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¡Únete al equipo Adecco como Camarero/a de Pisos en Corralejo!
En Adecco, buscamos personas apasionadas por el sector de la hostelería y comprometidas con la excelencia en el servicio para formar parte de un importante complejo hotelero ubicado en Corralejo. Si tienes experiencia en limpieza y preparación de habitaciones, atención al detalle y ganas de trabajar en un ambiente dinámico y profesional, ¡esta es tu oportunidad!

Ofrecemos:
-Contrato de trabajo estable y condiciones competitivas.
-Un entorno de trabajo en un complejo reconocido.
-Formación continua y oportunidad de crecimiento.

Requisitos:
-Experiencia previa como camarero/a de pisos (valorable en hoteles o complejos turísticos).
-Disponibilidad horaria y capacidad para trabajar en equipo.
-Actitud proactiva y orientada al cliente.

¡Si te interesa formar parte de este gran equipo, envía tu solicitud ahora y empieza a trabajar con Adecco!

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
- Experiencia previa como camarero/a de pisos (valorable en hoteles o complejos turísticos).
- Disponibilidad horaria y capacidad para trabajar en equipo.
- Actitud proactiva y orientada al cliente.

¿Qué ofrecemos?
- Contrato de trabajo estable y condiciones competitivas.
- Un entorno de trabajo en un complejo reconocido.
- Formación continua y oportunidad de crecimiento.

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Desde Adecco Lanzarote buscamos CARRETILLERO/A para incorporar en importante empresa del sector logístico ubicada en Arrecife.

Si tienes experiencia como carretillero/a, tienes disponibilidad de incorporación inmediata y estás en búsqueda de un nuevo proyecto laboral, sigue leyendo ¡Te estamos buscando!

Tus funciones serán:
-Recibir, colocar y apilar mercancías en palés o estanterías.
-Conducir y controlar la carretilla.
-Cargar y descargar productos de camiones.
-Realizar tareas de ubicación, redistribución y manipulación eficientes.
-Transportar la carga de forma segura y eficaz.

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
-Carnet de carretillero/a.
-Experiencia previa en el puesto.

¿Qué ofrecemos?
-Se ofrece contrato temporal con posibilidad de incorporación en empresa.
-Jornada completa.
-Incorporación inmediata.

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¿Estás buscando una oportunidad que te permita promocionarte en el sector de las ventas?

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Desde Adecco para la mayor gran superficie Retail del sector del Bricolaje estamos buscando un/a Vendedor/a con conocimientos de Madera para su sección especializada.

Si estás interesado/a INSCRÍBETE, ¡estamos deseando conocerte!

Tu misión sería:

· Ofrecer un asesoramiento completo al habitante, en su ámbito de actuación, con el objetivo de alcanzar la satisfacción y fidelización del mismo.

· Asesorar al habitante, a través del canal adecuado en cada momento, con el objetivo de ofrecerle los productos / servicios que más se ajusten a sus necesidades.

· Atender al habitante con diligencia y resolver las incidencias y dudas que puedan darse durante todo el proceso de venta, personalizando y ofreciendo experiencias de compra positivas.

· Detectar oportunidades de negocio en todas las interacciones con el habitante, y aprovecharlas teniendo en cuenta siempre los criterios de margen y rentabilidad, realizando los presupuestos y los pedidos asociados, y llevando a cabo un seguimiento de los mismos.

· Ofrecer a los habitantes los servicios más adaptados a la venta solución como la instalación, financiación y envíos a domicilio entre otros gestionando los pagos en el punto de venta cuando la ocasión lo permita.

· Realizar el/la gestión administrativo/a de los servicios postventa de cara a prestar un servicio idóneo para el habitante.

Requisitos
Experiencia al menos de un año como vendedor/a.
Imprescindible conocimientos y/o formación en madera.
Habilidades comerciales.
Dotes comunicativas.
Disponibilidad horaria total.
Disponibilidad incorporación inmediata.

¿Qué ofrecemos?
Contratación directa con nuestro cliente.
Contrato indefinido de 20h semanales.
Horario: de L a S (rotativo), con sus correspondientes descansos.
Salario: 704,37€ bruto/mes.
Ubicación: Utebo.
Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional.

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¿Estás buscando una oportunidad en el sector de las ventas?

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Desde Adecco para la mayor gran superficie Retail del sector del Bricolaje estamos buscando un/a Vendedor/a con conocimientos en Sanitarios/as y Baños para su sección especializada.

Si estás interesado/a INSCRÍBETE, ¡estamos deseando conocerte!

Tu misión sería:

· Ofrecer un asesoramiento completo al habitante, en su ámbito de actuación, con el objetivo de alcanzar la satisfacción y fidelización del mismo.

