Ofertas de empleo para Marketing y Negocio en Barcelona

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

Business Manager (Mid / Senior) – Consultora Tecnológica (Servicios IT) - Barcelona

Consultora tecnológica en pleno crecimiento, especializada en servicios de ingeniería de software y modelos de outsourcing de alta calidad. Con un equipo sólido y una estructura comercial en expansión, trabajamos con clientes de distintos sectores ofreciendo talento tech altamente cualificado y un acompañamiento cercano. Nuestro enfoque se basa en la excelencia técnica, la agilidad y la capacidad de construir relaciones duraderas con nuestros partners.

Buscamos perfiles Mid o Senior, con experiencia previa en consultoría tecnológica, para incorporarse a las oficinas de Barcelona.

Requisitos

• Experiencia previa como Business Manager / Account Manager en consultoría IT (nivel Mid o Senior).
• Experiencia en consultoría IT, outsourcing, márgenes, time & materials y bodyshopping.
• Conocimientos técnicos sólidos sobre perfiles IT, tecnologías y compañías target del sector.
• Muy buenas habilidades de comunicación, negociación y organización.
• Fuerte orientación a resultados y consecución de objetivos.
• Interés por el desarrollo de negocio y la parte comercial.
• Inglés y español fluidos.

Responsabilidades

• Detectar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el mercado.
• Apertura de nuevas cuentas y fidelización de clientes existentes.
• Comprender y responder de manera efectiva a las necesidades de los clientes.
• Gestión económica y operativa de tu Unidad de Negocio.
• Gestión del equipo de consultores asignado a tus proyectos y cuentas.

Beneficios

• Modalidad de trabajo: Híbrido.
• Seguro médico privado.
• Formación técnica y en soft skills.
• Horario flexible.
• Cursos de idiomas.
• Comunidades tecnológicas y espacios de intercambio de conocimiento.
• Acompañamiento continuo y feedback.
• Plan de desarrollo profesional claro, acorde a un perfil Mid o Senior.

Si te interesa, aplica por aquí y lo revisamos en breve para ponernos en contacto contigo :)

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• PublicadaNueva

. Oracle Google Analytics ERP

E-commerce & B2B Marketing ManagerSobre EscapadaRuralSomos una empresa online, líder en turismo rural desde hace casi 2 décadas, estable, sólida y con ambiciones para seguir creciendo ayudando a evolucionar y a revolucionar nuestro sector.

Formamos parte del grupo HomeToGo, referente mundial en alquiler vacacional.

Somos una empresa con grandes ambiciones para seguir ayudando a evolucionar y a revolucionar nuestro sector creando un producto que aporte valor a quiénes nos utilizan para organizar sus escapadas.Te estamos buscando:Este es un nuevo rol, integrado en el departamento de marketing de EscapadaRural, y será responsable de definir, implementar y optimizar el nuevo canal de ecommerce, ayudando así a transitar desde un modelo de venta por teléfono a uno multicanal que favorezca el crecimiento escalable y la excelencia operativa.Definirá las necesidades de la nueva plataforma de ecommerce, el proceso y las automatizaciones necesarias para asegurar la mínima fricción entre los canales y la consecución de los objetivos comerciales en cada fase del funnel del cliente (personas propietarias de alojamientos).

