Ofertes d'ocupació per a Cloud Coumputing

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada24 d’abr.

Cloud Coumputing Oracle IoT ERP

• Importante compañía internacional de FCMG con tiendas propias.
• Posición de nueva creación

¿Dónde vas a trabajar?

Compañía que elabora productos propios dentro del sector gran consumo y con puntos de venta a nivel internacional.

Descripción

Funciones principales

1. Estrategia y planificación tecnológica

• Diseñar y ejecutar el plan estratégico de tecnología alineado con la estrategia corporativa.
• Identificar oportunidades de transformación digital, automatización de procesos y mejora continua.
• Evaluar y seleccionar tecnologías emergentes (IoT, IA, analítica, cloud, ERP, ecommerce, etc.) que aporten valor al negocio.
• Definir indicadores de desempeño (KPIs) tecnológicos y reportar su cumplimiento a la dirección general.

2. Gestión de infraestructura y sistemas

• Supervisar la operación y mantenimiento de la infraestructura tecnológica corporativa (servidores, redes, comunicaciones, centros de datos, ciberseguridad).
• Garantizar la disponibilidad, escalabilidad y seguridad de los sistemas industriales (SCADA, MES, ERP) y de retail (POS, CRM, plataformas de ventas).
• Dirigir proyectos de modernización tecnológica, migración a la nube y continuidad operativa.

3. Seguridad de la información

• Diseñar y ejecutar políticas de ciberseguridad y gestión de riesgos tecnológicos.
• Asegurar el cumplimiento de normativas (por ejemplo: ISO 27001, GDPR, Ley de Protección de Datos).
• Gestionar auditorías de seguridad, planes de respaldo y recuperación ante desastres (DRP / BCP).

4. Transformación digital e innovación

• Impulsar la digitalización de procesos industriales (automatización, sensores, control de producción).
• Desarrollar estrategias de omnicanalidad y comercio electrónico en el segmento retail.
• Promover el uso de analítica avanzada y business intelligence para la toma de decisiones estratégicas.
• Fomentar una cultura organizacional orientada a la innovación tecnológica.

5. Gestión de equipos y talento IT

• Dirigir, desarrollar y motivar al equipo de IT y transformación digital.
• Definir estructuras, roles y planes de capacitación tecnológica.
• Fomentar la colaboración entre áreas técnicas y operativas (producción, logística, ventas, marketing).

6. Relación con proveedores y presupuesto

• Gestionar el presupuesto de tecnología (CAPEX/OPEX).
• Evaluar, negociar y supervisar contratos con proveedores de hardware, software y servicios tecnológicos.
• Asegurar el cumplimiento de los SLA y estándares de calidad tecnológica.

7. Soporte a la operación industrial y comercial

• Asegurar la integración entre sistemas de producción, inventario, distribución y puntos de venta.
• Monitorear el desempeño tecnológico en plantas, centros de distribución y tiendas.
• Implementar herramientas que optimicen la experiencia del cliente y la eficiencia operativa.

• Infraestructura de sistemas Tecnológicos
• Ciberseguridad y Seguridad Informática
• Sistemas Empresariales / Aplicaciones Corporativas
• Analítica, Datos y Business Intelligence
• Innovación y Transformación Digital
• Soporte al Usuario / Help desck
• Gestión de Proyectos y Gobierno de TI
• Automatización Industrial / Tecnología Operacional (OT)

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Perfil profesional

• Formación: Ingeniería en Sistemas, Informática, Electrónica, Industrial o afines.
• Experiencia: Mínimo 10 años en áreas tecnológicas, con al menos 5 en posiciones directivas en empresas que produzcan y tengan puntos de venta.
• Conocimientos: ERP (SAP, Oracle, Dynamics), redes, ciberseguridad, cloud computing, automatización industrial, comercio electrónico, BI y gestión de proyectos.
• Competencias: Liderazgo estratégico, visión de negocio, pensamiento analítico, comunicación efectiva, gestión del cambio, toma de decisiones

¿Cuáles son tus beneficios?

