Ofertes d'ocupació per a SAP ERP

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteFreelance
• Publicada20 de març

Administración logística Negociación Gestión de compras Aprovisionamiento Administración de la cadena de suministro SAP ERP Abastecimiento estratégico Procesos de compra Compras Gestión de suministros

Dermohigiene S.L empresa distribuidora de productos de higiene y limpieza, busca incorporar de manera temporal (Baja maternal) una persona con experiencia en departamentos de compras. La incorporación seria en el Mes de Abril, y la duración seria de unos 6 meses. La jornada seria partida de mañana y tarde. (salvo los viernes)

Responsabilidades

-Control de Stock

-Negociación con proveedores

-Control de pedidos

-Búsqueda de proveedores y nuevas referencias.

-Control de facturación de proveedores.

-Optimización de almacén

Requisitos

• Licenciado/Grado Economía/ ADE
• Experiencia demostrable en departamentos de compras
• Imprescindible Vivir actualmente en la provincia de Sevilla o tener residencia
• Perfil Junior
• Se valorara la experiencia de compras en dicho sector
• Se valorara conocimiento de factusol
• Coche propio y carnet de conducir

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada19 de març

Administración logística Excel Atención telefónica SAP ERP Pedidos de compra Procesos de compra Compras Hojas de cálculo Cuentas a pagar Control de inventario

Fundada en Madrid en 2003, contamos con más de 200 profesionales y 45 tiendas en toda España, en Mulaya redefinimos la moda accesible en el sector retail. Fusionamos calidad, diseño y precios competitivos, adaptándonos constantemente a las tendencias del mercado.

Nuestra línea Ameè, lanzada en 2019, refleja nuestro compromiso con productos de alta calidad, diseños atemporales y durabilidad.

Trabajamos cada día para consolidarnos como líderes en moda accesible y de calidad, siempre innovando y creciendo juntos.

Descripción del puesto:

Como Auxiliar Administrativo de Compras en Mulaya & Ameè, serás responsable de gestionar y coordinar las órdenes de compra de las prendas que comercializamos en nuestras 45 tiendas, siguiendo las directrices establecidas por el departamento de diseño y los plazos determinados para cada temporada. Te encargarás de realizar todo el proceso de compra, desde la solicitud hasta la entrega, asegurando que se cumplan las condiciones acordadas con los proveedores.

Además, realizarás el seguimiento de pedidos, resolverás incidencias de calidad y logística, y garantizarás que la mercadería llegue en óptimas condiciones. Tu labor será clave para mantener el flujo de stock adecuado y contribuir al éxito de nuestras colecciones, asegurando la eficiencia y precisión en cada etapa del proceso.

Funciones:

• Seguimiento y gestión de pedidos.
• Contacto con clientes y proveedores
• Gestión documental y control de aduanas
• Manejo de múltiples referencias y proveedores simultáneamente.
• Realización de pedidos
• Control y seguimiento de entregas
• Supervisión de facturas y coordinación con el área contable
• Gestión de incidencias con proveedores
• Uso de sistemas de gestión de stock

Requisitos:

• Experiencia similar de 2 años o más a la posición vacante (muy valorable sector retail)
• Dominio en la gestión de órdenes de compra y adquisición de suministros.
• Experiencia en tareas administrativas y asistencia en el área de compras.
• Conocimientos de Excel nivel avanzado y sistemas de gestión de stock.
• Se valorarán aptitudes adicionales como: Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo, capacidad analítica y de organización, atención al detalle, mentalidad orientada al servicio al cliente, trabajadora, proactiva y capacidad para gestionar múltiples tareas a la vez.

Ofrecemos:

• Incorporación inmediata
• Jornada completa de lunes a viernes (40h)
• Salario negociable según experiencia y conocimientos presentados
• Ubicación: Fuenlabrada, Madrid.
• Oportunidades de crecimiento profesional

Si dispones de experiencia de Administrativo/a de compras, te encuentras en búsqueda de un nuevo proyecto laboral estable, y tienes ganas de poder crecer a nivel profesional, ¡Esta es tu oferta!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 de març

Azure DevOps

Position Snapshot

- Location: Esplugues de Llobregat
- Company: Nestlé Global Services Spain
- Stream: IT Finance&Control and Legal
- Type of work: Hybrid
- Work Language: Hybrid
- Type of contract: Permanent
- +8 years´ experience in IT roles as Product Owner, Project Manager or Business Analyst, ideally in SAP environment.

