No et perdis res!
Uneix-te a la comunitat de wijobs i rep per email les millors ofertes d'ocupació
Mai no compartirem el teu email amb ningú i no t'enviarem correu brossa
Subscriu-te araTransport i Logística
1.251Comercial i Vendes
1.049Informàtica i IT
1.009Administració i Secretariat
934Enginyeria i Mecànica
567Veure més categories
Comerç i Venda al Detall
493Educació i Formació
439Desenvolupament de Programari
408Indústria Manufacturera
353Dret i Legal
336Màrqueting i Negoci
317Instal·lació i Manteniment
280Art, Moda i Disseny
190Sanitat i Salut
171Disseny i Usabilitat
162Publicitat i Comunicació
120Arts i Oficis
119Recursos Humans
110Construcció
103Alimentació
92Immobiliària
88Comptabilitat i Finances
86Atenció al client
60Hostaleria
48Cures i Serveis Personals
47Turisme i Entreteniment
43Banca
39Producte
31Seguretat
29Farmacèutica
25Energia i Mineria
16Social i Voluntariat
14Telecomunicacions
11Assegurances
8Esport i Entrenament
6Ciència i Investigació
1Editorial i Mitjans
1Agricultura
0Psicología
26 de gen.Centro de la Familia
San Sebastián de la Gomera, ES
Psicología
Centro de la Familia · San Sebastián de la Gomera, ES
Docencia Trabajo con adolescentes Psicología clínica Salud mental Terapia de grupo Test psicológico
💼 Psicólogo/a en La Gomera
Somos una fundación sin ánimo de lucro, de utilidad pública, que gestionamos numerosos programas y servicios psicosociales.
El Centro de la Familia nació en los barrios de Santa Cruz y La Laguna, a partir de una asamblea de vecinos, madres y padres inquietos por disponer de un servicio de atención psicológica para sus hijos, que fuera accesible para todos.
En el Centro de la familia necesitamos profesionales comprometidos que aporten valor a los servicios prestados y contribuyan a mejorar las condiciones de las personas.
Responsabilidades:
Entrevista y evaluación inicial.
Elaboración del plan individual de Intervención Familiar.
Seguimiento de la intervención con las familias.
Elaboración de informes.
Terapia psicológica.
Requisitos:
✅ Grado o Licenciatura en Psicología.
✅ Se valora experiencia en Infancia y familia y violencia de género. Habilitación sanitaria o máster en psicología general sanitaria.
✅ Importante tener titulación y experiencia en Mediación Familiar.
✅ Experiencia en trabajo con infancia, adolescencia y familia.
NA
Acebeda, La, ES
Técnico/a de orientación laboral e intermediación - Salud Mental
NA · Acebeda, La, ES
¿Quieres formar parte del equipo de la Fundación Adecco? En el equipo de Madrid tenemos actualmente un proyecto en el que buscamos Técnicos/as de Orientación laboral e intermediación para colectivos con discapacidad.
¡Si tienes pasión por las personas, quieres acompañarlas, formándolas y orientándolas para encontrar un empleo, trabajar en la transformación de la sociedad para reconocer el valor de cada una de las personas y trabajar con las empresas diseñando entornos laborales inclusivos, te estamos esperando!
Te cuento cuales sería tus principales responsabilidades:
- Entrevistas de diagnóstico: recorrido personal y profesional, detección de las competencias, actitudes, aptitudes, conocimientos, experiencia (sectores y departamentos) y principales motivaciones.
- Desarrollar planes de intervención individuales cuyo objetivo es conseguir la empleabilidad de las personas beneficiarias, centrados en la adquisición de hábitos, mejora de competencias lingüísticas, capacitación ocupacional, orientación y acompañamiento hacia el empleo.
- Elaboración y organización de acciones formativas dirigidas a la empleabilidad e impartición de talleres grupales de orientación laboral.
-Acompañar a las empresas colaboradoras en el desarrollo de sus Planes de Inclusión.
- Gestión de ofertas en diferentes fuentes de reclutamiento, criba curricular y búsqueda directa de perfiles profesionales que se adecuen a las necesidades de las empresas colaboradoras
- Una vez se ha producido la incorporación en las empresas integradoras, se realizarán seguimientos bidireccionales a los/as candidatos/as y a las empresas para garantizar el mantenimiento del empleo, anticipándonos a posibles situaciones que se puedan producir.
