Ofertes d'ocupació per a Hablar en público

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Inglés Aptitudes para la supervisión Español Capacidad de análisis Comunicación AutoCAD Hablar en público Resolución de incidencias Capacitación técnica Operaciones militares ERP

Queremos incorporar a dos técnicos de formación uno especializado en formación subvencionada y otro en bonificada, para nuestra sede central en Madrid.

Se ofrece:

·        Proyecto empresarial consolidado en empresa líder en el sector educativo

·        Incorporación inmediata

·        Contrato laboral a jornada completa

·        Horario: 09:00 a 18:00 Lunes a Jueves (30 minutos para comer) y Viernes: 09:00 a 15:00 h. (Horario flexible por conciliación)

·       

Funciones:

·        Organización, gestión y desarrollo de planes de formación subvencionada a nivel Estatal y/o de la Comunidad de Madrid.

·        Planificar, gestionar, y tramitar expedientes de formación programada para empresas de FUNDAE (antigua formación bonificada).

·        Seguimiento y atención a los alumnos matriculados en las acciones formativas.

·        Contacto permanente con los docentes con el fin de subsanar cualquier incidencia y promover una mejora continua del desarrollo de los programas.

·        Asegurar el cumplimiento de la normativa específica de cada programa.

Requisitos:

·        Experiencia demostrable mínima de1 año en gestión de planes de Formación Profesional para el Empleo subvencionados, bonificados y/o privados.

·        Dominio de la gestión de certificados de profesionalidad presenciales y online

·        Manejo de plataforma SFOC y FUNDAE, herramientas informáticas (CRM, ERP, bases de datos, edición de documentos, etc.)

·        Conocimientos de la Ley 30/2015, Ley Orgánica. 3/2022, así como la Orden EFP/942/2022.

·        Capacidad de trabajo en equipo.

VALORABLE:

·        Titulación universitaria (pedagogía, magisterio, psicología,…)

CÓMO POSTULARSE:

Si te interesa tu desarrollo profesional y cuentas con las habilidades y experiencia necesarias, postúlate a través de Linkedin.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteFreelance
• Publicada19 de febr.

windows Inglés Español Capacidad de análisis Photoshop Negociación Comunicación Integración de equipos Hablar en público Medios de comunicación social

Requerimos monitores/as de animación infantil o sociocultural para cubrir puestos temporales de trabajo durante el mes el fin de semana de Fallas 2025 (15-18 marzo)

• Se requiere experiencia de al menos 1 año con grupos de niños/as (infancia).
• Se requiere certificado de no delitos sexuales.
• Capacidades y habilidades artísticas y creativas.
• 3 horas al día en horario de 21:00-00:00 horas.
• Se requiero coche propio y carnet de conducir.
• Se valora el uso del valencià.
• Contrato temporal por circunstancias de la producción.
• Se ofertan 2 puestos de trabajo.
• Salario por encima de la categoría del convenio colectivo de aplicación.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada18 de febr.

Desarrollo empresarial Estrategia Marketing Elaboración de presupuestos Relaciones públicas Negociación Planificación de proyectos Integración de equipos Hablar en público Liderazgo de equipos Agile InDesign Illustrator Photoshop Sketch

¡Buscamos un Director/a de Arte Creativo e Innovador!

Diari de Tarragona busca un Director/a de Arte con talento, pasión y visión estratégica para liderar la imagen gráfica y la producción de nuestros productos impresos y digitales.

Responsabilidades

• Definir y desarrollar la identidad visual de nuestras publicaciones en papel y digital.

• Supervisar la producción y coordinar los recursos internos y externos del área gráfica.

• Liderar y gestionar el equipo de diseño, promoviendo la creatividad y la eficiencia.

• Garantizar la coherencia y calidad visual en todas las plataformas.

• Crear y actualizar templates, layouts y elementos gráficos adaptados a cada proyecto.

Requisitos

• Experiencia mínima de 3 años en diseño editorial y dirección de equipos.

• Dominio de herramientas como Photoshop, InDesign, Illustrator, Sketch.

• Conocimientos en UX, product management y metodologías ágiles.

• Experiencia en organización de eventos, desde su conceptualización hasta la ejecución.

• Habilidades de liderazgo, gestión de proyectos y trabajo en equipo.

Ofrecemos

• Incorporación a una empresa líder en su sector.

• Un ambiente dinámico y creativo con oportunidades de desarrollo profesional.

• Salario competitivo acorde a la experiencia y formación continua.

Si cumples con el perfil, envía tu candidatura y únete a nuestro equipo en Diari de Tarragona.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada18 de febr.