Salario fijo + 20% Bonus + Coche

Mutua

Trabajo presencial

• Flexibilitat horàriaSi
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• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada24 d’abr.

Teletreball Javascript Agile CSS Docker Cloud Coumputing Git Android REST TypeScript SaaS AWS iOS Vue.js

• 🚀 Frontend Engineer | Producto SaaS (IT / Device Management)
• ¿Tienes experiencia con Vue.js (versión 3)?

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una organización de tamaño medio dedicada al sector de Tecnología y Telecomunicaciones. Se especializan en el desarrollo de soluciones tecnológicas avanzadas y están comprometidos con la excelencia en cada proyecto.

Descripción

🔧 El rol:

• Formarás parte del equipo de frontend y tendrás un impacto directo en cómo los administradores IT interactúan con la plataforma. Tu responsabilidad principal será diseñar y construir interfaces web modernas, intuitivas y escalables, capaces de simplificar flujos de trabajo técnicos y complejos.

• Traducir necesidades reales de usuarios técnicos en experiencias claras y eficientes.
• Trabajar de forma muy cercana con Producto, UX y Backend en la definición de soluciones.
• Mejorar de forma continua la usabilidad, rendimiento y escalabilidad del frontend.
• Mantener altos estándares de calidad mediante buenas prácticas, revisiones de código y documentación.
• Investigar e incorporar tecnologías frontend modernas (APIs de navegador, nuevas soluciones de interacción, etc.).
• Mantener y evolucionar interfaces existentes, asegurando una experiencia sólida y consistente.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

✅Buscamos un perfil hands-on, con mentalidad de producto y gusto por el código bien hecho:

• Experiencia sólida desarrollando aplicaciones web con Vue.js (preferiblemente Vue 3) y Tailwind CSS.
• Buen dominio de TypeScript, JavaScript moderno (ES6+), estándares web y patrones de diseño.
• Experiencia trabajando con APIs web y entendiendo cómo interactúan frontend y backend.
• Buenas prácticas de desarrollo: clean code, testing, revisiones y control de versiones (Git).
• Capacidad para desenvolverse en un entorno internacional, con nivel alto de inglés.
• Experiencia trabajando en entornos Agile y equipos multidisciplinares.

• Experiencia con Electron o aplicaciones de escritorio.
• Conocimientos de Socket.io, consumo de APIs (REST, OpenAPI).
• Familiaridad con cloud y despliegues (AWS, GCloud, Docker, CI/CD).
• Conocimientos de seguridad web (OWASP) y ecosistemas multiplataforma (iOS, Android, macOS, Windows).¿

¿Cuáles son tus beneficios?

Proceso de selección:

• Entrevista RRHH (online)
• Prueba técnica
• Entrevista con manager + feedback
• Referencias
• Entrevista final presencial (CEO)
• Oferta

• Banda salarial: 40000 -50000€ - según experiencia.
• Full remote. Ideal: residir en Madrid.
• 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre
• Día libre por cumpleaños
• Retribución flexible (comida, transporte, guardería, formación, seguro médico)
• Plan de bienestar mensual
• Teletrabajo y horario flexible
• Viernes intensivo (salida 15:00)
• Cultura orientada a objetivos y conciliación real

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada24 d’abr.

Teletreball Javascript API C# Agile Azure Cloud Coumputing Git REST SOAP DevOps RabbitMQ Kafka

• High-impact integration work in a complex, international ecosystem
• Strong collaboration, ownership, and growth environment

¿Dónde vas a trabajar?