The role:

We are looking for an IT Finance Product Owner to join our global IT finance team within the group reporting and financial consolidation product team.
At Nestlé, IT Product Owners manage the entire product lifecycle, from conception to delivery, ensuring alignment with the company´s strategic objectives under the guidance of the Product Manager. We seek an experienced professional with a strong IT background in finance and data integration, especially with SAP technologies, to help us deliver the latest technologies to better serve our business partners.

What you´ll do:

You will lead the deployment of cutting-edge technologies to enhance our financial reporting and consolidation processes. Collaborating with business partners, you will understand their needs and translate them into effective IT solutions.

You will drive the design, testing, and deployment of global IS/IT solutions, own and prioritize the product backlog items, and establish and maintain a product roadmap.

Additionally, you will consistently optimize application costs, define and own acceptance criteria, ensure compliance with Nestlé´s security policies, and build support strategies for the product.
You will also define and implement the retirement strategy of older applications in the context of digital transformation and report to the Product Manager, supporting them in the overall strategy of the product.

We offer you:

We offer more than just a job. We put people first and inspire you to become the best version of yourself.

- Great benefits including competitive salary and a comprehensive social benefits package. We have one of the most competitive pension plans on the market, as well as flexible remuneration with tax advantages: health insurance, restaurant card, mobility plan, etc.
- Personal and professional growth through ongoing training and constant career opportunities reflecting our conviction that people are our most important asset.
- Hybrid working environment with flexible working scheme. Our state-of-the-art campus is dog friendly and equipped with a medical center, canteen and areas to co-create network and chill!
- Recreation activities such as yoga, Zumba, etc. and a wide range of volunteering activities.

Minimum qualifications:

- Master´s degree in Computer Science, IT or Scientific background.
- +8 years´ experience in IT roles as Product Owner, Project Manager or Business Analyst, ideally in SAP environment.
- Experience in SAP environment: SAP S/4 HANA, ECC, SAP Financial Consolidation.
- SAP Financial Consolidation experience would be a great plus.
- Strong management skills, used to lead a team direct or indirectly.
- Team player and effective communicator, used to work in international environments.
- Stakeholders management skills at all levels.
- Fluent in English.
- Bonus Points If You:
- Experience using tools such as ServiceNow, and Azure DevOps or similar.
- Experience with SAP financial modules or other Financial Consolidation modules such as SAP ECCS, BCS or BPC.

About the IT Hub

We are a team of IT professionals from many countries and diverse backgrounds, each with unique missions and challenges in the biggest health, nutrition and wellness company of the world. We innovate every day through forward-looking technologies to create opportunities for Nestlé´s digital challenges with our consumers, customers and at the workplace. We collaborate with our business partners around the world to deliver standardized, integrated technology products and services to create tangible business value.

About Nestlé

We are Nestlé, the largest food and beverage company. We are 308,000 employees strong driven by the purpose of enhancing the quality of life and contributing to a healthier future. Our values are rooted in respect: respect for ourselves, respect for others, respect for diversity and respect for our future. Want to learn more?

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 de març

Inglés Administración logística Español Negociación Gestión de compras Aprovisionamiento SAP ERP Procesos de compra Compras Negociación con proveedores Excel Word

¿Qué buscamos?

En Construcciones Antroju, empresa cordobesa con más de 30 años en el sector, fruto del relevo generacional de nuestra plantilla, buscamos una persona que desempeñe las labores de Responsable de Compras y Apoyo a oficina Técnica en Montilla (Córdoba).

Titulación: (se atenderá a candidatos con otra titulación que acrediten conocimientos y experiencia en tareas similares a las indicadas en la presente oferta)

-Ingeniera/o de la edificación o Aparejador/a

 -Ingeniera/o Civil o Ingeniero/a Técnico de Obras Públicas 

Experiencia:

3 años de experiencia en tareas similares a las descritas a continuación.

¿Qué funciones desempeñaría?

·        Gestión de presupuestos y compras con proveedores, supervisado/a por jefes de obra.

·        Elaboración de pedidos de material indicados por jefe de obra y gestión de plazo de entrega.

·        Gestión documental de apoyo al Jefe de obra, documentación de materiales y Subcontratas

·        Trabajo administrativo relacionado con Partes de trabajo de personal propio de la empresa e imputación de costes.

