Ofertes d'ocupació per a Dirección de equipos

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 de gen.

Administración logística Indicadores clave de desempeño Negociación Administración de la cadena de suministro Liderazgo de equipos Dirección de equipos Gestión de personas Operaciones comerciales Evaluación de negocios

¡Hola! 

Si te interesa ser el siguiente head of operations, sigue leyendo ¡Esto puede ser tu próximo paso hacía el éxito! 

¿Eres de esas personas que hacen que todo funciones sin que nadie note los problemas? ¿Te encanta liderar equipos, resolver retos y optimizar procesos? 

Estamos buscando al próximo Head of Operations para asegurarnos de que todo ocurra como por arte de magia (aunque sabemos que no lo es) 

¡2025 llega con grandes desafíos y queremos que seas tú quien nos ayude a conquistarlos! 

NO SERÁ UN TRABAJO NORMAL

En Ucademy no ofrecemos el típico trabajo de 08:00 a 15:00 h, en el que te dicen lo que tienes que hacer en todo momento, en el que repites día tras día las mismas tareas, en el que dices ya he terminado el trabajo, en el que el aburrimiento es tu compañero de fatigas y en el que el escaqueo es la modalidad olímpica entre el personal.

Para nosotros el emprendimiento es un estilo de vida, una forma de pensar y actuar, una pasión que nos hace vibrar a cada segundo. Nos gusta romper reglas, salirnos de la caja, reflexionar, pasar a la acción, equivocarnos y aprender de los errores y, sobre todo, crecer para ser mejores y más grandes.

Sabemos lo que queremos y cómo lo queremos, y estar rodeados de personas que también lo tienen claro y que, por encima de todo, no tienen miedo de superar sus propios límites.

¿QUÉ HARÁS COMO HEAD OF OPERATIONS? 

Queremos que te conviertas en el engranaje clave que hace que Ucademy siga creciendo y superando retos. Este no es un rol para alguien que hable desde la teoría, sino para alguien que lidera desde la práctica, con experiencia demostrada y cero ego. 

Lo que esperamos de ti: 

1. Ejecutar y optimizar procesos: Aquí no nos vale “esto siempre se hizo así”. Tú deberás de identificar y pulir lo que sea necesario. 
2. Liderar la operativa diaria: Desde la gestión de sprints hasta Monthly Business Reviews (MBRs), serás quien mantenga el barco a flote y en dirección al éxito. 
3. Gestionar equipos y procesos: coordinaras a los equipos para que las cosas sucedan, optimizando recursos y asegurando que nadie se quede atrás. 
4. Mejora continua: llevarás el sombrero de Product Manager cuando sea necesario para garantizar que todo lo que hacemos sea cada vez mejor, aquí significa asumir responsabilidades y resolver problemas antes de que se conviertan en un cuello de botella.
5. Ser el dueño de las métricas/OKRs y KPIs: medir, analizar y actuar sobre los indicadores clave de rendimiento para garantizar que siempre vayamos en la dirección correcta. 

¿CÓMO TE IMAGINAMOS? 

Te imaginamos siendo alguien que combina visión estratégica con ejecución impecable. La fórmula de cualidades clave para triunfar en este rol son: 

• Perfil tipo founder: eres resolutivo, independiente, y piensas como dueño del negocio 
• Cero ego, mucha humildad: Lo importante no es quién lo hace, sino que se haga bien 
• Humano y buena gente: con un toque de “locura”, porque en Ucademy la cultura lo es todo 
• Resiliente: abrazas el caos del mundo startup y disfrutas de los retos diarios 
• Líder: Tienes experiencia gestionando equipos, no solo supervisándolos, sino trabajando con ellos codo a codo. 
• Sin miedo a la carga: tienes capacidad para mejorar múltiples prioridades sin perder el foco.
• Buscas los resultados: entiendes, mejoras y optimizar los procesos para que todo funcione como un reloj. 

¿QUÉ TE OFRECEMOS?

Ucademy es un sitio para crecer a lo loco, con un equipo divertidísimo. Con mucha gente a tu alrededor como tú, que quiere comerse el mundo y sobre todo ser la mejor versión de sí misma. Con un foco en las personas increíble, en el que da igual el reto que tengas siempre hay alguien a quien le puede pedir que te eche un cable y lo va a hacer. Coño hasta tenemos un coach interno para que nos amueble la cabeza cuando lo necesitamos. 

