Ofertes d'ocupació de Director/a

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Excel

¿Te apasiona la hostelería, el liderazgo de equipos y la excelencia operativa? En Gabby’s Brunch, buscamos un/a Director/a con experiencia, capaz de asumir tareas de dirección y llevar nuestros restaurantes al siguiente nivel — con autonomía, visión y cariño por el detalle.

• ¿Quiénes somos?**
  
  

Gabby’s Brunch es una marca joven, vibrante y en expansión, con 2 locales en Barcelona. Nuestro enfoque es ofrecer experiencias únicas de brunch en espacios con alma y estilo. Estamos buscando a alguien que pueda tomar las riendas del día a día, garantizando una operación fluida, rentable y alineada con los valores de la marca.

Responsabilidades

Supervisar la operativa diaria de los locales

Gestionar y motivar a los equipos de sala y cocina

Asegurar la calidad del servicio y la experiencia del cliente

Controlar costes, márgenes y rentabilidad

Coordinar tareas administrativas, RRHH, compras y mantenimiento

Implementar mejoras continuas en procesos y estructura

Reportar directamente a la fundadora

Requisitos

Experiencia previa como director/a de restaurante o de operaciones (mín. 3 años)

Excelentes habilidades de liderazgo y comunicación

Perfil resolutivo, proactivo y organizado

Conocimiento de herramientas de gestión (Excel, software de TPV, RRHH, etc.)

Capacidad para trabajar de forma autónoma y con visión estratégica

Inglés y español fluidos (catalán es un plus)

Ofrecemos

Proyecto sólido y en crecimiento

Ambiente joven, dinámico y con propósito

Autonomía y espacio para aportar ideas

Salario competitivo según experiencia

¿Te gustaría formar parte de este proyecto?

Envíanos tu CV y una breve carta de motivación ✨

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¡Buscamos emprendedores en educación en Zaragoza!¿Te apasiona la educación?

¿Quieres dirigir tu propio negocio?

¿Quiénes somos?Kumon es una de las empresas educativas más grandes del mundo, con más de 60 años de experiencia y presencia en más de 60 países.

Actualmente, más de 4 millones de alumnos trabajan con nuestros programas de matemáticas, lectura e inglés, desarrollando habilidades esenciales como el aprendizaje autónomo, la concentración y la confianza en sí mismos.Nuestro método se basa en el aprendizaje individualizado, permitiendo que cada alumno avance a su propio ritmo y desarrolle su capacidad al máximo.

En Kumon, creemos que cada niño tiene un gran potencial, y nuestro objetivo es ayudarles a descubrirlo y potenciarlo.

¿Qué ofrecemos?

La oportunidad de gestionar tu propio centro educativo.

Un modelo de negocio consolidado y de alto impacto en la educación.

Formación inicial y continuada en nuestro método y en gestión y desarrollo del negocio.

Acompañamiento por parte de un coordinador especializado y el equipo de Kumon.

Un método educativo probado con más de 60 años de éxito en todo el mundo.Si te interesa esta oportunidad, presenta tu solicitud o contacta conmigo para más información: ****** 660.903.958 www.Kumon.Es ¡Haz de tu pasión por la educación tu profesión con Kumon!

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Teletreball

En Balia estamos buscando a una persona que, en dependencia directa de Dirección General, asuma las siguientes funciones y responsabilidades:- Planificación, coordinación y supervisión de las funciones del área.- Supervisión de todos los procesos que intervienen en el ciclo de vida de la persona empleada (selección de personal, contratación/acogida/ control del período de prueba, formación, comunicación interna, evaluación del desempeño, gestión de ausencias y vacaciones, PRL y vigilancia de la salud, satisfacción y desvinculación).- Elaboración y seguimiento de las políticas y procesos del área, seguimiento de los KPIs y detección e implementación de acciones de mejora.- Elaboración en implementación de Código de Conducta, Plan de Igualdad, Plan LGTBIQ+ y Cultura Balia.- Supervisión de los Programas de Voluntariado y Prácticas.- Supervisión de todas las tareas relacionadas con la gestión de los centros de trabajo, limpieza y servicios generales.REQUISITOS- Formación superior (Psicología, ADE, Relaciones Laborales o similar)- Formación específica en Gestión de RRHH y Dirección y Gestión de Equipos.- Formación y experiencia en relaciones y legislación laborales.- Muy buen manejo de herramientas informáticas (office365, MailChimp, CRM, Canva, plataformas de gestión de RRHH...)- Experiencia en relaciones con Comités de Empresa- Experiencia en gestión del conflicto- Liderazgo, iniciativa, flexibilidad, compromiso con la organización, trabajo en equipo y tenacidad- Compartir los valores de respeto, transparencia, responsabilidad, mentalidad de cambio y colaboración¿QUÉ OFRECEMOS?- Contrato: Indefinido- Jornada: Completa- Horario: Flexibilidad de entrada entre las 8 y las 9 y flexibilidad de salida entra las 17 y las 18.