Formación Merchandising Comunicación Integración de equipos Hablar en público Liderazgo de equipos Gestión del tiempo Música Planificación operativa Operaciones militares

Si te mueven los retos, el deporte es un vehículo en tu vida, y te apasionan las personas, en Decathlon Vic estamos buscando un responsable de sección, dónde tendrás 3 principales responsabilidades: un equipo, un proyecto y una cuenta de explotación.

Acompañaras a un equipo de unas 10 personas, tu serás la persona responsable en la contratación de tu equipo, su acompañamiento y guía en su gestión de carrera.

Crearás un un proyecto junto a tu equipo, que ponga en el centro a las personas, con el objetivo de acercar el deporte al máximo de personas posibles.

Tendrás una cuenta de explotación, dónde desde la responsabilidad, tendrás la mano completa para tomar decisiones que nos permitan alcanzar nuestros objetivos de sección y de tienda.

Conoce más sobre nuestra historia en este enlace, https://www.decathlon.es/es/landing/_/R-a-quienes-somos

Si quieres escribir tu propia historia en esta gran empresa, con grandes proyectos a nivel nacional e internacional, Decathlon es tu sitio.

No dudes en enviarme tu CV si piensas que eres una persona ambiciosa, que puede contribuir al sentido de nuestra empresa, formando parte de nuestro equipo.

Este primer paso sería el primero de muchos más.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada18 de febr.

Inglés Italiano Relaciones públicas Turismo Photoshop Lenguas extranjeras Hablar en público Coaching Gestión de viajes Operadores turísticos

¿Qué buscamos?

En Panavisión Tours, valoramos el crecimiento personal y profesional de nuestro equipo, y buscamos incorporar Guías Acompañantes de Turismo.

Perfil del puesto

Guía Acompañante, para trabajar de mayo a noviembre, en nuestros circuitos por Europa, Asia, África y América.

Requisitos

- Se requiere licenciatura superior con nivel medio/alto de Inglés, Francés, Alemán o Italiano.

- Persona organizada, empática, resolutiva, con predisposición y facilidad de trabajo en equipo.

- Capacidad comunicación, iniciativa y habilidades interpersonales.

- Entre 2 y 3 años de experiencia mínima en el sector turístico como guía de turismo.

- Facilidad para el trato con clientes de empresa, y con los interlocutores habituales internos y externos.

¿Qué ofrecemos?

- Salario a convenir + incentivos, revisable para perfiles con experiencia probada en el sector.

- Se realizará un curso obligatorio y gratuito.

¿Te interesa?

Si te apasiona la industria del turismo, y cumples con los requisitos, postula directamente a través de LinkedIn.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 de febr.

Formación Merchandising Comunicación Integración de equipos Hablar en público Liderazgo de equipos Gestión del tiempo Música Planificación operativa Operaciones militares

En Decathlon España tenemos más de 30 años de historia, una compañía que se nutre de gente entusiasta, con clara empatía y gusto por hacer accesible el deporte al mayor número de personas, formando una familia de colaboradores vitales, generosos, responsables, con vigor, y empuje que aman la innovación, la creación y van en busca del progreso y la evolución.

El perfil de los colaboradores que se unen a nuestro proyecto es el de personas deportistas, con capacidad de iniciativa, innovadoras, con sentido de responsabilidad, actitud positiva y que se atreven.

Además, una de las políticas de recursos humanos en Decathlon, consiste en la promoción interna. Por lo tanto, la posibilidad de crecer dentro de la empresa es una oportunidad real.

En Decathlon Badalona nos gustaría que comenzaras tu carrera profesional con nosotros siendo Responsable de uno de nuestros equipos.

Tu oficio se centrará en movilizar y hacer crecer a las personas, desarrollar y coordinar un proyecto local, todo ello liderando un equipo que pueda mejorar nuestra zona de vida apoyándote en una cuenta de explotación.

¿Cuáles serán tus niveles de responsabilidad?

• Construir el mejor equipo de deportistas apasionados de nuestros usuarios, embajadores de nuestros productos y servicios.
• Garantizar el aprendizaje de los colaboradores acompañando además sus proyectos por deporte.
• Participar en la construcción y animación del proyecto de Badalona en coherencia con el del país.
• Dinamizar el comercio en tu perímetro, responsabilizándote de nuestro posicionamiento de oferta y precio en el mercado.
• Como líder de tu equipo serás un ejemplo como vendedor omnicanal, referente en la relación de usuario usuario.
• Participar en la toma de decisiones responsables necesarias para garantizar los resultados económicos comprometiéndote con tu Responsable a conseguir objetivos claros y medibles.
• Garantizar la seguridad relativa a las personas (equipos y clientes) y los bienes (en tienda y en su uso).