Podemos ofrecer muchos beneficios (que ahora comentamos) pero la magia que vivirás ahí dentro es indescriptible. 

🌟 Un equipo humano increíble: En Ucademy, combinamos locura, pasión y muchas ganas de cambiar el mundo de la educación.

💰 Salario competitivo: Desde 40K brutos anuales (dependiendo de tu experiencia).

🚑 Seguro médico privado: Porque tu bienestar es clave.

💸 Retribución flexible con PayFlow.

🎉 Eventos y teambuilding: Para que te diviertas mientras haces historia con nosotros.

🚀 Plan de desarrollo profesional y formación continua: Queremos que sigas creciendo junto a Ucademy.

❤️ ¡Y más beneficios en camino!

¿A qué esperas? ¡Te queremos conocer!

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada16 de gen.

Elaboración de presupuestos Negociación Liderazgo de equipos Dirección de equipos Excel

Ubicación: Santa Cruz de Tenerife

Jornada: Completa

Tipo de Contrato: Indefinido

Salario: Rango salarial o "A convenir"

En Intedeser Global S.L., buscamos un/a Responsable de Administración con formación en Administración y Dirección de Empresas o Económicas para unirse a nuestro equipo. Buscamos una persona organizada, con habilidades analíticas y capacidad de gestión, que pueda garantizar un funcionamiento eficaz de las operaciones administrativas y financieras de la empresa.

• Control de la Facturación:
• Supervisar y garantizar la correcta emisión de facturas.
• Controlar cobros y gestionar la facturación a clientes.
• Gestión de Pagos:
• Administración de los pagos a proveedores y seguimiento de plazos de vencimiento.
• Gestión de pagos y obligaciones ante administraciones públicas.
• Gestión Administrativa:
• Actualización y organización de documentación financiera y administrativa.
• Elaboración de informes periódicos para la dirección sobre el estado financiero de la empresa.
• Gestión de Recursos Humanos:
• Supervisión de procesos de nóminas y contratos.
• Coordinación de incidencias de personal y seguimiento de vacaciones, bajas y permisos.
• Gestiones Administrativas Generales:
• Preparación de reportes para auditorías internas y externas.
• Supervisión del cumplimiento de normativas legales y fiscales.

• Licenciatura o Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía o carrera afín.
• Experiencia mínima de 4 años en un puesto similar.
• Conocimientos sólidos de herramientas ofimáticas (Excel, programas de gestión contable, etc.).
• Capacidad para gestionar múltiples tareas y trabajar con plazos ajustados.
• Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
• Valorable experiencia en la coordinación de auditorías y gestión de proyectos administrativos.

• Incorporación a una empresa consolidada y en expansión.
• Posibilidad de desarrollo profesional y formación continua.
• Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
• Beneficios adicionales: [Bonificaciones, seguro médico, flexibilidad horaria, etc.].

¿Te gustaría ser parte de nuestro equipo? ¡Esperamos tu candidatura!

Para aplicar, envía tu CV actualizado a [email protected]

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada14 de gen.

Inglés Estrategia Marketing Gestión de ventas Estrategia empresarial Negociación CRM Planificación de negocios Liderazgo de equipos Dirección de equipos

En el Grupo Halcón estamos incorporando personas que quieran participar en un proyecto de futuro en el que tendrás la posibilidad de crecer personal y profesionalmente.

• ¿Quiénes somos?

Desde 1963, año de su fundación, HALCÓN CERÁMICAS S.L.U. ha puesto todo su empeño en la creación de un producto cerámico que responda a las múltiples técnicas y estéticas de los diversos mercados.

El Grupo comenzó con una factoría en Alcora (Castellón). El incremento sustancial de las ventas debido a una exitosa política comercial ha situado al Grupo Halcón entre las empresas del sector con mayor volumen de metros cuadrados producidos.

El 1 de septiembre de 2018 fue un punto de inflexión muy importante en la historia del Grupo, ya que el fondo de inversión norteamericano SK Capital Partners adquirió la mayor parte del accionariado de la empresa.

La venta de nuestros productos se realiza a través de una extensa red comercial que cubre el mercado nacional y la exportación a los cinco continentes.

