Ofertas de empleo para MVC

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 jun.

Teletrabajo . Javascript .Net C# Agile CSS TSQL Bootstrap HTML jQuery Git MVC SQL Server

Desde CMV Consultores te brindamos las mejores oportunidades, en importantes clientes.

Buscamos un Perfil senior. Net con conocimiento en SSIS. Mantenimiento y evolución de aplicaciones de banca online en entorno .NET bajo patrón MVC. Desarrollo de nuevos módulos tanto en: Front-end: HTML5, CSS, JavaScript, jQuery, Bootstrap Back-end: C#, Entity Framework, LINQ Implementación de funcionalidades a partir de análisis de requisitos de negocio. Mantenimiento de sistemas Data Warehouse (DWH) y desarrollo de procesos ETL. Uso de herramientas de SQL Server, incluyendo SSIS, SSRS y Transact-SQL. Desarrollo y mantenimiento de soluciones en Microsoft Dynamics CRM: Entidades Workflows Plugins Integraciones con sistemas de Back-Office en C# Control de versiones con SVN y, más recientemente, GIT. Trabajo bajo metodologías Agile (backlog, releases). Experiencia en entornos de soporte y mantenimiento evolutivo/correctivo (AM), adaptándome a cambios de prioridad y cumplimiento de SLAs. Comunicación frecuente con cliente internacional en inglés. Desarrollo .NET e integración con Dataverse.

Solo candidatos con residencia en: Salamanca, Cáceres, Badajoz, León, Castellón, Alicante, Albacete, Murcia, Ciudad Real, Canarias y Andalucía Global (Granada, Jaén, Almería, Málaga, Sevilla, Huelva, Cádiz, Córdoba)

¿Qué se ofrece?

Contrato indefinido y salario competitivo según valía.

Proyecto a largo plazo

• Net, MVC, JavaScript, C#, Entity, LINQ, DWH, ETL, SQL Server, SSIS, SSRS, Transact SQL, Dynamics CRM,
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 jun.

Teletrabajo . Javascript .Net C# Agile CSS TSQL Bootstrap HTML jQuery Git MVC Office SQL Server

Responsabilidades

• Desarrollar y mantener aplicaciones de banca online en entorno .NET bajo arquitectura MVC.
• Participar en el desarrollo evolutivo y correctivo de aplicaciones críticas de negocio.
• Implementar nuevas funcionalidades a partir de requisitos funcionales definidos por negocio.
• Desarrollar componentes Front-End utilizando HTML5, CSS, JavaScript, jQuery y Bootstrap.
• Desarrollar soluciones Back-End mediante C#, Entity Framework y LINQ.
• Mantener y evolucionar entornos Data Warehouse (DWH) y procesos ETL.
• Desarrollar y mantener paquetes SSIS, informes SSRS y consultas Transact-SQL.
• Participar en el desarrollo y mantenimiento de soluciones Microsoft Dynamics CRM.
• Desarrollar entidades, workflows, plugins e integraciones con sistemas Back Office.
• Gestionar código fuente mediante herramientas de control de versiones (Git y SVN).
• Trabajar bajo metodologías Agile participando en backlog, releases y mejora continua.
• Colaborar con equipos internacionales y mantener comunicación frecuente con cliente en inglés.
• Participar en desarrollos e integraciones sobre Microsoft Dataverse.
  
  

Requisitos

• Experiencia senior en desarrollo Microsoft .NET.
• Nivel de inglés mínimo B2 (imprescindible).
• Experiencia en desarrollo de aplicaciones web bajo patrón MVC.
• Dominio de C#, Entity Framework y LINQ.
• Experiencia en tecnologías Front-End: HTML5, CSS, JavaScript, jQuery y Bootstrap.
• Experiencia en entornos Data Warehouse (DWH) y desarrollo de procesos ETL.
• Conocimientos sólidos de SQL Server, SSIS, SSRS y Transact-SQL.
• Experiencia en Microsoft Dynamics CRM.
• Experiencia en desarrollo de entidades, workflows, plugins e integraciones.
• Conocimientos de Microsoft Dataverse.
• Experiencia con herramientas de control de versiones Git y SVN.
• Experiencia en entornos de mantenimiento evolutivo y correctivo (Application Management).
• Conocimiento de metodologías Agile.
• Capacidad de adaptación a cambios de prioridad y cumplimiento de SLAs.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 jun.

