Actualmente en Housfy buscamos a un/a Team Leader para nuestra nueva oficina. Buscamos incorporar a un/a líder clave, encargado/a de los equipos de captación y comercialización, reportando directamente al Área Manager de Real Estate. ¿Cuáles serán tus...
Actualmente en Housfy buscamos a un/a Team Leader para nuestra nueva oficina. Buscamos incorporar a un/a líder clave, encargado/a de los equipos de captación y comercialización, reportando directamente al Área Manager de Real Estate.
¿Cuáles serán tus funciones?
Requisitos:
¿Qué buscamos en ti?
¿Cuáles serán tus funciones?
- Liderar y supervisar al equipo de agentes inmobiliarios
- Definir e implementar la estrategia de crecimiento juntamente con el área Manager de Madrid.
- Fomentar un ambiente de trabajo positivo y colaborativo, motivando al equipo a alcanzar sus metas.
- Asegurar la buena productividad del equipo en valoraciones, captaciones y ventas.
- Controlar la P&L de la store y zona asociada.
- Coordinarse con Finques para obtener oportunidades de negocio.
- Tener una estrecha relación con los trabajadores del Banco -Santander en la zona.
- Identificar oportunidades de mejora en la metodología y estrategia comercial, oportunidades de crecimiento y negocios prescriptores en la zona.
- Asegurar el cumplimiento de objetivos y KPI's de tus profesionales.
- Realizar análisis sobre las desviaciones de los objetivos, proponer acciones correctoras y realizar estimaciones de previsiones de ventas.
- Seleccionar, formar y hacer seguimiento de nuevos miembros del equipo para mejorar sus habilidades de ventas y técnicas de negociación.
- Coordinación con el equipo de marketing y gestores de propiedad.
- Contrato laboral indefinido
- Salario fijo competitivo + Variables.
- Beneficios sociales de ahorro fiscal con Cobee.
- Liderar un equipo con gran potencial, agradable y dinámico.
- Crecimiento dentro del proyecto Housfy y Housfy PRO.
- Formar parte de la PropTech líder en el sector.
Requisitos:
¿Qué buscamos en ti?
- Mínimo 5 años en el sector inmobiliario.
- Mínimo de 2 años en la función de responsable de equipo.
- Conocimiento profundo del mercado inmobiliario en Madrid y las tendencias actuales.
- Orientación a resultados con enfoque en la satisfacción del cliente.
- Habilidad para tomar decisiones y resolver problemas de manera efectiva.
- Dominio de Excel, Word y Ppt.
- Experiencia analizando embudos de ventas, KPI's y estimando -previsiones de ventas.
- Habilidad para trabajar en equipo con otros departamentos.
- Proactividad, habilidades de comunicación y liderazgo.
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