·        Casación de albaranes con facturación.

·       Tareas de redacción de Planes de seguridad y apoyo a administración en labores de gestión documental pre-inicio obra

¿Qué conocimientos se solicita?

·        Buen uso de herramientas de ofimática básicas. Word, Excel y editor de pdf.

·        Autocad: Nivel básico, para elaboración y exportación de planimetría simple.

·        Presto: Nivel medio. Elaboración de presupuestos y exportación a excel y pdf.

¿Qué ofrece la empresa?

·       Remuneración según convenio y categoría profesional. Contrato conforme a ley.

·       Trabajo presencial en NUESTRAS OFICINAS DE MONTILLA.

·       Herramientas de trabajo diario (móvil y vehículo para labores de empresa).

·       Puesto estable y duradero en el tiempo por sustitución de personal en Jubilación.

·       Proyección de consolidación dentro de la empresa con más de 40 trabajadores y en continua evolución y mejora

·   Escucha activa de la empresa en mejoras o aportaciones que el/la candidatos puedan tener acerca del funcionamiento de su desempeño dentro de la empresa. 

·   Incorporación inmediata.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada12 de març

ERP Excel Office

Explore your next opportunity at a Fortune Global 500 organization. Envision innovative possibilities, experience our rewarding culture, and work with talented teams that help you become better every day. We know what it takes to lead UPS into tomorrow—people with a unique combination of skill + passion. If you have the qualities and drive to lead yourself or teams, there are roles ready to cultivate your skills and take you to the next level.

Job Description:

El Order to Cash Support se encargará de las áreas administrativas y de gestión pedidos entre el cliente ( Laboratorio ) y sus clientes finales.

Main Responsibilities/Responsabilidades Principales

• Reporte y control pedidos recibidos por mail o EDI
• Seguimiento pedidos y grabación manual a través de SAP (módulo clientes) de pedidos de clientes, realización de abonos y gestión de incidencias.
• Atención telefónica o por mail de clientes
• Seguimientos, gestión y reclamación impagados
• Comunicación directa con el cliente del Laboratorio
• Generación proformas para agencias de transporte
• Gestión y casación DUAS clientes
• Clasificación y archivo pedidos
  
  
  

Qualifications/Cualificaciones

• Imprescindible tener experiencia en SAP (módulo clientes).
• Muy valorable experiencia con clientes del sector farmacéutico o hospitalario.
• Experiencia en logística.
• Se valorará experiencia con ERP Sage50 y paquete programas Office (Excel) y Outlook..
  
  
  

Skills/Habilidades

• Persona responsable, metódica y organizada
• Capacidad para trabajar en equipo
• Capacidad de planificar el día a día
  
  
  

CONDICIONES

• Contrato indefinido
• Jornada completa de lunes a jueves de 9 a 17h, viernes intensivo de 8 a 16h.
• Salario de 24.702,80 €/brutos anuales
  
  
  

Employee Type:

Permanent

UPS is committed to providing a workplace free of discrimination, harassment, and retaliation.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada11 de març

Javascript API .Net C# MySQL MongoDB CSS TSQL jQuery HTML Angular Elasticsearch Git RabbitMQ Redis ERP Ionic Flutter SQL Server

Requeridos:

- C#
- Experiencia en el desarrollo web tanto en FrontEnd o Backend con frameworks de .NET.
- Dominio de la implementación de diseños responsivos utilizando HTML y CSS moderno, JavaScript, jQuery u otros frameworks de JavaScript
- Conocimiento de bases de datos de varias tecnologías de bases de datos.
- Experiencia usando herramientas de control de versiones (Git, TFS, Subversion, CVS, ..).
- Conocimiento de la programación dentro de algún ERP.
- Experiencia en la interconexión con sistema de terceros mediante APIS.

