Ofertes d'ocupació a ID Energy Group

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada9 d’abr.

Teletreball Excel

¡Buscamos un nuevo/a compañero/a para el departamento de cost controlling realizando funciones de planificación y control de costes en nuestra oficina de Madrid.

¿Qué funciones realizarás?

El puesto de Project Controller, encuadrado en el departamento de Control de Gestión, es un perfil híbrido responsable en materia de costes, planificación y producción de los proyectos asignados.

Responsabilidades:

Control de Costes:

• Control, seguimiento y análisis de costes de los proyectos asignados.
• Realización de cierres mensuales.
• Control y actualización del Cashflow.
• Comprobación de mediciones de obra de Ingeniería.
• Coordinación con el Departamento de Compras para el controlar de desviaciones de suministros y subcontratos.
• Colaborar con Project Managers y Site Managers para controlar el estado de los proyectos.
• Realización de informes semanales y mensuales.
• Análisis de riesgos y oportunidades.

Planificación:

• Realizar la planificación del proyecto en colaboración con las áreas de Ingeniería, Compras y Construcción.
• Realizar el seguimiento de la planificación según los estándares de la empresa.
• Realizar labores de Quantity Surveying para medir la producción de la obra.
• Calcular ratios y rendimientos de producción real vs planificado.
• Realizar informes de seguimiento del proyecto para reportar a Project Manager y Cliente.
• Colaborar con el departamento de Ingeniería, Compras y Construcción para notificar desviaciones y actualización de la planificación.

¿Qué necesitamos?

• Experiencia profesional de entre 1 y 3 años en funciones similares.
• Experiencia en proyectos EPC, valorable experiencia en plantas de energía renovable.

Valorable experiencia en obra.

• Excel (nivel alto)
• MS Project o Primavera P6
• Inglés (nivel B2/C1)

Habilidades:

• Facilidad para interactuar con personas de todos los niveles y de adaptarse a una amplia gama de tareas y situaciones que asumen el papel principal.

• Actitud proactiva, confianza en sí mismo.

• Capaz de analizar y proporcionar soluciones efectivas a problemas potenciales.

¿Por qué nosotros?

Formar parte de una experiencia laboral única y en constante evolución. En ID Energy Group, no solo encontrarás un trabajo, sino una comunidad unida y comprometida que valora el talento individual y fomenta el crecimiento colectivo. Nos enorgullecemos de nuestra cultura de colaboración, donde cada miembro del equipo es escuchado, respetado y valorado.

Te ofrecemos la oportunidad de participar en proyectos que están dando forma al futuro de nuestra empresa y donde tu contribución será fundamental para alcanzar nuestros ambiciosos objetivos. Nuestro ritmo de crecimiento acelerado no solo significa oportunidades para la empresa, sino también para tu carrera profesional. Aquí, encontrarás un ambiente que nutre tus habilidades y te impulsa hacia el éxito.

Además, disponemos de una propuesta de valor del empleado que incluye:

- 24 días de teletrabajo a libre disposición

- Tarde de cumpleaños libre

- Si tienes hijos menores de 12 años, podrás disfrutar de la tarde de su cumpleaños también

- Plan de retribución flexible (ticket restaurante, ticket transporte, guardería, seguro médico, formación...)

- Decide cuándo cobrar tu nómina con Payflow

- Academia de inglés en nuestras instalaciones

- Seguro médico con Adeslas

- Beneficio del empleado de 25€ con posibililidad de elegir destinar ese dinero a una tarjeta de fidelización para gastar en multitud de servicios y productos o financiar más del 50% de la cuota del seguro médico

- Política de desarrollo de talento con planes de carrera a medida.

¡Anímate a formar parte del cambio! ¡Te esperamos!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada31 de març

Teletreball

About Us

Somos un grupo empresarial internacional dedicado a las energías renovables y especializado en solar fotovoltaica. Acompañamos a nuestros clientes en todas las fases del proceso, desde la identificación de oportunidades, el desarrollo de los proyectos hasta su construcción y mantenimiento, evitándoles riesgos y con un servicio comprometido, ágil y cercano.