Teletrabajo . API .Net ASP.Net REST Microservices .Net Core

En eXperience IT Solutions, empresa tecnológica con más de 25 años de experiencia en el sector IT, desarrollamos soluciones innovadoras para clientes de primer nivel en distintos sectores. Apostamos por el talento, la excelencia técnica y la colaboración, ofreciendo un entorno profesional flexible, estable y con proyección de futuro.

Actualmente buscamos incorporar un/a Analista Funcional con experiencia en proyectos de desarrollo backend basados en .NET Core y arquitectura de microservicios, para participar en proyectos tecnológicos de larga duración.

¿Qué ofrecemos?

• Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo continuo.
• Participación en proyectos tecnológicos basados en arquitecturas modernas.
• Entorno de trabajo colaborativo y altamente especializado.
• Modalidad de trabajo: Remota.
  
  

Funciones principales

• Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones backend con .NET Core.
• Análisis técnico, resolución de incidencias y mejora continua.
• Creación y evolución de APIs REST.
  
  

Requisitos mínimos

Requisitos mínimos

Experiencia mínima de 3 años en desarrollo .NET: .NET Core / ASP.NET Core / Web API REST

Si buscas un nuevo reto profesional donde participar en proyectos tecnológicos innovadores y desarrollar tu carrera en un entorno remoto y estable, ¡queremos conocerte!

En eXperience apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad.

Nuestro compromiso es promover entornos de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, impulsando el desarrollo profesional de toda la plantilla. Garantizamos la igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno laboral libre de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personales o sociales.

Esta oferta está dirigida a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto. Se valorará especialmente que la persona candidata cuente con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, conforme a la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad (LGD).

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 jun.

. Office Spring Excel

Edwards Lifesciences is the leading global structural heart innovation company, driven by a passion to improve patient lives. Through breakthrough technologies, world-class evidence and partnerships with clinicians and healthcare stakeholders, our employees are inspired by our patient-focused culture to deliver life-changing innovations to those who need them most.

We recently announced plans to expand in Spain by building a new, state-of-the-art manufacturing plant in Moncada, Valencia. When it becomes operational in 2026, the plant will manufacture Edwards' surgical and transcatheter heart valve replacement technologies and will join a global network of more than 16,000 talented team members and five other production plants. Our new facility in Moncada will welcome up to 1,500 dedicated team members by 2029 across manufacturing, engineering, and several other professional career paths. Hiring for professional positions has started and will continue through the winter and early spring, with specialized training for manufacturing hires beginning in the fall of 2025.

How you will make an Impact:

• Manage the team to ensure smooth and continuous operations in manufacturing
• Direct team members and manufacturing activities with overall responsibility of developing systems, planning, staffing, budgeting, managing expense priorities, recommending and implementing changes to methods through several department managers
• Drive manufacturing culture, engage staff morale, and ensure employees' safety.
• Develop a robust talent development and succession planning in alignment with functional growth strategies across the manufacturing organization
• Collaborate with network leadership to develop operational strategy.
• Partner with cross-functional groups/resources to achieve tactical execution of business objectives
• Set and lead the implementation of strategic processes that align with key business strategies
• Oversee the implementation of multiple strategic manufacturing project portfolios activities (e.g., BEx initiatives and plant projects) including prioritizing and selecting appropriate projects.
• Lead in identifying risk, developing complex mitigation strategies, alternative solutions, resolving issues, etc. in collaboration with cross functional groups
• Responsible for site operators technical training team in collaboration with COE
• Identify and lead efforts to optimize business processes, define and implement core competencies, by assessing business needs and developing, proposing and implementing solution options
• Collaborate and align with other plant leadership in driving standardized manufacturing operations programs
• Responsible for meeting operational performance and strategic objectives (e.g., finance, absorption, manufacturing cost, quality, safety, environmental compliance, MPS targets, capacity)
• Drive a value stream mindset and culture of continuous improvement based on lean and Six Sigma principles and EW Production System (EPS)
• Other incidental duties
  
  

What You Will Need (Required)

• Bachelor's Degree in related field
• Skill levels exceeding the requirements of the Senior Manager
• Demonstrated track record in operations management
• Experience working in a regulated industry
  
  

What else we look for (Preferred):