Jornada intensiva en verano.- Modelo híbrido de trabajo (2 o 3 días de teletrabajo)- Salario: 42.000€brutos/anuales- Y lo más importante... tener la oportunidad de cambiar la vida de niñas, niños y adolescentes¿CÓMO APLICAR?Mándanos tu CV y carta de motivaciones a: ****** antes del 17 de mayo de 2024Balia aboga por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como en la diversidad como fuente de coherencia, creatividad e innovación.

Contar con diferentes tipos de talento y de experiencias nos hace ser mejores y más preparadas para responder a las demandas de la sociedad.

Asimismo, garantizará los derechos fundamentales de los niños, niñas y adolescentes a su integridad física, psicológica y moral frente a cualquier forma de violencia.#J-18808-Ljbffr

• Flexibilitat horàriaSi
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Teletreball Estrategia Marketing Marketing de rendimiento Administración de marketing Campañas de marketing Campañas Gestión de presupuestos de marketing Rentabilidad de la inversión Métricas de rendimiento

Hola! Buscamos una profesional apasionada y con experiencia para unirse a nuestro equipo como Directora de Marketing de CocoReborn, un taller de escultura especializado en la creación y venta de muñecas hiperrealistas de silicona artesanales, 

Detalles del puesto:

Jornada 20 a 30 horas.

Contrato indefinido.

Horario flexible.

Trabajo presencial en nuestras oficinas de Salobreña, con posibilidad de teletrabajo parcial.

Responsabilidades:

Desarrollo y ejecución de la estrategia de marketing global.

Liderazgo y gestión de la comunicación.

Comunicación con prensa y otros medios.

Colaboración con influencers y otras marcas.

Publicidad de pago.

Habilidades requeridas:

Experiencia demostrable en marketing y gestión de redes sociales.

Liderazgo, creatividad, comunicación efectiva, iniciativa y organización.

Conócenos:

Te invitamos a visitar nuestras redes sociales para conocer más sobre nuestro trabajo. Aunque contamos con una sólida trayectoria y posicionamiento, estamos abiertos a nuevas ideas y profesionales que deseen impulsar el crecimiento de esta marca que tiene tanto potencial.

Buscamos personas cualificadas, con entusiasmo y ganas de contribuir al éxito de CocoReborn. Si te identificas con este perfil, ¡nos encantaría conocerte!

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Empresa dedicada a la fabricacion y venta de todo tipo de vidrio, con una trayectoria en el sector de mas de 25 años.

Buscamos el siguiente puesto de trabajo:

Descripción del puesto Como Director responsable de equipo en VIDRIOS TRIGUERO SL, serás el encargado de coordinar y supervisar las actividades diarias de los equipos de trabajo. Tus tareas diarias incluirán la planificación estratégica, la gestión de recursos, la supervisión del desempeño del equipo y la implementación de mejoras de procesos. Este es un puesto de tiempo completo que se realizará de manera presencial en nuestras oficinas ubicadas en Cuenca.

Requisitos

• Capacidad de liderazgo y gestión de equipos.
• Habilidades en la planificación estratégica y gestión de recursos.
• Experiencia en la supervisión del desempeño de equipos y mejora de procesos.
• Título universitario en Administración de Empresas o campo relacionado.
• Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo serán muy valoradas.

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• Publicada13 d’abr.

Oferta de Empleo : Director Comercial MOCIWORLD

Ubicación : Madrid / Híbrido | Sector : Papelería creativa, souvenir premium, coleccionismo, merchandising y regalo corporativo

Sobre nosotros PLV as a Service está revolucionando la papelería de lujo, el ticketing premium y la memorabilia experiencial a través de tecnología 3D de alta precisión.

Creamos productos únicos que combinan diseño, creatividad y exclusividad.

Entre nuestras líneas destacadas se encuentran artículos de papelería 3.0, entradas premium y monedas conmemorativas de licencias Internacionales en sectores como el entretenimiento, la cultura, el turismo o el deporte.