Se valorara experiencia en:

- Experiencia en el desarrollo de aplicaciones moviles hibridas con frameworks como Ionic, Xamarin o Flutter.
- Comprensión de los conceptos de POO, Inversión de Control (IoC), e Inyección de Dependencia (DI) y patrones de diseño. Conocimiento de conceptos Clean Code y SOLID.
- NET CORE.
- Framework Angular.
- Git y flujos de trabajos Git (como GitFlow).
- Motores de Base de datos Relacionales. SQL Server, HANA SQL, POSTGRESS , MYSQL.
- Motores de Bases de datos no relacionales ElasticSearch, MongoDB, Redis, CouchDB.
- Utilizacion de colas y buses empresariales (ESB). Masstransit, Nservicebus,RabbitMQ.
- Programación con objetos DCOM y
- Crystal Reports.
- Conocimiento en el consumo la implementación de APIS, RESTFUL API, ODATA.
- Experiencia en pruebas unitarias y DDD.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada10 de març

ERP

¿Te encuentras buscando trabajo? ¿Tienes experiencia en tareas administrativas generales y de RRHH? ¿Has trabajado con ERP SAP? Continúa leyendo que esta propuesta te podría interesar:

Uno de nuestros clientes ubicado en Derio necesita incorporar una persona al departamento administrativo.

Dentro de tus tareas se encontrarán la recepción de facturas, atención telefónica, alta y baja de trabajadores en Seguridad Social, y tareas administrativas generales de oficina.

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
Requisitos:
-Experiencia con ERP SAP
-Experiencia en tareas administrativas generales y de recursos humanos
-Disponibilidad de incorporación inmediata

¿Qué ofrecemos?
-Contrato de dos meses a través de Adecco con posibilidad de prorroga
-Horario: lunes a viernes de 08:30 a 14:30
-Salario: 13,80€ brutos hora

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada26 de gen.

Agile Scrum Jira ERP

• Location: Barcelona - Spain
• Hybrid
• Full time
  
  

About The Job

At Sanofi, we’re committed to providing the next-gen healthcare that patients and customers need. It’s about harnessing data insights and leveraging AI responsibly to search deeper and solve sooner than ever before.

The Global Innovation Centre is a crucial part of how we innovate, improving performance across every Sanofi department and providing a springboard for the amazing work we do. Build a career and you can be part of transforming our business while helping to change millions of lives. Ready?

The SAP Agile Coach & Product Scrum Master is a servant leader and coach for all iShift Pod (Agile Product Team). (S)He helps educate the Pod in Scrum and Agile at scale practices, ensuring that the agreed Agile process is being followed. (S)He also helps remove impediments and foster an environment for high-performing team dynamics, continuous flow, and relentless improvement.

iShift is a key strategic program for Sanofi to create a modern ERP solution that will serve as a foundation and accelerator for the company’s digital ambition.

The program is a strategic initiative aiming at harmonizing & simplifying ERP related business processes through the implementation of SAP latest technology (S/4 HANA).

Target Harmonization Level Is 80/18/2

• 80% of the processes harmonized across the group
• 18% of the processes harmonized at GBU level
• 2% for local/country specificities (ex: legal, fiscal or regulatory requirements).
  
  

The program objective is to also increase adherence to standard practices, in order to accelerate digitalization (ERP is digital backbone), reduce process & system complexity. Standardization is achieved by sticking to industry best practices & strictly limiting system changes to legal, fiscal or regulatory requirements & high value business differentiators. Target standardization is 85% adherence to standard practice.

The iShift Product Scrum Master & Agile Coach will be the owner of the Agile methodology for the iShift program and be the iShift Agile coach. He will also be accountable for leading the iShift Program Increment for core features and business value projects and he will support the Agile practice for deployment teams.

Main Responsibilities

iShift Agile methodology ownership

• Owns the methodology continuous improvement; establishes and refines processes that work for the team
• Makes sure the supporting tools like Jira and Confluence are setup to help the teams and are aligned with methodology evolution
• Keeps the methodology documentation up to date including program newcomer onboarding and roll-out kits
• Organizes training sessions to promote and master agility practices
• Promotes and secures the right usage of principles, rules and practices of agile development
  
  

iShift product orchestration for core enhancements and business value projects

• Helps the Product Owners in their efforts to manage the backlog and guide the team while facilitating a healthy team dynamic with respect to priorities and scope
• Coaches team through Epics and stories, meet the delivery team’s Definition of Ready
• Prepare and Facilitates Project Increment planning throughout each PI
• Communicates with management and outside stakeholders; helps protect the team from uncontrolled expansion of work,
• When dealing with external vendors, ensures the external team wrap into our own process,
• Facilitates all conversations and sessions with the larger group around Epic and/or Initiative discovery priorities, requirements, dependencies, inter-team cooperation
• Helps coordinate inter-team cooperation and helps the team operate well on large agile project
• Helps the team embrace agile at scale process and implement practices (ceremonies,…)
• Leverages agile tracker tools (like Jira and Confluence)
• During sprint execution:
• Reports on progress and works with stream leads to adjust sprint planning, resources,…
• Supports the POD scrum masters
• Helps steer team to maximize efficiency and productivity
• Leverage Built-In Quality practices
  