Requisitos
Formación
- Grado Psicología, Pedagogía, Trabajo Social o Terapeuta Ocupacional
- Experiencia imprescindible con personas con discapacidad, muy valorable con personas con discapacidades relacionadas con la salud mental
- Valorable experiencia trabajando en Centros de Rehabilitación Laboral
- Valorable experiencia en residencias en el área de empleo
- Carnet de conducir y coche
¿Qué ofrecemos?
¿Quieres saber qué más puedes conseguir con esta oportunidad?
En la Fundación Adecco encontrarás un proyecto para llevar a cabo tu carrera profesional en el que contarás con planes de formación continua, recursos y herramientas para llevar a cabo tu trabajo con excelencia, beneficios para poder conciliar tu vida personal, familiar y profesional (Empresa EFR) y un equipo comprometido con nuestra misión, dinámico y con gran espíritu emprendedor y creativo. Queremos consolidar un equipo que crea en lo que hacemos y quiera contribuir con nuestra misión #EmpleoParaTodos.
- Si te motiva tu desarrollo profesional, en Fundación Adecco vas a recibir toda la formación que desees poniendo a tu disposición todos los cursos de nuestra plataforma on line.
- Paquete retributivo Completo: Salario Fijo Salario Variable Importantes
- Beneficios Sociales, Club Adecco con ventajas y descuentos en más de 900 empresas.
- Nuestro horario es flexible, de lunes a viernes siendo el horario de entrada de 8:00-10:00 y horario salida de 17:00 a 19:00h.
- Podrá trabajar a distancia hasta un 50% de tu jornada.
- Además, tenemos 23 días laborables de vacaciones + 5 días de Asuntos propios, y 5 tardes libres para disfrutar en verano.
¡En Fundación Adecco lo más importante eres tú y los que más quieres!
#ÚneteAFundaciónAdecco: Si quieres conocer más de nosotros te invito a entrar en nuestra web https://fundacionadecco.org/trabaja-con-nosotros/
Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.
Ref tag0824
TCAI Salut Mental
19 de gen.Escola Superior d'Infermeria Hospital del Mar
Barcelona, ES
TCAI Salut Mental
Escola Superior d'Infermeria Hospital del Mar · Barcelona, ES
Mesos Office
Tècnic/a en cures auxiliars d'Infermeria de Salut Mental
L'Hospital del Mar és una organització integral de serveis en l'àmbit de la Salut, reconeguda com una institució innovadora i centrada en l'atenció de proximitat al ciutadà, que compta amb un excel·lent equip professional al qual et convidem a incorporar-te.
Funcions
Proporcionar unes cures auxiliars en Salut Mental de qualitat a tots els/les pacients, en qualsevol moment del seu procés de malaltia i recuperació, garantint al màxim el respecte a la dignitat de la seva persona, tenint en compte la seva individualitat i vetllant per la seva seguretat.
- Aplicar cures auxiliars d'Infermeria a pacients.
- Atendre un nombre proporcional de pacients i famílies actuant com a referent assistencial conjuntament amb l’infermer/a i psiquiatre referent.
- Tenir cura de les condicions sanitàries de l’entorn del/la pacient i del material i l’instrumental sanitari utilitzat en la unitat.
- Col·laborar en la prestació de cures psíquiques a pacients, realitzant, d'acord amb el seu nivell professional, l’aplicació de tècniques de suport psicològic i d’educació sanitària.
- Realitzar activitats de suport, relacionades amb operacions administratives i documentació sanitària, preparant i processant la informació de la seva unitat.
- Cicle Formatiu de Grau Mitjà, o Formació Professional equivalent, de tècnic/a en cures auxiliars d'Infermeria, amb titulació expedida per l'organisme competent o degudament homologada per aquest.
- Experiència professional acreditada, mínima de 3 mesos, com a tècnic/a en cures auxiliars d'Infermeria, en l'àrea de Salut Mental d'un centre hospitalari.
Formació i Coneixements
- Coneixement del sector hospitalari i nocions relatives a les instal·lacions relacionades.
- Disposició a adquirir un coneixement aprofundit del funcionament de l’àrea i de les intervencions de millora per tal de garantir un servei de qualitat.
- Idiomes i Office.
- Competències corporatives: compromís i implicació amb la institució; orientació a les persones, empatia i sensibilitat interpersonal; orientació a la qualitat, la millora contínua i l'excel·lència, i gestió del canvi/innovació.