International company

Descripción

• Design and implement solutions to integrate various applications, platforms, and databases in collaboration with solutions architects and other technology teams.
• Ensure that integrations are scalable, maintainable, and secure.
• Monitor, troubleshoot, and resolve integration issues as they arise.
• Build and manage APIs to ensure smooth data exchange between different systems
• Provide technical documentation for new and existing integrations
• Provide ongoing support and enhancements for existing integrations.
• Collaborate with internal teams to optimize system performance and resolve issues.
• Proactively recommend system upgrades or modifications as needed.
• Work closely with business analysts, project managers, and other departments to gather requirements and define integration needs.
• Translate business requirements into technical specifications.
• Collaborate with external vendors to integrate third-party services into internal systems

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Strong understanding of integration principles, middleware, and data transformation tools (Dell Boomi, MuleSoft.).
• Hands-on experience with API development and management (REST, SOAP).
• Solid understanding of data formats such as JSON, XML
• Knowledge of cloud platforms (Azure) and cloud-native integration services.
• Proficiency in one or more programming languages (eg.Java, JavaScript, C#).
• Strong architectural instinct- you know what a good (or bad) architecture looks like.
• Strong troubleshooting skills to quickly diagnose and resolve integration issues.
• Ability to assess complex systems and provide recommendations for improvement.
• Ability to work closely with technical and non-technical stakeholders to gather requirements and explain technical solutions.
• Excellent written and verbal communication skills in fluent English.
• Familiarity with Agile methodologies and DevOps practices
• Experience with version control systems (eg, Git, Copado)
• Knowledege of message queuing services eg. (e.g., RabbitMQ, Kafka).

¿Cuáles son tus beneficios?

• Competitive meal voucher allowance
• Annual performance bonus
• Hybrid / remote‑working options
• Private health insurance
• Life insurance coverage
• Private pension plan or retirement contribution
• Flexible compensation options
• Shortened summer working hours (July-August)
• Generous annual holiday allowance
• Flexible working framework to support work-life balance

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’abr.

. Azure Cloud Coumputing Jira AWS

¿Te apetece unirte a nuestro equipo de Ciberseguridad? ¡En Atalanta te estamos buscando!

Somos una compañía especializada en ciberseguridad y estrategia digital donde la calidad es el núcleo por el que se rigen nuestros productos y servicios. Todos los proyectos están enfocados en esa dirección y nuestra mayor preocupación es que las personas que forman parte del equipo se sientan especialmente valoradas y puedan seguir creciendo y desarrollándose profesionalmente, DE VERDAD.

Nuestros valores son la confianza, la innovación, la integridad, el compromiso y la responsabilidad. Creemos que juntos podemos ayudar a transformar las empresas para que sean digitalmente más seguras y competitivas y nos encantaría que, si estás leyendo esto, te apasionara el reto de formar parte de nuestra visión transformadora.

Queremos incorporar una persona más al equipo de Ciberseguridad de Atalanta, concretamente como Líder del SOC. Necesitamos que cuente con experiencia y conocimientos técnicos avanzados y que sea capaz de coordinar y supervisar el funcionamiento del área y al equipo.

• Liderar el equipo SOC (L1, L2, L3) y coordinar la operación de seguridad.


• Gestionar incidentes de ciberseguridad, incluyendo la coordinación en situaciones críticas.


• Definir, optimizar y escalar los procesos de detección, respuesta y threat hunting.


• Supervisar y evolucionar las capacidades tecnológicas del SOC (SIEM, EDR/XDR, SOAR y Threat Intelligence).


• Colaborar con IT, negocio y dirección, proporcionando visibilidad mediante métricas, reporting y gestión de riesgos.

• Experiencia liderando equipos de ciberseguridad o SOC.


• Experiencia en gestión de incidentes y operaciones de seguridad.


• Conocimiento de herramientas de detección y respuesta (SIEM, EDR/XDR, SOAR).


• Conocimientos de redes, sistemas y entornos cloud (AWS y/o Azure).


• Familiaridad con frameworks de seguridad (MITRE ATT&CK, NIST, ISO 27001).


• Experiencia con herramientas de ticketing (Jira o similares).

• Experiencia con plataformas de Threat Intelligence.


• Conocimientos en automatización e integración de procesos.


• Experiencia en cumplimiento normativo (ENS, ISO 27001, GDPR).


• Certificaciones en ciberseguridad.

– Que tengas formación en administración de sistemas o seguridad informática.

– Que tengas nivel de inglés intermedio-alto.