• Proven successful project management leadership skills
• Proficient in Microsoft Office Suite, including advanced Excel and manufacturing systems
• Excellent documentation and communication skills and interpersonal relationship skills including negotiating and relationship management skills with ability to drive achievement of objectives
• Expert understanding of manufacturing procedures while looking beyond existing methodologies and own discipline to define and resolve complex problems
• Expert understanding of related aspects of manufacturing processes and/or systems
• Expert knowledge of financial acumen as it relates to manufacturing
• Demonstrated ability to direct teams and provide coaching and feedback, including responsibility for all employee actions including hire/fire authority and partnering with HR on all aspects of employee relations
• Ability to develop and integrate metrics into the projects and operations that clearly demonstrate the value of manufacturing to the business
• Serve as core partner to senior leaders in Business Units, Functional Groups, Regions and IT
• Strict attention to detail
• Ability to interact professionally with all organizational levels and proactively escalate issues to appropriate levels of management in the organization
• Ability to work and excel within a fast paced, dynamic, and constantly changing work environment
• Knowledge of Lean Manufacturing concepts and Six Sigma
• Interacts with senior management, and others concerning matters of significance to the company
• Conduct business and technical briefings for senior and top management and for external representatives
• Regularly interacts with executives and/or major customers; interactions frequently involve special skills, such as negotiating with customers or management or attempting to influence senior level leaders regarding matters of significance to the organization
• Dedicated to quality client service and pro-active and responsive to client needs.
• Develop peer, cross functional and cross business relationships to maximize best practice sharing and team effectiveness.
• Provide leadership and direction to large cross-functional teams to successfully implement global enterprise systems and related solutions
• Develop relationships and leverage them to influence change
• Support and solicit input from team members at all levels within the organization
• Adhere to all company rules and requirements (e.g., pandemic protocols, Environmental Health & Safety rules) and take adequate control measures in preventing injuries to themselves and others as well as to the protection of environment and prevention of pollution under their span of influence/control

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada22 jun.

Teletrabajo . API Java MongoDB Spring Cloud Coumputing Kubernetes SaaS AWS DevOps Redis Terraform Kafka Office Microservices

Are you a passionate DevOps professional with a love for Kubernetes and Terraform? Are you focused on IT security? Do you have experience with medium and large SaaS microservice architectures? Are you interested in running a platform that is stable, efficient, and most importantly, automated, so you never have to work late or be disturbed from your sleep?

We're looking for a DevOps specialist to bolster our team and ensure our established projects run 100% stably and efficiently.

Tasks

• Ensure and improve platform operations, stability, security and performance


• Maintain automated k8s setup in Terraform


• Optimize horizontal and vertical autoscaling with Terraform in an AWS or Scaleway cloud


• Build and improve monitoring and alerts in Grafana and Kibana (CPU, Memory, Disk usage, Kafka Lag, Service Availability, Service Latency, etc.)


• Monitor and improve latencies in high-performance environment


• Monitor and configure KrakenD API Gateway


• Keep disaster recovery plan up to date and perform dry runs


• Maintain up-to-date maintenance plans and documentation


• Monitor and improve latencies in high-performance environmenturce usage


• Optimize AWS cost


• Look into Backend code to help backend team optimizing (JAVA and NestJS/NodeJS)

Requirements

You should have sound knowledge of:

• Kubernetes (in AWS and Scaleway)


• Microservice Architecture (with KAFKA as connecting event engine)


• Terraform, Helm


• MongoDBs (and Postgres)


• Redis


• ELK Monitoring Stack


• CI/CD pipelines in gitlab (and bitbucket)

Bonus skills:

• JAVA Spring Framework


• NestJS


• Kafka and other queuing systems like Bull or NATS

Our team communicates in English, Spanish, and German so it would be great if you're proficient in one or two of these languages.

We're based in Mallorca but also work remotely. Office languages: Spanish, English, Mallorqui and German

We run two k8s clouds in AWS and Scaleway with several hundred PODs and dozens of databases.

We're a small and young team, which is sometimes challenging but can also be very motivating and rewarding. We don't operate like a corporate environment.

An interesting and dynamic environment awaits with the opportunity to continually learn new things.

Let me know if you need further assistance!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 jun.

Teletrabajo . .Net Java Agile ASP.Net TSQL Scrum Git Oracle Spring DevOps QA Kanban Office SQL Server

Role Description

We are still looking for the very Top Talent…and we would be delighted if you were to join our team!

More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies.

What we look for?

A Backend Developer who has a strong expertise in Java or .NET to design, develop, and maintain backend services in a distributed, service‑oriented architecture.

Work Location

Hybrid. Madrid city center (Sol area). 3 days a week in the office + 2 days remote.