Si eres un apasionado/a del deporte, te gustan los retos, aprender cada día, ayudar a las personas que te rodean y trabajar en equipo, Decathlon Badalona es el mejor lugar para ti.

¿A qué esperas? ¡Queremos conocerte!

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada16 de febr.

Teletreball Desarrollo empresarial SaaS Cloud Coumputing Espíritu empresarial Hablar en público Medios de comunicación social Evangelización Estudios bíblicos Orientación pastoral Teología

¡Te estamos buscando!

El equipo de We Are Clickers sigue creciendo 🚀 y estamos buscando una persona con perfil de "Evangelizador/a de IA" que nos ayude a dar a conocer y vender proyectos de inteligencia artificial y que disfrute impartiendo charlas y formaciones sobre IA.

Sobre WAC:

We Are Clickers es una empresa joven y dinámica, especializada en el desarrollo de soluciones de inteligencia artificial que transforman la manera en que las organizaciones aprovechan sus datos y optimiza sus procesos gracias a la IA. Nos apasiona la tecnología, la innovación y el aprendizaje constante, y buscamos personas que compartan esa misma curiosidad y entusiasmo.

¿Qué harás en tu día a día?

- Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio relacionadas con proyectos de inteligencia artificial.

- Asesorar a clientes potenciales sobre nuestras soluciones basadas en IA, entendiendo sus necesidades y diseñando propuestas a medida.

- Impartir charlas, talleres y formaciones sobre inteligencia artificial a clientes, eventos y en entornos corporativos.

- Colaborar estrechamente con los equipos técnicos para garantizar una comunicación clara y efectiva con los clientes.

- Mantenerte al día sobre las tendencias y avances en inteligencia artificial para ofrecer siempre una visión actualizada y relevante.

Lo que buscamos:

- Experiencia previa en ventas de servicios tecnológicos, preferiblemente relacionados con inteligencia artificial, datos o software.

- Habilidades de comunicación excepcionales y capacidad para transmitir conceptos técnicos de manera sencilla y atractiva.

- Pasión por la inteligencia artificial y la capacidad de impartir formaciones y charlas de manera dinámica.

- Proactividad, capacidad de autogestión y habilidades de negociación.

- Se valorarán conocimientos de euskera e inglés.

- Aunque contamos con un modelo de trabajo híbrido, es imprescindible que las personas que apliquen al puesto residan en Euskadi, ya que consideramos fundamentales ciertos momentos de presencialidad, tanto para estar cerca de nuestras empresas cliente como para integrarse en nuestras dinámicas de equipo, estrechar lazos de colaboración y compartir conocimientos a nivel técnico y estratégico.

Lo que ofrecemos:

- Un salario competitivo acorde a tu experiencia y capacidades.

- Oportunidades de crecimiento profesional en un sector en plena expansión.

- Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo.

- Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y lleno de buen rollo.

- Libertad para proponer ideas innovadoras y llevarlas a cabo: ¡las ideas más locas son las que más nos gustan!

Si te apasiona la inteligencia artificial, las ventas y la formación, y quieres formar parte de una empresa que no teme a los retos, ¡te estamos esperando!

📩 Envíanos tu CV a [email protected] y únete a nuestra misión de transformar el futuro con IA

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• Publicada16 de febr.

Ingeniería eléctrica Inglés Telecomunicaciones AutoCAD Equipos informáticos Soporte técnico Hablar en público Liderazgo de equipos Resolución de incidencias Instalación de software

Oferta de Trabajo: Técnico Industrial de Frío y Calor Especializado en Hostelería y Equipos de Refrigeración

Ubicación: San Jose de la Rinconada, Sevilla

Tipo de contrato: [Indefinido/Temporal]

Jornada: Completa 8 horas, de 8:30-18:00

Salario: Según convenio del Metal

Descripción de la empresa:

En Misat Hosteleria, somos una empresa líder en el sector de la instalación y mantenimiento de sistemas de refrigeración y climatización para el sector de la hostelería. Buscamos incorporar un Técnico Industrial de Frío y Calor con experiencia y especialización en equipos de refrigeración y equipos de cocina en general para hostelería.

Funciones:

• Instalación, mantenimiento y reparación de sistemas de refrigeración y climatización en establecimientos de hostelería (restaurantes, bares, hoteles, etc.).
• Diagnóstico y solución de fallos en equipos de frío industrial, cámaras frigoríficas, vitrinas de refrigeración, aires acondicionados, entre otros.
• Realización de pruebas de funcionamiento, ajuste y calibración de equipos.
• Asesoramiento a clientes sobre el uso y mantenimiento de los equipos.
• Cumplimiento de los protocolos de seguridad y normativa vigente.
• Realización de informes técnicos y entrega de documentación a clientes.

