Ofertes d'ocupació a POOL

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada31 de març

Javascript CSS Bootstrap HTML Git Sketch

Quien es POOL....

Pool es una agencia de publicidad experta en Retail y Trade marketing que está en crecimiento y por ello precisa incorporar Directores de Arte para la creación y el diseño de una revista especifica para nuestros clientes.
Funciones:
Diseño y programación web (front-end)
necesitamos una personas que tenga experiencia en el diseño y la programación web para poder atender a las necesidades de nuestros clientes.

Y que Requisitos tendrías que tener:

- Experiencia previa en maquetación y diseño web
- Experiencia en Adobe XD, Figma y/o Sketch
- Controlar los lenguajes HTML, CSS, Javascript.
- Experiencia desarrollando sobre Bootstrap.
- Desarrollo de templates ad-hoc de WordPress.
- Tener nociones de GIT para el control de cambios.

Que experiencia pedimos
Al menos 3 años de experiencia demostrable en los lenguajes y el uso de softwares descritos anteriormente, sobre todo para arrancar desde el minuto 0 con los proyectos que nos propongan los clientes.

Que se ofrece
Contrato estable
Salario según convenio
Trabajar en una agencia donde nos consideramos una gran familia, ya que para nosotros el buen ambiente es fundamental para el desarrollo personal y profesional de todos nosotros.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada27 de març

Descripción de la empresa

Sobre Nosotros

Únete a nosotros para disfrutar de una oportunidad única de trabajar con dos marcas hoteleras diferentes.

Mondrian Ibiza es un elegante país de las maravillas con 154 habitaciones y espacios públicos de diseño, incluyendo una amplia terraza con vistas a la bahía.

Hyde Ibiza es un paraíso para los amantes de la gastronomía, inspirado en los festivales y un escaparate para la música y la vida nocturna; Tiene 401 habitaciones con texturas naturales y toques artesanales.

Juntos, los hoteles suman siete restaurantes y bares, que van desde sushi de primera calidad hasta cocina balear, del mar a la mesa.

Los hoteles están gestionados por Ennismore, la empresa hotelera lifestyle de más rápido crecimiento, en colaboración con el Grupo Azul Mar Cala Llonga, propiedad del fondo de inversión Apollo.

Descripción del empleo

Lo que harás🚀

• Establecer los objetivos de presupuestos en coordinación con la Dirección de F&B.
• Definición, planeación y supervisión de los indicadores clave, así como el cumplimiento de los objetivos sobre dichos indicadores.
• Gestión del área de Piscina: Supervisar el mantenimiento diario de la piscina, asegurando que esté limpia y en condiciones óptimas para el uso de los huéspedes.
• Coordinar las actividades de limpieza, tanto en el área de la piscina como en las instalaciones adyacentes.
• Seguridad y Supervisión: Asegurarse de que se sigan todas las normas de seguridad en el área de la piscina. Implementar y hacer cumplir las políticas del hotel relacionadas con la seguridad de los huéspedes en la piscina.
• Asegurar la disciplina y el cumplimiento de las normas del hotel en todo el departamento.
• Atención al Cliente: Brindar una atención al cliente excepcional, resolviendo cualquier consulta o solicitud de los huéspedes en relación con la piscina.
• Gestión de Personal: Formar un equipo de trabajo unido, capacitado y competitivo que mantenga la consistencia en la calidad y la mejora continua.
• Coordinar turnos y horarios del personal, asegurando la cobertura adecuada en todo momento.
• Realizar evaluaciones periódicas del desempeño del personal y brindar retroalimentación constructiva.
• Realizar inventarios de bebidas y equipo de operación, así como gestionar los pedidos y reposición de los mismos.
• Seguir los procedimientos de la empresa al manejar efectivo, tarjetas de crédito, etc.
• Garantizar que los estándares de calidad del departamento de A y B se cumplan en todo momento.
• Realizar inspecciones regulares para garantizar el cumplimiento de las normativas y gestionar cualquier incidencia o inspección oficial.
• Colaborar en la gestión del presupuesto destinado al área de piscina, controlando los costos operativos y buscando soluciones para optimizar los recursos.
• Realizar planes de acción que aseguren el cumplimiento de los presupuestos establecidos.
  
