Ofertas de empleo para Marketing y Negocio en Barcelona

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Office Excel

Organization- Grand Hyatt Barcelona

Summary

Are you passionate about hospitality and ready to gain hands-on experience in a luxury hotel environment? Grand Hyatt Barcelona is looking for motivated and service-driven students to join our Banqueting Internship Program.

At Hyatt, our purpose is “Care for People so They Can Be Their Best.” We believe in creating meaningful experiences for our guests and opportunities for growth for our team members.

Qualifications

Banqueting Internship

Grand Hyatt Barcelona

Step into the dynamic world of Banqueting at Grand Hyatt Barcelona, a prestigious 5-star Grand Luxury hotel where service, creativity, and operational excellence define every event experience.

As a Banqueting Intern, you’ll gain hands-on experience in both the administrative and operational aspects of the Banqueting department. Over a 6-month internship, you’ll support the planning and execution of events, contributing to daily logistics, interdepartmental coordination, and data-driven decision-making—all while participating directly in event service.

What You’ll Do:

• Assist with daily administrative and operational tasks within the Banqueting department
• Support the organization of documentation, service planning, and event coordination
• Help manage inventory records, supplier communication, and purchasing logistics
• Participate in data analysis and reporting to support strategic decisions
• Facilitate communication between kitchen, service teams, and other departments involved in events
• Contribute to scheduling, documentation control, and logistics for corporate and social events
• Support during service hours for banquets, meetings, and special events
• Maintain and organize digital and physical filing systems
  
  

Who You Are:

• Current university student (preferably in hospitality, F&B management, or related field)
• Available to start the internship in January 2026 for a 6-month period
• High level of Spanish is mandatory (spoken and written); English is a plus
• Strong Excel skills and confident using Microsoft Office
• Interested in data analysis and operational performance tracking
• Open-minded, proactive, and eager to learn in a fast-paced environment
• Effective communicator, comfortable working with multiple departments
• Willing and available to work service shifts (including evenings/weekends)
• Able to sign a university collaboration agreement
• Legally authorized to work in Spain or enrolled in an EU-approved internship program
  
  

What You Get:

• €500 net/month internship stipend
• 6 complimentary nights at Hyatt hotels worldwide
• Personalized training plan and access to Hyatt’s global learning platform
• Free Headspace subscription for mindfulness & well-being
• Daily staff meals during working hours
• 6 vacation days during the internship period
• Mentorship, professional development, and first-hand experience in luxury hospitality
  
  

Kickstart your hospitality career in one of Barcelona’s most iconic luxury hotels. Apply now and gain essential experience in a setting where passion, service, and excellence come together.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Javascript CSS HTML Google Analytics UX/UI Google Ads

Somos LOUD , una agencia creativa digital con más de 10 años de experiencia ayudando a marcas a destacar a través de branding , storytelling , contenidos creativos y marketing data-driven.

Estamos buscamos un/a Performance Marketing Specialist con una mentalidad analítica, pasión por el crecimiento digital y dominio de las principales plataformas de publicidad y automatización.

Funciones: Paid Media Desarrollar y ejecutar campañas de paid media (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, entre otras plataformas) enfocadas en awareness, adquisición de clientes, remarketing y ventas.

Optimizar campañas basadas en KPIs como CPA, ROAS, CTR, etc., realizando ajustes en tiempo real para maximizar el rendimiento.

Configurar y supervisar campañas de Google Shopping para ecommerce .

Desarrollar informes de rendimiento utilizando herramientas como Google Analytics, Tag Manager y consolidar datos en Looker Studio.

Email Marketing Diseñar y ejecutar flows automatizados en Klaviyo (bienvenida, abandono de carrito, post-purchase, re-engagement, etc.).

Analizar tasas de apertura, clics y conversión para optimizar el rendimiento de cada flujo.

Coordinar el diseño y la estrategia de newsletters Web / E-commerce Gestionar, optimizar y actualizar tiendas online en Shopify, asegurando una experiencia de usuario fluida y sin fricciones.

Supervisar integraciones técnicas (Google Analytics, Tag Manager, Meta Pixel) y proponer mejoras continuas.

Realizar pequeños ajustes en el código (HTML, CSS, JavaScript) cuando sea necesario.

