Ofertes d'ocupació a Medio De Comunicacion

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Inglés Español Resolución de problemas Conocimientos informáticos Facturacion Atención telefónica Gestión de reservas Medios de comunicación social Recepción telefónica Manipulación de efectivo

Buscamos recepcionistas para cubrir puesto en apartahotel en Valencia.

Buscamos personas resolutivas y organizadas, capaces de trabajar en equipo y con aptitudes sociales.

Funciones:

- Check-in / out

- Gestión de reservas

- Planning

- Reportes diarios

- Confección de informes

- Atención al cliente en front desk, via telefónica o correo electrónico

Se valorará:

- Imprescindible Inglés profesional. se valorará otro idioma

- Conocimientos del PMS - SIHOT y chanel manager SITEMINDER

- Conocimiento de extranets de los diferentes portales on line

- Dotes comunicativas

- Dotes resolutivas

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Teletreball Inglés Marketing Español Marketing digital Marketing de redes sociales Investigación Photoshop Publicidad Illustrator Medios de comunicación social

📌Sobre nosotros

Somos una full digital agency con más de 18 años en el sector. En Royal nos apasiona generar impacto real para nuestros clientes a través de ideas innovadoras, tecnología de primer nivel, contenidos de calidad y experiencias que conectan.

Actualmente nuestro equipo está formado por unos 70 profesionales, expertos en Digital Experience, Growth, Data, Performance, Influencers e IA.

• Clientes destacados: Alcampo, W2M, Stellantis, Consum, Pepsi, Grupo Planeta, Trops, etc.
• En 2024 fuimos auditadas como top 5% mejores PYMES de España.

🎯 ¿A quién buscamos?

Buscamos un/a Community Manager con talento, creatividad y orientación estratégica que se sume a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de planificar, gestionar y dinamizar la presencia digital de nuestros clientes en redes sociales, fomentando comunidades activas y alineadas con los objetivos de negocio.

🚀 Responsabilidades

• Diseñar e implementar estrategias de social media para diferentes marcas.
• Crear, programar y publicar contenidos atractivos en diversos formatos (texto, imagen, vídeo, reels, stories, etc.)
• Monitorear, moderar e interactuar con las comunidades digitales.
• Analizar métricas y elaborar reportes de desempeño para optimizar resultados.
• Identificar tendencias digitales y proponer ideas creativas.
• Coordinarse con el equipo de diseño y creatividad, paid media e influencers.

✅ Requisitos

• Experiencia mínima de 2 años como Community Manager.
• Conocimiento profundo de plataformas sociales y sus últimas tendencias (Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, X/Twitter, YouTube, etc.)
• Habilidades de redacción creativa y storytelling.
• Capacidad de análisis de métricas (Meta Business Suite, Metricool, Analytics, etc.)
• organización, proactividad y atención al detalle.
• Se valorará experiencia en gestión de campañas de paid media y colaboración con influencers.

💡¿Qué te ofrecemos?

• Sueldo competitivo, acorde a la experiencia.
• Plan de crecimiento en la compañía.
• Incorporación a un equipo dinámico y creativo en constante crecimiento.
• Espacio para la innovación y propuestas propias.
• Modalidad híbrida (presencial + teletrabajo).
• Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional.
• Buen ambiente de trabajo y cultura colaborativa.

📍 Ubicación

• Madrid.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Inglés Marketing Español Contabilidad Resolución de problemas Planificación de eventos Atención telefónica Habilidades sociales Medios de comunicación social Archivado Excel

¿Quiénes somos?

Higuerón Resort es una empresa de inversión inmobiliaria, desarrollo hotelero, y gestión de instalaciones de ocio y bienestar. Promovemos viviendas de lujo, acompañado por un estilo de vida sinigual, apostando por la calidad, la sostenibilidad, y la innovación.

Desde 1990 Higuerón Resort se ha centrado en la mejora de la comunidad través de desarrollos icónicos caracterizados por un diseño innovador de vanguardia y por una rigurosa selección de calidades eficientes. Respondiendo a las demandas y deseos de los residentes Higueron Resort brinda instalaciones y servicios de alto nivel que buscan un estilo de vida único para enriquecer a la comunidad.

¿Qué estamos buscando?

En Higuerón Resort seleccionamos un/a Jefe/a de Reservas y Revenue orientado/a a resultados, con visión estratégica y fuerte capacidad analítica para liderar la gestión integral del inventario, tarifas y estrategia comercial de hotel, residencias y propiedades vacacionales. 

Responsabilidad principales

- Supervisar y coordinar el equipo de reservas. 

- Gestionar reservas directas, OTA, agencias, corporativos y canales B2B/B2C. 

- Asegurar correcta carga de disponibilidad, tarifas y políticas. 

- Diseñar y supervisar estrategia de revenue. 

