Ofertes d'ocupació de Gerent de Màrqueting

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• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 de gen.

Teletreball Excel

En Wetaca queremos convertirnos en un movimiento de gente que quiere vivir bien en todos los sentidos.

El ritmo de vida actual lleva a muchas personas a tener que elegir entre comer comer rico y comer sano o a priorizar la rapidez, dejando en un segundo plano la calidad y sabor de lo que comen en su día a día. Por eso en Wetaca cocinamos para que comer genial esté al alcance de todos y la comida sea un sinónimo de disfrute, bienestar y tranquilidad.

Somos la suscripción semanal de comida a domicilio líder del mercado y repartimos en toda la península. Cocinamos comida casera y real (con ingredientes naturales, sin aditivos ni conservantes y todo desde cero) para ofrecer menús variados y para todos los gustos, para que nuestros clientes coman bien y ganen tiempo para sí mismos. Nuestro objetivo es que confíen en nosotros y nos deleguen el preparar su comida, que sepan que We TAke CAre, que nosotros nos encargamos de todo.

Si eres una persona con hambre y buscas un sitio en el que crecer, tenemos una vacante para ti.

¿Qué harás?

Formarás parte del equipo de Marketing y reportarás a la CMO. Tu objetivo será impulsar el conocimiento de nuestra marca, hacer crecer nuestra comunidad de colaboradores y escalar el performance del canal, que supone actualmente el 10% de la captación total.

Esto implicará:

• Diseñar, configurar y ejecutar campañas de marketing de influencia adaptadas a nuestro target para alcanzar los objetivos de captación y CAC marcados en el plan general de marketing.
• Desarrollar el programa de afiliados y colaboraciones buscando y seleccionando influencers y embajadores y gestionando de forma directa la relación con los mismos para conseguir los resultados de captación.
• Definición y gestión de la estrategia de promocodes con un enfoque 100% basado en datos y un exhaustivo control de las acciones para garantizar el éxito de las mismas.
• Gestión de acciones de co-branding con otras marcas que sumen valor a nuestra propuesta y sumen a nuestro propósito de marca.
• Apoyo a la construcción del storytelling y la personalidad de marca mediante acciones de branding con terceros.
• Identificación continua de oportunidades de mejora con enfoque growth.
• Monitorizar y analizar resultados.

¿Quién eres?

Una persona organizada, analítica, reflexiva, proactiva, detallista, ambiciosa y resolutiva.

Queremos a alguien que no se rinda fácilmente, alguien que no sólo esté cómodo si no que disfrute probando cosas nuevas en un entorno retador y muy dinámico.

• Eres licenciado o graduado en ADE, marketing, periodismo, derecho.
• Más de 5 años de experiencia gestionando programas de afiliados (influencers) con clara orientación al performance.
• Buen manejo de Excel y estás familiarizado con herramientas de publicidad digital como GA4.
• Habilidades sociales, motivación y buenas dotes de comunicación para poder transmitir de forma correcta la marca, siendo un portavoz de nuestra identidad y propósito de branding.
• Habilidades organizativas y de planificación para gestionar múltiples tareas de manera efectiva.
• Capacidad para trabajar de manera autónoma y tomar la iniciativa en proyectos.

¿Cómo estarás?

• En un ambiente dinámico y joven en un proyecto con propósito y dónde se fomenta el aprendizaje continuo y la colaboración entre personas y equipos.
• Desarrollarás tu carrera en una empresa innovadora y en un entorno colaborativo con grandes oportunidades de crecimiento.
• Retribución flexible.
• Trabajo en remoto.
• Contrato indefinido
• Horario de entrada/salida con una hora de flexibilidad, jornada intensiva los viernes.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada16 de gen.

Introduction to Raoul Wallenberg International School (RWIS) Raoul Wallenberg International School Palma (RWIS) is a values-driven learning environment committed to fostering future-focused, inquiry-based education.

Guided by the values of honesty, compassion, courage, and drive, we provide a nurturing yet challenging space for students to thrive academically and personally.

Located in the stunning setting of Mallorca, Spain, RWIS is dedicated to empowering learners from diverse backgrounds to become ethical leaders and global citizens.

