Ofertas de empleo de Gerente de Marketing en Madrid

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Ubicación: Madrid, España

Sector: Distribución de Alimentación para Hostelería

Tipo de contrato: Indefinido, Jornada Completa

Descripción del Puesto

Buscamos un/a Responsable del Departamento de Marketing con experiencia en marketing digital y trade marketing, así como en la organización de eventos de marketing. La persona seleccionada será clave para el desarrollo de la estrategia de marketing de la empresa, que cuenta con 3 obradores o fábricas y dos distribuidoras todas ellas dedicadas a la Gastronomía, Horeca y restauración, fundamental trabajar en 360, desde origen a cliente final, apoyando la estrategia comercial y comunicando los valores de nuestra marca en el sector HORECA.

Responsabilidades:

Definir y ejecutar la estrategia de marketing en alineación con los objetivos y oportunidades comerciales.

Gestionar el marketing digital, incluyendo campañas de publicidad online, SEO/SEM y presencia en redes sociales.

Definir trabajos y supervisar la agencia de redes sociales encargada de la gestión de la comunicación digital.

Coordinar el equipo de diseñadores internos para garantizar una imagen coherente y atractiva de la marca.

Planificar y ejecutar estrategias de trade marketing para maximizar la visibilidad de nuestros productos en el canal HORECA.

Organizar y coordinar eventos de marketing, ferias y presentaciones dirigidas a clientes y socios estratégicos.

Redactar y gestionar notas de prensa y otras comunicaciones corporativas.

Analizar métricas y resultados de las acciones de marketing, proponiendo mejoras continuas.

Colaborar con el equipo comercial para desarrollar iniciativas que impulsen las ventas.

Requisitos

Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar en el sector de la alimentación, distribución o HORECA.

Formación en Marketing, Publicidad, Comunicación o similar.

Conocimientos sólidos en marketing digital, trade marketing y organización de eventos.

Dominio de herramientas de análisis y gestión de campañas digitales.

Experiencia en gestión de agencias externas y coordinación de equipos internos.

Habilidades de comunicación, creatividad e innovación.

Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados.

Se Ofrece

Incorporación a un grupo de empresas líderes en la distribución de alimentos para hostelería.

Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno dinámico.

Condiciones salariales competitivas, según experiencia y valía.

Ambiente de trabajo colaborativo y enfoque en la excelencia.

Si cumples con el perfil y quieres formar parte de un equipo en constante evolución, ¡te estamos buscando!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Cloud Coumputing Jira SaaS Microservices

• Senior Product Marketing Manager
• Empresa de desarrollo de Software

¿Dónde vas a trabajar?

Empresa de desarrollo de software

Descripción

Como Product Marketing Manager serás responsable de elaborar la estrategia del proceso end-to-end de las familias de productos y servicios asignados y cambios y mejoras que se hagan sobre ellos. Así como la creación de nuevos productos y servicios. Además es el máximo responsable y la autoridad formal en el vertical, teniendo que trabajar de la mano de otras áreas : tecnología, ventas, marketing, operaciones.

Responsabilidades del puesto:

** Análisis de mercado. Conocer las necesidades del cliente y la oferta de mercado, para identificar oportunidades de negocio y posicionar nuestros productos y servicios. Tomar decisiones con lo datos del mercado.

** Propiedad sobre el P&L. Gestión del presupuesto.

** Elaboración del Plan de Marketing, para asegurar el cumplimiento del plan de negocio.

** Apoyo a la red Comercial. Trabajar estrechamente con la red de ventas, facilitar argumentarios y formación sobre los productos.

** Ciclo de vida del producto. Gestión y conocimiento del ciclo del producto E2E creando el Plan Estratégico Anual que contemple los servicios asociados y la adhesión de los clientes : fidelización, tasas de deserción, NPS.. Responsabilidad sobre la estrategia de precios, seguimiento y revisión continua.

** Participación en el diseño y revisión de los objetivos de negocio.

** Gestión del equipo.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Estamos buscando un perfil con la siguiente experiencia y conocimientos:

• Titulación superior.
• Valorable Máster relacionado en Marketing.
• Inglés Alto. Nivel C1.
• 10 años de experiencia en la publicación de software, incluyendo responsabilidades de Product Manager.
• 5 años de experiencia en el mercado y gestionando equipos.
• Buen conocimiento de la tecnologia relacionada con el producto.
• Despliegue de modelos de negocio en Cloud, Saas y Microservicios.
• Acostumbrado a trabajar en entornos ágiles y Jira.

¿Cuáles son tus beneficios?