Social Media & Reporting Alinear las campañas pagadas con la estrategia orgánica.

Identificar oportunidades de crecimiento en redes sociales a través de campañas always-on y performance-based .

Elaborar informes y dashboards de resultados para la toma de decisiones basada en datos.

Experiencia y habilidades Experiencia en performance marketing , E-commerce o marketing digital.

Experiencia demostrable gestionando campañas en Google Ads, Meta Ads y LinkedIn Ads.

Conocimientos sólidos de Shopify y plataformas E-commerce .

Experiencia con herramientas como Google Analytics, Tag Manager, Klaviyo y Looker Studio.

Mentalidad analítica y orientada a resultados.

Excelentes habilidades de organización y capacidad para trabajar en varios proyectos simultáneamente.

Nivel alto de inglés (C1 o equivalente).

Se valorará Certificaciones en Google Ads, Meta Ads o Google Analytics.

Experiencia en Klaviyo o plataformas similares de automatización.

Conocimientos de alemán.

Si encajas con este perfil, envíanos tu CV y portfolio a ******

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Office Marketing Excel Formación PowerPoint Outlook Estrategia empresarial Planificación de proyectos Incorporación de personal Operaciones

Estamos buscando un/a Tiktok manager

Buscamos una mente creativa y apasionada por contar historias a través del contenido digital. Queremos a alguien con un punto de vista único, capaz de reinterpretar la joyería desde una perspectiva fresca, entretenida y diferente.

Alguien con un mundo interior interesante, sentido del humor, y una curiosidad constante por experimentar con nuevas ideas.

Como creador/a, te encargarás de gestionar nuestro tiktok y una nueva cuenta de Instagram, produciendo videos donde se muestren los productos de Kuurth a través de reviews originales, conceptuales o inesperadas.

Tu misión será transmitir el universo de la marca de una forma más cercana, auténtica y creativa, generando contenido que despierte interés y refleje el espíritu excéntrico de Kuurth.

Responsabilidades:

• Crear y publicar contenido en formato video (reels) mostrando productos de forma creativa y con personalidad.
• Idear y ejecutar conceptos de videos que conecten con el universo de Kuurth
• Mantener una narrativa coherente con la estética y el tono de la marca.
• Participar en sesiones de ideación junto al equipo creativo.
• Analizar resultados y proponer ideas para mejorar la interacción y el crecimiento de la cuenta.
• Ser una persona auténtica, curiosa, y con ganas de aprender y experimentar constantemente.

Requisitos:

• Experiencia previa creando contenido para redes sociales (Instagram, TikTok o YouTube).
• Habilidad para grabar, editar y montar videos de manera ágil (aunque no buscamos un perfil técnico, sino alguien con visión e ingenio).
• Interés por la moda, el diseño o la joyería.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma, organizada y con iniciativa.
• Excelente comunicación y adaptabilidad al feedback.

Se valorará especialmente:

• Haber gestionado cuentas personales o de marca con contenido original y creativo.
• Conocimientos en edición de video (Premiere, CapCut, Davinci, etc.).
• Residencia en Barcelona para poder colaborar presencialmente con el equipo creativo.

Ofrecemos:

• Trabajo presencial con un equipo joven, artístico y con mentalidad abierta.
• Oportunidad de desarrollar tu estilo dentro del universo de Kuurth.
• Participar en la creación de una nueva cuenta desde cero, con libertad creativa real.
• Posibilidad de crecimiento dentro de la marca.
• Si sientes que tu forma de pensar encajaría en el mundo de Kuurth, envíanos tu portfolio o perfil de redes (Instagram o TikTok) a: [email protected]

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Agile Cloud Coumputing ERP

We help the world run better

At SAP, we keep it simple: you bring your best to us, and we'll bring out the best in you. We're builders touching over 20 industries and 80% of global commerce, and we need your unique talents to help shape what's next. The work is challenging – but it matters. You'll find a place where you can be yourself, prioritize your wellbeing, and truly belong. What's in it for you? Constant learning, skill growth, great benefits, and a team that wants you to grow and succeed.

