el seguimiento de la implementación de nuevos requisitos medioambientales en la cadena de suministro y del avance de proveedores clave.

⚖️ Legislación

• Hacer seguimiento de la normativa y legislación europea e internacional aplicable al sector textil.

¿Cómo te imaginamos?

Esta posición encaja con perfiles con curiosidad por la sostenibilidad aplicada al producto, interés por entender cómo se toman las decisiones en el día a día y ganas de crecer aprendiendo de distintos equipos.

• Formación reciente (últimos 5 años) en Ingeniería Química o Textil, Ciencias Ambientales con especialización en moda, o estudios afines.
• Uso de Excel a nivel avanzado, como herramienta habitual para el análisis y seguimiento de información.
• Buen nivel de inglés; otros idiomas suman.
• Comodidad trabajando de forma transversal y comunicándose con perfiles diversos.
• Motivación por aprender, evolucionar y desarrollarse en un entorno internacional y dinámico.

🫂 ¿Qué te aportamos?

Trabajar en Oysho supone formar parte de un equipo en el que la innovación, la sostenibilidad y el diseño forman parte del ADN de la marca.

🚀 The sky is the limit

Apuesta por el talento interno y el desarrollo a largo plazo, con oportunidades reales de crecimiento y aprendizaje dentro del grupo.

📚 Always Learning

Acceso a la plataforma TRA!N y a múltiples recursos de formación continua.

🌍 Ambiente internacional

Entorno diverso, con equipos de distintas nacionalidades y una visión global del negocio.

🧘 Wellbeing

Servicios orientados al bienestar: comedor subvencionado con alimentos km0, servicios médicos y fisioterapia.

🚌 Easy Move

Transporte desde puntos clave de Barcelona, Mataró y Vallès, o parking con cargadores para coche eléctrico.

🏋️ Fit & Fun

Gimnasio y clases dirigidas para equilibrar cuerpo y mente.

👗 Fashion for You

25% de descuento en todas las marcas del grupo.

📦 Relocation

Acompañamiento en procesos de movilidad nacional o internacional para facilitar la adaptación.

Ready to go?

Si te interesa contribuir a un futuro más sostenible desde una marca global, esta es una buena oportunidad.

👉 www.oysho.com

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• Publicada15 de gen.

. Office

Descripción del Puesto Asmen Logística Integral buscamos un/a Asistente de Dirección, una persona altamente organizada y proactiva, con perfil discreto y capacidad de organización. Responsabilidades Gestión de Agenda: Organizar y coordinar la agenda del Presidente. Comunicación: Actuar como punto de contacto entre la presidencia y otros departamentos. Documentación: Preparar informes, presentaciones y correspondencia. Organización de Eventos: Coordinar reuniones, viajes y eventos corporativos. Apoyo Administrativo: Realizar tareas administrativas diversas para facilitar el trabajo del Presidente. Qué perfil buscamos Título universitario en Administración, Secretariado o campo relacionado. Experiencia Mínima 5 años en un puesto similar. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Persona organizada, metódica y discreta. Dominio de herramientas de oficina (Microsoft Office). Capacidad para trabajar bajo presión y manejar múltiples tareas. Dominio del español e inglés. Qué ofrecemos Incorporación inmediata. Pertenecer a una empresa sólida, solvente y en pleno funcionamiento. Rol estable, con responsabilidad real y continuidad en el tiempo. Entorno profesional cercano, práctico y orientado al largo plazo. Condiciones acordes a la experiencia y responsabilidades del puesto. ¿Cómo Postularse? Si cumples con los requisitos y estás interesado en formar parte de nuestro equipo, envía tu CV y carta de presentación a ****** con el asunto "Asistente Dirección". IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ASMEN garantiza la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo. El proceso de selección se realizará sin discriminación por razón de género, edad, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias personales o sociales, conforme a la normativa laboral vigente. (*) IMPORTANTE: El centro de trabajo está ubicado en una zona industrial sin acceso por transporte público, por lo que es recomendable disponer de vehículo propio. ¡Únete a Asmen Logística Integral y sé parte de nuestro crecimiento

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• Publicada15 de gen.

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Engel & Völkers lleva más de 40 años en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales de alto standing.

Somos una marca premium que cuenta con unas 800 oficinas en 33 países y en 4 continentes y una de las compañías líderes del mundo en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales.

Actualmente buscamos un/a: Team Assistant con dominio de idiomas como el Alemán y el Inglés.