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 feb.

Desde Manpower Business Professional buscamos un/a Director/a de Marketing para una conocida firma española.

Funciones:

Dirección Creativa & Arte

• Definir y supervisar la identidad visual y conceptual de la marca.
• Coordinar y aprobar campañas, lookbooks y visual merchandising en tienda.
• Garantizar la coherencia estética en todos los puntos de contacto de la marca.

Comunicación & Generación de Contenidos

• Diseñar y ejecutar estrategias de comunicación alineadas con los valores y objetivos de la marca.
• Supervisar la creación de contenido para redes sociales, web, newsletters y otros canales.
• Liderar el storytelling de la marca a través de textos, imágenes y vídeos.

Redes Sociales & Digital

• Definir estrategias de contenido y engagement para redes sociales.
• Implementar campañas de paid media para amplificar el alcance de la marca.
• Analizar métricas y optimizar estrategias en función de resultados.

Shootings & Campañas de Temporada

• Planificar y gestionar producciones fotográficas y audiovisuales.
• Seleccionar equipos creativos (fotógrafos, estilistas, modelos) y supervisar la ejecución.
• Garantizar que cada campaña refleje la esencia de la colección y la marca.

Marketing Estratégico & Acciones Comerciales

• Diseñar campañas de marketing estacionales para potenciar el lanzamiento de colecciones.
• Desarrollar acciones para incrementar tráfico a tiendas físicas y online.
• Implementar colaboraciones estratégicas con influencers, celebrities y marcas afines.

Análisis & Resultados

• Medir el impacto de las campañas en ventas y notoriedad de marca.
• Identificar tendencias y oportunidades en el sector de la moda.
• Optimizar el presupuesto de marketing para maximizar el retorno de inversión.

Requisitos:

• Más de 7 años de experiencia en marketing de moda o sectores relacionados.
• Experiencia en dirección creativa, branding y comunicación.
• Conocimiento de estrategias digitales, redes sociales y paid media.
• Capacidad para conceptualizar y ejecutar shootings de alto impacto.
• Experiencia en campañas de marketing omnicanal.
• Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
• Enfoque estratégico y analítico.
• Nivel alto de inglés.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 feb.

Directora de Marketing y Comunicación ¿Tienes experiencia en el sector lujo y pasión por la excelencia?

en el grupo Maribel Yebenes buscamos una Directora/or de Marketing y Comunicación para liderar la estrategia de una empresa internacional líder en el sector de la medicina estética de lujo.

Descripción del puesto Como Directora/o de Marketing y Comunicación, serás responsable de diseñar e implementar estrategias integrales para fortalecer la posición de la marca en un mercado internacional altamente competitivo y exclusivo.

Este puesto te permitirá combinar tu experiencia en el sector lujo con tu creatividad, liderazgo y enfoque en la excelencia operativa.

Responsabilidades principales.

Diseño y ejecución de planes de marketing:Elaborar estrategias anuales alineadas con los objetivos comerciales y la identidad de marca.

Marketing digital:Gestionar campañas en medios digitales, SEO/SEM, redes sociales y CRM.

Customer Guest Experience:Optimizar la experiencia del cliente, garantizando altos estándares en todos los puntos de contacto con la marca.

Gestión de agencias externas:Coordinar la colaboración con agencias de comunicación, relaciones públicas y branding.

Análisis de mercado:Identificar tendencias, oportunidades de crecimiento y nuevas estrategias para posicionar la marca.

Supervisión de eventos y campañas:Liderar lanzamientos de productos, eventos exclusivos y estrategias omnicanal.

Requisitos esenciales Experiencia previa de al menos 3 años en empresas de lujo, especialmente en sectores como estética, belleza, retail o hoteles.

Conocimientos sólidos en marketing digital y estrategias de comunicación multicanal.

Experiencia demostrada en el diseño y desarrollo de planes de marketing estratégicos .

Habilidad para trabajar con equipos multidisciplinares y coordinar agencias externas.

Fuerte orientación al cliente y experiencia en optimización de Customer Guest Experience .

Inglés fluido (otros idiomas son un plus).

Perfil ideal Profesional apasionada por el lujo, con un enfoque estratégico y creativo.

Excelente capacidad de comunicación, negociación y liderazgo.

Orientada a resultados, con habilidad para gestionar proyectos complejos y plazos ajustados.

Qué ofrecemos Incorporación a una empresa internacional líder con gran prestigio en su sector.

Entorno dinámico y colaborativo, con oportunidades de crecimiento profesional.

Condiciones salariales competitivas y beneficios exclusivos.