· Asesorar al habitante, a través del canal adecuado en cada momento, con el objetivo de ofrecerle los productos / servicios que más se ajusten a sus necesidades.

· Atender al habitante con diligencia y resolver las incidencias y dudas que puedan darse durante todo el proceso de venta, personalizando y ofreciendo experiencias de compra positivas.

· Detectar oportunidades de negocio en todas las interacciones con el habitante, y aprovecharlas teniendo en cuenta siempre los criterios de margen y rentabilidad, realizando los presupuestos y los pedidos asociados, y llevando a cabo un seguimiento de los mismos.

· Ofrecer a los habitantes los servicios más adaptados a la venta solución como la instalación, financiación y envíos a domicilio entre otros gestionando los pagos en el punto de venta cuando la ocasión lo permita.

· Realizar el/la gestión administrativo/a de los servicios postventa de cara a prestar un servicio idóneo para el habitante.

Requisitos
Experiencia al menos de un año como vendedor/a.
Deseable conocimientos en Sanitarios/as, Baños, Saneamientos..
Habilidades comerciales.
Dotes comunicativas.
Disponibilidad horaria.
Disponibilidad incorporación inmediata.

¿Qué ofrecemos?
Contratación directa con nuestro cliente.
Contrato interinidad de 40h semanales.
Horario: de L a S (rotativo), con sus correspondientes descansos.
Salario: 1.408,74€ bruto/mes.
Ubicación: Utebo.

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Office

Cadena de hoteles que ha nacido para sorprender y provocar emociones.

Ideamos, creamos y dinamizamos hoteles que nunca son iguales entre sí.

Cada uno tiene su concepto, su historia, su ambiente, su cooltura. Cada uno tiene su propia manera de no dejarte indiferente. Desde la decoración hasta la clave del wifi. Y te preguntarás... ¿entonces qué tienen en común? Pues que todos y cada uno de ellos responden a una manera playful de entender la vida.

Si tienes la capacidad de imaginar y aportar originalidad. Si eres valiente y haces que tus ideas se conviertan en realidad. Si te gusta lo que haces y todo lo que te rodea.

Si tienes todos estos valores seguramente seremos un buen match.

INDISPENSABLES

· Office

· Inglés negociación

· Castellano negociación

· Formación: Grado o CFGS en turismo

VALORABLE

· Otros idiomas

· Experiencia en recepción

SOFT SKILLS

· Capacidad de resolver, documentar y gestionar incidencias

· Responsabilidad

· Compromiso

· Creatividad e innovación

· Abierto al aprendizaje

· Orientación a cliente (interno y externo)

· Servicio al cliente

RESPONSABILIDADES PRINCIPALES

· Revisar las reservas previstas y proponer acciones para mejorar la ocupación prevista.

· Velar para que las habitaciones – apartamentos se encuentren en buen estado antes de la entrada de los clientes supervisando el trabajo realizado por las camareras.

· Vigilar que las zonas y los servicios comunes del hostal (música, café, etc) se encuentren en funcionamiento y en las condiciones establecidas. (no afecta a apartamentos)

· Comprobar que las averías son identificadas, comunicadas al responsable de mantenimiento y solventadas en la mayor brevedad posible y con el

mínimo coste.

· Comprobar el nivel de satisfacción de los clientes y

resolver las quejas.

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Excel

Descripción de la empresa

Eurofins Scientific es una empresa internacional de ciencias de la vida, que ofrece una gama única de servicios analíticos a clientes de múltiples Sectores. El Grupo, posiblemente, es líder mundial en análisis en matrices medioambientales, productos alimenticios, farmacéuticos y cosméticos y en servicios de ciencias agrarias. Asimismo, es uno de los líderes mundiales en determinados servicios relacionados con genómica, farmacología de investigación, medicina forense, ciencias de materiales avanzados y en servicios de apoyo a estudios clínicos. Además, Eurofins es uno de los principales actores emergentes a nivel mundial en pruebas de diagnóstico clínico especializado.

En 2021, Eurofins generó un volumen de negocios de 6.500 millones de euros en 900 laboratorios de + 50 países, empleando a unos 47.000 trabajadores.

Un entorno limpio y seguro es un requisito previo para la salud y la calidad de vida. Eurofins contribuye a ello prestando servicios de ensayo en laboratorio, vigilancia y consultoría a una amplia gama de empresas industriales, consultores ambientales, contratistas, minoristas y autoridades administrativas. Nuestros servicios comprenden pruebas en agua, aire, suelo, residuos, atmósfera y otros productos para evaluar su calidad e impacto en la salud y el medio ambiente.