Funciones:

• Dar seguimiento a la evolución del mercado e identificar oportunidades de negocio.
• Atención al cliente.
• Soporte al equipo comercial y al Director.
• Implementación de acciones de marketing.
• Actuar de enlace entre la Dirección y los distintos actores del proyecto.
• Analizar la viabilidad de proyectos.
• Apoyo al equipo de Consultores Inmobiliarios.
• Preparar y dar apoyo en las presentaciones a clientes.
• Propuesta de acciones para la mejora continua en los procesos y servicio al cliente.
• Asegurar el desarrollo operacional de la actividad de la empresa.
• Participación en las reuniones de equipo.
  
  

Se Ofrece:

• Incorporación en un proyecto atractivo y pionero.
• Equipo dinámico.
• Buen clima laboral.
• Incorporación a la red internacional de Engel & Völkers.
  
  

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Engel & Völkers lleva más de 40 años en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales de alto standing.

Somos una marca premium que cuenta con unas 800 oficinas en 33 países y en 4 continentes y una de las compañías líderes del mundo en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales.

Actualmente buscamos un/a: Team Assistant con dominio de idiomas como el Alemán y el Inglés.

Funciones:

• Dar seguimiento a la evolución del mercado e identificar oportunidades de negocio.
• Atención al cliente.
• Soporte al equipo comercial y al Director.
• Implementación de acciones de marketing.
• Actuar de enlace entre la Dirección y los distintos actores del proyecto.
• Analizar la viabilidad de proyectos.
• Apoyo al equipo de Consultores Inmobiliarios.
• Preparar y dar apoyo en las presentaciones a clientes.
• Propuesta de acciones para la mejora continua en los procesos y servicio al cliente.
• Asegurar el desarrollo operacional de la actividad de la empresa.
• Participación en las reuniones de equipo.
  
  

Se Ofrece:

• Incorporación en un proyecto atractivo y pionero.
• Equipo dinámico.
• Buen clima laboral.
• Incorporación a la red internacional de Engel & Völkers.

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• Publicada14 de gen.

. R

This position is an excellent fit for someone with a background in psychology (or other related social sciences) who in the future is considering applying to a PhD program, and/or pursuing a career in behavioral research.

The RA would collaborate with two professors in different research projects (detailed below):

Governance and the growth and sustainability of entrepreneurial firms

We examine:

• How do governance and decision-making structures impact the growth and sustainability of entrepreneurial firms.
• How firms build effective relationships with stakeholders (e.g. employees, investors, and customers) and ensure value is shared in ways that support long-term success.
• How entrepreneurial firms can effectively manage their workforce to address challenges such as hiring talent retention and leadership development.
  
  
  

Consumer decision making: Differences between material purchases and experiential purchases

We examine:

• How different types of purchases are processed. For instance, whether experiential purchases (travel, restaurants, movies) are processed more intuitively, or are surrounded by more uncertainty, versus material purchases (cars, clothes, appliances).
  
  
  

How do consumers process the information and make decisions for one type or purchase versus the other?

Role requirements:

Must have’s:

• Fluency or near fluency in English (Ideally also fluency in Spanish).
• Literature review. Be able to conduct literature searches related to the above topics: identification of articles, summary of key findings, etc.
• Coding and statistical analysis: coding of materials or data entry for analysis in studies.
  
  
  

Desirable to have:

• Theory development: The RA will participate in the elaboration and construction of the theoretical framework of our projects.
• Studies: Designing and running survey studies and experiments (online and “paper and pencil”), exporting data, data analysis, summary of results.
• Statistics: knowledge of statistical software (e.g., SPSS, STATA, or R) and analysis in the social sciences (ANOVAs, regressions, moderated mediation) and, ideally, experience in multi-level modeling. Knowledge of Phyton (text mining, scaping and text analysis) would also be a plus
• Writing: The RA should be capable of writing for academic journals (ideally have previous experience, e.g., writing a re
  
  
  

search thesis).

Requisitos:

• BS/ BA degree or Master’s degree in Business Administration, Economics, Social Psychology, Industrial/Organizational Psychology, Marketing or Commercial engineering (or in a related field).
• Work permit for Spain
• Highly proficient in English (both oral and written)
  
  
  

Conditions

Full-time position (1.830 euros/month before tax)

Work-contract and Social Security

Start date

March

End date

1 year with the possibility of extending

CONTACT

Interested parties please send CV, academic transcript and a cover letter in English to:

Ingrid Vergés

IESE Business School

Email: [email protected]