Ofertas de empleo en ACCIONA

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Administración Contabilidad Capacidad de análisis Acción comunitaria Negociación Finanzas Recursos humanos (RR. HH.) Redacción de subvenciones Relaciones con los empleados Captación de fondos

En TWIC seguimos apostando por el talento y ampliamos equipo!

Si quieres pertenecer a un proyecto sólido y en crecimiento, nos gustaría conocerte. Estamos buscando un profesional para incorporar al departamento de administración que tenga ganas de crecer y de desarrollar su carrera en una empresa líder del sector. 

Y lo que más vamos a valorar es que seas una persona que quiere crecer en equipo y aportar valor al grupo con su visión y conocimiento. 

Entre tus tareas principales: 

• Apoyarás en la gestión administrativa diaria 

• Coordinarás tareas con distintos equipos internos

• Mantendrás documentación y procesos organizados

Lo que buscamos de ti:

• Estudios en Administración, contabilidad o dirección de empresa

• Ganas de aprender, mejorar y dejar huella

• Atención al detalle y cero miedo a los retos

• Manejo de herramientas digitales

¿Qué ofrecemos?

- Ambiente joven, dinámico y con gran proyección

- Oportunidades de desarrollo

- Formar parte de un proyecto en crecimiento

Te esperamos!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 abr.

ACCIONA, en su división de Facility Services, selecciona un/a Electricista para importante cliente en San Sebastián de los Reyes

Funciones:

• Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones eléctricas media tensión y alta tensión.

Condiciones:

• Contrato indefinido
• Horario rotativo de Lunes a Domingo (mañana: 7 a 15, tarde: 15 a 23, noche: 23 a 7), descansos de acuerdo a ley.
• Salario: según valía del candidato + comida + parking.
• Ubicación: San Sebastián de los Reyes

Requisitos:

• Contar con formación profesional en Electricidad o afines.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 abr.

Formación Acción comunitaria Planificación de proyectos Hablar en público Captación de fondos Desarrollo de programas Gestión de voluntariado Protección de los efectivos Estudios bíblicos Seguridad nacional

DESCRIPCIÓN DE LA ENTIDAD.

La Asociación Barró lleva desde el año 1994, gestionando diferentes proyectos dentro de los territorios madrileños de Ciudad Lineal, Puente de Vallecas y Cañada Real Galiana, con la misión de acompañar, impulsar y compartir procesos socioeducativos que potencien el desarrollo personal y comunitario, para las personas y su entorno, que se encuentren en situación de desigualdad social. A través de una educación integral, participativa y en red, para una igualdad de oportunidades.

Durante estos 30 años de historia que tiene la entidad, se desarrollan proyectos dentro de 3 áreas de intervención para poder paliar la problemática de niños/as, adolescentes, familias y población en situación de vulnerabilidad social, el área de infancia, juventud y familia, el área de mediación social intercultural y desarrollo comunitario y el área de inclusión social, empleo y voluntariado.

La Asociación Barro es una entidad sin ánimo de lucro que garantiza la igualdad de trato y oportunidades en cada etapa de sus procesos de selección.

Persona que coordine al equipo de Unidades Distritales de Convivencia de Ciudad Lineal, supervisando la consecución de los siguientes objetivos:

-         Revertir situaciones de degradación urbana del medio físico mediante intervenciones de mejora del entorno urbano, el medio ambiente y la movilidad.

-         Promover la concienciación ciudadana, a través de la realización de campañas de sensibilización, en el cuidado de los espacios públicos minimizando la degradación y el mal uso de estos, así como fomentar el desarrollo de buenas prácticas medioambientales, de modo que se propicien vínculos y compromisos de la vecindad con el cuidado del entorno.

-         Participar y contribuir en tareas complementarias de atención social orientadas a colectivos más vulnerables (familias, infancia, mayores…), en colaboración con los Servicios Sociales de los distritos, así como en actuaciones de carácter educativo, cultural o deportivo

-         Integrar sociolaboralmente a la población activa, residente preferentemente en el distrito, excluida del mercado laboral, facilitando la formación adecuada a las funciones a desempeñar con la finalidad de mejorar sus oportunidades de empleo.

-         Ejecución técnica del proyecto de Unidades Distritales de Convivencia en

Distrito de Ciudad Lineal

-         Seguimiento de las diferentes actividades que se desarrollan, valorando su viabilidad y desarrollo.

-         Coordinación y trabajo en red con los diferentes agentes, tanto públicos como privados, implicados en el proyecto.

-         Ejecución de los presupuestos asignados al proyecto y control de gastos.

-         Organización técnica y coordinación del personal contratado dentro del proyecto de las UDC

-         Organización técnica y horaria del equipo de trabajo del proyecto.

-         Gestión de conflictos internos en el equipo

-         Creación de líneas de acción en base a la definición y estrategia del proyecto de las UDC.