RWIS Guiding Statements Vision Statement An inspiring and nurturing learning community that appropriately challenges and empowers students to be future-ready global citizens.

Mission Statement The Raoul Wallenberg International School's mission is to make a positive difference for every single student in our care, helping to develop their full potential.

We aim to nurture confident, independent, and resilient students in an inclusive, caring, challenging, diverse and joyful international learning environment.

This outstanding student experience will empower RWIS graduates with the attitudes, skills and attributes to thrive in a rapidly changing world by enriching their own lives and those around them.

Watchwords Admissions & Marketing Manager Location: Raoul Wallenberg International School, Palma, Mallorca, Spain Position: Admissions & Marketing Manager (Admissions, Marketing, PR and Communications) Reporting to: Business and Operations Manager/Head of School Salary and Benefits: Competitive Salary in line with the position's responsibility and scope of work, as well as the candidate's experience and qualifications.

Additional benefits include free lunch, continued professional development, access to a group health insurance scheme Deadline for applications: Applications will be reviewed on an ongoing basis and applicants are encouraged to apply ASAP Start date: ASAP/upon agreement Enquiries/applications: : ****** The Opportunity This is an exciting opportunity for an experienced professional to contribute to the growth and success of RWIS.

As the Admissions & Marketing Manager, you will play a pivotal role in shaping and communicating the school's vision to prospective families, stakeholders, and the wider community.

You will be responsible for overseeing admissions, marketing, and communications, ensuring that RWIS is positioned as a leading choice for future-focused, inquiry-based education in the region.

In this role, you will manage the strategic development and implementation of external communications, the school's digital presence, marketing and advertising efforts, admissions processes, and community engagement initiatives.

Reporting directly to the Business and Operations Manager and the Head of School, your work will be instrumental in enhancing RWIS's reputation and building meaningful connections within and beyond the school community.

Position Scope 1.

Admissions: Develop and implement a highly effective admissions strategy, supported by relevant policies and procedures.

Serve as the first point of contact for prospective families, providing guidance and support throughout the admissions process, ensuring a high rate of conversion from enquiry to enrollment.

Organize and lead school tours, open days, and orientation events.

Maintain accurate and up-to-date admissions data using Veracross and provide regular reports to the HOS.

Collaborate with academic staff and families to ensure a seamless onboarding experience for new families.

Marketing & Communications: Develop and execute a comprehensive marketing and PR strategy to promote The RWIS Way!

both locally and internationally.

Manage the school's digital presence, including website updates, social media platforms, and digital advertising campaigns.

Act as the "brand guardian" to ensure all materials align with RWIS's ethos, values brandbook and communications policy.

Oversee the creation and review of promotional content such as newsletters, prospectuses, and event materials.

Actively engage with the local and international media, business, NGO and diplomatic community to position RWIS as their school of choice.

Event Management & Community Engagement: Plan and execute events that foster community spirit and promote RWIS to prospective families and partners.

Oversee the activities of the Parent-Teacher Association (PTA) and act as a liaison between parents and the school.

Organize fundraising and events in collaboration with the Business and Operations Manager to advance the RWIS mission.

Strategic Development: Work closely with the Senior Leadership Team to align with the school's broader strategic objectives.

Provide strategic insights on market trends and opportunities to advance the RWIS mission and vision in every way.

Provide regular reports and proposals for SLT and Board approval.

Key Performance Indicators (KPIs) Growth in student admissions aligned with annual targets.

Measurable increase in engagement across digital platforms (e.g., website traffic, social media reach).

Positive feedback from new families on the admissions process and existing families on school communications.

Successful execution of community events and marketing campaigns.

Strengthened relationships with community stakeholders, generating mutually beneficial partnerships.

Ideal Candidate Qualifications and Experience: Bachelor's degree in Communications, Marketing, Public Relations, or a related field.

Proven experience in admissions, marketing, or community relations, ideally within an international school setting.

Strong understanding of digital marketing tools and social media platforms.

Experience managing events and community engagement initiatives.

Experience as an international school educator will also be an advantage.