En ID Energy Group somos el partner especialista en energía solar más comprometido del mercado. Nuestros equipos multidisciplinares altamente especializados acompañan a nuestros clientes de principio a fin hacia la transición energética de manera resolutiva, flexible y cercana. Nuestra trayectoria de más de 15 años especializados en energía fotovoltaica, nos ha dotado de infinitos recursos para visualizar posibilidades y solucionar cualquier reto que surja en el camino.

¿Quieres saber más? ¡Accede a nuestra web! https://www.idenergy.group/

What functions will you perform?

Responsabilidades

• Tareas de dirección, control y coordinación de todas las actividades a desarrollar para la ejecución de la obra.
• Responsable del cumplimiento del Plan de Seguridad, Salud y medio Ambiente en obra.
• Responsable del cumplimiento de la planificación de las actividades del proyecto, así como del seguimiento de las acciones correctivas para conseguir el objetivo de plazo, coordinando todas las actividades de obra. Seguimiento de la planificación Plan real vs. Contractual.
• Dirigir y supervisar al personal de montaje, subcontratistas y tecnologos de la instalación.
• Velar por el cumplimiento de los requerimientos establecidos en las licencias y permisos.
• Supervisar la correcta ejecución de las labores de instalación (ejecución física y puesta a punto del sistema) que garanticen la calidad final de los trabajos y operatividad de la planta.
• Definición de alcances y revisión de BoQs en contratos de mano de obra (subcontratas) y de equipos, dando soporte a Compras en las diferentes fases de contratación.
• Supervisión de las pruebas especificadas en los contratos, comprobando el ajuste a las normas de las características de la instalación.
• Supervisión del stock de materiales y control de almacén.
• Detectar y comunicar las deficiencias que puedan tener lugar a lo largo de los distintos procesos de construcción.
• Prever con la mayor anticipación eventuales desviaciones en los proyectos tanto en plazos, presupuesto y calidad, actuando proactivamente en los planes de acción necesarios.
• Documentar el desarrollo de las instalaciones en ejecución reportando al “Project Manager”, custodiando la documentación generada.
• Coordinación con el departamento de compras para la generación del plan de compras para la entrega de equipos y ejecución de los trabajos de acuerdo con la planificación.
• Revisión, en coordinación con Ingeniería, de los diseños y mediciones del proyecto.
• Análisis de riesgos y oportunidades.
• Realizar las certificaciones parciales y/o totales de la instalación.
• Control económico de la obra.
• Generación de reportes periódicos al cliente.
• Aprobación de facturas (primer nivel).
  
  

• Formación a nivel técnico (Ingeniería Técnica, Ingeniería Industrial civil o eléctrica, con experiencia entre 2 y 5 años en este tipo de tareas para plantas de Biogás)
• Experiencia demostrable en trabajos de Obra Civil E Instalaciones Eléctricas AT y BT.
• Disponibilidad para estar en Obra.
• Valorable nivel alto de inglés.
• Disponibilidad para viajar a nivel nacional y fijar residencia temporal en la ubicación donde tenga lugar la obra asignada.
• Formación en PRL (mínimo curso 60 h que habilite como recurso preventivo).
  
  

• Habilidades comunicativas.
• Capacidad de análisis y liderazgo.
  
  

• 24 días de teletrabajo a libre disposición
• Tarde de cumpleaños libre
• Si tienes hijos menores de 12 años, podrás disfrutar de la tarde de su cumpleaños también
• Plan de retribución flexible (ticket restaurante, ticket transporte, guardería, seguro médico, formación...)
• Decide cuándo cobrar tu nómina con Payflow
• Academia de inglés en nuestras instalaciones
• Seguro médico con Adeslas
• Beneficio del empleado de 25€ con posibililidad de elegir destinar ese dinero a una tarjeta de fidelización para gastar en multitud de servicios y productos o financiar más del 50% de la cuota del seguro médico
• Política de desarrollo de talento con planes de carrera a medida