Si cumples con los requisitos y estás lista para liderar estrategias innovadoras en el sector de lujo, ¡te estamos buscando!

envia tu cv a ******

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 feb.

Teletrabajo Google Analytics SEO

Sobre nosotros:

En ORBIDI, somos pioneros en el uso de tecnología avanzada, inteligencia artificial y modelos predictivos para propulsar el crecimiento de las pequeñas y medianas empresas (PYMES). Nuestra pasión por la innovación y el marketing nos motiva a buscar soluciones creativas que permitan a las empresas no solo competir, sino destacar en el mercado actual. Creemos firmemente en el poder de la digitalización y cómo esta puede transformar los negocios para mejor. Buscamos talentos creativos y estratégicos que compartan nuestra visión y deseo de hacer una diferencia tangible en el mundo empresarial.

El rol:

Estamos buscando un perfil para la posición de Marketing Manager Specialist, queremos fortalecer el funcionamiento diario del equipo de Operaciones en nuestra sede en Tenerife. Este rol es fundamental saber liderar la optimización y gestión de productos WEB y SEO asegurando la implementación de mejores prácticas y resolviendo casos complejos relacionados con la web.

¿Cuál será tu misión?

• Liderar proyectos de desarrollo de productos desde la conceptualización hasta la implementación.
  
• Identificar oportunidades de mejora en los productos actuales y proponer innovaciones basadas en análisis de datos y feedback del cliente.
• Trabajar estrechamente con equipos de marketing, desarrollo y ventas para asegurar la alineación de estrategias de producto con las necesidades del mercado y los objetivos empresariales.
• Facilitar la comunicación y coordinación entre departamentos para mejorar la eficiencia operativa.
• Actuar como el principal punto de referencia para resolver problemas técnicos complejos y casos escalados relacionados con productos web.
• Colaborar con los equipos de soporte y desarrollo para garantizar soluciones efectivas y rápidas.
• Proporcionar capacitación y apoyo continuo al equipo sobre mejores prácticas de SEO y gestión de productos web.
  mentorizar a miembros del equipo para desarrollar sus habilidades técnicas y estratégicas.

Lo que te hará triunfar:

• Experiencia de 4 - 5 años en agencias de marketing o como freelance. 
• Habilidades de Comunicación y Liderazgo
• Experiencia en dirigir equipos
• Ser capaz de realizar tareas en las distintas áreas del marketing digital: página web y posicionamiento SEO
• Experiencia con herramientas de análisis web como Google Analytics, SEMrush, Ahrefs, etc.

Beneficios:

• 🕑Flexibilidad horaria
• 💰Salario competitivo y contrato indefinido
• 🤑Bonus basado en el cumplimiento de objetivos de tu equipo
• 🌴23 días laborales de vacaciones + 🎂día de cumpleaños
• 🏠Formato Híbrido con teletrabajo 2 días a la semana.
• 😍Jornada intensiva todos los viernes del año.
• 📅Agosto flexible
• 🥳Actividades de teambuilding y celebraciones y off-sites
• 🤩Referral Program.

¡Estamos deseando conocerte!

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 feb.

SEM SEO

Performanze es una solución digital para validar, escalar y optimizar negocios online. Ayudamos a Empresas, Startups y Scaleups a aumentar su rendimiento, impulsar su rentabilidad y conseguir objetivos. Performanze forma parte de Subdiagonal, un grupo de empresas global en la vanguardia de la innovación, tecnología y emprendimiento, integrando un ecosistema de empresas especializadas en transformar desafíos complejos en soluciones disruptivas mediante el uso de metodologías avanzadas, tecnologías emergentes y estrategias de negocio escalables.

¿Qué buscamos? Buscamos a una persona emprendedora y proactiva que quiera crecer dentro de la empresa como Digital Marketing Manager para liderar proyectos, ser el principal de contacto con clientes y aumentar el crecimiento de estos proyectos.