Skills and Attributes: Exceptional interpersonal and communication skills, adopting various mediums of communications.

Strategic thinker with a creative approach to problem-solving.

Proficiency in Google Workspace and familiarity with marketing and AI tools is highly desirable.

Fluent in English; additional languages (Spanish, German, Swedish) are a strong asset.

Ability to multitask and manage time effectively in a dynamic environment.

Passion for education and alignment with RWIS values.

How to Apply: Interested candidates should submit the following to ****** as soon as possible: A detailed CV.

A cover letter highlighting your suitability for the role.

Contact details of at least two professional references.

Next Stages: Longlisted candidates will be contacted for an initial interview on an ongoing basis.

Successful candidates will progress to a panel interview.

Pre-employment reference checks and criminal record clearance will be conducted as part of our safer recruitment procedures.

Raoul Wallenberg International School is an equal-opportunity employer.

We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.

Raoul Wallenberg International School believes that every child has the right to grow up in a healthy, safe, secure, and supportive environment.

As an institution, we prioritise and promote child protection above all else and adopt a strict zero-tolerance policy towards the mistreatment or abuse of children.

Raoul Wallenberg International School supports the International Task Force on Child Protection (ITFCP) Reports and Recommendations and we hold ourselves to a high standard of effective recruitment practices with specific attention to Child Protection.

As part of our safer recruitment procedures, Raoul Wallenberg International School conducts pre-employment reference checks before confirming any appointment.

Furthermore, we request all successful candidates to undergo criminal record checks in their country of residence and/or previous countries of employment.

Personal data is collected and used for recruitment purposes only in accordance with our Privacy Policy.

Raoul Wallenberg International School reserves the right to make an appointment at any time, even before the posted deadline, if an exceptional candidate is identified early in the process.

For this reason, interested candidates are encouraged to apply at the earliest possible time.

Join us in shaping the future leaders of tomorrow at Raoul Wallenberg International School.

We look forward to welcoming a passionate and skilled professional to join our vibrant and values-driven community!

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• Publicada16 de gen.

Para inscribirse a esta oferta, Inicia sesión, o si no estás registrado/a, regístrate como candidato/a.

Descripción

Gestión de la página web, tanto actualización de la misma mediante la introducción y modificación de productos. Gestión de blog. Creación de Newsletter para enviar a clientes. Gestión de redes sociales,

Vacantes

1

Funciones

Gestión de la página web, tanto actualización de la misma mediante la introducción y modificación de productos. Gestión de blog. Creación de Newsletter para enviar a clientes. Gestión de redes sociales,

Requisitos

CFGS Marketing. Conocimientos de editores de imágenes y vídeos

Localidad, Provincia

LAS ARENAS, Bizkaia

+−

Leaflet | © OpenStreetMap contributors

Nivel Formativo y Académico mínimo

No se requieren estudios

Oferta destinada a personas con diversidad funcional

Esta oferta está destinada a personas con diversidad funcional superior al 33%

Ámbitos de selección de candidatos/as

Local

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• Publicada16 de gen.

Franquicia líder en estimulación acuática y masaje infantil busca responsable de Marketing y Comunicación con un perfil creativo para nuestro departamento de comunicación, con grandes conocimientos de las redes sociales, capaz de definir y ejecutar estrategias de Social Media, con capacidad para marcar los objetivos y análisis de las métricas (KPIs).

Funciones

• Planificar, crear y supervisar las acciones de marketing digital.
• Crear los copys de los proyectos, sus claims acordes con el proyecto creativo, apoyando los servicios y la atención al Cliente.
• Planificar y definir la estrategia de social media de la empresa
• Analizar, ejecutar y optimizar campañas Paid Media, manteniendo siempre una estrecha coordinación con la gestión orgánica de las mismas.
• Programación de publicaciones y monitorización.
• Generación de contenidos para RRSS.
• Presentar ideas creativas y de valor.
• Creación y edición de vídeo y fotografía.
  
  

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• Publicada15 de gen.