-         Coordinación con las responsables de las áreas

-         Organización del alumnado en prácticas

-         Visibilización de los proyectos en redes

-         Titulación universitaria en Educación social u otra rama similar dentro del ámbito social

-         Experiencia mínima demostrable de 3 años en coordinación de equipos interdisciplinares.

-         Valorable título de dirección de centros de servicios sociales.

-         Valorable formación en género

-         Carnet de conducir B1.

-         Dotes de liderazgo

-         Herramientas de resolución de conflictos

-         Jornada laboral completa de lunes a viernes y puntualmente fines de semana.

-         Contrato según convenio de acción e intervención social grupo profesional 1 más plus de coordinación.

-         Flexibilidad horaria según las necesidades de la intervención teniendo en cuenta la bolsa anual de horas que marca el convenio.

- Presentar currículum a [email protected] hasta el 14 de abril de 2025.

- Incorporación inmediata el día 22 de abril de 2025

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada8 abr.

Excel Office

ACCIONA, en su línea de negocio de Concesiones, busca un/a Analista Financiero/a para su Campus en Madrid.

Descripción del puesto:

Misión: Realizar el análisis económico-financiero de las oportunidades de negocio y gestionar el área financiera en los procesos competitivos en los que se participe. Además, también se realizarán posibles refinanciaciones, reequilibros y valoraciones de los activos de Concesiones.

Funciones:

• Elaboración de modelos financieros de Project finance y análisis de viabilidad de oportunidades de negocio, en los diferentes países donde surjan.
• Gestión de ofertas: gestionar de forma autónoma la elaboración del análisis y las propuestas de oferta, desde la fijación de su estrategia, la elaboración y control del modelo financiero y la redacción de los términos, entablando contactos y en coordinación con las áreas del negocio (Dirección de Explotación, Financiera, Técnica, Asesoría Jurídica, etc.).
• Dar apoyo en el área corporativa en los procesos de financiación de los proyectos, colaborando con la misma en la definición de las estructuras de financiación, la revisión de term-sheets bancarios y documentación de Due Diligence, y las negociaciones con las distintas entidades hasta el cierre de las financiaciones.
• Gestión de activos: dar apoyo en el seguimiento y valoración de la cartera de sociedades concesionarias.
• Colaborar con las diferentes áreas de la empresa, en los procesos de reequilibro, refinanciación y valoración, que eventualmente tengan lugar en las sociedades participadas.
• Reporting a la dirección financiera.

Requisitos:

• Titulación: Licenciatura en Económicas/Empresariales/ ADE, o Ingenierías con cierta experiencia en análisis financiero.
• Formación complementaria: Máster en Finanzas y/o fiscalidad.
• Conocimientos informáticos: Nivel avanzado MS Office (nivel avanzado Excel)
• Idiomas: Inglés nivel alto.
• Otros: Financiación de proyectos internacionales.
• Experiencia: Mínimo 5 años en al menos una de las siguientes áreas: Análisis de ofertas de proyectos de infraestructuras, financiación de proyectos internacionales o Análisis financiero general.
• Valorable conocimiento en proyectos PPP.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 abr.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible.

ACCIONA en el área de Concesiones, busca incorporar un/a Contract Manager con experiencia nacional e internacional en proyectos bajo regímenes público-privados (PPP), especialmente en los sectores social y de infraestructura de transporte.

Esta persona será clave en la gestión técnica y económica de la explotación, conservación y rehabilitación de infraestructuras concesionadas, asegurando el cumplimiento contractual, la eficiencia operativa y los estándares de calidad.

Descripción del puesto

Coordinar, programar e implantar los proyectos que lidere dentro de su unidad/departamento, en base a normas y procedimientos establecidos, a fin de optimizar la rentabilidad de los proyectos asignados asegurando los plazos y los estándares de calidad establecidos.

Son responsables de la gestión y control técnico y económico de la explotación de la concesión y de la conservación, mantenimiento y rehabilitación de las infraestructuras asociadas a la concesión.

Requisitos del candidato

Misión: El/La Contract Manager será responsable de la supervisión y gestión integral de los contratos asociados a proyectos de concesión de infraestructuras sociales y de transporte a nivel global. Esta posición implicará la revisión, análisis, y seguimiento de diversos contratos, incluyendo pliegos de concesiones, contratos de construcción, operación y contratos financieros. Además, el/la Contract Manager actuará como intermediario en las reclamaciones más relevantes entre las partes involucradas y brindará apoyo en la preparación de documentos y reclamaciones.

Funciones:

- Revisión y Análisis de Contratos: Leer y analizar los diferentes contratos involucrados en las concesiones de infraestructuras, incluyendo pliegos de concesiones, contratos de construcción, operación y financieros.

Identificar y evaluar riesgos contractuales y oportunidades de optimización.

- Gestión de Reclamaciones: Involucrarse activamente en las reclamaciones más relevantes entre las partes (clientes, constructores, operadores y entidades financieras). Brindar apoyo en la preparación de las distintas reclamaciones y documentos necesarios para resolver disputas.