- Analizar demanda, pick-up, competencia y estacionalidad. 

- Elaborar forecast, presupuestos y análisis de rendimiento. 

- Coordinar con Comercial y Marketing promociones y campañas. -

- Supervisar distribución en PMS, RMS, Channel Manager y motor de reservas. 

- Gestionar tarifas e inventario de residencias y alquiler vacacional. 

Requisitos

- 3–5 años de experiencia en Revenue Management o Jefe/a de Reservas. 

- Dominio de PMS, RMS, Channel Manager y plataformas de distribución. 

- Excel avanzado y perfil analítico. 

- Español e inglés (otros idiomas valorables). 

- Experiencia en alquiler vacacional, valorable. 

Ofrecemos:

- Contrato indefinido a jornada completa.

- Descuento del 25% en nuestros establecimientos

- Tarifas reducidas en nuestro centro de fitness y bienestar con más de 700 m2.

❗Únete a nosotros y forma parte de un excelente equipo humano. ¡Estamos deseando conocerte! ¿Te lo vas a perder?

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Inglés Marketing Atención al cliente Español Telecomunicaciones Investigación Liderazgo de equipos Medios de comunicación social Seguimiento Planificación

En EIP International Business School seguimos creciendo y buscamos incorporar a un Manager Comercial / Manager de Admisiones con experiencia consolidada en ventas y gestión de equipos dentro del sector educativo o en entornos de venta consultiva.

La persona seleccionada será responsable de liderar el área comercial, coordinar al equipo de admisiones y asegurar el cumplimiento de los objetivos de crecimiento de matriculaciones. Buscamos a alguien con visión estratégica, capacidad de organización y un enfoque claro hacia resultados.

• Dirección y coordinación del equipo comercial y de admisiones.
• Diseño, implementación y seguimiento de la estrategia comercial.
• Gestión completa del proceso de admisiones, desde el primer contacto hasta la matrícula.
• Análisis de indicadores de rendimiento, embudos de conversión y resultados.
• Trabajo conjunto con el área de marketing para alinear campañas y objetivos.
• Representación de la escuela en eventos, ferias y actividades corporativas.
• Colaboración en la definición y desarrollo de nuevos programas formativos.

• Mínimo cinco años de experiencia comercial, preferiblemente en educación,.
• Experiencia gestionando equipos.
• Habilidades sólidas de comunicación, negociación y cierre.
• Capacidad para trabajar por objetivos y gestionar varias tareas simultáneamente.
• Se valorará experiencia internacional o en mercados de educación global.

• Incorporación a una escuela de negocios en expansión.
• Retribución competitiva con parte variable vinculada a resultados.
• Entorno de trabajo dinámico y orientado a la excelencia.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Alimentación y bebidas Ingeniería Desarrollo empresarial Estrategia Marketing Investigación Capacidad de análisis Aprovisionamiento Recursos humanos (RR. HH.) Medios de comunicación social Agile

GRUPO EMPRESARIAL DE SERVICIOS DE INNOVACIÓN Y CONSULTORÍA

Selecciona para Santa Cruz de Tenerife un/a

DIRECTOR/A DE OPERACIONES

Desde Nexo, buscamos un/a Director de Operaciones para consultora tecnológica especializada en desarrollo de software, base en Santa Cruz de Tenerife.

Las funciones de este puesto, entre otras, serán las siguientes:

• Diseñar y liderar la estrategia operativa de la organización, asegurando la eficiencia en todos los procesos internos y el cumplimiento de objetivos estratégicos.
• Supervisar la ejecución de proyectos y operaciones, garantizando la calidad, plazos, recursos y alineación con la estrategia de la entidad. 
• Coordinar y optimizar equipos de trabajo interdepartamentales. fomentando una cultura organizativa basada en la colaboración, la innovación y la mejora continua.
• Implementar indicadores de gestión (KPIs) que permitan medir el rendimiento, identificar áreas de mejora y tomar decisiones informadas.
• Supervisar presupuestos y recursos operativos, garantizando la sostenibilidad financiera y la optimización de costes. 
• Asegurar el cumplimiento normativo, así como la implantación de políticas, protocolos y estándares de calidad. 
• Impulsar la transformación digital y la innovación operativa, promoviendo herramientas, metodologías y procesos que mejoren la eficiencia organizacional.
• Colaborar estrechamente con la dirección ejecutiva en la definición y desarrollo de planes estratégicos. 
• Gestionar alianzas externas y relaciones institucionales relacionadas con la operativa y ejecución de proyectos estratégicos.