Seleccionamos para el al equipo de Marketing de UDIT un perfil transversal enfocado a nuestra nueva área de Formación Online. Su objetivo es promocionar y posicionar nuestra oferta en formato virtual dentro del mercado. Colaborando con equipos académicos, de negocio y de comunicación para crear estrategias, mensajes y campañas que comuniquen eficazmente la propuesta de valor de las titulaciones a los futuros estudiantes.

Funciones:

• Realizar investigaciones de mercado y analizar las necesidades y preferencias de los estudiantes para crear una estrategia eficaz de comercialización y establecer buyer personas estratégicos.
• Desarrollar el posicionamiento, los mensajes y las estrategias de cada titulación en formato online para llegar al público objetivo, diferente del presencial.
• Crear material de marketing atractivo, como presentaciones, catálogos, contenido web, testimonios de alumnos, etc que demuestren las características del centro y de las titulaciones y su propuesta de valor.
• Planificar y ejecutar lanzamientos de nuevas titulaciones en formato online y campañas de marketing de captación.
• Colaborar con el equipo de marketing corporativo durante todo el ciclo de vida de las titulaciones para alinear la planificación de desarrollo de estas con las acciones y presupuestos de marketing.
• Monitorear y analizar el desempeño del proyecto, las tendencias del mercado y la competencia para identificar oportunidades y hacer recomendaciones basadas en datos para mejorar nuestra propuesta de valor.

Destrezas del candidato:

Dotes de liderazgo, capacidad de comunicación, creatividad, pensamiento analítico, trabajo en equipo, flexibilidad y adaptabilidad, capacidad de gestión.

Requisitos:

• Graduado/a en marketing, negocios o afines preferiblemente.
• Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en marketing de producto o en un cargo parecido, muy valorable experiencia en el sector educativo y/o proyectos online.
• Conocimiento de métodos de análisis de mercado y de datos.
• Uso de plataformas de marketing, como Google o Meta, CRM (valorable Zoho), herramientas de análisis y de gestión de proyectos.
• Familiaridad con las metodologías y procesos de gestión de proyectos.
• Experiencia en diferentes áreas de marketing, como digital, contenidos, redes sociales, etc.

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• Publicada15 de gen.

WOMO es una startup con sede en Madrid, a la vanguardia de la revolución del marketing de influencers en el mercado español. Nuestra plataforma conecta a influencers con marcas líderes, facilitando colaboraciones que impulsan el crecimiento empresarial. Buscamos un Marketing Manager que lidere nuestras estrategias y nos ayude a seguir marcando tendencia en el sector. 🚀

📍 Ubicación:

Trabajo híbrido, con base en nuestras oficinas en el centro de Madrid y posibilidad de trabajo remoto.

🎯 Responsabilidades:

Planificación Estratégica

• Diseñar y ejecutar el plan anual de Marketing, PR y Eventos.
• Supervisar el presupuesto del departamento y elaborar informes basados en KPIs clave.
• Definir y liderar el action plan para expandir WOMO a nuevos mercados.

Organización de Eventos

• Planificación, desarrollo y ejecución del calendario anual de eventos.
• Gestión completa de la logística: ubicaciones, patrocinadores, proveedores, cronogramas, prensa e invitados.

Relaciones con Agencias, Marcas e Influencers

• Identificar y negociar acuerdos con marcas para integrarlas en eventos y campañas.
• Gestionar bases de datos y relaciones con influencers, incentivando su participación.
• Convocatoria y aseguramiento de asistencia de influencers en eventos clave.

Marketing Digital y Paid Media

• Desarrollo de campañas de Paid Media e Influencer Marketing.
• Supervisión de contenido en colaboración con agencias externas.
• Gestión y optimización de canales digitales y estrategias de ROI.

Relaciones Públicas y Ventas

• Gestión y crecimiento de leads comerciales en colaboración con el equipo de ventas.
• Supervisión y análisis del rendimiento de ventas.

Supervisión de Equipo

• Captación y selección de talento para el departamento y liderar equipos en nuevos mercados.
• Dirección de partners y equipo en áreas como PR y Marketing.
• Supervisión de newsletters y campañas de comunicación.