- Interlocución y Coordinación: Comunicarse y colaborar estrechamente con el personal de las sociedades concesionarias para entender, preparar y asesorar en los diferentes temas que surjan. Facilitar la comunicación entre todas las partes involucradas para asegurar el cumplimiento de las obligaciones contractuales.

- Apoyo Legal y Administrativo: Asesorar en temas legales y contractuales durante la ejecución de los proyectos. Elaborar informes y reportes sobre el estado de los contratos y las reclamaciones.

- Cumplimiento y Documentación: Asegurar que todas las actividades y documentos cumplan con las normativas y regulaciones aplicables. Mantener un archivo organizado y actualizado de todos los contratos y documentos relevantes.

Requisitos:

• Formación en Derecho, Ingeniería, ADE o similar.
• Al menos 7 años de experiencia previa en contratos de concesión, construcción u operación
• Conocimiento de gestión técnico-económica de concesiones
• Experiencia en gestión de reclamaciones contractuales.
• Habilidad para comunicarse con múltiples actores (clientes, operadores, entidades financieras).
• Capacidad de análisis, orientación a resultados y atención al detalle.
• Inglés fluido (C1) y disponibilidad para viajar.

Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada2 abr.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible.

ACCIONA, en su línea de negocio de Servicios Urbanos, precisa incorporar un/a Responsable de Innovación y Sistemas Informáticos para su sede en Barcelona.

Descripción del puesto

Misión

Coordinar la implementación y seguimiento de todas las plataformas informáticas y los proyectos de innovación relacionados con la prestación del servicio en la zona.

Colaboración en la implantación de los contratos asignados por la empresa apoyando la coordinación de las operaciones, el equipo de trabajo y las acciones estratégicas con los clientes, de acuerdo con las instrucciones de la dirección general, garantizando los objetivos de la compañía en materia de crecimiento y rentabilidad.

Funciones

• Coordinar la implantación de nuevos sistemas de recogida, cierre de contenedores, identificación de usuarios, sistemas informáticos de control del servicio y nuevas herramientas IT corporativas.
• Coordinar la implantación de proyectos de innovación corporativos en la zona.
• Colaborar con el departamento técnico en la elaboración de ofertas y trabajo de campo para contribuir con su conocimiento y experiencia a la adjudicación de nuevos contratos para la compañía.
• Elaboración de informes técnicos. Propuesta de todo tipo de mejoras e innovaciones en el servicio.
• Colaboración en la planificación de los servicios, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la ejecución, para garantizar el cumplimiento de los requerimientos de los contratos.
• Participar en la supervisión y optimización de las rutas de los recorridos de los diferentes servicios a su cargo.
• Dimensionar y organizar los servicios a su cargo tanto en términos de equipos humanos, técnicos como de volúmenes de residuos.
• Supervisar la contratación, gestión y formación de los empleados a su cargo.
• Apoyo en la supervisión y análisis de las compras descentralizadas de su ámbito de gestión para facilitar el control económico de los gastos vinculados al contrato.
• Colaboración en la supervisión y análisis, en coordinación con departamento de compras y maquinaria, de las compras centralizadas de la zona.
• Fomentar la relación con el cliente para garantizar su satisfacción e identificar otras posibles necesidades adicionales a satisfacer.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada2 abr.

Quienes somos:

Somos una empresa de servicios informáticos especializada en sistemas y seguridad con más de 15 años de vida y bien implantada.
Intentamos mejorar continuamente y buscar el mejor servicio para nuestros clientes. Contamos con un crecimiento sostenido, por lo que precisamos ampliar el departamento de sistemas.

Que buscamos:

Un técnico de sistemas senior con solidos conocimientos de sistemas Windows y su ecosistema. Que se implique con la cultura de la empresa y se responsabilice de sus clientes. Acostumbrado a tratar incidencias de usuarios y sistemas.
Con más de 3 años de experiencia en implementación y administración de sistemas Windows, Active Directory, GPO, sistemas de backup y seguridad. Conocimientos de virtualización, M365, infraestructuras Wifi y redes, firewalls y comunicaciones.

Se valorará, además, conocimientos de sistemas Ubiquiti, Veeam, VMWare, Trend Micro, QNAP, Synology, Exchange.

Es imprescindible que residas en Zaragoza o sus proximidades y cuentes con disponibilidad de vehículo. No se valorarán las solicitudes que no cumplan estos dos requisitos.

Que ofrecemos:

Salario de entre 24.000 y 34.000 Euros brutos anuales en función de los conocimientos, experiencia y aportación a nuestra empresa.
Plan de futuro y salarial. Plan de incentivos.
Horario hibrido y configurable, presencial y remoto. Jornada continua viernes y verano, además de fechas señaladas.
Ambiente laboral saludable en instalaciones nuevas.