Los aproximadamente 700 profesionales que pertenecemos al equipo del Grupo Halcón perseguimos el objetivo de ser el proveedor preferido de nuestros clientes, por eso diseñamos, producimos y distribuimos la más amplia gama de productos de recubrimientos cerámicos.

• ¿Qué estamos buscando?

Precisamos incorporar varios Country Manager para diversas áreas geográficas para poder desarrollarse dentro de la compañía y contribuir a la expansión y distribución de nuestros productos alrededor del mundo.

En dependencia del Regional Manager, la persona seleccionada desempeñará las siguientes funciones, entre otras:

• Venta y seguimiento de los pedidos.
• Contacto con clientes vía telefónica, online y presencial, con visitas periódicas para reforzar contactos, incrementar ventas y recuperar clientes anteriores.
• Gestión de los agentes comerciales asignados en el área señalada.
• Análisis de tendencias de modelos.

• ¿Cuáles son nuestros requisitos?

• Graduado/a en Comercio Internacional, Marketing o estudios similares.
• Idioma español, inglés y el idioma necesario para el área geográfica determinada.
• Capacidad de trabajo autónomo, iniciativa, organización.
• Más de 5 años de experiencia en puesto similar

• ¿Cuáles son nuestras condiciones?

Ofrecemos trabajar en una empresa con un proyecto de expansión y mejora continua dentro de un ambiente dinámico y en constante evolución.

• Contratación indefinida.
• Retribución a negociar en entrevista, compuesta de un salario fijo y un variable sujeto a objetivos.

Si crees que tu perfil se adapta a nuestras necesidades, no dudes en contactarnos.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada14 de gen.

Gestión de inmuebles y servicios Dirección de equipos Office

Dirección, gestión de proyectos, obras e instalaciones en SYCOGROUP.

Responsabilidades

-         Gerencia, Organización y Administración integral de proyectos, obras e instalaciones.

-         Establecer la Política de Calidad, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos Laborales de proyectos, obras e instalaciones. Es responsable de su difusión y de la participación de todos los componentes de la empresa que intervienen en dichas actuaciones.

-         Disposición de los medios necesarios para llevar a cabo las actividades definidas en los proyectos, obras e instalaciones, siempre contando con la estructura organizativa de la empresa.

-         Realización de la Revisión inicial y Continua de proyectos, obras e instalaciones, diseño de las acciones de mejora, objetivos y metas, semanales, mensuales y anuales, de especial importancia el seguimiento diario de todas las actuaciones para establecer y comprobar los ritmos de producción establecidos.

-         Control de indicadores de producción, análisis continuo de índices de producción, implantación de las medidas preventivas, correctivas o acciones de mejora continua para el desarrollo de su trabajo, y evaluación de forma periódica con dirección.

-         Aprobación de recursos directos en proyectos, obras e instalaciones, es decir, aprobación de personal directo, y aprobación de calidad de materiales a utilizar, dicha autoridad y responsabilidad es total y plena, siendo el máximo responsable en el ámbito del desarrollo y ejecución de proyectos, obras e instalaciones.

-         Responsable de gestión de recursos humanos y materiales para la ejecución de proyectos, obras e instalaciones ajustados a los programas de producción.

-         Elaboración y aprobación de la facturación de obra, especial importancia a la certificación según ejecución, con riguroso y estricto desarrollo de las fechas de facturación. Todo mes que cuente con recurso implicado tiene que tener su correspondiente certificación y facturación asociada.

-         Contribución y desarrollo de los aspectos de calidad y medio ambiente implantados en la organización.

-         Seguimiento de los procesos que le sean asignados, con reuniones semanales con Dirección para la evaluación de los objetivos, seguimiento y dificultadas, análisis de oportunidades de mejora, y estudio de implantación de mejoras.

-         Estricto cumplimiento de horarios de trabajo, en los distintos proyectos, obras e instalaciones, de todos los recursos implicados en el desarrollo de dichos proyectos, especialmente del personal que tiene realizar desplazamiento. Entrega semanal de los partes de trabajo del personal, y resumen mensual e informe a administración de la imputación de recursos por proyectos, obras e instalaciones.

-         Estricto y riguroso control de información CONFIDENCIAL, desde este acuerdo a toda la documentación que se utilice en el desarrollo de su trabajo profesional.

Requisitos

ESTUDIOS:

-         Titulación GRADO o MASTER o experiencia demostrada mínima de 2 años en puestos de dirección de obra.