– Que seas responsable, autónomo y capaz de comunicarte claramente con el cliente.

– Que seas una persona organizada, con capacidad para priorizar y con mentalidad colaborativa.

Contrato indefinido

⏱ Jornada completa. Horario flexible (con pausa para comer).

Ubicación: Madrid.

Salario acorde a experiencia y revisiones salariales anuales.

Retribución flexible.

Formación técnica adaptada al puesto y al desarrollo profesional.

Y, lo más importante, incorporarte a un gran equipo colaborativo y participativo en el que hay super buen ambiente de trabajo

¿Te unes a la aventura?

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Teletreball . Cloud Coumputing

¿Te apasiona el mundo tech y te motiva liderar proyectos de outsourcing donde la tecnología y el talento especializado se unen para transformar grandes compañías?

En Randstad Digital Outsourcing buscamos un Business Manager capaz de hablar el lenguaje del cliente y de nuestros consultores para ofrecer soluciones de alto impacto.

En Randstad Digital, somos líderes y pioneros en la selección de perfiles digitales de alto valor, consultoría tecnológica avanzada y desarrollo de herramientas para impulsar la transformación digital. Nuestra misión es simple pero poderosa: conectar el talento tecnológico más especializado con la vanguardia empresarial, generando un impacto real en el futuro digital de nuestros clientes.

¿Por qué Randstad Digital?

• Especialización en talento IT: Somos la unidad experta en perfiles digitales (permanent) y Outsourcing IT. Nuestra especialización se canaliza a través de nuestros Centros de Excelencia (CoE) en áreas clave: Customer Experience, Data & Analytics, Digital & Product Engineering y Cloud & Infrastructure.
• Innovación constante: Somos pioneros en la aplicación de herramientas tecnológicas avanzadas en todas las etapas del ciclo de vida del talento digital, asegurando procesos ágiles y personalizados para nuestros clientes.
• Alcance global y desarrollo sostenido: Estamos presentes en más de 20 mercados con una red de 25.000 especialistas a nivel mundial. Esta apuesta estratégica del Grupo Randstad garantiza un crecimiento continuo y oportunidades de desarrollo profesional ilimitadas para ti.
• Presencia nacional: A nivel nacional, contamos con más de 400 consultores techies en toda España contando con 2 oficinas clave: Madrid y Barcelona.

¿Qué harás?

• Actuarás como principal punto de contacto para las solicitudes diarias de los clientes y garantiza el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio (SLA).
• Supervisarás la prestación de servicios, escalarás los problemas y coordinarás la resolución con los equipos de prestación.
• Preparás informes periódicos para los clientes, indicadores clave de rendimiento (KPI) y materiales de revisión para las reuniones de evaluación del rendimiento.
• Analizarás las tendencias de demanda de los clientes y colaborás con los reclutadores para garantizar una cartera de talentos proactiva.
• En tu rol identificas oportunidades para ofrecer servicios adicionales o aumentar las ventas dentro de las cuentas existentes.
• Gestionarás el cumplimiento de los contratos y garantizarás la precisión de la facturación y la presentación de informes.
• Organizas reuniones de revisión trimestrales y recopilarás las acciones acordadas.

¿Qué buscamos en ti?

Si tienes ambición, perfil techie con experiencia, pasión por la tecnología, por la transformación, orientación a resultados y una auténtica pasión por el trabajo en equipo, queremos conocerte.

• Experiencia Requerida: Aportar al menos 2 años de experiencia en roles técnicos y/o en desarrollo comercial en modelo Outsourcing.
• Formación: Grado universitario o titulación equivalente.
• Conocimientos específicos: Valorable experiencia o profundo conocimiento del sector Digital.
• Competencias clave: Ambición por el desarrollo profesional, habilidades comerciales, capacidad para alcanzar metas ambiciosas y mentalidad colaborativa. ¡Aquí vamos a una!
• Vehículo propio y carnet de conducir. Se compensan los gastos de kilometraje por la actividad de prospección comercial.
• Residencia en la provincia del puesto vacante.

