Ofertes d'ocupació a CASER

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• PublicadaNova

Busquem monitors/es de lleure amb energia, creativitat i ganes de compartir un estiu inoblidable amb infants i joves en risc d'exclusió social i vulnerabilitat. Els casals es realitzen a diferents municipis del Vallès Oriental i compten amb equips dinàmics i entorns privilegiats per desenvolupar activitats lúdiques, educatives i esportives.

Municipis i dates:

• Juliol: Lliçà de Vall i La Garriga
• Agost: Granollers i Canovelles
  
  
  

• Disseny i dinamització d’activitats lúdiques, esportives i creatives.
• Acompanyament dels infants durant el casal.
• Vetllar pel benestar i la seguretat dels participants.
• Coordinació amb l’equip educatiu i participació en reunions.
• Preparació i recollida del material necessari per a les activitats.
  
  
  

• Experiència prèvia en casals o activitats similars.
• Coneixement en inclusió, necessitats educatives especials i gestió de conflictes.
• Residència propera als municipis indicats.
• Capacitat de treball en equip i actitud proactiva.
  
  
  

• Contracte temporal o fixe-discontinu (depèn si fas 1 o 2 casals).
• Bon ambient de treball i suport de l’equip educatiu.
• Projectes amb continguts pedagògics i valors educatius.
• Possibilitat de continuïtat en altres projectes de l’entitat.
  
  
  

• Títol de monitor/a d’activitats de lleure infantil i juvenil (sino en tens també pots aplicar a l'oferta).
• Disponibilitat en horari de matins.
• Compromís i responsabilitat.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteConsultor
• PublicadaNova

La Fundació Acció Social Infància (FASI) és una organització del sector dels serveis a les persones amb vocació d’impulsar, per mitjà de la intervenció familiar, projectes innovadors en l’atenció a la infància en risc. 

Treballem perquè els infants que viuen en entorns vulnerables puguin exercir el seu dret de créixer en família. Ho fem desenvolupant i gestionant projectes i serveis d'àmbit socioeducatiu i comunitari que milloren les competències i habilitats parentals i el benestar dels infants i joves. 

Som més de 200 professionals de diferents especialitats de l’àmbit social treballant en més de 25 centres de treball a Catalunya. A FASI vetllem per la igualtat i fomentem la promoció interna, perquè el talent dels nostres col·laboradors i col·laboradores és el que ens fa donar un servei referent en el sector. 

Si t’agrada el tracte amb les persones i vols formar part d’un projecte innovador al món social amb desenvolupament professional, aquesta oportunitat t’interessarà! 

El servei “Casa d’infants” s’emmarca dins del programa de suport a les famílies amb infants i adolescents en situació de desemparament o en risc de caure-hi. Portem més de 10 anys amb aquest servei pioner en el sector social.

Com a educador/a social, t’encarregaràs de desenvolupar el pla d’intervenció familiar en l’entorn de la vida quotidiana.

Vols unir-te a nosaltres?

Si la resposta és sí, aquest és el teu projecte! Actualment, FASI completa l’equip de la casa d’infants Sabadell amb el/la educador/a social del torn de corretorn membre de l’equip educatiu, a jornada 75%. Busquem persones que vulguin emprendre un projecte reptador! Sense dubte tot el que podràs aprendre et farà créixer personal i professionalment.

Ets la persona ideal si...

• Tens autocontrol, estabilitat emocional i tolerància a la frustració.
• Ets capaç d’empatitzar amb les famílies i infants amb una gran sensibilitat interpersonal, orientant-te sempre cap a ells.
• Ets flexible i t’adaptes a les diferents situacions, amb iniciativa.
• T’agrada treballar en equip i cooperar.
• A més a més, coneixes el sector social i la infància i els seus desafiaments.
  
  

• Desenvolupar la dinàmica diària de la vida quotidiana de manera integrada amb la resta de l’equip educatiu.
• Observar la família, l’adolescent i/o l’infant de manera integral i recollir la informació en els formats corresponents.
• Fomentar la integració, la convivència i un entorn acollidor de respecte i d’afecte, afavorint el sentiment de pertinença i un tracte igualitari en tot el grup.
• Implicar, motivar i acompanyar la família en l’atenció i el seguiment del procés evolutiu de l’infant/adolescent, establint vincles afectius i de confiança, potenciant l’assumpció màxima de responsabilitat, facilitant la participació i col·laboració en el seu propi procés de creixement integral.
• Participar en la planificació de l’aplicació pràctica de la intervenció educativa.
• Participar en la redacció de tota la documentació tècnica que es genera des de la Casa d’infants, garantint la confidencialitat de tot el procés d’estada de la família a la Casa.
  
