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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Selectasur busca un/a JEFE/A DE SALA - GIRONA

Desde SelectaSur, estamos buscando un/a Maître / Jefe de Sala para un restaurante gastronómico ubicado en un hotel en Roses (Girona) 🍽️🏨.

El candidato seleccionado será responsable de supervisar el servicio de desayunos y cenas, gestionando un equipo de 5 a 6 personas y asegurando una experiencia excelente para los clientes. 👨🍳👩🍳

🎓 Supervisar y coordinar el servicio de desayunos y cenas en un restaurante gastronómico.

🧑🤝🧑 Atender a un máximo de 200 clientes en el buffet libre durante los desayunos.

🍷 Supervisar la atención a unos 50 comensales durante las cenas.

👥 Gestionar un equipo de 5 a 6 personas, asegurando una correcta organización y calidad en el servicio.

🌟 Velar por la experiencia del cliente, garantizando un servicio de alta calidad.

💼 Gestionar la parte comercial del restaurante, brindando un trato excelente a los clientes.

🥂 Asegurar que el servicio de alimentos y bebidas cumpla con los estándares de calidad y presentación.

⏳ Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar (Maître o Jefe de Sala).

🇪🇸 Dominio de los siguientes idiomas: catalán, castellano y francés avanzado, e inglés intermedio.

🍷 Conocimientos de sommelier.

💡 Buenas habilidades comerciales y capacidad para gestionar un equipo de trabajo.

😊 Actitud simpática, proactiva y orientada a la satisfacción del cliente.

⏱️ Capacidad para trabajar en un ambiente dinámico y bajo presión durante los horarios de servicio.

📈 Salario negociable en función de la experiencia y capacidades del candidato.

🏠 Posibilidad de alojamiento.

📅 Contrato fijo discontinuo de abril a octubre de cada año.

🍴 Oportunidad de trabajar en un restaurante gastronómico de alto nivel.

🤝 Excelente ambiente de trabajo en un equipo profesional.

Si estás interesado/a, inscríbete a continuación.

¡Queremos conocerte!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

AQA WELLNESS busca un/a Monitor de Natacion/SOS

Clases de natación Adultos y niños.

Clases de natación Adultos y niños.

Tseas.

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• Publicada22 mar.

Fincas Blanco S.L busca un/a Asesor comercial inmobiliario/a

En Fincas Blanco somos un equipo humano con 32 años de trayectoria y 70 profesionales dedicados con entusiasmo a nuestros clientes. Somos una empresa de gestión inmobiliaria integral y actuamos desde nuestras 10 delegaciones propias (no somos franquicia) en todo el Baix Llobregat y a través de los departamentos de servicios centrales- jurídicos, arquitectos, seguros, hipotecas, administración de fincas, comercial y comunidades.

Estamos ampliando nuestro equipo y seleccionamos 2 asesores comerciales para una incorporación estable. Tus tareas principales serán gestionar la entrada de producto- captación, prospección, realización de peritajes y notas de encargo de venta por un lado. Por otro lado te dedicarás a la concertación de visitas a los inmuebles disponibles, realización de visitas de venta y alquiler.

Te pedimos que tengas expereincia en atención al cliente y que hayas trabajado previamente en el sector de venta y estés familiarizado/a con el trabajo por objetivos y la retribución variable.

Te ofrecemos formación inicial y continuada desde el primer día de inicio del contrato, acogida personalizada, seguimiento continuado dentro del equipo y acompañamiento por parte de tu mentor/a y responsable de oficina hasta que alcances plena autonomía. Si además vienes del sector y tienes claro que esto es lo tuyo, podemos diseñar un plan de carrera a tu medida para que puedas crecer y promocionarte en un año. Esto es una oferta laboral con contrato y alta en la seguridad social, salario fijo y comisiones aparte.

No pierdas la oportunidad de iniciar o consolidar tu carrera en un sector maravilloso que está en movieminto siempre, y qué mejor manera que hacerlo de la mano de una empresa estable y solvente con 32 años de presencia.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 mar.

Office Excel Word

Fundación Promiva busca un/a Técnico/a RRHH.

En Fundación Promiva acompañamos a las personas con discapacidad y a sus familias a lo largo de su vida. Trabajamos para para mejorar la calidad de vida de las personas, garantizando sus derechos y fomentando su autonomía y participación en la sociedad.

Promovemos un ambiente comprometido en brindar igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad cultura... Contamos además con un Plan de Igualdad que corrobora y garantiza esta diversidad de género

Gestión de altas, bajas y modificaciones de contrato (Sistema Red)

Elaboración y gestión de contratos y nóminas

Tramitación de la contratación (Contrata)

Gestión administrativa del Portal del Empleado

Gestión administrativa del Control de Presencia

Otras tareas administrativas del Departamento

Gestiones administrativas relacionadas con programas de formación y cursos

Gestión de incidencias y fichajes

Experiencia: al menos 2 años en departamentos de RRHH habiendo utilizado Contrata, Sistema Red y Casia.

Otros aspectos valorables:

Formación: Estudios relacionados con el ámbito de los RRHH

Informática: Microsoft Office (Word, Excel mínimo nivel medio,..).

Se valorará positivamente experiencia previa en Departamentos de Personal / RRHH en colegios concertados y subvenciones

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 mar.

MNV Mantenimiento SL busca un/a Técnico/a Mantenimiento Sevilla

Técnico electricista (puede ser autónomo) para puesto de mantenimiento integral de edificio comercial. Media jornada. Imprescindible vehículo propio.