Main Tasks And Accountabilities Will Be

• Design, develop, and maintain backend services in a distributed, service‑oriented architecture.
• Implement and consume RESTful APIs aligned with established architectural standards.
• Develop backend software using Java (Spring Boot)or.NET Core, depending on the product stack.
• Implement and maintain unit and integration tests as part of the development lifecycle.
• Collaborate closely with QA engineers, frontend developers, DevOps, architects, and product stakeholders.
• Participate actively in refinement, planning, development, and delivery activities.
• Ensure code quality, maintainability, and consistency across the backend codebase.
• Support applications running in production, including troubleshooting and analysis of logs, errors, and runtime behaviour.
• Contribute to continuous improvement of backend development practices, tooling, and technical solutions.
  
  

What UST expects from you?

• Proven experience in backend software development within enterprise environments.
• Strong hands‑on experience with Java and Spring Bootor.NET Core / ASP.NET Core.
• Solid experience designing and integrating RESTful APIs.
• Experience working with relational databases and SQL (Oracle, SQL Server, or equivalent).
• Familiarity with version control systems (Git).
• Experience with unit and integration testing.
• Understanding of Agile ways of working (Scrum / Kanban).
• Basic understanding of CI/CD concepts and DevOps environments.
• Awareness of production and operational aspects such as logging, error handling, and monitoring.
• Strong problem‑solving skills and ownership mindset.
• Comfortable working in complex, regulated enterprise environments.
• Good communication skills and fluency in English.
  
  

What can we offer?

• 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days!
• Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances).
• `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan…)
• Free access to several training platforms
• Professional stability and career plans
• UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals.
• The option to pick between 12 or 14 payments along the year.
• Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime…)
• UST Club Platform discounts and gym Access discounts.
  
  

If you would like to know more, do not hesitate to apply and we’ll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you!

In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

Skills

software development,springboot,asp.net,cicd,

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 jun.

. API .Net C# ASP.Net TSQL Azure Angular Oracle DevOps Agile UX/UI SharePoint ERP .Net Core

¿Te motiva entender cómo funciona un negocio y convertir sus necesidades en soluciones tecnológicas que generen impacto real?

Si disfrutas conectando personas, procesos y tecnología, esta oportunidad puede encajar contigo.

Buscamos incorporar un/a Analista Funcional para participar en un proyecto estratégico de modernización tecnológica que está transformando la forma en que trabajan las cooperativas agrarias🌱. Un proyecto con recorrido, complejidad funcional y un propósito claro: evolucionar una solución consolidada que da soporte a procesos clave para miles de profesionales del sector agroalimentario.

La aplicación actual es una solución de escritorio para Windows desarrollada en WPF, una migración a una arquitectura web moderna, con un front-end en Angular y un back-end en .NET Core 8, conservando y mejorando toda la funcionalidad de negocio existente.

No se trata únicamente de una migración. Se trata de entender años de conocimiento de negocio, trasladarlo a una plataforma moderna y aprovechar la oportunidad para mejorar procesos, experiencia de usuario y eficiencia operativa.

Tu trabajo será clave como puente entre las áreas de negocio del cliente y el equipo que construye la nueva plataforma.

🚀 ¿Cuál será tu misión?

Serás la persona encargada de conectar las necesidades del negocio con el equipo de desarrollo, asegurando que cada requisito, proceso y funcionalidad se traduzca en soluciones claras, viables y alineadas con los objetivos del proyecto.

Trabajarás muy cerca de usuarios, responsables de negocio y equipos técnicos para garantizar que la evolución del producto mantenga todo el valor construido durante años y lo proyecte hacia el futuro.

💡 ¿Cómo será tu día a día?

🤝 Comprender el negocio y escuchar a los usuarios: Te reunirás con los stakeholders y usuarios clave del cliente para captar sus necesidades y convertirlas en requisitos funcionales claros, completos y trazables.

📝 Dar forma a las soluciones: Redactarás documentación funcional detallada, historias de usuario, casos de uso, flujos de proceso y criterios de aceptación que sirvan de referencia inequívoca para el equipo técnico.

🔍 Analizar el sistema actual: Te sumergirás en el código fuente (.NET / WPF), la base de datos Oracle, las consultas SQL y las integraciones de la aplicación existente para documentar su comportamiento actual (AS-IS), definir el de la nueva solución (TO-BE) y garantizar que no se pierde funcionalidad en la migración.

🔄 Participar en la migración funcional: Definirás y validarás, desde la óptica de negocio, las reglas de transformación y la correspondencia de datos entre el sistema actual y la nueva plataforma.