El rol combina visión de cliente, comercial, análisis de negocio y gestión de proyectos, siendo clave para traducir datos en decisiones estratégicas que aseguren la excelencia operativa, tanto en la captación como en la retención de clientes.Responsabilidades:Trasladar la estrategia de Venta multicanal de la compañía al nuevo canal Ecommerce y velar por la consecución de la facturación objetivo en este canal.Liderar el proyecto del desarrollo del producto Ecommerce (plataforma propia interna) junto con el equipo de Desarrollo de Producto para poder despegar el nuevo canal de venta online.Liderar las integraciones necesarias con ERP, CRM o Software de Marketing Automation para poder implantar la estrategia de personalización de las comunicaciones con una única visión del cliente.Construir una análitica robusta para poder entender el comportamiento de clientes, su rendimiento y retención y activar campañas y Marketing Automation.Buscamos a alguien con experiencia liderando proyectos de transformación digital, de implantación de ecommerce en coexistencia de otros canales de venta, implantando CRM y estrategias de Marketing Automation, diseñando campañas segmentadas que ayuden a optimizar la experiencia de cliente, incrementar la retención y los ingresos.Es un rol que ofrece una oportunidad única para crecer profesionalmentemientras trabajas con todo el departamento de marketing (CRM, Comunicación,Marketing Digital, Redes sociales, creación de contenidos, Inventario) e interaccionando transversalmente con Desarrollo de Producto,Comercial, Data, Customer Care y Finanzas, principalmente.Conocimientos técnicos requeridosPlataformas Ecommerce: Ser capaz de liderar con el equipo de Desarrollo de Producto interno el desarrollo de la nueva plataforma de Ecommerce, su lanzamiento y consolidación.Tecnología de Marketing: Conocimiento de integración Ecommerce con ERP, CRM (Netsuite, Connectif)Analítica & DataNivel avanzado en Google Analytics (GA4) y herramientas de visualización de datosDefinición y lectura de dashboards con KPIs clave para ecommerce B2B.Medición de funnels, cohortes, recurrencia, CLV, RFM y comportamiento del usuario.CRM & AutomatizaciónGestión de CRM de BBDD B2BCreación de workflows automatizados: bienvenida, abandono, post-compra, reactivación, cross-sell.

(Connectif o Oracle)Segmentar y activar bases de datos para impulsar la conversión y fidelización.Conocimiento de herramientas de email marketing y marketing automation.Requisitos:Experiencia de 3-5 años gestionando un ecommerce multicanal y/o haber arrancado y gestionado un nuevo negocio digitalAlta capacidad analítica, orientación a negocio y gestión de proyectos.Conocimiento profundo de funnels digitales, conversión, B2B digital.Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares (Comercial, Producto, Técnico, marketing Digital, Contenidos)Se valora:Experiencia en sector turismo, viajes y/o en marketplaceInglés fluidoLo que podemos ofrecerteOficina en el centro de Barcelona, fruta, cafés/tes, ping pong y muy buen ambiente laboralModelo híbrido de trabajo entre oficina y casa donde tú eliges para lograr un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal.

Además tenemos jornada intensiva los viernes.Flexibilidad horariaBeneficios como Planes de Formación, retribución flexible para seguro salud y para ticket de transporte, guardería y restaurante, Gympass/Wellness Hub,Entorno dinámico, pasión por el turismo rural y el trabajo en equipoSomos oficina dog-friendlyBuscamos a una persona enormemente responsable, con conocimientos técnicos en su área muy sólidos y que comparta que sólo se consiguen grandes objetivos trabajando en equipo.

No creemos en súper guerrer@s imprescindibles que ganen solos batallas, sino que impulsamos al resto con un objetivo común.

¡Somos agile!

Si puedes ayudarnos a hacer crecer EscapadaRural, ¡queremos conocerte!

• Como empresa, queremos manifestar nuestro compromiso con el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando procesos de selección objetivos y libres de cualquier tipo de discriminación. Además, promovemos activamente prácticas que favorecen la igualdad efectiva entre mujeres y hombres, en coherencia con lo establecido en nuestro Plan de Igualdad, que guía el desarrollo y la ejecución de nuestras políticas de gestión de personas.---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ESCAPADA RURAL SERVICIOS PARA PROPIETARIOS, S.L. es el responsable del tratamiento de los datos personales curriculares que nos has enviado.
  
  

Los datos recibidos se tratarán exclusivamente para considerar y gestionar la candidatura.

Una vez acabado el proceso de selección, en caso de que no resultes seleccionado, conservaremos tus datos bloqueadosdurante los plazos de conservación y de prescripción de responsabilidades legalmente previstos.

La base jurídica para llevar a cabo dicho tratamiento de datos es la aplicación a petición tuya de medidas precontractuales.Tus datos no serán cedidos para su uso por terceros, a menos que se nos exija legalmente u obtengamos tu consentimiento.

Podremos comunicar tus datos a las siguientes categorías de encargados: Proveedores de comunicaciones electrónicas, ofimática, hosting, housing, mantenimiento informático, gestoría, contabilidad, auditoría, asesoría y representación legal.