  

iShift deployment team coaching

• Checks that the deployment Agile team is setup properly
• Assesses their methodology knowledge after their onboarding
• Provides methodology coaching on-demand
• Throughout the project, makes sure the methodology is followed properly
  
  

Scope and dimensions

Breadth Of Responsibility (global/regional/country/site)

Global Sanofi

Occasional Travel on all group sites with iShift team presence and eventually in countries where iShift deployment projects

Key dimensions: headcount (direct and indirect) budget, doses, Capex… - Key indicators on which the job holder will be evaluated (WHAT in 9box):

No internal headcount, no external headcount but will indirectly managed scrum masters. No budget

• Agile methodology implemented for all core and deployment activities
• Continuous improvement mechanism setup
• Adherence to PI planning above 90% for core and deployment teams
  
  

Education And Experience

• BS engineering or equivalent
• Solid of experience in leading major program leveraging Agile methodology
• Previous experience in ERP implementation and global program management in regulated (GxP; Sox; …) context
• Project Management - Advanced
• Compliance of Computerized Systems - Intermediate
• IT Strategy & Governance - Intermediate
• Lean & Agile Practices - Mastered
• User Experience - Intermediate
  
  

Why choose us?

• Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team.
• Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it’s through a promotion or lateral move, at home or internationally.
• Enjoy a thoughtful, well-crafted rewards package that recognizes your contribution and amplifies your impact.
• Take good care of yourself and your family, with a wide range of health and wellbeing benefits including high-quality healthcare, prevention and wellness programs and at least 14 weeks’ gender-neutral parental leave.
• Contribute to a company that is not only a leader in healthcare but also a pioneer in digital transformation, shaping the future of global health.
• Work on Global programs in a truly International and multi-cultural environment.
• Work with highly qualified teams using state-of-the-art technologies to shape the future of Sanofi.
  
  

Pursue Progress. Discover Extraordinary.

Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue progress. And let’s discover extraordinary together.

At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!

#GIC

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada20 de gen.

Agile SharePoint ERP Excel Power BI SAP ERP Tableau Office

¿Te apasionan las ciencias de la salud y te gustaría poder compaginarlo con el área de operaciones comerciales? Si es así, ¡ésta es tu oportunidad!
Te ofrecemos la posibilidad de trabajar en una importante multinacional alemana de el/la industria farmacéutico/a, en un contrato temporal.
Tus funciones:
-Desarrollo de cuadros de mando en Power BI / Tableau con flujo de datos automatizado.
-Automatización de procesos repetitivos y manuales para lograr eficiencias operativas.
-Apoyo a la gestión de proyectos, especialmente en actividades relacionadas con la Gestión del Cambio, Formación, Pruebas y Despliegue.
-Apoyo al proceso de transformación digital de la unidad de negocio y adopción de nuevos modelos de negocio a través de ERP, CRM, herramientas de oferta comercial entre otras herramientas digitales.
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
- Idiomas: Inglés Mínimo un B2 demostrable, español nivel avanzado. - Habilidades y experiencia con análisis de datos, KPIs financieros, de ventas y de servicio. - Excelente dominio de Excel y en general de toda la suite MS Office. - Dominio de herramientas de BI como Power BI y Tableau desde el modelado de datos y diseño de cuadros de mando de visualización. - Gestión de proyectos desde la planificación, ejecución, seguimiento y reporting de proyectos utilizando metodologías como Agile y Waterfall. - Experiencia relevante con la gestión de SAP ERP, especialmente los módulos financieros y de cumplimiento de pedidos. - Conocimientos en desarrollo de soluciones y automatización de procesos a través de herramientas como Power Automate, Power Apps, SharePoint, entre otras. o Capacidad para trabajar en equipos interfuncionales.


¿Qué ofrecemos?
-Horario de jornada completa de 8-17h y 37 horas semanales
-Duración: Contrato temporal 6 meses con posibilidad de prorrogar 6 mese más.
-Salario: 37- 39K