Responsabilidades:

• Gestionar de forma simultánea los diferentes proyectos de su cartera de clientes, ideando, desarrollando y ejecutando campañas de marketing efectivas y medibles, adaptadas a sus necesidades.
• Asegurar la satisfacción y la calidad en el servicio, procurando una excelente comunicación e interlocución con los clientes durante la ideación, desarrollo y ejecución de planes estratégicos.
• Responsable de trabajar junto equipo interno y externo de colaboradores las diferentes tareas involucradas en el desarrollo y ejecución de las campañas de marketing, con el foco de cumplir las fechas acordadas con los clientes.
• Estar al día con las tendencias del marketing digital, PPC, SEO, Content, Affiliate entre otros. Así como estrategias de contenido que les permita aportar nuevas soluciones a nuestros clientes
• Mantenerse al tanto de las herramientas inteligentes que les ayude a tener una mayor trazabilidad de las acciones de marketing que se ejecutan e identificar de manera más asertiva futuras optimizaciones
  
  

• Conceptualización, desarrollo, ejecución y seguimiento de una estrategia general de marketing digital
• Cumplir con los objetivos de comunicación y de negocio establecidos con el cliente. Asegurando satisfacción y calidad del servicio con excelente comunicación
• Medición y reporte de KPIs a cliente
• Desarrollar y ejecutar planes de marketing integrales
• Impulsar el crecimiento de ingresos y cumplir con los objetivos de negocio
• Colaboración, organización y delegación tareas a Equipo de Producción
• Gestión de proyectos grandes cuentas de manera autónoma
• Desarrollar Dashboard Inteligente de control para los proyectos
• Reuniones semanales de análisis de KPIs con stakeholders
• Planes de acción correctivos o de optimización
• Resolver problemas y tomar decisiones rápidas y efectivas para garantizar la continuidad y el éxito del proyecto.
  
  

• 6+ años de experiencia en marketing, con enfoque en gestión de cuentas y equipos.
• Experiencia en la gestión y el crecimiento de cuentas clave.
• Conocimiento en herramientas de marketing digital, como CRM, marketing automation, analítica web, SEO, SEM, Contextual y publicidad en redes sociales.
• Conocimiento en estrategias de marketing y técnicas de segmentación y targeting.
• Conocimiento en análisis de datos y habilidades para medir y analizar el rendimiento de las campañas de marketing.
• Habilidades de pensamiento estratégico y analítico.
• Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, con capacidad para construir relaciones sólidas con clientes y trabajar de manera interdepartamental con equipos internos.
• Experiencia en la gestión y mentorización de un equipo de profesionales de marketing.
• Fuertes habilidades de gestión de proyectos, con la capacidad de gestionar múltiples proyectos simultáneamente y entregarlos a tiempo y dentro del presupuesto.
• Se prefiere la experiencia en marketing B2B y/o en la industria tecnológica.
  
  

• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Formar parte de una empresa joven y dinámica.
• Ecosistema de startups amplio y diverso que brinda mucho más que una experiencia laboral.
• Salario acorde a valía del candidato
  
  

• Horario flexible (e intensivo todos los viernes del año).
• Modelo de trabajo híbrido.
• Plan formativo personalizado.
• Celebramos por todo lo alto la llegada del verano, en un evento exclusivo que nos permite reunirnos y compartir divertidos momentos juntos.
  
  

• Si tu perfil es precalificado, recibirás un breve assessment conductual y cognitivo que, prometemos, no te quitará más de 30 minutos y podrás hacer cómodamente desde tu casa (o cualquier sitio tranquilo que tú elijas).
• Tras la superación del assessment, el segundo paso será una primera entrevista con People vía GMeets para que podamos conocer más sobre tus intereses y experiencias previas.
• Y, por último, la entrevista final presencial con el director de Performanze y el COO
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada29 ene.

Teletrabajo

• 5 to 10 years of overall experience in marketing or business roles
• Retail experience is highly desired

¿Dónde vas a trabajar?

QSR multinational is looking for a Marketing Calendar & Strategy Manager

Descripción

• Develop and recommend marketing objectives, strategies, budgets, and plans to achieve growth, revenue, and profit targets, along with key brand performance indicators. This includes detailed marketing plans covering advertising, promotion, product mix, pricing, and channel strategy.
• Define and implement the "product" and "price" elements of the approved marketing plan across all channels. Design an 18-month promotional calendar pipeline to ensure effective execution and maximize sales/marketing initiatives.
• Collaborate with field operations and other departments to monitor sales and marketing performance against forecasts, recommending and implementing corrective actions when needed.
• Oversee all market research projects, evaluate agency performance, and recommend improvements. Take ownership of the business insight ecosystem to support brand and business intelligence.
• Manage menu architecture and pricing strategies to drive sales velocity and maximize profitability across all channels.
• Lead menu vision development from strategic planning to implementation, supporting growth in business and brand relevance over time. This includes working with cross-functional teams on new concepts, category innovations, omnichannel strategies, and daypart relevancy while managing timelines and budgets.
• Provide recommendations for new products, line extensions, packaging updates, and other innovation opportunities, while integrating best practices from regional and global markets. Collaborate with various departments and stakeholders to develop consumer insight-driven business solutions, including testing major new product ideas and value initiatives.
• Represent the marketing perspective in key business meetings with franchisees and cross-functional teams, offering updates, best practices, and detailed promotional plans.
• Lead, inspire, and develop direct reports to achieve team goals and build a pipeline for succession and career growth. Ensure team members understand their responsibilities and have the tools and expertise to succeed