Algunos de dichos encargados pueden estar ubicados fuera del Espacio Económico Europeo, en cuyo caso ESCAPADARURAL habrá adoptado previamente las garantías adecuadas en materia de protección de datos.Puedes ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento, portabilidad de los datos y oposición, así como retirar en cualquier momento el consentimiento sin que ello afecte a la licitud del tratamiento previo a su retirada, enviando su solicitud a ESCAPADARURAL (A/A DPD), C/Bailén 50, local 7, ***** - Barcelona; o a la dirección de correo electrónico ******.

En todo caso, tienes derecho a presentar una reclamación ante la correspondiente autoridad de control si lo estimas oportuno.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• PublicadaNueva

Inglés Administración logística video Servicio de atención al cliente Gestión Entrevistas Viajes Impresiones Administración de sesiones Colateral

-Looking for Travel Directors located in Virginia/DC area for in person corporate meetings and events

-Must have travel director experience and industry references to qualify for our Travel Director position

-Must have professional resume for review and able to complete a video conference interview

-Maximize client/customer satisfaction by providing consistent on site customer service

-Support the Planner onsite with any and all event/meeting management tasks

-Manage the registration desk including name badge printing and attendee management

-Manage the Banquet event order and F&B logistics

-Review the accommodations list and manage check ins and check outs

-Ground transportation management

-Conduct any onsite printing and maintain proper signage and collateral

-Manage and cultivate relationships with the client and attendees

-Support the even production including A/V, Expo, and break out session management

-Support the Planner with any and all onsite task requests

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo . Google Ads Power BI

¿Conoces Dogfy Diet?

Dogfy Diet es más que una empresa, es un movimiento que nace en 2019 dedicado a transformar la manera en la que cuidamos a nuestros fieles compañeros. Nuestro objetivo es llevar comida natural y cocinada a todos los hogares, mejorando así la alimentación y la calidad de vida de nuestros perros🐶.

Embarcamos en esta aventura dispuestos a aportar el máximo valor y, actualmente, con sede en Barcelona, operamos en España, Italia, Francia y Alemania superando los 65M€ de facturación en 2025.

En esta trayectoria de crecimiento, el talento es fundamental, convirtiéndose así en uno de nuestros principales pilares. Nuestro equipo es joven, dinámico y comprometido, lo que nos permite adaptarnos a los exigentes ritmos que marca el mercado. Esto nos ha permitido crear una cultura sólida, impulsada por el talento de todas las personas que forman parte de este proyecto. ¡Ya somos más de 450 empleados y empleadas🚀!

¿Qué buscamos?

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Head of Growth Marketing, para unirse al equipo de Marketing, reportando directamente a la CMO a en nuestras oficinas de Zona Franca (Barcelona).

💼En tu día a día, te encargarás de…

• Liderar y coordinar al equipo de Growth Managers.
• Definir la visión y la estrategia del área de Growth end-to-end alineada con los objetivos globales de crecimiento de la empresa.
• Impulsar y garantizar la consecución de objetivos (CAC y LTV)
• Identificar oportunidades de optimización en todo el funnel y asegurar su implementación.
• Impulsar estrategias de retención, fidelización y LTV.
• Implementar metodologías y procesos de trabajo eficientes para asegurar la comunicación y alineación entre los diferentes stakeholders.
• Traducir necesidades de negocio en planes de captación, tests y proyectos.
• Priorizar iniciativas según el impacto esperado, esfuerzo requerido y recursos disponibles.
• Diseñar un framework de experimentación continuo (A/B tests, personalización, CRO).
• Trabajar en conjunto con el resto de equipos de MKT (paid, producto, brand, redes, SEO…) y de la compañía (IT, ATC, Sales…) para garantizar la consecución de los proyectos, campañas, activaciones, etc. que se vayan a llevar a cabo.
• Reporting semanal/mensual a la CMO y al equipo directivo.
• Mantenerse actualizado en tendencias de paid, IA aplicada a performance y automatización.
• Impulsar proyectos de mejora continua, herramientas avanzadas y nuevas tecnologías que puedan ayudar a mejorar el rendimiento del equipo.