SAP Digital is one of the leading and most innovative teams in the company, aimed at delivering exceptional customer experiences in a scalable, speedy, and personalized fashion. The purpose of the organization is to support the Customer Success board area with a broad range of services and methodologies across the customer journey to guarantee the acquisition of new customers and the successful adoption and expansion of our products. Most importantly, helping more customers run better ultimately translates into a safer, cleaner, more connected, better enabled, and more equal world. Are you interested in contributing to this mission and shaping the future of digital transformation?

A Digital Solution Advisor is a customer-facing role mapping product capabilities to requirements of prospects to support the selling of SAP solutions and services. This role serves as domain expert and spokesperson for designated solutions or product segments. They are primarily responsible for pipeline growth, deal support, market development, development of content for solution-based training as well as references for additional market penetration.

Why join the SAP Digital Hub?

• Drive the creation of memorable customer experiences by leveraging digital tools to deliver on the full customer lifecycle in one full motion with velocity and at scale
• Join a dynamic ecosystem focused on engaging customers digitally
• Work in an innovative, agile and growth-oriented environment
• Experience a culture that fosters collaboration, innovation and continuous learning
• Our co-locations ensure an enriching in-person experience within a diverse and dynamic community
  
  

How can I join the SAP Digital Hub?

Are you ready to be part of the Digital Hub? Submit your CV and once a position that aligns with your profile becomes available, our recruiters will reach out to you!

Proficiency in English, Italian, French, Dutch or Spanish will set you up for success.

EMEA Digital Hub locations:

• Barcelona
• Cairo
  
  

#SAPDigitalHubCareers

Bring out your best

SAP innovations help more than four hundred thousand customers worldwide work together more efficiently and use business insight more effectively. Originally known for leadership in enterprise resource planning (ERP) software, SAP has evolved to become a market leader in end-to-end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management. As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development. Whether connecting global industries, people, or platforms, we help ensure every challenge gets the solution it deserves. At SAP, you can bring out your best.

We win with inclusion

SAP’s culture of inclusion, focus on health and well-being, and flexible working models help ensure that everyone – regardless of background – feels included and can run at their best. At SAP, we believe we are made stronger by the unique capabilities and qualities that each person brings to our company, and we invest in our employees to inspire confidence and help everyone realize their full potential. We ultimately believe in unleashing all talent and creating a better world.

SAP is committed to the values of Equal Employment Opportunity and provides accessibility accommodations to applicants with physical and/or mental disabilities. If you are interested in applying for employment with SAP and are in need of accommodation or special assistance to navigate our website or to complete your application, please send an e-mail with your request to Recruiting Operations Team: [email protected].

For SAP employees: Only permanent roles are eligible for the SAP Employee Referral Program, according to the eligibility rules set in the SAP Referral Policy. Specific conditions may apply for roles in Vocational Training.

Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to their age, race, religion, national origin, ethnicity, gender (including pregnancy, childbirth, et al), sexual orientation, gender identity or expression, protected veteran status, or disability, in compliance with applicable federal, state, and local legal requirements.

Successful candidates might be required to undergo a background verification with an external vendor.

AI Usage in the Recruitment Process

For information on the responsible use of AI in our recruitment process, please refer to our Guidelines for Ethical Usage of AI in the Recruiting Process.

Please note that any violation of these guidelines may result in disqualification from the hiring process.

Requisition ID: 445698 | Work Area: Presales | Expected Travel: 0 - 10% | Career Status: Professional | Employment Type: Regular Full Time | Additional Locations:

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 feb.

Teletrabajo . CMS Illustrator Photoshop

Descripción de la empresa

iad revoluciona la forma de ver el sector inmobiliario. Gracias a un modelo de negocio innovador, todos ganan: aquellos clientes que quieren comprar, los que quieren vender y el agente. La experiencia local de nuestros agentes, la reducción de los costes estructurales y la cercanía aportan mucha más transparencia a todo el proceso. El grupo iad cuenta hoy con más de 18.000 asesores en Europa, dispuestos a acompañarte y ayudarte a hacer realidad tu proyecto.

El espíritu emprendedor es la esencia de iad y de las personas que forman parte de la empresa por eso hemos decidido que sean ellas, las personas, el centro de nuestro modelo. Es por ello por lo que contamos con la certificación HappyIndexatWork, que la posiciona como una de las empresas mejor valoradas por sus empleados a nivel europeo.