  

• Experiencia mínima de 3 años en la posición ofertada, preferiblemente en hoteles.
• Habilidades sólidas de liderazgo para dirigir y motivar a un equipo de trabajo, así como para resolver conflictos y fomentar un ambiente de trabajo positivo.
• Habilidades para resolver conflictos y manejar situaciones de estrés o emergencia.
• Debe tener una clara orientación hacia el servicio al cliente y la satisfacción del huésped, garantizando una experiencia única en el área de la piscina que cumpla con las expectativas de los clientes.
• Capacidad para coordinar con otros departamentos del hotel (recepción, mantenimiento, etc.).
• Capacidad para gestionar el tiempo y priorizar tareas, especialmente en temporada alta.
  
  

• Un paquete competitivo y muchas oportunidades de desarrollo.
• Tipo de contrato: Fijo discontinuo.
• Incorporación: Abril.
• Posibilidad de alojamiento.
• Unirte a un grupo internacional innovador y de rápido crecimiento que se ha comprometido no sólo a construir nuevos hoteles, sino en construir una marca global.
• La oportunidad de desafiar la norma y trabajar en un entorno creativo y gratificante.
• Formar parte de un equipo al que le apasiona crear grandes experiencias hoteleras y construir una cartera de marcas.
• En el Restaurante Interno se sirve almuerzo todos los días.
• Grandes descuentos en todos los hoteles de Ennismore.
• Muchas oportunidades para progresar y cambiar como parte de una familia global de marcas.
• Reuniones de equipo periódicas, desde nuestras actividades de equipo, hasta nuestra super fiesta fin de temporada; Trabajamos duro, pero sabemos cómo pasarlo bien!
• Un calendario anual de eventos sobre diversidad e inclusión que te ofrece oportunidades para aprender, celebrar y hacer un impacto positivo.
• First name *
  
  

• Last name *
  
  

• Email *
  
  

• Phone *
  
  

• Resume *. We accept .pdf, .doc, and .docx formats.
  
  

• these questions are a must
  
  

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• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada26 de febr.

Office

SANOFI GRADUATE PROGRAM - Talent Pool - Spain (Barcelona, Madrid & Riells)

At Sanofi, we're driven by a deep purpose: we chase the miracles of science to improve people’s lives.

Our Graduate Program is designed to unlock your full potential. We help you take off by creating opportunities that allow you to thrive in your chosen path. Join us on a transformative journey of discovery and growth, where every opportunity is a stepping stone to a brighter future. This isn't just a job; it's your chance to shape your career path with Sanofi.

Join our Talent Pool for future opportunities within our Graduate Programs in Spain (Madrid, Barcelona and Riells). This "Evergreen" job ad allows you to express your interest and we'll reach out when suitable positions become available.

Program Overview

Sanofi’s Graduate Program is a 12-month full-time opportunity for recent graduates to immerse themselves in a dynamic, fast-paced environment. You will gain invaluable insights, expand your professional network, and follow a structured learning path to accelerate your career.

Choose your career path based on your background and interests:

• Global Innovation Center: Data Science, Digital R&D, Data Analytics, Digital Supply Chain, ITS Finance.
• Health and Research & Development: Medical, Market Access, R&D, Regulatory Affairs, Pharmacovigilance.
• Business & Corporate: Marketing, People & Culture, Public Affairs, Omnichannel Strategy, Communication, Legal.
• Manufacturing & Supply Chain: Quality Assurance, Engineering, Portfolio Simplification, Production Support.
  
  

• Professional Growth: Hands-on experience, career-building projects, and continuous learning opportunities.
• Networking & Exposure: Connect with experts, attend industry events, and collaborate with global teams.
• Personalized Mentorship: One-on-one support from experienced professionals to help shape your career.
• Financial Support: Development assistance package of up to €3.000.
• Work-Life Balance: Flexible work arrangements in a dynamic and supportive company culture.
• State-of-the-Art Workspaces: Modern office environments designed for collaboration and innovation.
• Competitive Compensation & Benefits: Attractive salary package with access to a wide range of employee benefits.
  
  

• Recent graduates with a Bachelor’s or Master’s degree in a relevant field.
• Fluency in English (B2 minimum, C1 preferred).
• Curiosity, innovation, and a drive to make an impact.
• Strong communication, teamwork, and problem-solving skills.
• Willingness to pursue an official training program during the year of the Graduate Program.