-         Conocimiento de las normas ISO 9001 e ISO 14001.

-         Conocimientos de Herramientas informáticas. AutoCAD, Presto, Project, Paquete Office.

EXPERIENCIA:

- Experiencia laboral mínima de 2 años en puestos de proyectos, obras e instalaciones.

HABILIDADES Y CAPACIDADES:

-         Buen comunicador.

-         Facilidad para trabajar en equipos.

-         Habilidades sociales.

OBSERVACIONES:

Contratación:

Ø Contrato de 6 meses, prorrogable con opción de indefinido.

Ø Vehículo de empresa, desarrollo de viajes a trabajos de dirección proyectos, obras e instalaciones.

Ø Portátil y teléfono móvil, desarrollo de trabajos de dirección proyectos, obras e instalaciones.

Ø Tarjeta bancaria, gastos derivados de gasoil, y excepcionales gastos derivados del desarrollo de dirección proyectos, obras e instalaciones.

Ø Dedicación exclusiva, con la dedicación y tiempos que requiera el desarrollo de los distintos proyectos, obras e instalaciones.

Ø Formación específica y mejora curricular.

Ø Programa de mejora carrera profesional en indicadores de producción.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada10 de gen.

Desarrollo empresarial Negociación Análisis de mercados Para empresas (B2B) Gestión comercial Administración de marketing Planificación de negocios Investigación de mercado Dirección de equipos Planificación de mercado

Empresa demoscópica líder en el mercado precisa un Director Comercial para sus oficinas en el centro de Madrid.

Funciones:

· Análisis, prospección de mercados y captación de nuevos clientes

· Mantenimiento, fidelización y desarrollo de cartera de clientes

· Generación de oportunidades de venta y cierre de las mismas

· Redacción de propuestas

· Planificación y organización recursos enfocado a resultados

· Reporte directo a la Dirección de la Compañía

Requisitos

• Licenciados o graduados superiores.

· Experiencia mínima de 5 años en puesto similar en empresa demoscópica o similar

· Habilidades comunicativas: tratar con clientes de diferentes sectores. Capacidad de sintetizar e interpretar toda la información del cliente para que la organización se adapte a las necesidades del cliente.

· Capacidad analítica

· Dominio de las nuevas tecnologías, redes sociales y paneles on line

· Creatividad

· Actitud proactiva y resolutiva

. Se valorará cartera de clientes

¿Qué ofrecemos?

Oficinas en el centro de Madrid

Remuneración en función de la valía del candidato

Se garantiza confidencialidad durante todo el proceso de selección.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada10 de gen.

Buscamos candidatos con experiencia en la creación, formación y dirección de redes comerciales / agentes en el sector seguros.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada5 de gen.

Contabilidad Planificación estratégica Capacidad de análisis Análisis financiero Auditoría ERP Dirección de equipos Dirección ejecutiva Control de gestión Control interno Excel Power BI

SATA Group: Innovación y Excelencia en el Transporte Especializado.

En SATA Group, nos definimos como líderes e innovadores en el transporte de productos químicos y líquidos a granel en toda Europa. Con más de 40 años de experiencia, ofrecemos soluciones logísticas especializadas que marcan nuevos estándares en seguridad, eficiencia y sostenibilidad. Nuestro enfoque incluye servicios de transporte de cargas completas y grupajes, a granel o paletizadas, con una fuerte especialización en mercancías relacionadas con la economía circular y una flota diversificada que garantiza flexibilidad y calidad en cada operación.

En este contexto de crecimiento y consolidación, buscamos un/a Responsable Corporativo de Control de Gestión y Finanzas, cuyo liderazgo y visión estratégica sean clave para garantizar una gestión financiera sólida, eficiente y alineada con nuestra misión de excelencia.

Esta posición estratégica será clave para garantizar el crecimiento y la sostenibilidad de nuestro grupo de empresas, optimizando los procesos financieros y de gestión y proporcionando información clave para apoyar decisiones de alto impacto.

