Necesitamos para nuestras residencias de estudiantes LIV Student un Sales Manager que tendrá las siguientes responsabilidades:

Responsabilidades

• Seguimiento de las relaciones comerciales
• Dirigir la estrategia de arrendamiento conjuntamente con el resto del equipo (operaciones, finanzas), elaborando y aplicando el plan de arrendamiento y calendario, logrando los objetivos de arrendamiento y ocupación a tiempo. Dirigir y motivar al equipo de Leasing en la oficina de servicios y en las residencias/propiedades para lograr los objetivos y resultados generales de ventas. Incluye la supervisión y el desarrollo de equipos interfuncionales. Analizar la competencia y definir conjuntamente con el equipo de operaciones y finanzas el modelo de fijación de precios para los niveles de alquiler adecuados necesarios para lograr los mejores objetivos económicos posibles.
• Elaborar, proponer para su aprobación, controlar y gestionar el presupuesto general de las acciones de leasing y comerciales, así como coordinar la elaboración y control de la ejecución del presupuesto de las residencias/propiedades para las acciones de leasing y comerciales.
• Revisar y desarrollar los procesos operativos de ventas junto con los otros departamentos implicados (Operaciones, Marketing, Finanzas, Legal, Desarrollo) para mejorar el rendimiento y maximizar el crecimiento.
• Apoyo en lo solicitado con los centros educativos de postgrado para alcanzar acuerdos que puedan beneficiar a la Residencia.
• Contacto y seguimiento con universidades extranjeras que envían estudiantes para que puedan ofrecer nuestra Residencia a sus estudiantes.
• Lanzar presentaciones webinar para potenciales clientes potenciales que no puedan visitar la residencia.
• Proponer e implementar actividades de ventas y marketing, eventos y acciones de acuerdo con el plan comercial.
• Apoyar a los leads en el proceso de reservas, canales presenciales, offline y online, gestionando la plataforma de reservas online. Archivo de documentos relacionados con las reservas.
• Construir el espíritu de comunidad y las relaciones con los estudiantes y padres. Crear una experiencia de residencia única para los residentes.
• Proponer y apoyar o ejecutar actividades y eventos de grupo para los residentes.
• Garantizar que la salud y la seguridad, el funcionamiento y la apariencia cumplen las normas pertinentes de la empresa. Seguir los protocolos de seguridad en caso necesario. Informar a la Dirección de la Residencia o a los departamentos pertinentes encargados en cuanto se detecte cualquier necesidad en estas áreas.
• Ayudar a conseguir el mejor entretenimiento en las instalaciones. Informar al equipo de mantenimiento cuando sea necesaria alguna reparación especializada.
• Otras tareas operativas relacionadas con las necesidades de la Residencia.
• Apoyar siempre que sea necesario a otras áreas de la actividad operativa.
• Asumir cualquier otro reto que se requiera, acorde con la función.

Requisitos

• Perfil comercial destinado a objetivos
• Imprescindible mantener buen contacto y actitud comercial con universidades y estudiantes.
• Buena presencia
• Orientación a objetivos
• Persona resolutiva