Requisitos:

• Formación técnica en Frío Industrial y/o Climatización (FPII o Grado superior).
• Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento y reparación de equipos de refrigeración y climatización en el sector de la hostelería.
• Conocimiento de los sistemas de refrigeración industrial y comercial.
• Capacidad de diagnóstico y resolución de problemas de manera autónoma.
• Valorable conocimiento en normativas de seguridad e higiene para equipos de refrigeración en hostelería.
• Carnet de conducir (imprescindible).
• Disponibilidad para viajar y realizar turnos de guardia si es necesario.
• Persona organizada, responsable y con orientación al cliente.

Se ofrece:

• Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento.
• Formación continua y posibilidad de desarrollo profesional.
• Vehículo de empresa, herramientas y equipo necesario para el desempeño de la labor.
• Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral.

Si eres un profesional con experiencia y te apasiona la maquinaria en el sector de la hostelería, esta es tu oportunidad. ¡Te esperamos!

Cómo aplicar:

Envíanos tu CV actualizado [email protected] o contacta con nosotros a través del teléfono 678593342 para más información.

Fecha límite de postulación: 30/04/25

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada15 de febr.

Inglés Investigación Negociación Elaboración de informes Hablar en público Desarrollo de la comunidad Liderazgo de equipos Medios de comunicación social Participación de las partes interesadas Refuerzo de capacidades Office

Consejos: Haz un resumen del puesto, explica qué se necesita para triunfar en él y el lugar que ocupa en la empresa.

RESPONSABILIDADES:

Gestión y seguimiento del proyecto:

• Apoyo en la elaboración y seguimiento de presupuestos, propuestas y justificaciones técnicas y económicas.
• Coordinación de actividades relacionadas con la planificación y desarrollo del proyecto.

Organización de eventos:

• Apoyo en la planificación, mantenimiento y gestión de foros participativos, mesas técnicas y jornadas anuales vinculadas al proyecto.
• Coordinación y ejecución de talleres dirigidos a sectores locales. 

Divulgación y sensibilización ambiental:

• Apoyo en el diseño, coordinación y realización de actividades educativas y de divulgación ambiental dirigidas a diferentes públicos.
• Creación de contenidos para materiales divulgativos generales y específicos (trípticos, vídeos, presentaciones, etc.).
• Desarrollo de contenido adaptado para redes sociales.

Apoyo técnico:

• Recopilación, análisis y representación de datos socioculturales.
• Apoyo en la medición del impacto sociocultural del proyecto.
• Redacción de informes técnicos. 

REQUISITOS

• Formación en Ciencias Sociales/Antropología o con un perfil científico (biología, oceanografía, ciencias ambientales) pero con experiencia en temáticas sociales ligadas a la conservación de la naturaleza.
• Al menos dos años de experiencia en puestos similares.
• Conocimientos en procesos de participación ciudadana/gobernanza participativa.
• Dominio y experiencia en la utilización de herramientas de análisis de datos, Office, entre otros.
• Habilidades de comunicación en público.
• Capacidad para organizar y coordinar eventos.
• Proactividad y capacidad de trabajo en equipo.
• Dominio avanzado de catalán, castellano e inglés.
• Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos.
• Experiencia en preparación y redacción de proyectos y en su desarrollo, seguimiento y justificación.

Se valorará:

• Formación y experiencia en facilitación.
• Experiencia en educación ambiental y divulgación.
• Conocimiento de la biodiversidad, los ecosistemas y las comunidades de Mallorca.
• Conocimientos sobre gestión de espacios protegidos.
• Conocimientos de contexto socio-ecológico de comunidades costeras Mediterráneas. 
• Experiencia en buceo.

¿QUÉ OFRECEMOS?  

• Contrato laboral indefinido con tres meses de prueba.
• Rango salarial: 24.000 - 26.000 EUR bruto anual. 
• 40h semanales en modalidad presencial en nuestra oficina de Binissalem.

¿Cómo enviar tu candidatura?

Envía tu correo electrónico a [email protected] con el asunto "Candidatura Técnica/o de Proyectos", adjuntando tu CV actualizado y una carta de presentación donde expliques tus motivaciones para unirte a nuestro equipo, así como los conocimientos y experiencia que aportarías al puesto.

Contactaremos a los candidatos preseleccionados para programar una entrevista.

Plazo para presentar la candidatura:  24 de febrero 2025