Eurofins Environment Testing Spain realiza un gran número de ensayos físico-químicos, microbiológicos y biológicos en muestras de aguas (consumo, continentales, marinas residuales …), sedimentos, suelos, residuos, etc., así como servicios de inspección, asesoría y consultoría ambiental. Esto nos permite ofrecer nuestros servicios a las principales empresas relacionadas con el sector medioambiental, no sólo a nivel nacional, sino a nivel global. El conjunto de parámetros y matrices con los que podemos trabajar permite a nuestros clientes evaluar la contaminación presente en un emplazamiento, siguiendo los criterios establecidos en las principales normas legales de referencia, tanto nacionales como internacionales.

Descripción del empleo

Buscamos incorporar a nuestro equipo de trabajo a una persona con conocimientos en cromatografía de masas, tanto de gases como líquida.

Responsabilidades

• Puesta a punto de nuevas técnicas
• Realizar análisis de muestras medioambientales utilizando técnicas cromatográficas (LC-MS,GC-MS)
• Interpretar y reportar los resultados analíticos
• Trabajar cumpliendo con los más altos estándares de calidad según la norma ISO 17025
• Realizar la limpieza y mantenimiento de los cromatógrafos para asegurar su correcto funcionamiento
• Colaborar con otros miembros del equipo para mejorar continuamente los métodos y procesos analíticos
  
  

• Experiencia previa en GC-MS & LC-MS
• Conocimientos a nivel alto de Excel.
• Conocimientos en validación y puesta a punto de métodos analíticos
  
  

• Conocimientos y/o experiencia de trabajo bajo ISO 17025
  
  

• Incorporación inmediata.
• Jornada laboral de lunes a viernes de 9 a 18 h.
• Contrato fijo a tiempo completo.
• Salario según valía.
• El proceso de selección de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas, sin distinción de raza, color, sexo religión, origen, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

• Flexibilidad horariaSí
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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Excel Power BI

Urbaser es una empresa multinacional con larga historia y consolidada trayectoria de servicios a los ciudadanos. Todo esto lo hacen las personas de Urbaser, y para ello necesita aquello que cada uno mejor sabe hacer, necesita tu Talento.

Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo corporativo de compras de Madrid un/a técnico senior de compras y calidad de proveedores . La persona seleccionada estará enfocada en las compras asociadas a nuestra área de negocio de Servicios Urbanos: vehículos, maquinaria y contenedores.

¿Cuáles serían tus funciones?

• Diseñar, implantar y gestionar el sistema de calidad de proveedores de flota: midiendo su desempeño, activación y seguimiento de entregas, capacidad de producción, garantías, segmentación de proveedores (críticos, cautivos, etc.), promover la innovación, gestión de la demanda y aplicación de penalizaciones.
• Relación continua a diferentes niveles de la organización con el Negocio, Flota y Jurídico.
• Desarrollar y mantener alianzas y relaciones estratégicas con proveedores críticos para el Negocio.
• Gestionar activamente los acuerdos con proveedores a lo largo de su ciclo de vida, desde la fase de negociación de contratos, fabricación de los equipos, cumplimiento de plazos de entrega de vehículos, recepción de mercancías y activación de proveedores para gestionar incidencias.
• Visitas periódicas a proveedores para análisis de las capacidades productivas de los proveedores y del mercado, búsqueda de proveedores alternativos, reducción de la dependencia con proveedores cautivos.

¿Qué buscamos?

• Formación en Ingeniería, preferiblemente Industrial
• Al menos 3 años de experiencia previa con un rol similar.
• Persona proactiva y autónoma, con buenas habilidades de interlocución con cliente interno y de negociación con proveedores.
• Experiencia en compras y/o gestión de flota.
• Experiencia en organizaciones multinacionales y elevado número de centros de trabajo.
• Disponibilidad para viajes a nivel nacional 20% aproximadamente. Y puntualmente internacional.
• Excelentes habilidades numéricas, análisis del gasto y de análisis de datos.
• Valorable experiencia en SAP Ariba, SAP S/4 y Power BI
• Excel avanzado.
• Inglés avanzado.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido y plan de carrera.
• Retribución económica y plan de retribución flexible competitivo.
• Modalidad de trabajo híbrida y horario flexible.
• La oportunidad de trabajar y aprender junto a profesionales líderes en sus áreas de conocimiento
• La oportunidad de ganar experiencia en un sector en auge: la sostenibilidad y la gestión de residuos.

¿Quiénes somos?

Somos una empresa líder en gestión medioambiental, que ofrece Servicios Urbanos y Soluciones Industriales en la Gestión y Tratamiento de Residuos.

Además, estamos enfocados en la innovación y la sostenibilidad, y trabajamos para mejorar nuestro impacto ambiental y promover prácticas sostenibles en todas nuestras operaciones.

En Urbaser estamos comprometidos con el principio de absoluta igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos en situación de vulnerabilidad; siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Respetamos la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas.

Actualmente operamos en más de 15 países, y contamos con más de 50,000 personas trabajando en todo el mundo.

