Ofertes d'ocupació a Ciudadela

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Contabilidad Conciliación bancaria Contabilidad financiera Auditoría Conciliación de cuentas Impuestos Cuentas a cobrar Estados financieros Cuentas a pagar Libro mayor Office Excel PowerPoint Word

Ubicación: Madrid

Tipo de Contrato: Indefinido

Jornada: Completa

¿Quiénes somos?

En Ciudadela, estamos redefiniendo la administración de fincas con un enfoque digital y centrado en el cliente. Operamos en 8 provincias, gestionando comunidades con un modelo ágil, transparente y eficiente.

Para acompañar nuestro crecimiento, buscamos un/a Gestora Financiera de Comunidades con amplia experiencia en análisis de cuentas contables, conciliaciones bancarias, reclamación de impagados y con enfoque innovador para liderar operaciones clave.

Tus responsabilidades:

- Registrar y controlar los movimientos de las Comunidades de Vecinos

- Realizar análisis de cuentas contables.

- Realizar las conciliaciones bancarias de las Comunidades

- Preparar los informes contables

- Reclamación de impagados.

- Colaborar con otros miembros del equipo para mejorar continuamente los procesos y servicios.

- Participar en la mejora continua de la organización, aportando ideas y soluciones innovadoras."

Requisitos:

- Grado o Formación Profesional en áreas de Contabilidad, Administración, Economía o áreas afines.

- Capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades.

- Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita 

- Conocimientos sólidos en herramientas informáticas y paquete Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.).

- 3 años de experiencia de en puestos afines

Competencias clave:

- Actitud proactiva y orientada a soluciones, con capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.

- Buena comunicación asertiva.

- Capacidad de adaptación al cambio.

- Capacidad de desempeñarse en entornos exigentes

Lo que ofrecemos:

Proyecto Innovador: Únete a una startup en crecimiento con gran proyección.

Desarrollo Profesional: Plan de carrera y oportunidades de formación continua.

Entorno Dinámico: Ambiente de trabajo colaborativo y enfocado en el éxito colectivo.

Impacto Real: Participación activa en decisiones estratégicas y desarrollo del negocio.

Horario y Beneficios:

L-J: 09:00 - 14:00 y 15:00 - 18:30

V: 09:00 - 15:00

Verano: Jornada intensiva.

Vacaciones y Días Libres: Según convenio

24 y 31 de Diciembre

Día de tu cumpleaños libre.

Días adicionales según la cartera gestionada.

Salario Competitivo: Retribución base atractiva con incentivos por objetivos.

Beneficios Sociales: Planes de desarrollo y formación continua.

¿Te interesa?

Si buscas un entorno de trabajo dinámico y desafiante donde tus ideas y experiencia marquen la diferencia, ¡aplica ahora! Ayúdanos a transformar el sector inmobiliario y a llevar la administración de fincas al siguiente nivel.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada15 d’abr.

Resolución de problemas Elaboración de presupuestos Comunicación Construcción Gestión de obras de construcción Gestión de mantenimiento Inmuebles residenciales Seguridad en obras de construcción Renovación Seguridad ciudadana

Descripción de empleo

Empresa cárnica, con un largo recorrido en el sector de la alimentación, procura un Gestor Comercial para trabajar la zona de Levante. Se busca una persona con ganas de crecimiento en el sector, que muestre implicación corporativa, y que tenga conocimientos de la hostelería local.

Responsabilidades

- Identificación, negociación y captación de clientes , con el objetivo de aumentar las ventas en la zona.

- Realización de un mínimo de visitas diarias a los puntos de venta situados, introducción y seguimiento de la gama de productos en el cliente.

- Planificación eficiente de las visitas comerciales a detallistas.

- Control, seguimiento y cumplimiento de los objetivos de ventas.

- Implementación en su zona de los planes comerciales establecidos.

- Gestión y control de los activos.

- Dominio de las herramientas informáticas y dispositivos móviles esenciales para el puesto.

-Asistencia a Ferias, eventos gastronómicos, promoción en establecimientos...

Requisitos

- Bachillerato o CFGS finalizado. Valorable grado universitario.

- Experiencia mínima de 2 años como comercial captando y

fidelizando cartera de clientes preferiblemente en el canal Horeca.

- Muy valorable experiencia en el sector cárnico.

- Carnet de conducir.

- Ofimática avanzada.

- Buenas habilidades comunicativas y analíticas

Salario

• Según valía del candidato y cartera de clientes existente.

• Flexibilitat horàriaSi
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• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada15 d’abr.