Mantenimiento integral de edificio comercial.

Experiencia previa con un mínimo de 2 años.

Vehículo propio.

Permiso legal de trabajo en España.

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• Publicada19 mar.

Materiales de Construcción Buenavista, S.L. busca un/a Operario/a de almacén con carretilla elevadora

Empresa con más de 35 años de experiencia consolidada en el competitivo sector del suministro de materiales para la construcción y reforma.

• Gestión de almacén (Stocks, marcar material, inventarios)


• Preparación de pedidos para su envío


• Gestionar notas de entrega


• Carga y descarga mediante carretilla elevadora y transpaleta


• Mantenimiento y limpieza del área de almacén

• Experiencia mínima: al menos 1 año


• Experiencia en gestión de almacenes


• Experiencia en puesto de caja con rapidez en el cobro y buena atención al cliente


• Ofimática nivel medio


• Carnet de carretillero


• Se valorarán conocimientos en materiales de construcción

• Contrato indefinido con jornada completa de lunes a viernes, garantizando estabilidad laboral.


• Incorporación inmediata.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada19 mar.

Servicios de consultoria y gestion empresarial SL busca un/a Administrativo/a

Somos una empresa joven de reciente creación, ubicada en Ctra La Mojonera 102, en Las Norias de Daza (Ej Ejido) y necesitamos incorporar un administrativo/a.

Las tareas a desempeñar son las propias del puesto de administrativo; atención al cliente, facturación, cobros, pagos, atención telefonica, contabilidad, etc. Además apoyara a los departamentos de laboral y fiscal en la elaboración de nominas, contratos, altas, bajas, contabilidad de sociedades e impuestos.

Se requiere experiencia minima de un año en puestos similares. Estudios Administrativos o superiores.

Ofrecemos un contrato de media jornada en horario de lunes a viernes de 10h a 14h

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada19 mar.

Harper & Neyer busca un/a Area Manager

Harper&Neyer es la marca de hombre en España con el crecimiento más rápido. Comenzamos de 0 y nos hemos convertido en una empresa internacional.

Somos desafiantes, inclusivos, apasionados y confiamos en nosotros mismos. Y nuestro equipo es un reflejo de ello. Tenemos un fuerte compromiso con los empleados y su bienestar, tanto profesional como personal.

Como Area Manager, serás la persona encargada de la gestión y mejora del rendimiento de nuestros puntos de venta a nivel nacional, asegurando la correcta implementación de las estrategias de la compañía.

• Liderar, motivar y desarrollar al equipo de ventas para asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales.


• Analizar y optimizar la rentabilidad de las tiendas mediante el seguimiento de KPI's clave.


• Implementar estrategias comerciales y de visual merchandising para potenciar las ventas.


• Colaborar con los equipos de Retail, Visual Merchandising y Producto para alinear las estrategias en el punto de venta.


• Supervisar la formación y desarrollo de los equipos, para asegurar su evolución y crecimiento dentro de la compañía.

• Experiencia previa imprescindible de al menos 3 años como Area Manager en el sector de la moda.


• Perfil analítico y estratégico, con capacidad para interpretar datos de ventas y tomar decisiones basadas en ellos.


• Conocimiento en gestión de KPIs.


• Pasión por la moda y orientación al cliente.


• Disponibilidad para viajar y coche propio.

• Forma parte de la #HarperCrew y accede a nuestros productos con el descuento para empleados.


• Un ambiente de trabajo creativo y dinámico: somos inconformistas y siempre buscamos ir al siguiente nivel.


• Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua: confiamos en nuestro equipo y por eso queremos que se queden con nosotros mucho tiempo. Podrás hacer carrera en Harper.


• Flexibilidad horaria: tanto en la entrada como en la salida.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada19 mar.

Tu super busca un/a CARNICERO/A

En el Grupo Tu Super, un líder en el sector de retail, buscamos un/a Aux. carnicería altamente capacitado/a y motivado/a para unirse a nuestro equipo dinámico.
Entre tus tareas, harás la preparación, corte y exhibición de una variedad de carnes, asegurando que se cumplan todas las normativas de salud y seguridad. Estamos buscando profesionales con experiencia previa en carnicería, habilidades excepcionales de atención al cliente y una pasión genuina por el trabajo bien hecho. Únete a nosotros y forma parte de un entorno de trabajo colaborativo donde se valora la excelencia y se fomenta el desarrollo profesional.

• Cortar y preparar diferentes tipos de carne según las especificaciones del cliente.


• Mantener la limpieza y el orden en el área de trabajo, cumpliendo con las normas de higiene y seguridad alimentaria.


• Asesorar a los clientes sobre los productos cárnicos, ofreciendo recomendaciones de cortes y métodos de cocción.


• Realizar el control de inventario de productos cárnicos y colaborar en la gestión de pedidos y reposición de stock.


• Operar y mantener en buen estado el equipo de corte y procesamiento de carne.

• Experiencia demostrable de al menos 1 año, en cortes, deshuese y todas las funciones propias del puesto.


• Capacidad de trabajo en equipo y bajo presión.

• Contrato indefinido a jornada parcial, de lunes a domingo (30, 35, o 40 horas según las necesidades de la tienda).


• Oportunidades de crecimiento en la empresa, según objetivos personales.

Tipos de compensaciones complementarias:

• Descuento en tienda para empleados