Descripción del empleo

iad España busca para sus oficinas centrales un ‘técnico/a de comunicación junior” (he/she/they), ubicadas en Barcelona;

¡ Una oportunidad para impulsar tu carrera profesional!

Buscamos incorporar talento junior recién titulado que quiera dar su primer gran paso profesional en un entorno real, dinámico y orientado al aprendizaje. Esta posición está pensada para que puedas aplicar los conocimientos adquiridos en tus estudios, desarrollar competencias profesionales clave y crecer junto a un equipo con visión de futuro.

Ofrecemos un contrato en prácticas que combina formación práctica, acompañamiento y participación en proyectos reales, con posibilidades de desarrollo profesional dentro de la organización.

¿A quién buscamos?

• Personas recién tituladas en estudios universitarios o máster relacionados con la posición.
• Que hayan finalizado sus estudios en los últimos 3 años.
• Con ganas de aprender, aportar ideas y desarrollarse profesionalmente.
• No se requiere de experiencia profesional previa significativa en un puesto similar. Muy valorable haber realizado prácticas profesionales (escuela-empresa) en departamento de marketing.
  
  

Condiciones de la contratación

• Contrato laboral en prácticas, conforme a la normativa laboral vigente. El contrato de trabajo formativo para la obtención de una práctica laboral, es un contrato para estimular el talento junior en las empresas. No se trata de una colaboración de prácticas (empresa-centro de estudios).
• Duración inicial conforme a ley y convenio aplicable, con posibilidad de continuidad. Contrato de duración máxima de 1 año y posibilidad de indefinido tras fin contrato en prácticas.
• Jornada a tiempo completo, 40 horas a la semana.
• Puesto alineado con tu titulación académica y con acompañamiento formativo.
  
  

Mensaje clave para el candidato

Si estás buscando una primera oportunidad profesional donde aprender, crecer y empezar a construir tu carrera con una base sólida, este es tu momento.

¿Qué harás como ejecutivo/a de comunicación?

Darás soporte transversal al área de Comunicación, trabajando mano a mano con el resto de las compañeras del área de comunicación y marketing proyectos de marca, redes sociales, PR, eventos, comunicación interna y corporativa y Marketing Digital. Serás una figura clave en la ejecución diaria, asegurando coherencia, agilidad y calidad en todos los puntos de contacto de la marca iad en España.

Es un puesto ideal para alguien con base en comunicación corporativa y digital, con mentalidad resolutiva, ganas de aprender y de crecer dentro de un equipo estratégico.

Estas serán tus principales áreas de impacto:

Comunicación corporativa y de marca

• Apoyo en la redacción y adaptación de contenidos corporativos (web, presentaciones newsletters, redes sociales, comunicados internos).
• Soporte en lanzamientos de iniciativas corporativas, proyectos estratégicos y novedades internas. (redacción de noticias, edición de videos, acciones de relaciones públicas).
  
  

Contenidos y canales digitales

• Asistencia en la planificación, redacción y publicación de contenidos para canales digitales (web, blog, RRSS, newsletters).
• Coordinación con Social Media para adaptar mensajes a distintos formatos y plataformas.
• Gestión básica de contenidos en CMS (WordPress u otros entornos similares).
  
  

Comunicación interna y red de agentes

• Cooperación en la creación de contenidos para comunicación interna y red de asesores iad.
• Adaptación de mensajes corporativos a un lenguaje claro, útil y accionable para la red.
• Tramitación de peticiones de comunicación de distintos departamentos.
  
  

PR y apoyo a eventos

• Colaboración en acciones de relaciones públicas: clipping, seguimiento de impactos, bases de datos de medios.
• Participación en la organización de los eventos (control de asistencia, tareas de producción, desarrollo de contenido gráfico, coordinación con colaboradores externos).
  
  

Coordinación y gestión operativa

• Contribución activa en la coordinación con proveedores externos (agencias, freelances, plataformas).
• Organización de materiales, documentos y recursos compartidos del área de comunicación.
• Seguimiento de timings, entregables y tareas del equipo.
  