¿Eres la pieza que nos falta?🎯

• Título Universitario en ADE, Marketing o similar. Muy valorable MBA o master en dirección.
• Más de 5 años de experiencia en roles de Performance Marketing, Growth o similares.
• Experiencia demostrada liderando equipos.
• Experiencia demostrable escalando negocios DTC, e-commerce o suscripción.
• Experiencia en apertura de mercados internacionales.
• Background sólido en experimentación y análisis de datos.
• Conocimiento de plataformas de paid media: Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads, programática, afiliación.
• Experiencia trabajando con herramientas de analítica: GA4, Power BI u otras.
• Experiencia en CRO, A/B testing, segmentación, audiencias y análisis de cohortes.
• Experiencia en plataformas de testing y de MKT Automation.
• Entendimiento del funnel completo de usuario, LTV, CAC, y métricas de retención.
• Idiomas: español bilingüe/nativo e inglés C1. Se valora positivamente italiano, francés y/o alemán.

Ventajas de formar parte de Dogfy Diet:

• Formarás parte de una empresa joven y dinámica en continua expansión, ofreciendo un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional.

• Participarás en proyectos innovadores, con un alto interés profesional en una empresa líder en el sector.

• Tu trabajo tendrá un gran impacto tanto para nuestras mascotas como para el crecimiento de la empresa.

• Horario flexible de lunes a jueves de 8:00 a 17:00, viernes de 08:00 a 14:00.

• Teletrabajo de dos días a la semana.

• Dispondrás de 23 días de vacaciones a tu elección.

• ¡En nuestras oficinas siempre encontrarás una selección de fruta fresca y café!

• También tendrás un descuento exclusivo en nuestros productos para ti y tus conocidos.

• En la oficina tendrás varios servicios disponibles; parking en las instalaciones (coche, moto, patinete eléctrico y bicicletas), gimnasio, pistas de pádel, vestuarios, sala de lactancia, Smart Point (paquetería), zonas de descanso y zonas lounge.

• Tendrás un salario competitivo en función de tu experiencia, valía y aportación a la empresa con revisiones que impulsen tu motivación.

Si te entusiasma este proyecto, no dudes en inscribirte ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a marcar la diferencia en la vida de nuestros perros! 🧡

Si quieres saber más sobre la empresa puedes visitar nuestra página web https://dogfydiet.com/ En Dogfy Diet, valoramos la diversidad y la igualdad para todos y todas. Creemos que la inclusión es la clave para impulsar la innovación y construir un futuro laboral enriquecedor para todas las personas.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

-Gestión y implemetación del plan de marketing en la div. De metal

-Diseño de promociones , lanzamiento campañas, momitorización y control acciones mensuales

-contacto red de ventas diario

-Lanzamiento estrategia comercial mensual

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada12 ene.

Teletrabajo . Office Word

At Bending Spoons, we’re striving to build one of the all-time great companies. A company that serves a huge number of customers. A company where team members grow to their full potential. A company that functions at unparalleled levels of effectiveness and efficiency. A company that creates value for shareowners at an extraordinary rate. And a company that does so while adhering to high ethical standards.

To achieve this objective, we execute the following strategy: We acquire a digital business with untapped potential and make it as successful as we can by leveraging our platform—which comprises our expertise, technologies, data, brand, talents, and company culture. Then, we invest the proceeds into making our platform more powerful, and into acquiring new businesses. Thus, our strategy sees us combine an investor’s attention to capital allocation with the hands-on approach of an operator.

For a talented, driven, and collaborative individual, working at Bending Spoons is an opportunity to learn, make an impact, and progress their career at an exceptionally high rate. That’s our promise to such a candidate.

A few examples of your responsibilities

• Take full ownership of the communication strategy for our products, and partner with development teams to distill their work into impactful messaging for external audiences.
• Craft compelling content—from social media posts and blog articles to in-app messages and emails—that keeps users updated and excited about our products.
• Go beyond the written word and leverage videos, visuals, and multimedia formats to increase engagement, strengthen brand identity, and keep our communities informed and involved.
• Manage our presence in online communities, address questions and concerns, and strengthen the overall perception of our products and brand.
• Stay ahead of the curve by actively monitoring industry trends and best practices, regularly bringing fresh ideas to improve our messaging and brand presence.
  