📋 Gestionar requisitos y backlog: Apoyarás al Product Owner en la definición, refinamiento y priorización del backlog, y mantendrás actualizada la trazabilidad de los requisitos a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto.

✅ Validar la calidad de las soluciones: Diseñarás y ejecutarás pruebas funcionales y participarás en las pruebas de aceptación (UAT) con usuarios finales de las cooperativas, verificando el cumplimiento de los requisitos antes de la puesta en producción.

📚 Acompañar la implantación: Darás apoyo en la puesta en producción y elaborarás la documentación de soporte, manuales de usuario y procedimientos operativos asociados a las soluciones implantadas.

🌟 Impulsar la mejora continua: Identificarás y propondrás mejoras funcionales en procesos y aplicaciones que aporten valor al negocio y mejoren la eficiencia operativa.

👌 ¿Qué te ofrece este proyecto?

• Contrato indefinido.
• Jornada completa (40 horas semanales) con el siguiente horario:
• Lunes y martes: de 8:00 a 15:00 y de 16:00 a 18:30.
• Miércoles a viernes: de 8:00 a 15:00.
• Agosto: jornada intensiva de 8:00 a 15:00 durante todo el mes.
• Modalidad presencial en nuestras oficinas del Campus Tecnológico de Albacete.
• Incorporación a un proyecto estratégico de modernización tecnológica de largo recorrido, con un producto consolidado y un sector con fuerte arraigo.
• Salario orientativo entre 35.000€ y 38.000€ B/A. Más allá de una cifra, nos interesa encontrar a la persona que mejor encaje con el proyecto. Si cuentas con una trayectoria más amplia o unas expectativas diferentes, no dejes de inscribirte. Nos gustaría conocerte y valorar conjuntamente cómo puede encajar tu experiencia y todo lo que puedes aportar en esta oportunidad.
  
  

Requisitos:

🎯 ¿Qué buscamos?

Imprescindible:

✔️ Experiencia mínima de 3 años como Analista Funcional o en posiciones similares vinculadas a proyectos de software empresarial.

✔️ Capacidad para leer e interpretar código en entornos C# y .NET.

✔️ Conocimientos de SQL y comprensión de bases de datos relacionales, especialmente Oracle.

✔️ Experiencia trabajando con aplicaciones de gestión empresarial o soluciones de negocio.

✔️ Capacidad para elaborar documentación funcional clara, estructurada y de calidad.

✔️ Manejo de herramientas como Azure DevOps, Confluence o SharePoint.

✔️ Habilidades de comunicación para interactuar tanto con perfiles técnicos como de negocio.

Valoraremos especialmente

➕ Experiencia en proyectos de migración o modernización tecnológica.

➕ Experiencia previa con sistemas ERP.

➕ Familiaridad con el sector agrario o el funcionamiento de cooperativas.

➕ Conocimientos del ecosistema NET (C#, WPF, ASP.NET, Web API) y, en particular, de .NET Core 8.

➕ Nociones de Angular que faciliten la interlocución con el equipo de front-end.

➕ Experiencia en metodologías ágiles.

➕ Inglés técnico para consulta de documentación (opcional)

➕ Uso de herramientas de IA (por ejemplo Cloude code y especialmente en modo agente) aplicadas al desarrollo y análisis funcional.

🤔 ¿Por qué puede interesarte esta oportunidad?

Porque pocas veces surge la posibilidad de participar desde dentro en la transformación completa de un producto consolidado.

Aquí no llegarás a mantener una aplicación ya construida. Formarás parte de su evolución, ayudando a trasladar años de conocimiento de negocio a una plataforma preparada para el futuro.

Si disfrutas analizando procesos, entendiendo cómo funcionan las organizaciones y colaborando con equipos multidisciplinares para construir soluciones que aporten valor, encontrarás un entorno donde tu trabajo tendrá visibilidad, impacto y recorrido. ¡Estamos deseando conocerte!

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 jun.

Teletrabajo . React Java REST Spring Microservices

We are knowmad mood!

Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento.

Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.

Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza.

Buscamos experiencia mínima de 3 años en:

Java +11

Spring Boot

Microservicios

React

APIs REST

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido
• Modelo de trabajo en remoto 🏡. Opción de ir a trabajar a oficinas pero siempre a elección del trabajador.
• Horario flexible ⏰: horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h
• Vacaciones 🌴: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.
• Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.
• Retribución flexible 💳: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.
• Club de ventajas 🎁: Descuentos en tecnología, ocio y formación.
• Formación continua 📚: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.
• Plan de carrera 🚀: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.
• Bienestar integral 💚: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.
• Conciliación +VIDA 👨 👩 👧 👦: Asistencia personal y familiar 24/7.
• Ambiente inclusivo 🌍: Entorno diverso y multicultural.
• Eventos sociales 🎮: Actividades para conectar con el equipo.
  