  

Requisitos

Formación y experiencia

• Licenciatura o grado en Comunicación Audiovisual, Periodismo, Publicidad o Marketing.
• Experiencia previa en prácticas o becas: muy valorable haber realizado prácticas profesionales con duración de 6 meses o 1 año en posiciones junior de comunicación, marketing contenidos, preferentemente en empresa o agencia (publicidad, comunicación…).
  
  

Conocimientos técnicos

• Conocimiento de entornos digitales y plataformas de redes sociales.
• Experiencia en la creación de contenido digital.
• Capacidades de redacción.
• Manejo básico de herramientas como:
  
  

Hootsuite

Keynote

Canva

Photoshop

Illustrator

Mailchimp

WordPress

Idiomas

• Imprescindible: español nativo y catalán. Persona bilingüe preferentemente.
• Imprescindible nivel de inglés alto: titulación B2 o First Certifícate. Se realizará prueba de nivel.
• Muy valorable tener conocimiento de Francés.
  
  

Competencias personales

• Alta capacidad de organización y seguimiento de tareas.
• Perfil proactivo, resolutivo y con ganas de aprender.
• Atención al detalle y sensibilidad por la comunicación bien hecha.
• Capacidad para trabajar en equipo y con distintos interlocutores.
• Mentalidad flexible y adaptación a entornos dinámicos.
• Espíritu crítico y orientación al cliente.
  
  

Buscamos a una persona que quiera crecer en el ámbito de la comunicación, que entienda que una marca se construye en el día a día y que disfrute cuidando los mensajes, los detalles y la coherencia.

Si estás empezando en tu carrera profesional, esta es tu oportunidad. No es necesaria experiencia previa, pero si muchas ganas de aprender. ¡En iad, consideramos la actitud por encima de todo!

Si sientes que eres una persona con curiosidad, criterio y actitud, que se sienta cómoda ejecutando, aprendiendo y proponiendo mejoras. Una persona que quiera formar parte de un proyecto con propósito y que vea la comunicación como una herramienta estratégica al servicio de las personas. ¡Esta es tu oportunidad!

Incorporación a una empresa comercial de servicios consolidada, con visión innovadora y en pleno proceso de expansión internacional.

Participación directa en decisiones de marca y proyectos de alto impacto. Equipo dinámico y motivado. Entorno profesional creativo, ágil, dinámico y con equipo altamente comprometido.

Cultura basada en la colaboración, la excelencia y la pasión por lo que hacemos.

Oficinas céntricas, bien conectadas, con flexibilidad híbrida (presencial/remoto según necesidades del proyecto).

Formación continua y plan de desarrollo profesional y evolución de futuro.

• Salario Junior: 20.000€, más variable de 1.000€ por objetivos.
• Horario de Lunes a viernes. Horario de 09:00 a 14:00 hrs y de 15.00 a 18.00 hrs.
• Beneficios sociales: ticket transporte, teletrabajo, flexi-horario.
  
  

Información adicional

iad is an equal opportunity employer. We are committed to providing a fair opportunity to all qualified applicants, regardless of race, gender, religion, sexual orientation or any other characteristic protected by law.

Click here to access our confidentiality policy.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoTemporal
• Publicada13 feb.

En Tattoox buscamos una persona creativa para unirse al equipo de comunicación y ayudarnos a seguir construyendo el universo de la marca a través del contenido.
No buscamos a alguien que simplemente publique reels.
Buscamos a quien piense contenido con intención, criterio y sensibilidad cultural.
Alguien que entienda que el tattoo no es solo estética, sino cultura, identidad y comunidad.

¿Qué harás?
Idear y conceptualizar reels, carruseles y piezas narrativas para nuestras redes.
Traducir el universo Tattoox (arte, tattoo, club, comunidad) en formatos digitales relevantes.
Detectar tendencias y saber cuándo adoptarlas… y cuándo ignorarlas.
Proponer nuevas líneas de contenido alineadas con la estrategia de marca.
Colaborar con el equipo de comunicación en la planificación y ejecución del calendario editorial.
Participar en shootings, eventos y dinámicas del Club cuando el contenido lo requiera.

¿Qué perfil buscamos?
Creatividad y sensibilidad artística por encima de todo.Interés real por el mundo del arte, el tattoo y la cultura visual contemporánea.
Buen criterio estético y capacidad para pensar contenido con intención narrativa.
Conocimiento profundo del lenguaje de Instagram, reels y formatos sociales actuales.
Capacidad de trabajar en equipo y bajar ideas a tierra.
Español e inglés fluido (oral y escrito).