- Competències específiques: organització, ordre, metodologia i planificació, i treball en equip.
- Competències personals: estabilitat emocional, flexibilitat i comunicació.
Formació complementària: màxim 20 punts
Experiència professional: màxim 40 punts
Entrevista competencials: màxim 40 punts
En cas de dubte, podeu contactar amb RRHH a través de la següent adreça de correu electrònic: [email protected].
Intress
Lleida, ES
Suplència Auxiliar Educatiu Llar Residencia Salut Mental
Intress · Lleida, ES
Intress necessita incorporar un/a Auxiliar Tècnic Educatiu per cobrir una excedència, l'equip de la Llar Residència Elisenda, ubicat a Montcada, Lleida.
Què faràs?
- Participar en el compliment del Pla d'atenció individual dels residents amb la resta de l'equip.
- Participar en l'execució del programa d'activitats de la llar residència.
- Coordinar-se amb tot l'equip de professionals de la residència per a contribuir en la millora de l'organització i funcionament de la llar.
- Col·laborar en la implementació dels programes i activitats individuals i comunitaris planificats per l'equip.
- Facilitar el procés educatiu i assistencial de les persones reforçant les seves potencialitats d'acord amb l'equip interdisciplinari del centre.
- Supervisar i/o administrar el tractament farmacològic d'acord amb les indicacions del personal sanitari autoritzat.
- Contenir, resoldre i notificar els conflictes i incidències relacionades amb els residents.
- Assignar i supervisar tasques i responsabilitats del/de la resident: neteja i manteniment de l'habitació, espais comunitaris de la residència, bugaderia, etc.
- Coordinar-se amb altres serveis comunitaris per a l'execució de les activitats d'oci.
- Dissenyar i executar activitats en l'entorn comunitari.
- Participar en l'elaboració de propostes de formació en relació amb l'equip interdisciplinari.
- Participar i assistir en les activitats formatives, jornades, cursos, seminaris, etc.
- Incorporació: immediata
- Tipus de contracte: per cobrir excedència
- Temporalitat: 31/01/2026 en cas que la persona sol·liciti tornar.
- Retribució mensual/brut: 1.289,13€ brut/mensual (x 14 pagues).
- 200.47€ plus nocturnidad, 2.85€/h jornades de cap de setmana, i 3.26€/h de plus per festiu nacional.
- Jornada: 38h setmanals
- Horari: 22.00-08.00h
- Dies de jornada:
- Setmana 1: dilluns, dimecres, divendres i dissabte.
- Setmana 2: dimarts, dijous i diumenge.
- Tots els dimecres de 14.00-16.00h reunió d'equip presencial.
- Formació continuada en cursos de l'àmbit social.
- Formaràs part d'una entitat dedicada a l'àmbit social, on creiem en la integració de les persones que es troben en situació de vulnerabilitat social.
Formació acadèmica necessària:
- CFGS en Integració social.
- CFGM en Atenció a les persones en Situació de Dependència.
- Experiència en serveis residencials de salut mental.
- Experiència en dinamització i maneig de grups.
- Experiència en el disseny d'accions dirigides a millorar la visió que té la societat sobre les persones amb malaltia mental.
- Coneixement sobre el model comunitari d'atenció a les persones amb malaltia mental.
- Metodologia de treball en xarxa.
- Coneixements d'ofimàtica i Microsoft 365.
- Coneixements bàsics sanitaris
- Tenir capacitat d'escolta activa.
- Saber desenvolupar l'empatia.
- Tenir paciència.
- Disposar de maduresa personal.
- Ser objectiu i saber mantenir la distància professional adequada.
- Ser creatiu/va, capacitat d'innovació, i saber gestionar els recursos disponibles.
- Saber donar respostes immediates.
- Intervenir en situacions imprevistes o noves.
- Ser receptius a les potencialitats de les persones residents.
- Tenir capacitat de negociació, contenció i mediació.
- Ser coherent amb la tasca professional i amb el projecte del centre.
Intress es compromet a través de la seva Política de Gestió de Persones i compromisos adoptats al III Pla d'Igualtat d'Intress, al seu Eix 2, a gestionar els processos de selecció externa i promoció interna amb el compromís d'igualtat d'oportunitats entre dones i homes , tant des d'Intress com des de les entitats col·laboradores, que asseguraran la igualtat i dotaran de perspectiva de gènere els seus processos selectius.