¿Qué te ofrecemos?

• Salario fijo y variable competitivo & realista.
• Retribución flexible (comida, transporte, guardería, etc.).
• Seguro médico e inglés gratuito.
• Flexibilidad y conciliación real.
• Teletrabajo.
• El mejor ambiente de trabajo y acompañamiento.
• Onboarding & Training on the job.
• Planes de carrera/desarrollo con oportunidad de promoción cada 6 meses.

Si quieres dejar tu huella en el mundo del Talento y trabajar en un equipo ganador, ¡postúlate ahora!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’abr.

Teletreball . Cloud Coumputing Jira SharePoint

Miratech helps visionaries change the world. We are a global IT services and consulting company that brings together enterprise and start-up innovation. Today, we support digital transformation for some of the world's largest enterprises. By partnering with both large and small players, we stay at the leading edge of technology, remain nimble even as a global leader, and create technology that helps our clients further enhance their business. We are a values-driven organization and our culture of Relentless Performance has enabled over 99% of Miratech's engagements to succeed by meeting or exceeding our scope, schedule, and/or budget objectives since our inception in 1989.

Miratech has coverage across 5 continents and operates in over 25 countries around the world. Miratech retains nearly 1000 full-time professionals, and our annual growth rate exceeds 25%.

Job Description

We are seeking a seasoned Managed Services Operations Lead to own, implement, and govern the end-to-end operational and financial lifecycle of our cloud Managed Services portfolio. This is a high-impact leadership role sitting at the intersection of service delivery, financial governance, and intelligent automation, responsible for driving measurable improvements in client service quality, margin performance, and delivery consistency.

The successful candidate will act as the operational backbone of our Managed Services and Professional Service practices: standardizing how we deliver, measure, and continuously improve services at scale, while embedding AI-assisted tooling and automation to reduce manual overhead and surface actionable insights in real time. A key pillar of this role is establishing and growing an internal Center of Competency that elevates practice-wide capability, captures institutional knowledge, and sets the standard for how Managed Services is delivered across the organization.

Key Responsibilities:

• Process Ownership & Operational Excellence: govern ITSM-aligned processes across the full service lifecycle; standardize delivery workflows, transition frameworks, and CI protocols; oversee end-to-end project management from initiation through closure; embed AI-assisted automation to shift operations from reactive to proactive.
• Financial & Lifecycle Management: govern estimation, sizing, and capacity models; manage the financial lifecycle of service subscriptions with a focus on cost optimization, margin performance, and commercial commitments.
• Governance & Strategic Alignment: maintain alignment across delivery constraints, SLA obligations, and performance measures; bridge Delivery and cross-functional teams to translate operational insight into scalable, productized service components.
• Resource Management & Planning: own allocation, utilization, and capacity planning across the portfolio; define competency profiles and enablement programs that close capability gaps and support structured team growth.
• Change Leadership: drive operational and organizational change across the team; develop adoption plans, communicate transitions clearly, and embed change sustainably, making continuous improvement a core operating value.
  
  

• Extensive hands-on experience in cloud-managed services operations within a professional services environment.
• Deep practical knowledge of ITSM frameworks in complex, client-facing delivery.
• Demonstrated experience owning operational financial models: forecasting, service planning, cost optimization, and margin analysis.
• Solid project management fundamentals: risk, change, scope control, escalation, and stakeholder management across concurrent engagements.
• Working knowledge of automation frameworks and AI-assisted tooling applied to service operations.
• Proficiency with ITSM platforms (e.g. ServiceNow, Jira), project management tools (e.g. MS Project, Asana), and knowledge management systems (e.g. Confluence, SharePoint).
• (Advantageous) Familiarity with CCaaS platforms and CX infrastructure operations (e.g. Genesys Cloud or comparable enterprise contact-centre solutions).
  