Suma puntos si…
Has creado contenido para marcas culturales, artísticas o lifestyle.
Tienes portfolio propio o proyectos personales.
Te mueves cómodamente entre referencias digitales, artísticas y subculturales.
Sabes editar vídeo o tienes nociones básicas de herramientas creativas.

¿Qué ofrecemos?
Formar parte de un proyecto cultural en crecimiento.
Un entorno donde el arte y el tattoo están en el centro.
Espacio real para proponer, experimentar y dejar huella.
Trabajo presencial en Barcelona.
Equipo creativo y multidisciplinar.

Si sientes que el contenido es una forma de expresión y que el tattoo es mucho más que una estética, queremos conocerte.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada13 feb.

.

Multiple Projects:

Various projects that explore the influence of artificial intelligence (AI) and other digital technologies on business model innovation (BMI) and entrepreneurship, in new ventures and established firms

• Project 1: Book on AI-enabled BMI
• Project 2: Conceptual study on how AI affects entrepreneurship
• Project 3: Research case study on how AI allows a healthcare venture to scale rapidly to reach 100+ million patients
  
  
  

Project 4: Empirical study on driving BMI in large, established companies

Requisitos:

• Work-permit in Spain
• BS / BA degree or Master’s degree from reputable school, with excellent grades. PhD desirable
• Solid knowledge and understanding of business and management
• High proficiency in English language, verbally as well as written (sample of writing will be expected)
• Strong interest in entrepreneurship, innovation and AI
• Focus on business implications of AI, especially, how AI enables new, innovative business models
• Strong scientific orientation – focus on facts-based analysis and rigorous methods
• Highly skilled AI user & programmer (with LLMs such as ChatGPT, Gemini, or Claude)
• Experience working with research articles in English (particular skills: searching for academic articles, reading and summarizing articles, understanding and summarizing methods, etc.)
• Familiarity with academic and other databases and tools such as Business Source Complete, Google Scholar, JSTOR, Factiva, LexisNexis, Web of Knowledge, etc.
• Data analysis skills and/or experience with qualitative research methods
• Reliable, curious, common sense, independent work style, performance-oriented
  
  
  

Half-time position

915 euros / months before tax

March 2026

One year with the possibility of extending.

Interested parties please send CV, academic transcript and a cover letter in English to:

Ingrid Vergés

Research Division

IESE Business School

Phone Number: 93 253 42 00

Email: [email protected]

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 feb.

.

MISIÓN

Garantizar el control económico-financiero de la filial chilena, supervisando el reporting, presupuestos, forecast y KPIs, y actuando como nexo entre la filial y la central, con un claro enfoque en el análisis de ventas, costes, márgenes, rentabilidad y working capital. La posición requiere una persona con disponibilidad y capacidad para trasladarse a Chile, que facilite la toma de decisiones estratégicas fundamentadas y contribuya a la profesionalización, estabilización y consolidación del negocio en el país.

FUNCIONES

• Elaborar el reporting mensual, asegurando calidad, fiabilidad y cumplimiento de plazos, incluyendo análisis de KPIs, desviaciones y previsiones de ventas.
• Analizar la información financiera, comercial e industrial de la filial y elaborar informes para la Dirección del Grupo.
• Controlar costes de producción, logística y distribución, calculando márgenes y rentabilidad de productos y clientes.
• Elaborar y supervisar budget y forecast, identificando desviaciones y proponiendo acciones correctivas.
• Analizar y controlar el working capital, incluyendo inventarios, obsoletos y riesgos de crédito (bad debt).
• Colaborar con áreas comerciales e industriales y otros departamentos para recopilar información relevante para el control de gestión.
• Apoyar en la automatización de reportes y mejoras de procesos internos, alineados con los estándares del Grupo.
• Actuar con criterio, discreción y firmeza en un entorno sensible, contribuyendo a la recuperación y profesionalización de la filial.

EXPERIENCIA

Entre 3 y 5 años de experiencia consolidada en control de gestión, análisis financiero y reporting, incluyendo experiencia en entornos internacionales o industriales.