MOCIWORLD, nuestra marca insignia de papelería creativa y souvenirs culturales 3D, transforma lugares icónicos en objetos funcionales, coleccionables y con alma.

Desde merchandising experiencial hasta regalo institucional, nuestro foco está en convertir la cultura en diseño.

Tu misión Como Director Comercial liderarás el área comercial de PLV as a Service, con un foco especial en la expansión nacional e internacional de MOCIWORLD.

Serás responsable de diseñar e implementar la estrategia de crecimiento en todas las líneas de negocio, liderando al equipo comercial y consolidando nuestra presencia en canales estratégicos.

Principales responsabilidades Definir y liderar la estrategia comercial nacional e internacional.Desarrollar y escalar canales de distribución: retail, B2B, gran distribución, concept stores, museos, aeropuertos, regalo corporativo y coleccionismo.Liderar, motivar y desarrollar al equipo comercial.Impulsar la venta de monedas conmemorativas licenciadas y merchandising personalizado para empresas, marcas e instituciones.Negociar acuerdos con grandes cuentas, distribuidores y cadenas nacionales e internacionales.Supervisar KPIs: márgenes, rotación, rentabilidad y penetración de mercado.Detectar oportunidades en mercados clave en Europa.Representar a la empresa en ferias y eventos internacionales (ie.

: Paperworld, Intergift, Licensing Expo, Museum Connections, etc.

).Coordinarse con marketing, producto y operaciones para asegurar lanzamientos competitivos.Analizar datos y tendencias para tomar decisiones basadas en insights.Perfil que buscamos Experiencia de al menos 5-7 años como director/a comercial o CSO en sectores como papelería, editorial, licencias, coleccionismo, regalo o FMCG.Red de contactos activa en retail, distribución o regalo corporativo.Experiencia sólida en negociación y gestión de grandes cuentas internacionales.Perfil estratégico, analítico y orientado a resultados.Capacidad para liderar equipos multiculturales.Inglés fluido (imprescindible); se valorarán otros idiomas (francés, alemán…).Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente, según las necesidades del negocio.Lo que ofrecemos Contrato: IndefinidoRemuneración competitiva (fijo + variable + posible participación societaria).Incorporación: Inmediata o según disponibilidadProyecto creativo y diferencial con gran proyección.Autonomía real y alto impacto en la estrategia de crecimiento.Posibilidad de formar parte del comité de dirección.Entorno dinámico, internacional y con propósito.¿Te interesa? Si tienes visión global, pasión por los productos con alma y experiencia consolidada liderando equipos comerciales en sectores creativos o experienciales… ¡Queremos conocerte!

Envía tu CV y carta de motivación a: ******

#J-18808-Ljbffr

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• Publicada13 d’abr.

Pimec selecciona un/a Director/a General para empresa dedicada a la mecanización de piezas del sector del metal, ubicada en Cornellà del Terri

La persona seleccionada será responsable de dirigir la empresa y el equipo de trabajo.

¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?

• Definir y ejecutar la dirección de la empresa.
• Supervisar la gestión operativa diaria para asegurar la eficiencia y el cumplimiento de los objetivos de la empresa.
• Supervisión y dirección del equipo de trabajo.
  
  

¿Cuáles son los conocimientos y habilidades necesarias para la posición

• Formación universitaria en ingeniería, preferentemente especialidad mecánica o FP de fabricación mecánica.
• Experiencia demostrable en la dirección de una empresa.
• Dominio del catalán, castellano e inglés.
• Alta capacidad de liderazgo y gestión de equipos.
• Competencia en la gestión del cambio y la resolución de problemas complejos.
  
  

¿Qué beneficios te aportará la empresa?

• Contrato indefinido.
• Horario de 8 a 13h y de 15 a 18h.
• 50.000€ brutos anuales.

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• Publicada12 d’abr.

Teletreball

Somos DDB, somos creadores de ideas.

Ayudamos a nuestros clientes a ser líderes.

Trabajamos con ellos como socios estratégicos.

Nos sumergimos en el negocio de nuestros clientes y buscamos soluciones creativas.

Iniciamos y mantenemos vivo el diálogo de las marcas con el consumidor.

Creamos ideas con trascendencia social porque sólo así tendremos relevancia.

Perfil

En DDB Barcelona buscamos a un/a Director/a Creativo/a que lidere nuestro equipo digital y que lleve los canales digitales hacia nuevas metas. Necesitamos gran expertise en Web, Newsletter y App. Que la persona, no solo comprenda las plataformas digitales a la perfección, sino que también esté repleto/a de ideas innovadoras que desafíen el statu quo y consigan conectar con el público en estos canales.