  

• Culture of relentless performance: join an unstoppable technology development team with a 99% project success rate and more than 30% year-over-year revenue growth.
• Competitive pay and benefits: enjoy a comprehensive compensation and benefits package, including health insurance, language courses, and a relocation program.
• ForeverRemote work culture: make the most of the flexibility that comes with remote work.
• Growth mindset: reap the benefits of a range of professional development opportunities, including certification programs, mentorship and talent investment programs, internal mobility and internship opportunities.
• Global impact: collaborate on impactful projects for top global clients and shape the future of industries.
• Welcoming multicultural environment: be a part of a dynamic, global team and thrive in an inclusive and supportive work environment with open communication and regular team-building company social events.
• Social sustainability values: join our sustainable business practices focused on five pillars, including IT education, community empowerment, fair operating practices, environmental sustainability, and gender equality.
• Miratech is an equal opportunity employer and does not discriminate against any employee or applicant for employment on the basis of race, color, religion, sex, national origin, age, disability, veteran status, sexual orientation, gender identity, or any other protected status under applicable law.

• Flexibilitat horàriaSi
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Teletreball . TSQL Cloud Coumputing IoT PostgreSQL Spark Big Data Machine Learning Tableau

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Fecha: 22 abr 2026

Ubicación: MADRID, ES

Empresa: Telefónica

¿QUÉ ES TELEFONICA TECH?

Telefónica Tech es la compañía líder en trasformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital.

Somos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espírItu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, ¡estamos deseando conocerte!

www.telefonicatech.com

¿Te gustaría formar parte del mundo Tech? ¡Te estamos esperando!

¿Eres estudiante del último curso de Universidad o has finalizado en los últimos años (entre el 2024 y el 2025) el Grado o Máster Universitario?

Súmate a nuestro equipo y crece con nosotros/as. Buscamos personas curiosas, con ganas de aprender, actitud proactiva y mentalidad innovadora, que cuestionen lo establecido y quieran formar parte del cambio. ¡Construyamos juntos lo que viene!

Valoraremos que estés en los últimos cursos o hayas finalizado estudios en áreas tecnológicas como Informática, Telecomunicaciones, Estadística o Matemáticas. También se tendrá especialmente en cuenta formación adicional como másteres o posgrados en Big Data o Inteligencia Artificial.

Te incorporarás al equipo de Smart Steps, el producto Big Data de Telefónica, dentro del área de Data Solutions. Trabajarás en el equipo de Producto, enfocado en la explotación de datos y generación de insights de valor, colaborando en la mejora de algoritmos, integración de APIs y análisis de datos.

Buscamos un perfil con ganas de aprender en un entorno tecnológico, con capacidad para trabajar en equipo, proactividad y habilidades para comprender algoritmos complejos y resolver problemas.

Se valorará destreza en tecnologías como Spark, PySpark, SQL (PostgreSQL) y herramientas de visualización geográfica como QGIS, así como conocimientos en Machine Learning, bases de datos (Presto) y herramientas de visualización como Tableau.

¿Qué te ofrecemos?

• Una beca remunerada de 25 horas semanales (850€ brutos / mes)
• Ubicación: Valladolid
• Durante de 6 meses, prorrogable a 6 meses más
• Durante todo este tiempo, un tutor personal te ayudará y apoyará en tu día a día. Tendrás la oportunidad de aprender dentro de una gran multinacional, participando en proyectos reales para que desde el primer momento estés formándote y sacando partido a tus conocimientos.
  
  

• Nuestra web: https://telefonicatech.com/
• Linkedin: TelefónicaTech
• Instagram: @telefonicatech
  
  

• Medidas de conciliación y flexibilidad horaria.
• Formación continua y certificaciones.
• Modelo híbrido de teletrabajo.
• Atractivo paquete de beneficios sociales.
• Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar.
• Programas de voluntariado.
  
  

• Nivell d'experiència---
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. Cloud Coumputing SaaS

General Manager (Spain)

Location: Spain

Language: Spanish (fluent, mandatory) | English (professional)

Role Overview

We are seeking a General Manager (Spain) to take full ownership of business performance, growth, and market leadership in Spain. This is a senior leadership role with end-to-end responsibility across commercial strategy, operations, and organizational leadership in a fast-paced, tech-driven environment.