RESPONSABILIDADES:

1. Planificación Estratégica y Presupuesto: Participar en la elaboración, seguimiento y control del presupuesto anual, así como en el análisis de desviaciones.
2. Análisis Financiero: Realizar análisis financieros periódicos (márgenes, rentabilidad, costes) y preparar informes de desempeño.
3. Control de Gestión: Desarrollar y optimizar los sistemas de control de gestión para garantizar la eficiencia de los procesos y el cumplimiento de los objetivos.
4. Informes de Gestión: Preparar informes financieros y de gestión que presenten de manera clara los KPIs del Grupo de Empresas y/o Unidades de Negocio para la dirección.
5. Soporte y trabajo con la Dirección General: Colaborar en el diseño de estrategias financieras y en la implementación de medidas de control y reducción de costes.
6. Optimización y digitalización de Procesos: Identificar áreas de mejora en los procesos financieros y de gestión e implementar soluciones innovadoras.
7. Cumplimiento Normativo: Asegurar que todas las actividades cumplan con las normas financieras y contables nacionales e internacionales.
8. Interacción Interdepartamental y de Empresas: Colaborar con diferentes departamentos para entender y reflejar las necesidades financieras y de control de cada área de negocio. Disponibilidad para viajar a otras delegaciones.

Este puesto estratégico implicará gestionar la planificación y supervisión de las áreas financieras, contables y administrativas. Garantizando el reporte periódico mensual de información a la Dirección General, cumpliendo los procedimientos de gestión contable, planificación financiera, y sistema de información en la empresa.

Asegurará el cumplimiento de las obligaciones fiscales y mercantiles de la compañía. Gestionará las relaciones con las distintas entidades bancarias, siendo responsable de la negociación y comunicación con las mismas.

Supervisará y controlará la elaboración de los cierres contables y auditorias: Colaborando en la consolidación contable y fiscal de las empresas en sus diferentes actividades. Gestión del balance.

Coordinará toda la gestión integral del equipo a su cargo, supervisando, liderando, profesionalizando y digitalizando procesos del área administrativa de la empresa: Facturación, Stocks, compras, ventas, logística, posición de tesorería. 

REQUISITOS:

• Formación: Título universitario en Finanzas, Economía, Contabilidad, Administración de Empresas o carreras afines. Máster o especialización en control de gestión. Se valorará estudios de posgrado (MBA o Máster en Dirección Financiera).

• Experiencia: Mínimo de 7 años de experiencia en control de gestión (imprescindible), análisis financiero o auditoría.

• Conocimientos técnicos: Dominio avanzado de Excel y herramientas de visualización como Power BI. Experiencia con sistemas ERP (SAP, JD Edwards u otros) aplicados a la gestión financiera, almacén, producción y/o logística del transporte. Conocimiento en normativa contable y financiera.

• Habilidades: Capacidad analítica y atención al detalle. Liderazgo directivo, comunicación efectiva y capacidad para colaborar con múltiples departamentos trabajando en equipo potenciando la asertividad. Curiosidad innata por aprender y comprender el negocio.

• Idiomas: inglés (nivel C1).  

OFRECEMOS:

Crecimiento profesional, oportunidad de carrera y desarrollo profesional con formación continua en un Grupo de empresas con posición corporativa en constante crecimiento.

Trabajo en un entorno dinámico, colaborativo e innovador y líderes en nuestro sector. Incorporación a partir de enero en una posición clave en la transformación y crecimiento de nuestra Organización.

Interesante paquete retributivo negociable según experiencia y valía.

UBICACIÓN:

Modalidad presencial en nuestras oficinas centrales con sede social sito en Plataforma Logística de Zaragoza, con disponibilidad para desplazarse a otras delegaciones del Grupo.

¿TE INTERESA?:

Si tienes experiencia sólida en gestión de equipos, con habilidades directivas como responsable de control de gestión y finanzas, y quieres ser parte de un emocionante proceso de transformación, envía tu CV y carta de presentación a través de esta oferta, ¡te estamos esperando! 

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada4 de gen.

Inglés Alimentación y bebidas Satisfacción del cliente Integración de equipos Hablar en público Liderazgo de equipos Medios de comunicación social Gestión y dirección hotelera Labores domésticas

Buscamos una camarera de pisos para un contrato de 35h semanales

Horarios : 9h a 16h de lunes a domingo, con los descansos que marca la ley

Un fin de semana libre al mes

Responsabilidades

Limpieza general de los apartamentos

Limpieza zonas comunes

Reparto ropa

Requisitos

Ser amable y puntual

Disponibilidad inmediata, festivos/fin de semana

Graduado escolar ( ESO / Bachillerato )