Inglés Fuerzas del orden público Hablar en público Pruebas (derecho) Armas de fuego Gestión de servicios de emergencia Seguridad ciudadana Investigación penal Investigaciones privadas Sistema judicial penal

En Mater estamos buscando a una persona con ganas de crecer profesionalmente y que quiera formar parte de un proyecto fuerte, consolidado y de referencia. Nuestro valor principal es considerar a la persona como centro de nuestra acción, desde el respeto a su individualidad, dignidad, intimidad y derecho a ser diferente. Necesitamos incorporar a una persona en el puesto de Adjunto/a a la Dirección de Desarrollo Social y Trabajo. 

Responsabilidades

Líneas de negocio: 

• Apoyar a la dirección del área en la gestión y dirección de todas las líneas de negocio de "Desarrollo Social y Trabajo"
• Llevar un seguimiento del control presupuestario
• Implementar controles de producción para poder llevar un seguimiento eficiente de todas las líneas
• Realizar evaluaciones periódicas de los resultados y de los procesos de acuerdo a los objetivos marcados
• Recoger información relativa a las necesidades presentes y futuras de todas las líneas de negocio.

Comercial: 

• Apoyar a la dirección del área en el establecimiento de las estrategias comerciales que potencien y consoliden las áreas productivas. 

Acompañamiento y seguimiento del personal: 

• Gestionar al personal de las diferentes líneas, resolviendo cualquier incidencia que pudiera ocurrir
• Comunicación constante con las figuras responsables de las líneas de producción.

Estrategia:

• Colaborar con la dirección en la planificación y ejecución tanto de nuevos proyectos como de los ya existentes.
• Apoyar a la dirección del área en el establecimiento de las estrategias comerciales que potencien y conosoliden las áreas productivas
• Implementar las acciones necesarias para conseguir los objetivos que la dirección marca.

Idiomas

Es imprescindible tener un alto nivel de inglés 

Requisitos

Estudios universitarios del área de Administración de Empresas, Marketing o similares.

¿Qué ofrecemos?

Incorporación a una entidad consolidada y de referencia en el ámbito de la discapacidad. Promovemos y trabajamos por la igualdad, favorecemos entornos inclusivos y diversos. 

Puesto de trabajo indefinido con flexibilidad horaria. Formación continua a cargo de Mater.

Competencias

Iniciativa, proactividad, flexibilidad, planificación y organización, compromiso

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada14 d’abr.

Inglés Investigación Fuerzas del orden público Gestión de servicios de emergencia Seguridad ciudadana Investigación penal Investigaciones privadas Sistema judicial penal Patrullas Formación sobre el terreno

Somos una empresa especializada en servicios de restauración social, catering y vending a colegios, universidades, hospitales, residencias de tercera edad, empresas, organismos oficiales y cuerpos de seguridad del Estado.

Fundada en 1983, con presencia en toda España. Ofrece 30.000 servicios al día a 160 clientes y cuenta con más de 1.600 empleados.

Buscamos personas que compartan nuestros valores: profesionalidad, innovación, flexibilidad y que quieran unirse a nuestro proyecto de empresa en el que la igualdad de oportunidades es otro rasgo que nos define.

Actualmente necesitamos incorporar un/a Adjunto/a de Operaciones para nuestros centros de la Comunidad de Madrid.

La persona seleccionada será responsable de dar soporte al Jefe/a de Área en la gestión del servicio en los centros que tenemos en la zona, garantizando la calidad del mismo y la satisfacción de nuestros clientes.

Entre sus funciones estará:

- Dar soporte al Jefe/a de área en la gestión de los equipos de los centros, garantizando un buen ambiente de trabajo, su formación y desarrollo.

- Apoyar en la correcta gestión y rentabilidad de compras de materia prima, supervisando las compras realizadas en los centros, inventarios, stock.

- Supervisar el cumplimiento de normativas en materia de calidad, seguridad alimentaria, medioambiente y PRL, asegurándose que su equipo tiene la formación necesaria, coordinando la formación inicial y continua y garantizando su cumplimiento.

- Mantener la interlocución directa con el cliente, garantizando la satisfacción del servicio, atendiendo sus necesidades, propuestas e incidencias que puedan surgir en el servicio.

- Dar soporte en la gestión de las cuentas de explotación y asegurar la rentabilidad de los centros.

- Proponer e implementar nuevas iniciativas para la mejora del servicio.

- Coordinar sus acciones con los departamentos internos para garantizar la calidad del servicio.

Se requiere:

- Experiencia de al menos 3 años gestionando Operaciones en servicios de Restauración

- Experiencia en gestión de cuentas de explotación

- Carnet de conducir

Se ofrece:

- Contrato indefinido

- Salario fijo

- Flexibilidad horaria