The role requires a highly commercial, hands-on leader with deep experience in technology-driven businesses, particularly within domains, hosting, SaaS, or cloud-related industries. You will drive revenue growth, market expansion, and brand positioning while leading a large, high-performing organization.

Key Responsibilities

Commercial & Strategic Leadership

• Define and execute the overall business strategy for Spain, with full commercial ownership
• Drive revenue growth across customer acquisition, retention, cross-sell, and upsell
• Lead marketing and sales strategy, with a strong focus on mass marketing and performance marketing
• Adapt global go-to-market strategies to local market dynamics

Operational Excellence

• Oversee local operations and ensure alignment with central/global teams
• Drive data-driven decision-making across all commercial functions
• Identify market opportunities, trends, and competitive positioning

Leadership & Organization

• Lead and scale a large, multidisciplinary organization (up to ~300 employees)
• Build, develop, and retain high-performing leadership teams
• Foster a culture of accountability, collaboration, and continuous improvement

Financial Ownership

• Hold shared P&L responsibility for the Spanish business
• Drive profitability, cost efficiency, and sustainable growth
• Monitor performance metrics and ensure achievement of revenue and EBITDA targets

Candidate Profile

Experience & Background

• Proven experience as a General Manager or senior commercial leader
• Strong track record in technology-driven industries (e.g., SaaS, hosting, cloud, digital platforms) !!!!!
• Significant experience in marketing and sales leadership, including performance marketing
• Demonstrated success in delivering strong revenue and EBITDA growth
• Experience leading large-scale organizations (200–300 employees)
• Early career background in consulting is advantageous

Market & Functional Expertise

• Deep understanding of the Spanish market and local business environment
• Experience working within Spain is strongly preferred
• Strong technical understanding of digital products and platforms

Leadership & Personal Attributes

• Entrepreneurial, hands-on, and execution-focused
• Resilient and comfortable operating in high-growth, fast-changing environments
• Strong communicator with excellent stakeholder management skills
• Collaborative, low-ego leadership style with the ability to inspire teams

Education

• Degree in Business, Engineering, Computer Science, or related field
• MBA or postgraduate qualification is a plus

Additional Requirements

• Fluent Spanish (mandatory)
• Willingness to be onsite at least 3 days per week

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’abr.

. Java Angular Cloud Coumputing AWS

Liderarás la evolución y escalado de una solución con miles de usuarios en un entorno complejo y crítico.

• Un rol con impacto real: coordinación, toma de decisiones y visibilidad end-to-end.
  
  

• Definir alcance, objetivos y entregables del proyecto
• Planificar fases, hitos, cronograma y recursos
• Gestionar requisitos funcionales y técnicos
• Controlar presupuesto, costes y desviaciones
• Supervisar plazos y cumplimiento de hitos
• Coordinar equipos técnicos, funcionales y proveedores (+15 personas)
• Gestionar riesgos, cambios y dependencias
• Liderar comités de seguimiento y reporting
• Asegurar calidad y validación con negocio
• Supervisar desarrollo, testing (UAT) y despliegues
• Gestionar evolución de la solución y mejora continua
  
  

• +5 años como Project Manager IT
• Experiencia en sector público
• Gestión de proyectos complejos (muchos stakeholders)
• Experiencia coordinando equipos grandes (+15 FTEs)
• Capacidad de análisis funcional y técnico
• Experiencia en metodologías Waterfall
• Catalán alto (imprescindible)
• Experiencia en seguimiento end-to-end de proyectos
  
  

• Experiencia en entornos Java / Angular
• Conocimiento de AWS o migraciones cloud
• Experiencia previa en entornos similares de administración pública
  
  

• Contrato indefinido
• Lugar de trabajo: Barcelona / Reus
• Modalidad: Remoto (con posible interacción puntual en sedes)
• Horario: 9:00 a 18:00
• Salario: En función de la experiencia
  
  

• ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!