  

What we look for

• Reasoning ability. Given the necessary knowledge, you can solve complex problems. You think from first principles, and structure your ideas sharply. You resist the influence of biases. You identify and take care of the details that matter.
• Drive. You’re extremely ambitious in everything you do—and your initiative, effort, and tenacity match the intensity of your ambition. You feel deeply responsible for your work. You hold yourself to a high—and rising—bar.
• Team spirit. You give generously and without the expectation of receiving in return. You support the best idea, not your idea. You're always happy to get your hands dirty to help your team. You’re reliable, honest, and transparent.
• Proficiency in English. You read, write, and speak proficiently in English.
  
  

What we offer

• Incredibly talented, entrepreneurial teams. You’ll work in small, result-oriented, autonomous teams alongside some of the brightest people in your field.
• An exceptional opportunity for growth. We go to great lengths to hire individuals of outstanding potential—then, our priority is to put them in the ideal position to thrive. Spooners in their 20s lead products worth hundreds of millions of dollars. And if you’ve got what it takes, you’ll soon be playing an essential role in major projects, too.
• Competitive pay and access to equity in the company. Typically, we offer individuals at the start of their career an annual salary of £47,660 in London and €46,027 elsewhere in Europe. For a candidate that we assess as possessing considerable relevant experience, the salary on offer tends to be between £56,345 and £85,797 in London, and €54,346 and €82,557 elsewhere in Europe. Compensation varies by location and expected impact, and grows rapidly as you gain experience and translate it into greater contributions. For individuals who demonstrate exceptional capability, we may offer compensation that extends beyond the usual ranges to reflect their higher expected impact. If you're offered a permanent contract, you'll also be able receive some of your pay in company equity at a discounted price, thus participating in the value creation we achieve together. If relocating to Italy, you may enjoy a 50% tax cut.
• All. These. Benefits. Flexible hours, remote working, unlimited backing for learning and training, top-of-the-market health insurance, a rich relocation package, generous parental support, and a yearly retreat to a stunning location. We help each Spooner set up the conditions to do their best work.
  
  

Commitment & contract
Permanent or fixed-term. Full-time.

Location
Milan (Italy), London (UK), Madrid (Spain), Warsaw (Poland) or remote in selected countries.

The selection process
If you pass our screening, we’ll ask you to take on a few tests designed to assess how you approach unfamiliar problems. They’re challenging and may take several hours to complete. If you’re successful with those, we’ll invite you to a series of interviews.

We set the bar high and won't extend an offer until we're convinced we've found the right candidate. This is why a job may stay open for months or be reposted several times.

Studies suggest that women tend not to apply for a job if their CV isn’t a perfect fit. Here, talent takes precedence over experience. So if you like the role and think you could be awesome at it in time, go ahead and apply.

Bending Spoons is an equal opportunity and affirmative action employer. We consider for employment any applicant and provide reasonable accommodations for an individual with disabilities—just let us know through this form.

Before you apply
If you’ve applied before but didn't receive an offer, we recommend waiting at least one year before applying again.

Bending Spoons is a demanding environment. We’re extremely ambitious and we hold ourselves—and one another—to a high standard. While this tends to lead to extraordinary learning, achievement, and career growth, it also requires significant commitment.

To help you ramp up quickly and set yourself up for success, we recommend spending your first few months working from our Milan office, regardless of your long-term work location. It’s the best way to rapidly absorb our company culture and build trust with your new teammates. We’ll support you with generous travel and accommodation assistance. After that, you’re welcome to work from our offices in Milan or London, or remotely from approved countries—depending on what we agree at the offer stage.

If the role speaks to you and you’re excited to give your best, we’d love to hear from you. Apply now—we can’t wait to meet you.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 ene.

Teletrabajo . Salesforce Office

Job Description

Join Virtuagym as a Business Development Representative – UK/International (native English speaking)

We are the leading software solution for fitness professionals, offering an all-in-one software solution for our clients like trainers, clubs and corporate wellness. With a multicultural team of 190 employees worldwide, we're growing faster than ever which is why we’re looking for a Business Development Representative UK/International. In this role, you will be responsible for helping to grow the number of clients that use Virtuagym in their facility. This is a remote position in Spain for 40 hours a week where you will be working for our global teams.

