¿Tienes experiencia como Talent Acquisition en el sector retail? ¡En Randstad buscamos a alguien como tú!

Buscamos un Talent Acquisition para incorporar al equipo de uno de nuestros grandes clientes, que aglutina importantes marcas del SECTOR RETAIL y de lujo en Madrid.

Tus funciones serán:

Sourcing & selección:

• Selección de perfiles White Collar para el Sector Retail a nivel internacional
• Utilización de los diferentes métodos de sourcing para localizar, identificar y atraer a los candidatos que mejor se ajusten a las necesidades del cliente.
• Seleccionar los mejores perfiles para el cliente, evaluando a los candidatos para asegurar el mejor encaje entre candidato/posición, negociando los paquetes retributivos (si aplica) y coordinando entrevistas con el cliente (si aplica).
• Mantener una continua interlocución con el cliente, ofreciéndole toda la información necesaria
• sobre los perfiles, informando de posibles dificultades, trasladando el estado de la Job y de los candidatos, y comunicando las expectativas de los candidatos.
• Ofrecer feedback detallado al candidato en todas las fases del proceso de selección.
• Conocer el mercado (salarios, demanda de tipo de perfiles, actualización de conocimientos técnicos) y trasladar esta información al cliente.

Requisitos del puesto:

- 3 años de experiencia en selección de perfiles White Collar

- Grado Universitario, Máster

- Estará 3 días en oficinas de cliente en Madrid

- Inglés: C1-C2

- Orientación al cliente

- Habilidades de Comunicación Efectiva y de negociación

- Valorable experiencia previa en selección de perfiles en el sector Retail

Tus beneficios:

• Un atractivo paquete retributivo, que incluye salario variable y seguro de vida. Plan de compra de acciones con el que podrás beneficiarte del crecimiento de la compañía en el que has participado activamente y seguro médico con cobertura dental y sin copagos (a partir del primer año).
• Modelo híbrido (dos días teletrabajo)
• La posibilidad de crecer y aprender constantemente dentro de la organización. Plan de formación continua y Plan de carrera definidos para ti, unidos a programas especiales de desarrollo de desempeño y competencias que te ayudarán a asumir nuevos retos.
• Medidas para ayudarte a conciliar la vida laboral y la personal con un marco de flexibilidad horaria.
• Cheques guardería, fechas y permisos especiales, y acceso a ofertas especiales como empleado de la organización.
• Trabajar en una multinacional con múltiples oportunidades de desarrollo también fuera de nuestras fronteras.
• Trabajar cada día con un equipo comprometido con la sociedad para crear empleo y que se esfuerza cada día por lograrlo, con pasión y constancia, y en una organización que promueva la gestión empresarial por valores
• Dotación de las mejores herramientas de trabajo, con la mejor tecnología y formación para alcanzar con éxito tus objetivos de ventas.
• Curso de inglés online de un año de duración

Tu éxito, comienza aquí. ¡Únete a nuestro equipo!

¿Por qué con Randstad RPO?

En Randstad RPO estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas. Somos la línea de selección de randstad encargada de la selección profesional y especializada de los perfiles que necesite nuestro cliente, buscando siempre el encaje ideal y la mejor experiencia contigo como candidato.

Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.

¿A qué estás esperando?

Apúntate a nuestras ofertas y encuentra el empleo que buscas.

Somos Empleo Sostenible:

La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.

Empleo inclusivo

Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.

Compromiso NetZero

Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).