Elementos clave para lograr el éxito: 

• Formación acorde a la posición: Grado en Administración y Dirección de empresas, Economía o titulaciones afines. 
• Valorable máster en Project Management , formación en gestión de proyectos y metodologías ágiles o similares. 
• Nivel B2 de inglés. 
• Experiencia demostrable en planificación, ejecución y control de operaciones en entornos complejos y dinámicos.
• Manejo de herramientas como Asana, Trello, Microsoft Project, Notion, Adobe Acrobat Pro, entre otros. 

Buscamos a una persona con dotes de liderazgo, toma de decisiones y capacidad de negociación.

La persona seleccionada se incorporará a una consolidada empresa en un puesto de trabajo estable

Nexo garantiza el trato individualizado y confidencial.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Gestión de proyectos Inglés Marketing Gestión de programas Manufacturing Execution System Elaboración de informes Medios de comunicación social Procesos Lean SCADA Middleware Orientado a Mensajes (MOM) Agile

Desde Alpha L.O.B.O. Hunters estamos en búsqueda de un ingeniero/a preparado para liderar la ejecución integral de proyectos de transformación digital industrial, asegurando la coordinación efectiva entre las áreas técnicas (Ingeniería, Automatización, SCADA, MES/MOM), la planificación de recursos, la relación con el cliente y el cumplimiento de objetivos técnicos, económicos y de plazo. Actuar como figura de referencia frente al cliente y como nodo de integración entre equipos internos y externos.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:

- Planificación y liderazgo de proyectos:

• Definir y gestionar el alcance, los plazos, los recursos y el presupuesto del proyecto.
• Elaborar y mantener actualizados los cronogramas detallados del proyecto.
• Coordinar los equipos internos y proveedores externos.

- Coordinación multidisciplinar:

• Integrar eficazmente las áreas de Ingeniería, SCADA, MES/MOM, Logística y otras involucradas.
• Asegurar que los entregables de cada área estén alineados técnica y temporalmente.

- Relación con el cliente:

• Ser el interlocutor principal y punto de contacto del cliente durante todo el ciclo de vida del proyecto.
• Garantizar la alineación entre las expectativas del cliente y la ejecución técnica.

- Gestión de riesgos y resolución de incidencias:

• Detectar desviaciones y riesgos técnicos, operativos o financieros.
• Activar medidas correctoras de forma ágil y eficaz.

- Supervisión de calidad y cumplimiento:

• Verificar la calidad técnica de las soluciones entregadas.
• Asegurar que se cumplen normativas, estándares industriales y criterios internos de la compañía.

REQUISITOS Y PERFIL DEL PUESTO:

• Titulación y Conocimientos: Ingeniería Industrial, Automatización, Informática Industrial o similar. Valorable formación adicional en gestión de proyectos (PMI, PRINCE2, Agile, Lean, etc.).
• Experiencia: 3 años de experiencia en posiciones similares.
• Idiomas: Alemán e Inglés, nivel fluido escrito y hablado

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada4 de des.

Inglés Marketing Contabilidad Resolución de problemas Aptitudes de organización Planificación de eventos Atención telefónica Habilidades sociales Medios de comunicación social Archivado Office

Descripción de empleo

Funciones:

- Gestión de proveedores-clientes nacionales e internacionales.

- Pedidos, albaranes, facturas, gestión de cobros.

- Control de la logística congresos/ventas.

- Control de stocks/inventarios.

Requisitos:

-Formación Académica - FP.2 en Administración de Empresas

- Mínimo dos o tres años de experiencia en el puesto con similares características.

-Inglés nivel alto (hablado y escrito)

-Experiencia en Import/Export

-Experiencia al nivel de usuario en Office y sistemas de Gestión.

Ofrecemos:

-Salario Bruto Anual entre 20.000,00€ - 23.000,00€ (según la experiencia).

- Buen ambiente de trabajo.

-Horario Laboral : 9:00H-14:00H y 15:00H-18:00H.

Sobre la empresa

MTB es una distribuidora líder certificada que lleva más de 30 años comercializando equipos científicos y de control de calidad y garantizando una asistencia técnica cualificada. El contacto cercano y continuo con nuestros clientes y la capacidad de adaptarnos a sus necesidades específicas es nuestra máxima prioridad.

Desde nuestra fundación en 1993, experimentamos un crecimiento continuo y sostenido, gracias a una estructura sólida y técnicos altamente cualificados. Nos mantenemos atentos a las necesidades específicas de cada cliente y proponemos soluciones adaptadas a cada caso. La colaboración con nuestras representadas es amplia y fluida, trabajando en equipo con sus Divisiones tanto Técnicas como Comerciales, garantizando las mejores soluciones a nuestros clientes.

Ubicación: Tres Cantos (Madrid).

www.mtb.es

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada4 de des.

HTML Diseño gráfico Photoshop Illustrator Adobe InDesign Medios de comunicación social Publicación Autoedición Office Excel

Buscamos un/a Responsable de Administración para incorporarse a nuestro equipo y liderar la gestión contable, fiscal, laboral y administrativa, además del control de tesorería.