Join a high performing team and make an impact!

We're a passionate, driven team with a strong focus on growth and delivering outstanding results. At Virtuagym, we cultivate a high-performance culture built on dedication, ownership and driving excellence. If you're a self-starter who embraces challenges, thrives in a fast-paced, dynamic environment and keeps going where others might stop, this could be the perfect role for you! In return, you’ll join a team where you can grow, develop, and truly unlock your full potential.

What This Role Looks Like

As a Business Development Representative (BDR), you are the driving force behind our growth in the UK/International market. You will work closely with an international Sales team of 20+ professionals and be responsible for generating a strong pipeline for your sales colleagues. Your target audience? Gyms, studios, and personal trainers.

In this role, you will combine inbound and outbound sales. Every day, you will reach out to potential customers by phone to identify their challenges. With your enthusiasm and persuasive skills, you will offer them the perfect solution: Virtuagym’s leading software! You will schedule demos and build a valuable sales funnel. You will do all this using top-tier tools like Salesforce, allowing you to work efficiently and with a results-driven approach.

Job requirements

What You Will Bring To The Business Development Team

• You have a commercial mindset and are results-driven;
• Passion for sports, health, and fitness;
• Native English communication skills.
  
  

What We Offer

🌎 Remote working from Spain, where you will be working for our office based in Amsterdam, the Netherlands

🌴 23 paid vacation days per year (based on a full-time contract)

💻 We provide your home office set-up and hardware

✈ Work abroad up to 12 weeks a year (within Europe)

🎯 Unlock your potential with 1-on-1 coaching, assessments, and a defined career path!

💪 The Virtuagym Health Program

💬 Unlimited access to on-demand coaching with psychologists via chat, phone, or video call through the platform OpenUp

About Virtuagym

Virtuagym is a leading and fast-growing innovator in the digital health and fitness domain, offering a Software as a Service solution and multiple native apps to users worldwide. We offer coaching and management solutions for trainers, studios, clubs and corporate wellness, all with the vision to make the world a healthier and happier place.

Virtuagym is an ambitious, passionate and multicultural team of talented people who want to create a healthier world for all. We believe in teamwork, challenging each other, being bold and adventurous, working lean, taking care of each other and sharing success. As a scale-up, we embrace our diversity, international character and our flat hierarchy that promotes great freedom, taking ownership and making a true impact. Our talented staff of 175+ employees are based out of two locations: Amsterdam, NL, and Medellin, CO.

Every day with us will be an opportunity to cultivate and evolve your personal and professional skills, as well as to make a significant impact on a global scale. At Virtuagym everyone can grow, whatever background you bring with you. We are not just colleagues, we are friends, willing to help and support each other. By joining us, you become a part of a joyful and energetic team.

Ready to join us?

Click ‘Apply for this Job’ below and send us your CV in English - we’ll get back to you within 5 working days!

Once you’ve applied, please keep an eye on your inbox (including spam/promotions).

The hiring process

• Screening call with Recruitment
• 1st interview with the our Country Director for the Benelux market
• 2nd interview + role play with our Country Director Benelux and a team member
• 3rd interview with our Chief Revenue Officer

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 ene.

. SaaS

Olá! 👋

Estamos em busca da nova estrela para integrar nosso time como Customer Onboarding Specialist.

Somos a Sesame HR, a solução digital que ajuda equipes de Recursos Humanos, gestores e empresas a otimizarem os processos de gestão de pessoas, centralizando tudo em uma única plataforma.

Trabalhamos para redefinir a experiência no ambiente de trabalho. Nossa missão é facilitar o trabalho de gestores e profissionais de RH, para que possam usar seu tempo criando experiências personalizadas para os colaboradores e cuidando das equipes, enquanto a empresa continua alcançando excelentes resultados de negócio.

Antes de te contarmos o que estamos buscando, preparamos um vídeo para nos apresentar e mostrar quem somos — quem sabe a gente te convence de que somos um bom match? 😉

🤓 O que esperamos de você?

Para Nós, é Essencial Que Você

• Tenha facilidade e interesse em aprender coisas novas, além de um desejo constante de melhorar e questionar o estado atual da ferramenta.
• Saiba trabalhar em equipe, se comunicar e se expressar bem.
• Brilhe pela sua capacidade de se adaptar às mudanças. Somos uma startup, então... pode esperar algumas curvas no caminho!
  