Como líder de nuestro equipo digital, serás responsable de impulsar la excelencia creativa en todos los canales digitales, asesorar e inspirar al equipo y superar los límites con campañas proactivas y también sólidas. Tu misión será encontrar el equilibrio perfecto entre las posibilidades que nos dan las plataformas tecnológicas y el desarrollo creativo. La posición es temporal.

Responsabilidades

• Liderarás, asesorarás e inspirarás al equipo creativo digital, fomentando un entorno colaborativo y ambicioso.
• Desarrollarás y ejecutarás campañas innovadoras en Web, Newsletters y App de una gran marca a nivel nacional.
• Impulsarás y promoverás ideas proactivas.
• Colaborarás estrechamente con otros departamentos para garantizar la alineación y la cohesión creativa.
• Te anticiparás a las tendencias y tecnologías emergentes, aportando ideas innovadoras en cada proyecto.
  
  

Eres la persona que estamos buscando si...

• Tienes experiencia demostrable de al menos 10 años en una agencia de publicidad. (3 años en supervisión / Dirección Creativa digital).
• Tienes experiencia en la gestión de campañas digitales (Web, Newsletter y App) y pasión por el pensamiento proactivo, el storytelling y la creación de ideas digitales que destaquen.
• Tienes excelentes habilidades de liderazgo y atención al detalle.
• Tienes capacidad organizativa eficaz y habilidades de comunicación oral y escrita en castellano (se valorará catalán).
• Tienes conocimiento de las tendencias de las plataformas digitales, el comportamiento de la audiencia en estos canales y conocimientos básicos de diseño y tecnología digital.
• Tienes capacidad de gestión del equipo creativo. Identificar fortalezas y debilidades para mejorar su creatividad.
• Tienes interés por establecer nuevos referentes en creatividad y eficacia en entornos digitales.
• Tienes habilidades oratorias y de comunicación para presentar y vender ideas.
  
  

Todas las candidaturas serán consideradas para el empleo, independientemente de su raza, orientación sexual o edad.

¿Qué ofrecemos?

Modelo de trabajo híbrido: días presenciales en la oficina combinados con días de teletrabajo.

Ambiente de trabajo creativo y dinámico donde podrás desarrollar todo tu talento y podrás crecer personal y profesionalmente.

Nuestro programa DDB Concilia, con beneficios exclusivos por pertenecer a DDB, además de programas de bienestar emocional con servicios personalizados.

Todo esto y mucho más. ¿Te vienes?

Tu información personal se utilizará de acuerdo con nuestro Aviso de Privacidad. Puedes leer nuestro Aviso de Privacidad aquí cuando presentes tu solicitud.

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Regional Operations Leader EMEA – Data Center Solutions

Why Join Us

• Attractive salary and benefits package.
• Flexible hybrid work model.
• Inclusive and collaborative team culture.
• Growth and professional development opportunities.
• Work with a top global leader in smart building solutions.
  
  

Your Role

As the Regional Operations Leader, you will be the driving force behind successful project execution in installation, service, and parts within the EMEA region. Collaborating with regional and global teams, you will ensure efficiency, customer satisfaction, and adherence to our high standards. Your focus will be on overseeing project phases from sales handoff to ongoing service support in the rapidly evolving data center sector.

Key Responsibilities

Project Leadership:

• Lead the installation, service, and parts projects for your assigned region.
• Foster collaboration among regional teams and global support functions.
• Implement project management best practices to ensure adherence to standards and templates.
• Manage transitions between sales, operations, and service teams to ensure customer satisfaction.
  
  

Customer Engagement

• Maintain strong relationships with customers, providing updates on project progress.
• Address and resolve customer escalations promptly.
• Drive accountability within your team to meet commitments made during business reviews.
  
  

Operational Excellence

• Oversee all aspects of project execution including delivery, service, and parts management.
• Collaborate with the Global Center of Excellence to leverage engineering and standardization.
• Optimize processes to enhance efficiency and maintain competitive pricing.
  
  

Qualifications

• Experience in managing data center installations or similar projects.
• Strong leadership skills with the ability to coordinate cross-functional teams.
• Excellent communication and problem-solving abilities.
• Financial oversight skills, including managing project budgets and contract negotiations.
  
  

Performance Metrics

Manage significant revenue and margin targets, ensuring operational efficiency and customer satisfaction across projects.

If you’re ready to take on this exciting challenge and be part of a fast-growing industry, we want to hear from you!