El rol es clave para asegurar la salud económico-financiera de la empresa y aportar análisis de calidad para la toma de decisiones.

Responsabilidades

• Gestión integral de la contabilidad.
• Elaboración y análisis de balances y PyG.
• Control de tesorería: previsiones, conciliaciones y gestión bancaria.
• Facturación, seguros, documentación y control de costes.
• Gestión laboral: contratos, nóminas y comunicaciones.
• Reporting financiero y soporte en la mejora de procesos internos.
• Preparación de informes y presentaciones para dirección.

Requisitos

• Formación en ADE, Contabilidad, Finanzas o similar.
• Experiencia en roles administrativos-contables.
• Dominio de Excel, Office 365 y software contable.
• Capacidad analítica, rigor y autonomía.
• Buenas habilidades de comunicación.

Se valorará

• Conocimientos fiscales, contables y laborales.
• Experiencia en negociación con terceros.
• Uso de IA aplicada a la gestión.
• Proactividad y orientación a resultados.

Qué ofrecemos

• Jornada continua
• Retribución según valía
• Proyecto en crecimiento, dinámico y creativo.
• Equipo profesional, colaborativo y con margen real para aportar valor.
• Oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo.
• Apoyo de una asesoría especializada en pymes (fiscal, laboral, mercantil y judicial).

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada4 de des.

Edición Marketing de redes sociales Photoshop Editorial periodístico Optimización Medios de comunicación social Publicación Coordinación de equipos Producción de contenidos Artesanía

Sobre Hamlet Strategic Makers

En HAMLET trabajamos en la intersección entre cultura y negocio (business meets culture). Somos un equipo de optimistas que hacen crecer proyectos en los que creen. Proyectos siempre con una mirada estratégica, que a la vez combinan e integran distintas disciplinas creativas.

La curiosidad guía nuestro proceso: nos impulsa a hacer preguntas más profundas, a descubrir nuevas oportunidades y a disfrutar mientras hacemos que las cosas pasen. No somos consultores, somos Strategic Makers.

Sobre la oferta

Buscamos un/a Social Craft Lead: alguien que vive en Instagram, piensa en formato vertical y convierte ideas en contenido real. Un perfil híbrido entre content creator, productor/a y editor/a que acompaña a los equipos en rodajes, crea assets nativos y eleva el craft de todo lo que publicamos.

Qué buscamos

Content Production & Craft

• Liderar la producción de contenido para redes sociales (foto, vídeo, motion, grafismos).
• Filmar, editar y entregar contenido nativo, especialmente en formato vertical.
• Asegurar coherencia visual y estética con la marca y la estrategia editorial.
• Convertir ideas del Editor-in-Chief en piezas reales listas para publicar.

On-Site Production

• Acompañar a los equipos en rodajes, activaciones, eventos y sesiones de contenido.
• Capturar momentos clave, spots relevantes y material behind-the-scenes con mirada creativa.
• Coordinar recursos en producción (videógrafos, fotógrafos, diseñadores, talento…).

Team Coordination

• Coordinarse con diseñadores/as, motion y videógrafos/as internos y externos para sacar adelante piezas específicas.
• Preparar briefings claros y supervisar entregables para garantizar craft y consistencia.

Publishing & Optimization

• Publicar en redes sociales (principalmente Instagram) siguiendo la estrategia editorial.
• Proponer mejoras y optimizaciones basadas en formatos, tiempos, trends y performance.
• Identificar oportunidades creativas en tiempo real (trends, momentos culturales, UGC…).

Qué buscamos

• 2–4 años de experiencia creando contenido nativo para Instagram (idealmente desde marca o agencia).
• Habilidades sólidas de grabación, edición de vídeo y diseño gráfico.
• Dominar herramientas de edición de video, Lightroom/Photoshop o similares.
• Estética cuidada, criterio visual y sensibilidad narrativa.
• Capacidad para moverse rápido en rodajes y contextos dinámicos.
• Pasión por las redes, lo visual, las tendencias y la cultura digital.
• Proactividad, energía y capacidad de convertir ideas en entregables.

Nice to Have

• Experiencia en TikTok, Reels avanzados o formatos híbridos.
• Conocimiento de fotografía.
• Experiencia trabajando con hoteles, travel, lifestyle o hospitality.
• Conocimiento básico de analítica social.
• Experiencia de uso de plataformas de IA generativa para contenido.
• Curiosidad por la cultura de internet, tendencias globales y novedades culturales.

Cómo trabajamos

• Flexibilidad absoluta (horarios y ubicación)
• Equipo apasionado, curioso y colaborativo
• Proyectos ilusionantes, con marcas de impacto internacional