  

• Tindràs un contracte temporal amb FASI, entitat referent en la innovació en projectes socials.
• Rebràs un salari en base a 20.481,04€ bruts anuals 75% de la jornada (segons conveni acció social amb infància) + beneficis socials.
• El teu horari serà: corretorn:
• Torns planificats de caps de setmana, nits, tardes.
• Reunió d’equip els dimarts de 9:30h a 11:30h.
• 6 festius anuals.
  
  

• Per aquesta posició necessitem que tinguis la titulació de diplomatura o grau en educació social.
• Necessitem que tinguis un nivell C de la llengua catalana.
• Es valorarà que tinguis coneixements d’intervenció familiar sistèmica i experiència amb infància i família.
• Incorporació inmediata.
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• PublicadaNova

Cerquem directors/es de lleure amb experiència, capacitat de lideratge i passió per l’educació en el lleure per coordinar dos casals d’estiu que es duran a terme durant el mes d’agost a Granollers i Canovelles. Busquem persones organitzades, amb iniciativa i capacitat per dinamitzar equips i garantir el bon funcionament del casal.

Municipis i dates:

• Agost 2025: Casals a Granollers i Canovelles
  
  
  

• Coordinació general del casal i lideratge de l’equip de monitors/es.
• Gestió de la programació d’activitats i supervisió de la seva execució.
• Comunicació amb les famílies i amb l’equip tècnic de l’entitat.
• Vetllar pel compliment de la normativa i la seguretat dels participants.
• Coordinació de materials, espais i recursos.
  
  
  

• Formació complementària en l’àmbit educatiu o social.
• Coneixement del territori (Granollers, Canovelles i voltants).
• Experiència en gestió de conflictes i atenció a la diversitat.
• Habilitats comunicatives i resolutives.
  
  
  

• Contracte temporal o fixe-discontinu.
• Equip de treball implicat i amb experiència.
• Suport continu de l’equip tècnic de l’entitat.
• Projecte amb valors pedagògics i ambient educatiu enriquidor.
  
  
  

• Títol de director/a d’activitats de lleure infantil i juvenil.
• Experiència prèvia en direcció de casals, colònies o activitats similars.
• Disponibilitat durant tot el mes d’agost de matins.
• Capacitat de lideratge, organització i gestió d’equips.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 d’abr.

Agile Linux Oracle iOS Swift DevOps ITIL

🚀 Estamos en la búsqueda de un/una Desarrollador/ra iOS Senior con al menos 6 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones móviles nativas para iOS.

🏡 Modalidad: Híbrido, Barcelona (residencia en la ciudad requerida)
🌐 Idiomas: Nivel de inglés: B2-C1 (Hablado y escrito)
Español fluido.

🎯 Tareas a realizar:
• Desarrollo de aplicaciones móviles usando Swift y SwiftUI
• Implementación de funcionalidades que cumplan con los estándares de accesibilidad de la Unión Europea
• Colaboración con equipos multidisciplinares en entornos Agile
• Participación en tareas relacionadas con DevOps (deseable)
• Garantizar la calidad del código y buenas prácticas de desarrollo

📚 Lo que buscamos:
• Experiencia mínima: 5 a 7 años en desarrollo iOS
• Conocimientos avanzados en Swift y SwiftUI
• Conocimiento en accesibilidad y normativa europea aplicable
• Se valorará conocimiento de alemán
• Formación: Ingeniería Técnica o similar
• Residencia en Barcelona

🎁 Ofrecemos:
• Contrato indefinido con CAS Training
• Formar parte de un equipo europeo de alto nivel técnico en un entorno innovador
• Paquete retributivo atractivo y flexible, negociado según tu experiencia
• Acceso gratuito a nuestro Catálogo Anual de Formación con fabricantes top: Microsoft, Linux, Oracle, ITIL, ¡y muchos más!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada16 d’abr.