  

Como Customer Onboarding Specialist 👨💻👩💻, é indispensável que você tenha:

• Experiência mínima de 1 ano em atendimento ao cliente, operações e gestão de contas.
• Conhecimento em ferramentas de CRM.
• Grande capacidade de resolver problemas de forma eficiente, mantendo a melhor satisfação do cliente.
• Paixão por pessoas e por um trabalho bem feito.
• Fortes habilidades de comunicação verbal e escrita.
• Planejamento estratégico, mentalidade analítica e gestão de carteira de clientes.
• Capacidade de gerar confiança com o cliente.
• Espanhol avanzado
  
  

✨ Você Vai Se Destacar Ainda Mais Se Tiver

• Experiência em empresas SaaS e/ou de tecnologia.
• Atuação anterior como Customer Onboarding Specialist.
• Experiência e/ou conhecimento sobre processos da área de Recursos Humanos.
• Fluência em outros idiomas (inglês, italiano...).
  
  

👨💻👩💻 O que você vai fazer na Sesame?

• Criar e manter o relacionamento com os clientes atribuídos. Isso inclui a implementação, treinamento sobre a configuração do serviço contratado, resolução de dúvidas e capacitação para aproveitar ao máximo a plataforma.
• Estabelecer uma relação de confiança com o cliente para impulsionar o valor dos nossos produtos e serviços.
• Manter e desenvolver estratégias e práticas de sucesso do cliente.
• Comunicar-se de forma eficaz, interna e externamente, para entender as necessidades dos clientes e, assim, maximizar sua retenção e crescimento.
• Acompanhar métricas e dados relacionados ao sucesso dos clientes.
• Equilibrar a satisfação do cliente com a eficiência das práticas adotadas, adaptando-as às expectativas dos usuários.
  
  

E o melhor de tudo: você não estará sozinho(a) nessa! 🤜🤛

Vai trabalhar junto com um time incrível de Sales, Customer Support…

Aceita o desafio? 💪

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 ene.

.

Engel & Völkers lleva casi 50 años en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales de alto standing.

Somos una marca premium que cuenta con unas 800 oficinas en 33 países y en 4 continentes y es una de las compañías líderes del mundo en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales.

Actualmente, buscamos el rol de Marketing Manager Iberia con ubicación en Barcelona.

LAS PRINCIPALES FUNCIONES A REALIZAR SERÁN:

◆ Análisis web, creando consultorías y reportes.

◆Elaboración de campañas

◆ Definir y ejecutar el plan de marketing alineado con la estrategia de la marca.

◆ Asesoramiento sobre posibles campañas de marketing según nuestra marca.

◆ Habilidades en Marketing Analytics.

◆ Gestionar la comunicación y branding en todos los canales.

◆ Soporte y gestión de eventos, identificando nuevos socios y colaboradores.

◆ Creación y adaptación de anuncios y otro material de marketing a las necesidades locales.

◆ Definir y diseñar presentaciones de marca para todo tipo de ocasiones.

◆ Implementar, monitorizar y refinar los esfuerzos tácticos para generar clientes potenciales para la empresa.

◆ Envío de informes de desempeño periódicos al equipo directivo.

¿CUÁLES SON LAS VENTAJAS DE TRABAJAR EN ENGEL & VÖLKERS?

◆ Una visión tanto online como offline.

◆ Pertenecer a la empresa líder del sector inmobiliario.

◆ Clases de inglés.

◆ Crecimiento profesional y personal.

◆ Plan de retribución flexible (Ticket transporte, restaurante, guardería y seguro médico).

REQUISITOS MÍNIMOS:

◆ Graduado en Marketing, Publicidad y/o Comunicación, Marketing Digital, Negocios o similares.

◆ +5 años de experiencia en posiciones similares.

◆ Valorable experiencia en el sector.

◆ Persona altamente orientada a objetivos y resultados.

◆ Alta capacidad de organización y negociación.

◆ Habilidades de comunicación y buena presencia.

◆ Idiomas: Español nativo, inglés advance.