FORMACIÓN E IDIOMAS

Titulación universitaria superior en Economía, Finanzas, Administración y Dirección de Empresas o Ingeniería con especialización en Finanzas.

Idiomas: español nativo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 feb.

. TSQL Google Analytics Power BI Office

Company Description

Part of Kaplan Inc., the Kaplan Languages Group (KLG) is made up of Kaplan International Languages, ESL Education, and Alpadia. Language travel is an inspiring business sector with lots of scope for fun and creative work. Our student’s study from 2 weeks up to a full academic year and we are proud to welcome language learners from over 100 countries, ensuring a great cosmopolitan mix in our classrooms across the globe. With a network of Kaplan International Languages and Alpadia -branded schools spanning seven countries, KLG has the largest presence of any international language school in the English-speaking world, as well as France, Germany and Switzerland. In addition, ESL, Europe’s largest language education travel agency matches students with the right language course for them.

Job Description

We’re looking for an analytical and impact-oriented data analyst to drive insight generation across our marketing organization. This role is central to identifying opportunities for growth through deep analysis of marketing performance, lead generation trends, and customer behaviour.

You will act as the data engine behind our marketing and growth strategy—working across teams to deliver actionable insights, build predictive models, and inform marketing decisions with a clear understanding of business impact. You’ll help translate data into growth by shaping how we acquire, engage, and convert potential customers more effectively.

Key Responsibilities

INSIGHTS

• Transform data collected across multiple touchpoints into strategic insights and quantifiable business opportunities.
• Develop reports and dashboards to improve business processes, provide visibility and accelerate data-driven decision making as well as drive Key Performance Indicator (KPI) reporting, ad hoc business reporting and analysis as needed.
• Communicate insights, strategic recommendations, and clear and actionable insights to marketing stakeholders and executives through presentations and workshops.
• Feed into the overall tracking and reporting roadmap. Work with Digital Analytics and Data teams to validate data sources, improve collection methods, and maintain documentation and integrity.
  
  

OPTIMIZATION

• Work with all the areas of the Marketing team to build a cross function understanding of user behaviour, product performance and marketing dynamics to inform overall strategy and department-level decisions.
• Provide strong business analytics and performance optimization recommendations to drive better business decisions for the Marketing area.
• Build a deep understanding of our users’ behaviours, markets’ dynamics, and competitor analyses for the different company brands.
  
  

GROWTH

Aggregate and analyse marketing and sales performance data—covering lead generation channels, website analytics, CRM, and customer behaviour—to identify trends, conversion bottlenecks, and growth opportunities.

Qualifications

Required Skills and Qualifications

• Previous solid experience in data analysis or insights generation roles, with a track record of driving significant business value.
• Excellent communication skills. Master at sharply and concisely communicating advanced insights to stakeholders, both written and verbally.
• Strong analytical, critical thinking, and problem-solving skills
• Experience in data visualization tools, such as Microsoft Power BI or Google Looker Studio, for automation of dashboards.
• Strong knowledge and experience with Google Analytics.
• Creative thinker able to find innovative solutions to complex and ambiguous business problems.
• Can-do attitude, attention to detail, and ability to multitask.
• Bachelor’s degree in business, mathematics or relevant field.
  
  

Preferred Qualifications

• Good SQL skills, ability to write complex SQL queries is preferred.
  
  

Additional Information

What We Offer You

• Creative and rewarding work
• Half day off on your birthday
• Unlimited tea & coffee
• Free breakfast on Mondays, Free Fruits on Thursdays!
• A stimulating and dynamic work environment
• Free languages courses abroad after 6 months.
  
  

Conditions

• Permanent contract
• Full-time
• Gross Salary + Ticket restaurant
• Special price on private medical insurance
• Hybrid mode.
  
  

Location

This role is based at KLG’s offices in Barcelona. Kaplan uses a hybrid working model, and we’ll be asking you to join us for a minimum of three days a week in the office.

If you are interested in this position, please attach your CV and cover letter in English.

Diversity and inclusion are important to us, and we’re constantly working to improve these aspects. At KLG and all our brands, we don’t just accept our differences, we fully support and celebrate them.

We’re committed to equal opportunity employment regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender, or gender identity or expression. We strive to be an equal-opportunity workplace.