Descripción

Como Formador/a tendrás la misión de acompañar a estudiantes en centros educativos para mejorar sus competencias digitales, fomentando su empoderamiento, un uso eficaz de las tecnologías digitales y una adaptación exitosa al mundo digital. Buscamos formador/a con pasión por la tecnología y la educación. Queremos que hagas de una sesión formativa una experiencia única, interactiva y divertida.

Funciones:

Impartir talleres formativos sobre competencias digitales básicas

Adaptar los contenidos formativos y sesiones a diferentes niveles de conocimiento y franjas de edad.

Acompañar a estudiantes en su proceso formativo sobre competencias digitales.

Realizar reportes de asistencia y otros aspectos administrativos.

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Como Formador/a tendrás la misión de acompañar a estudiantes en centros educativos para mejorar sus competencias digitales, fomentando su empoderamiento, un uso eficaz de las tecnologías digitales y una adaptación exitosa al mundo digital. Buscamos formador/a con pasión por la tecnología y la educación. Queremos que hagas de una sesión formativa una experiencia única, interactiva y divertida.

Funciones:

Impartir talleres formativos sobre competencias digitales básicas

Adaptar los contenidos formativos y sesiones a diferentes niveles de conocimiento y franjas de edad.

Acompañar a estudiantes en su proceso formativo sobre competencias digitales.

Realizar reportes de asistencia y otros aspectos administrativos.

Requisitos mínimos

Formación sobre Educación (Pedagogía, Magisterio, Educación Social, Animación Sociocultural) y/o Tecnología.

Experiencia con niños, niñas y adolescentes; impartición de talleres; desarrollo de formaciones; docencia, etc. (al menos 6 meses)

Competencias: Habilidades comunicativas; Habilidades sociales; Conocimientos pedagógicos; Adaptación al contexto formativo.

Imprescindible permiso de conducir y vehículo propio

Disponer de certificado de delitos sexuales.

¿QUÉ OFRECEMOS?

Contrato fijo discontinuo a media jornada.

Jornada de 10 horas a 30 horas semanales.

Salario según convenio de formación no reglada.

Modalidad: presencial

Pago de kilometraje

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Formación sobre Educación (Pedagogía, Magisterio, Educación Social, Animación Sociocultural) y/o Tecnología.

Experiencia con niños, niñas y adolescentes; impartición de talleres; desarrollo de formaciones; docencia, etc. (al menos 6 meses)

Competencias: Habilidades comunicativas; Habilidades sociales; Conocimientos pedagógicos; Adaptación al contexto formativo.

Imprescindible permiso de conducir y vehículo propio

Disponer de certificado de delitos sexuales.

¿QUÉ OFRECEMOS?

Contrato fijo discontinuo a media jornada.

Jornada de 10 horas a 30 horas semanales.

Salario según convenio de formación no reglada.

Modalidad: presencial

Pago de kilometraje

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteConsultor
• Publicada16 d’abr.

¡Únete a Nuestro Equipo de Campamento de Verano!

¡Estamos en busca de personal con titulación de enfermera, socorrista, monitor de tiempo libre y/o monitore de multiaventura para hacer que nuestro campamento sea inolvidable! Si te apasiona trabajar con niños, disfrutas del aire libre y tienes alguna de estas titulaciones, ¡te estamos buscando!

📅 Fechas: 28 de junio - 12 de julio

📍 Ubicación: Matapozuelo, Valladolid (recogida en la estación de tren)

🎓 Día de formación: 28 de junio a las 11:00 AM en la estación de tren de Matapozuelo (durará todo el día).

👧 Llegada de los campistas: 29 de junio entre las 11:00 AM y 12:00 PM.

⏰ Horario: 9:00 AM - 11:30 PM, con 1-2 horas de descanso diario.

• Experiencia previa en campamentos de verano o actividades al aire libre.


• B1 de inglés (mínimo).


• Certificado de Delitos Sexuales vigente (no mas de 6 meses de antigüedad).


• Titulación y/o experiencia como enfermera, socorrista, monitor de ocio y tiempo libre y/o monitor de multiaventura.


• Este es un rol físicamente exigente que requiere energía, actitud positiva y dedicación. Si estás listo para el desafío, ¡nos encantaría conocerte!

Dependiendo del puesto el sueldo será entre 600-1050 Euros NETOS por ambas semanas (gastos en el campamento cubiertos).

Emocionados de que formes parte de nuestro campamento!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteConsultor
• Publicada16 d’abr.