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Required Experience:

• Bachelor's or Master's degree in Business Administration, Marketing, or a related field, with strong knowledge of digital marketing.
• Minimum of 2 years of experience as a Marketing Manager leading teams of talented marketers.
• 5 to 10 years of overall experience in marketing or business roles.
• Retail experience is highly desired.

• Leadership skills to motivate and align teams, agencies, and stakeholders.
• Strategic mindset with a strong focus on business performance and financial results.
• Ability to work effectively under pressure while delivering results.
• Team-oriented, empathetic, and open to collaboration.
• Fluent Spanish and strong English proficiency are preferred.

¿Cuáles son tus beneficios?

• A great work environment with a dynamic and collaborative team.
• Hybrid work model with two days of remote work per week.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada28 nov.

Google Analytics

• Experiencia en el puesto en sector packaging / gráfico
• Inglés avanzado

¿Dónde vas a trabajar?

Buscamos un/a Marketing Manager para liderar y ejecutar estrategias de marketing offline, complementadas con conocimientos básicos de marketing digital, así como gestionar la política de pricing, para maximizar la rentabilidad y competitividad.

Será responsable de diseñar campañas eficaces, gestionar la política de precios y optimizar la gestión de stock (face-out/face-in) para maximizar la rentabilidad, y asegurar la disponibilidad de productos.

Descripción

Planificación de campañas: Diseñar e implementar campañas alineadas con los objetivos comerciales.

Gestión de eventos: Organizar ferias, eventos y actividades promocionales que fortalezcan la visibilidad de la marca.

Desarrollo de materiales: Coordinar la creación de catálogos, muestras, folletos y herramientas de ventas.

Control de stock y rotación de productos (Face-out/Face-in):

• Analizar y monitorear los niveles de stock para garantizar la disponibilidad de productos más vendidos
• Implementar estrategias de rotación de inventario (face-out y face-in) para optimizar el ciclo de vida de los productos.
• Coordinar con los equipos de ventas y logística para asegurar una correcta gestión de inventarios y evitar rupturas de stock o exceso de productos obsoletos.
• Proponer acciones promocionales específicas para reducir stocks excedentes y acelerar la salida de productos obsoletos o de baja rotación.

• Establecer y optimizar la estrategia de precios para productos del sector, considerando las tendencias del mercado y las necesidades del cliente.
• Analizar datos de ventas, costos, márgenes y precios de la competencia para ajustar las políticas de pricing.
• Colaborar con el equipo comercial para definir las políticas de descuentos y promociones especiales.
• Realizar análisis de rentabilidad por segmento de mercado, cliente y producto, proponiendo mejoras para maximizar los márgenes.
• Elaborar informes periódicos sobre la evolución del pricing y sus resultados en términos de ventas y rentabilidad.

• Apoyar en la ejecución de campañas digitales como newsletters, redes sociales y contenido web.
• Colaborar con el equipo digital para asegurar la coherencia entre las campañas online y offline.

• Definir, controlar y optimizar el presupuesto asignado para las acciones de marketing.
• Coordinar proveedores y agencias externas para asegurar la calidad y cumplimiento de plazos.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Requisitos

• Titulación universitaria en Marketing, Administración de Empresas, Comunicación o afines.
• Experiencia mínima de 5 años en marketing, preferiblemente relacionados con el sector de embalaje
• Sólidos conocimientos de marketing offline y experiencia en la gestión de eventos.
• Conocimientos básicos de marketing digital (herramientas como Google Analytics, email marketing, redes sociales, etc.).
• Habilidades organizativas y de gestión de proyectos.
• Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipos multifuncionales.
• Flexibilidad para viajar ocasionalmente.

• Orientación a resultados y enfoque comercial.
• Creatividad y capacidad para innovar en campañas tradicionales.
• Habilidades de negociación y gestión de relaciones con proveedores.
• Adaptabilidad y capacidad para gestionar múltiples prioridades.

• Imprescindible nivel alto de inglés

¿Cuáles son tus beneficios?

• Incorporación en una empresa líder en su sector.
• Entorno dinámico y multicultural.
• Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
• Paquete de compensación competitivo, acorde a la experiencia.