Si estás buscando desarrollarte profesionalmente en una empresa en pleno crecimiento, ¡Te estamos esperando!

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Join Our Dynamic Team at ELIS Murcia

We are seeking an enthusiastic and dedicated Early Years Teacher to join our growing Early Years team at ELIS Murcia, one of Spain's leading British curriculum schools. This is a full-time, permanent position. This exciting opportunity is perfect for an individual who is passionate about nurturing young learners in a supportive, international environment.

Our Early Years department fosters a stimulating and inclusive environment where children can explore, learn, and thrive. As part of a vibrant and professional team, the successful candidate will have the chance to inspire and shape the early educational experiences of our youngest students, supported by excellent facilities and a strong sense of community.

Whether you are an experienced practitioner or at the beginning of your early years career, we are looking for someone who shares our commitment to delivering exceptional education and supporting every child to achieve their full potential.

Duties And Responsibilities

Teaching and Learning:

Plan and deliver engaging, age-appropriate learning experiences aligned with the Early Years Foundation Stage (EYFS) framework.

Foster creativity, curiosity, and a love for learning through play-based and structured activities.

Monitor and assess individual progress, using observations and assessments to support children's development.

Pastoral And Behavioural Support

Provide a safe, caring, and nurturing environment that supports children’s emotional and social well-being.

Encourage positive behaviour, independence, and respect for others.

Work collaboratively with parents and caregivers to support children’s learning and development.

Collaboration And Professional Development

Work closely with the Early Years team to ensure high-quality practice across the department.

Participate actively in professional development opportunities and school initiatives.

Contribute to the planning and delivery of school-wide events, activities, and enrichment programmes.

Other Responsibilities

Support the development of classroom resources and environments that inspire young learners.

Adhere to school policies, including safeguarding and health and safety procedures.

Person Specification

Qualifications And Experience

Essential: A relevant qualification in Early Childhood Education (e.g., NVQ Level 3, CACHE, or equivalent).

Desirable: Experience working in an international or British curriculum school.

Knowledge And Skills

A strong understanding of the Early Years Foundation Stage (EYFS) framework.

Excellent communication and interpersonal skills.

The ability to plan, deliver, and assess engaging learning experiences.

Personal Attributes

A warm, caring, and approachable personality.

A genuine passion for working with young children and a commitment to their holistic development.

Proactive, adaptable, and a team player.

Additional Requirements

A commitment to safeguarding and promoting the welfare of all students.

Alignment with the school’s core values: Respect, Care, Perseverance, Kindness, and Honesty.

If you are ready to join a forward-thinking school that values creativity, collaboration, and professional growth, we would love to hear from you!

This is a full-time, permanent role. To view a full job description, click here.

Benefits At Cognita

We offer a competitive salary and 100% remission for staff children on tuition fees for staff on 0.75+ FTE contracts, local benefits, and legal advice and financial support for obtaining essential documents, such as visas. Living & Working in Murcia: Most professionals who come to the Region of Murcia choose to stay as it offers a superb quality of life with wonderful weather, culture, sport, food, and people (something for everyone!).

How To Apply

Complete this application before the closing date. The Closing Date for Applications is: Sunday 2nd February 2025.

Cognita Schools are committed to safeguarding and promoting the welfare of children and young people and expects all staff, volunteers and other third parties to share this commitment. Safer recruitment practice and pre-employment background checks will be undertaken before any appointment is confirmed.

We are an equal opportunities employer committed to diversity and treating all employees with dignity and respect regardless of background.

EARLY APPLICATIONS ARE ENCOURAGED, WE RESERVE THE RIGHT TO INTERVIEW AND APPOINT PRIOR TO CLOSING DATE FOR THE RIGHT APPLICANT.

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A global leader in B2B travel technology solutions is seeking a Global Marketing Director to lead the marketing strategy for their largest and most critical business unit. This organisation drives innovation in the travel and hospitality sectors, partnering with some of the world’s most recognised brands. The role involves developing and delivering a cohesive marketing strategy while working with senior stakeholders to ensure alignment across customer verticals, business lines, and regions.

The Global Marketing Director will define and execute a comprehensive global marketing strategy, establish clear guidelines for events and communications, and manage the overall marketing plan and budget. Key responsibilities include designing and evaluating campaigns, collaborating with product and regional teams to create compelling value propositions, and representing the organisation at major industry events. Additionally, the role includes managing and inspiring a high-performing global marketing team of over 40 professionals, fostering collaboration and driving results.

The ideal candidate will bring extensive experience in B2B marketing within large, complex organisations, a proven ability to manage and inspire diverse global teams, and a strategic mindset for aligning marketing efforts with business objectives. Expertise in data-driven decision-making, collaboration, and market innovation is essential. Experience in the technology sector is required.