  

¡Apúntate y te daremos más detalles! 🚀

Para estar al corriente de nuestras novedades síguenos aquí -> knowmad mood

En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 jun.

Teletrabajo . Agile Azure Cloud Coumputing Elasticsearch SOA Oracle AWS MVC Microservices

¡Bienvenido al lugar que te mereces!

🔍¿Qué buscamos?

Buscamos un/a Solution Architect para participar en proyectos estratégicos de transformación tecnológica. Formarás parte de un entorno multidisciplinar donde colaborarás en la definición y diseño de soluciones funcionales, técnicas, de seguridad y reliability, utilizando las arquitecturas corporativas y trabajando estrechamente con equipos de SeP, Tecnología y Negocio.

Trabajarás en un ecosistema NextGen, apoyado en la nube privada Ether, nubes públicas (AWS, Google Cloud y Azure) y capacidades avanzadas de Inteligencia Artificial Generativa, dentro de un modelo de trabajo Agile.

Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a.

✨Qué esperamos de ti✨

• Titulación en Ingeniería de Sistemas, Telecomunicaciones o similar.
• Experiencia mínima de 3 años como Solution Architect y más de 5 años participando en proyectos de transformación tecnológica, preferiblemente en entornos internacionales.
• Conocimiento avanzado de Ether, NextGen e Inteligencia Artificial Generativa, así como de arquitecturas corporativas (ASO, APX, LRA, Cells y arquitecturas basadas en agentes).
• Experiencia en el diseño de soluciones sobre AWS, Google Cloud y Azure, incluyendo bases de datos como Oracle, Percona y Elasticsearch.
• Conocimiento de patrones arquitectónicos como microservicios, SOA, MVC y arquitecturas de agentes (A2A, MCPs), aplicados a soluciones escalables, seguras y resilientes.
• Conocimiento de LLMs, IA aplicada al negocio, modelos de relación con cliente y capacidad para gestionar múltiples stakeholders en entornos complejos.
• Disponibilidad para realizar viajes esporádicos.

Valoraremos especialmente:

• Experiencia liderando iniciativas de transformación digital.
• Conocimiento de metodologías Agile y arquitectura corporativa.
• Capacidad de liderazgo, influencia y negociación.

✨Funciones✨

• Recoger y analizar los requisitos de negocio y usuario asociados a iniciativas y proyectos de transformación.
• Definir el Modelo de Solución de Arquitectura (funcional, técnica, seguridad y reliability) utilizando las arquitecturas corporativas disponibles.
• Diseñar soluciones end-to-end en colaboración con: Product Owners (POs), Tech Leads (TLs), Solution Architects locales y equipos de Arquitectura Corporativa.
• Realizar análisis de alternativas y elaboración de trade-offs arquitectónicos, identificando riesgos, beneficios y dependencias.
• Participar activamente en la toma de decisiones tecnológicas alineadas con las necesidades de negocio.
• Garantizar la correcta implantación de las soluciones, realizando seguimiento durante todo el ciclo de vida de las iniciativas.
• Acompañar las fases de despliegue y postproducción para asegurar la calidad y estabilidad de las soluciones.
• Analizar, optimizar y eficientar procesos tecnológicos y operativos.
• Impulsar la adopción de capacidades NextGen, Cloud e IA Generativa dentro de los proyectos.
• Velar por el cumplimiento de los estándares de arquitectura, seguridad y reliability definidos.
• Promover buenas prácticas de diseño y desarrollo dentro de los equipos multidisciplinares.

💙 Qué tenemos de especial

• 2000€ anuales para seguir formándote.
• Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo.
• ¡30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año!
• Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano.
• Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo.
• Ayudas para familiares con discapacidad.
• Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...).
• Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.).
• Modelo de talento enfocado en perfiles tecnológicos. Proporcionamos herramientas y oportunidades para crecer y destacar tus habilidades.

Además…

• Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos 😏
• El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima.
• Entorno multidisciplinario con metodologías Agile.
• Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad.
• Nos gusta disfrutar y asistir a fiestas, eventos, actividades… porque trabajar es solo la excusa.

Entonces… ¿Qué nos dices? ¿Hacemos match? 💙