🔑 Requisitos:

• Experiencia previa mínima de 5 años en roles similares.
• Conocimientos sólidos en marketing digital, influencer marketing y PR.
• Experiencia en gestión de equipos y coordinación de proyectos internacionales.
• Excelentes habilidades de negociación y construcción de relaciones con marcas, agencias e influencers.
• Nivel avanzado de inglés (valorable otros idiomas).

💼 Lo que ofrecemos:

• Un ambiente de trabajo dinámico y creativo.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Flexibilidad laboral.
• Participación en proyectos internacionales y eventos de alto impacto.

📩 ¿Interesado/a?

Inscríbete en el siguiente formulario https://tinyurl.com/3r6vy4z4 ¡Estamos deseando conocerte! 🌟

Únete a WOMO y sé parte de la revolución del marketing de influencers en España.

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• Publicada14 de gen.

Teletreball TSQL Google Ads Power BI SEM SEO UX/UI

• Proyecto estable como Growth Marketing Manager
• Formarás parte de un ecosistema de Talento Tecnológico

¿Dónde vas a trabajar?

Page Consulting Tech Solutions, es el área de PageGroup especializada en la realización de proyectos IT en clientes, ofreciendo una amplia variedad de soluciones tecnológicas a medida con la flexibilidad y agilidad requerida. (https://www.michaelpage.es/seleccion-personal/technology-consulting)

Descripción

1. Crecimiento de Usuarios:
   • Incrementar usuarios registrados activos y abordar registros inactivos o incompletos.
   • Diseñar e implementar campañas de email marketing para España y México.
   • Formalizar acuerdos con instituciones médicas (MIR, colegios, universidades).
2. Análisis y Estadísticas:
   • Generación de estadísticas usando SQL, SEMRush, Piano Analytics y Power BI.
   • Medición del performance de estrategias y campañas.
3. Desarrollo y Diseño Web:
   • Desarrollo de nuevas funcionalidades: SSO, e-recetas, stories y dashboards.
   • Creación de documentos funcionales y backlog de la nueva web.
   • Diseño de wireframes y prototipos en Figma.
4. Marketing y Publicidad:
   • Diseño y ejecución de estrategias publicitarias en Google Ads, redes sociales y email marketing.
   • Implementación de sistemas de programática como Wefra y Doceree.
5. Contenido Digital:
   • Creación y optimización de contenido digital relevante.
   • Rediseño de plantillas de boletines y actualización de footers para cumplir con GDPR.
6. Eventos y Promoción:
   • Planificación y ejecución de eventos, congresos y estrategias en redes sociales.
   • Diseño de estrategias de merchandising y encuestas.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Idiomas:
• Español avanzado.
• Inglés avanzado.
• Francés (deseable).
• Habilidades técnicas esenciales:
• SEO y SEM.
• Diseño en Figma.
• Google Ads.
• SQL.
• Power BI.
• Piano Analytics.
• UX/UI.
• Estrategias de contenido digital.
• Segmentación de usuarios.
• Campañas de email marketing.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido con Page Tech Solutions
• Banda salarial: 45.000 - 58.000 € anuales brutos + 1200€ anuales netos
• Hibrido en Madrid
• Formación continua para desarrollar tu talento
• Beneficios sociales y plan de retribución flexible.
• Compensación de gastos de teletrabajo
• Plan de carrera en un ecosistema de talento tecnológico.

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Teletreball SaaS Excel Illustrator PowerPoint Word

We are in search of a Senior Product Marketing Manager to lead product positioning, craft messaging around our SaaS offerings, and support our go-to-market strategy.

In this role, you’ll work closely with Product, Marketing, Sales, Quality, and Customer Success teams to understand market trends and customer needs, develop clear value propositions for different customer segments, and produce impactful marketing and thought leadership content.

The ideal candidate will bring strong analytical skills, an in-depth understanding of B2B SaaS markets, and proven expertise in the Pharma and Life Sciences sectors. You’ll be skilled in crafting messaging tailored to different buyer personas and excel at influencing cross-functional teams.

This position is for a strategic thinker with exceptional communication skills and a passion for driving innovation and growth.