Caser, en pleno proceso de expansión de su red con oficinas de agencia, precisa la incorporación de persona con experiencia contrastada en ventas para la gestión y dirección de su propia unidad de negocio.

Funciones:

• Prospección y captación de clientes.
• Creación, seguimiento y consolidación de tu propia cartera.
• Análisis y estudio de mercado local.
• Futura Dirección de oficina de Agencia.
  
  
  

• Plan de retribución económica estable y creciente.
• Plan formativo certificado y adaptado a tus necesidades.
• Apoyo de mentor con experiencia consolidada en el sector.
• Viaje anual de incentivos.
• Excelente ambiente de trabajo.
• Flexibidad horaria.
• Creación de web y gestión de redes sociales como punto de información y venta de servicios.
• Apertura de tu propia Oficina de Agencia.
  
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada15 d’abr.

¿Qué buscamos?

Caser Residencial quiere incorporar a su equipo de Servicios Generales, personal de limpieza en nuestra residencia de Pontevedra.

Dependiendo directamente de la Responsable de Servicios Generales de la residencia de Pontevedra, su misión será asegurar el orden, limpieza e higiene de los centros de trabajo según los criterios preestablecidos.

Entre sus principales responsabilidades están:

• Realizar las tareas propias de limpieza de las habitaciones y zonas comunes (camas, cambios de ropa, baños, ventanales y balcones, mobiliario, etc.), procurando ocasionar las menores molestias a los usuarios.
• Separar de forma adecuada los residuos que genere durante su actividad y utilizar de forma responsable los materiales, suministros y recursos naturales, poniendo en conocimiento de su responsable inmediato cualquier tipo de incidencia que observe durante el desarrollo de su trabajo.
• Todas aquellas funciones no relacionadas que se le encomienden con el fin principal de asegurar el orden, limpieza e higiene de los centros de trabajo según los criterios preestablecidos, siempre en relación a su capacitación.
  
  
  

• Contrato laboral temporal.
• Jornada completa.
• Salario competitivo.
  
  
  

• Experiencia previa en puesto similar.
• Valorable formación específica en limpieza de hoteles y/o centros sanitarios.
• Incorporación inmediata.
  
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contractePer dies
• Publicada15 d’abr.

Moda, talento y clientes son las palabras que definen La Casa de las Carcasas.

Contamos con más de 6.000 personas de más de 60 nacionalidades entre nuestros equipos y con más de 900 tiendas repartidas por todo el mundo.

Nos gusta descubrir y contar con nuevos talentos que les apasione el mundo del Retail, que busquen una estabilidad y un crecimiento profesional o que simplemente busquen compaginar sus estudios o su vida con un trabajo dinámico y muy divertido.

Actualmente, buscamos nuevos talentos para trabajar en nuestra tienda situada en ALMERÍA.

¿Cómo te cuidaremos en tu día a día?

- Recibirás una formación continua de la mano de los mejores profesionales.

- Para introducirte en el mundo La Casa de las Carcasas, pondremos a tu disposición nuestra academia de acogida llamada Start Trip y te daremos acceso a nuestra plataforma e-learning de formación continua que te ayudará a seguir desarrollando tus competencias (liderazgo, comunicación interna…).

- Te acompañaremos durante todo el camino y trabajaremos juntos para que puedas seguir creciendo.

- Obtendrás un salario competitivo en el sector y comisiones por ventas.

- Tendrás descuentos exclusivos de hasta el 50% en todos nuestros productos.

¿Cuáles serán tus funciones en tienda?

- Te encargarás de generar una experiencia de venta única a nuestros clientes, haciéndoles sentir como en casa desde el principio.

- Te enseñaremos nuevas técnicas de asesoramiento y venta para poder ayudar a nuestros clientes en todo lo que necesiten.

- Junto a tu equipo, apoyarás en la gestión del stock, el visual y el orden de la tienda.

¿Qué esperamos de ti?

- No necesitas experiencia, ¡nosotros te formaremos!

- Queremos personas que se preocupen por la felicidad de nuestros clientes y tengan las ganas de formar parte de un equipo humano excepcional.

- Y, sobre todo, ganas y motivación en el día a día. 

¡Queremos que seas el mejor amigo de nuestros clientes!

Descubre cómo será tu camino con nosotros: Accede aquí