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En Hercesa somos una empresa con más de 50 años de experiencia en el desarrollo inmobiliario, comprometidos con la innovación, la calidad y la sostenibilidad. Estamos buscando un Técnico/a de Sostenibilidad para la realización de las siguientes...

En Hercesa somos una empresa con más de 50 años de experiencia en el desarrollo inmobiliario, comprometidos con la innovación, la calidad y la sostenibilidad.

Estamos buscando un Técnico/a de Sostenibilidad para la realización de las siguientes funciones:

-Participar y colaborar en la elaboración, implantación y mantenimiento de la estrategia y reportes de sostenibilidad (EINF, CSRD, Taxonomía, etc.).

-Colaborar en la definición y seguimiento de indicadores/KPI en materia de sostenibilidad.

-Apoyar en la obtención y mejora de certificaciones sostenibles como BREEAM, FITWEL, LEED, entre otras, asegurando el cumplimiento de los estándares requeridos.

-Calcular la huella de carbono de la organización según Alcances 1+2+3.

-Realizar análisis de ciclo de vida (ACV) de nuestras promociones.

-Proponer mejoras para el posicionamiento de la empresa en sostenibilidad.


REQUISITOS:

-Formación en Ingeniería ambiental, Arquitectura técnica, Ciencias Ambientales o campos relacionados.

-Formación específica en sostenibilidad y conocimientos de estándares en sostenibilidad, tales como BREEAM, FITWEL, LEED, etc.

-Experiencia previa de, al menos, 2 años en consultoría de sostenibilidad, preferiblemente en el sector inmobiliario.

-Manejo del paquete Office y del software de análisis de ciclo de vida (ACV).


OFRECEMOS:

-Incorporación en una empresa con gran experiencia y, sobre todo, con gran proyección de futuro en el sector. Nuestra reputación como empresa es notoria entre colaboradores y clientes.

-Contrato indefinido a jornada completa.

-Acceso al plan de formación de la empresa y desarrollo de carrera profesional.

-Plan de retribución flexible: seguro médico, cheque guardería, tarjeta restaurante, ...

En Hercesa estamos comprometidos en el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, y así se refleja en nuestro Plan de Igualdad.

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