Key Responsibilities

• Go-to-Market Strategy: Develop a well-defined value proposition (in collaboration with leadership) for primary customer segments and geographic markets. Define strategies for each segment and help guide the team’s go-to-market approach.
• Product Positioning and Messaging: Establish key messaging that resonates with target audiences across multiple channels. Lead content development for thought leadership that builds brand authority.
• Sales Enablement: Equip the sales team with essential resources and tools (e.g., case studies, battle cards), collaborate with PMs to create training materials (e.g., videos, documentation, objection handling), and provide clear product descriptions.
• Market Research & Competitive Analysis: Conduct market research and competitive analysis to guide product positioning and strategic decisions.

Requirements

• Several years of experience in Product Marketing roles with a clear understanding of the role within SaaS.
• Extensive experience in the Life Sciences or Pharma industry.
• Excellent communication and writing skills (experience with external writers is a plus; strong English proficiency required). Passionate about creating thought leadership content.
• Strong collaboration skills both within the organization (Product, Marketing, Sales, Leadership, and CSM teams) and with external partners (e.g., clients, thought leaders, academics).
• A hands-on, results-driven approach with a “get-it-done” mentality.
• Eagerness to grow the Product Marketing function and capabilities over time.
• Proficiency in key tools (PowerPoint, Word, Figma, Illustrator, HubSpot, etc.).

What We Offer

• Flexible work schedules throughout the year.
• A flexible benefits package including restaurant, transportation, and childcare vouchers.
• 25 days of paid leave (increasing to 27 days after two years and 30 after four).
• Health insurance policy with Assistència Sanitària, with the option to add family members.
• Membership to a wellness platform.
• Up to 3 months per year working remotely from abroad.
• All necessary equipment provided (laptop, headphones, etc.).
• Two annual company events to celebrate collective achievements.
• Access to individual coaching and mentoring aligned with your development roadmap.

• Nivell d'experiència---
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• Publicada13 de gen.

Google Ads SEO

Company Description: Con 15 años de experiencia en la importación de muebles desde Asia, hemos decidido llevar nuestro negocio al siguiente nivel con un enfoque fresco y emocionante en la venta contract y proyectos hosteleros.

Estamos buscando a alguien que comparta nuestra pasión por la decoración y los muebles, y que pueda ayudarnos a impulsar nuestra visión hacia el éxito.

We are looking for a : Marketing Manager con experiencia en eCommerce y Marketing Digital Imprescindible: POSICION PRESENCIAL Descripción del puesto: Estamos buscando un Marketing Manager dinámica y altamente capacitada para liderar y supervisar todas las iniciativas de marketing de nuestra empresa.

El rol requiere experiencia en eCommerce y habilidades sólidas en herramientas y estrategias digitales.

Responsabilidades principales:

• Supervisar y gestionar el diseño y mantenimiento de nuestra página web, incluyendo su posicionamiento en buscadores (SEO).
• Coordinar y optimizar la plataforma de PrestaShop para mejorar la experiencia del usuario y aumentar las ventas.
• Planificar y ejecutar estrategias para redes sociales, incluyendo diseño, contenido, publicidad y análisis de resultados.
• Crear y gestionar campañas de Google Ads, asegurando un posicionamiento efectivo y maximización del ROI.
• Diseñar y supervisar campañas de email marketing utilizando MailChimp, asegurando su correcta implementación y análisis de impacto.
• Desarrollar y ejecutar estrategias publicitarias integrales para aumentar la visibilidad y el alcance de la marca.
• Supervisar y coordinar equipos de diseño y marketing, asegurando que todos los proyectos estén alineados con los objetivos de la empresa.
  
  

• Experiencia demostrable en marketing digital y eCommerce.
• Conocimientos sólidos de SEO, PrestaShop, Google Ads, MailChimp y redes sociales.
• Capacidad para gestionar múltiples proyectos de manera eficiente.
• Habilidades de liderazgo y capacidad para coordinar equipos multidisciplinarios.
• Pensamiento estratégico y enfoque orientado a resultados.
  
  

• Un ambiente de trabajo innovador y dinámico.
• Oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje continuo.
• Salario competitivo acorde con experiencia.