Ofertas de empleo para Comercial y Ventas en Barcelona

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• PublicadaNueva

. Office

QUÉ HARÁSComo Sales Advisor en H&M, desempeñarás un papel clave para crear una experiencia excepcional para el cliente.

Les darás la bienvenida, les guiarás por la tienda, y les ayudarás a encontrar lo que necesiten mientras les muestras nuestros productos.

Actuando conforme a nuestros valores, contribuirás tanto a tu propio éxito como al éxito de la empresa.CON QUIÉN TRABAJARÁSNuestras tiendas son el corazón de nuestra empresa, donde los clientes experimentan nuestra marca de primera mano.

Como parte del equipo de tienda, cada rol—desde Sales Advisors, Department Managers, Store Managers, Visual Merchandisers, Cash Office Responsible, y Delivery Responsible en tiendas más grandes—contribuye a crear un ambiente inspirador y acogedor.

También conectarás con el Area Team, colaborando entre tiendas para compartir conocimientos y lograr el éxito juntos.

Junto a tu equipo, desempeñarás un papel vital ayudando a los clientes a sentirse seguros y a expresar su individualidad con las últimas tendencias y estilos atemporales.

Al construir conexiones significativas con los clientes en nuestras tiendas, hacemos que la moda sea accesible y sostenible para todos.QUIÉN ERESExperiencia en atención al cliente en el sector de la moda, retail o similares.Con pasión por la moda y por ofrecer una experiencia excepcional en la tienda mientras promocionas nuestros productos y impulsas las ventas.Te desenvuelves bien en entornos colaborativos y dinámicos.Comunicándote con creatividad, curiosidad por usar la tecnología de la tienda y un fuerte deseo por aprender y desarrollarte.Flexible y con orientación a la acción.QUIÉNES SOMOSH&M Group es una empresa global de fuertes marcas y proyectos.

Nuestro objetivo es demostrar que no hay compromiso entre un diseño excepcional, precios asequibles y soluciones sostenibles.

Queremos liberar la moda para la mayoría, y nuestros clientes están en el centro de cada decisión que tomamos.Somos miles de compañeros apasionados y talentosos, unidos por nuestra cultura y valores compartidos.

Juntos, queremos usar nuestro poder, nuestra escala y conocimiento para impulsar la industria de la moda hacia un futuro más inclusivo y sostenible.POR QUÉ TE ENCANTARÁ TRABAJAR AQUÍEn H&M Group, estamos orgullosos de ser una empresa dinámica y acogedora.

Ofrecemos a nuestros empleados beneficios atractivos con amplias oportunidades de desarrollo en todo el mundo.25% de Staff discount en todas nuestras marcas del H&M Group, tanto en tiendas físicas como online (H&M, COS, Weekday, Monki, H&M HOME, & Other Stories y ARKET).

Programa de Incentivos H&M (HIP) - un programa global que recompensa la dedicación a largo plazo.Oportunidades de desarrollo: Acceso al crecimiento profesional dentro del H&M Group, con oportunidades tanto a nivel local como internacional.

ÚNETE A NUESTROSNuestra singularidad proviene de una combinación de muchos factores: nuestra cultura inclusiva y colaborativa, nuestros sólidos valores y las oportunidades de crecimiento.

Pero, sobre todo, son nuestras personas las que nos definen.Da el siguiente paso en tu carrera junto a nosotros.

El viaje comienza aquí.

Información adicionalEvaluación de roles de tienda :Para gestionar el alto volumen de solicitudes para puesto de Sales Advisor, utilizamos un método de evaluación online basado en las competencias en algunas de nuestras tiendas.

Deberás completarlo como parte del proceso de solicitud y selección.

Tus respuestas serán evaluadas por una herramienta de evaluación que aplica criterios predefinidos establecidos por H&M Group.Después de completar la evaluación, tendrás la oportunidad de compartir tu feedback y preguntas.

Si experimentas alguna dificultad o prefieres un método de evaluación alternativo, por favor contacta a ******.

Elegir una alternativa no afectará a tu candidatura.Para más información sobre cómo procesamos tus datos personales, consulta nuestro Aviso de Privacidad.En el marco de nuestro Plan de Igualdad, en H&M promovemos la igualdad real de oportunidades entre mujeres y hombres en todos los procesos de selección y desarrollo profesional.

Nos comprometemos a un proceso de reclutamiento justo, equitativo y basado en competencias.

Por lo tanto, te pedimos que no adjuntes una carta de presentación en tu candidatura.H&M está comprometida en crear un ambiente inclusivo y diverso y estamos activamente buscando candidatos y candidatas cualificados independientemente de su raza, género, orientación sexual, origen étnico, religión, nacionalidad, discapacidad o edad.

#J-*****-Ljbffr

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Tus tareas

Como responsable de ventas (m/f/d), diriges y organizas la zona de ventas. Asegurando una excelente experiencia del cliente en la tienda. Tus tareas incluyen:

• Liderar y capacitar a tu equipo y asegurar un alto rendimiento operativo de ventas permanentemente integrando la estrategia omnicanal
• Organizar y planificar al equipo de ventas de la manera más eficiente posible para atender las necesidades de los clientes.
• Crear una gran experiencia para el cliente en relación con el producto y/o servicio.
• En colaboración con otros departamentos, garantizar una óptima disponibilidad de mercancías.
• Coordinar todas las actividades y campañas de ventas junto con el responsable de servicios y experiencia del cliente y realizar eventos para clientes planificados conjuntamente.
  
  

Tu perfil

Te encanta interactuar con la gente y te apasiona la tecnología innovadora y disfrutas vendiendo. Tus habilidades:

• Formación (idealmente en comercio retail) o un título (doble) con enfoque en comercio retail.
• Tienes varios años de experiencia profesional (en retail) así como (primera) experiencia de liderazgo
• Tienes conocimiento e interés en productos y tendencias en la industria de electrónica de consumo
• Estás orientado/a al cliente y al servicio.
• Tienes fuertes habilidades de liderazgo.
• Tienes experiencia en redes sociales.
• Tiene fuertes habilidades analíticas y de comunicación y eres una persona proactiva.
  
  

Sobre nosotros

¿Quieres formar parte del futuro del retail? Let's Go!

En MediaMarkt, "Let's Go!" es más que un eslogan, es una actitud. Nos apasiona la tecnología y queremos inspirar tanto a nuestros/as clientes/as como a nuestro equipo. Buscamos talento para compartir esta pasión y construir juntos la experiencia de compra del futuro, sumando más de 7.000 personas en España.

Sobre MediaMarkt

MediaMarkt es la compañía omnicanal líder en España y Europa en la distribución de electrónica de consumo y servicios relacionados. Formamos parte del grupo MediaMarktSaturn, con más de 1.000 tiendas en 11 países y un equipo global de más de 52.000 personas. En España contamos con 112 establecimientos, una tienda online, un Centro Logístico y HUB de Servicios en Pinto (Madrid), y nuestras Oficinas Centrales en El Prat de Llobregat (Barcelona).

Trabajamos cada día para ser la primera opción de nuestros/as clientes/as como retailer omnicanal de confianza, ofreciendo soluciones a medida en un mundo guiado por la tecnología. Nuestro éxito se basa en la constante adaptación a las nuevas tendencias de consumo, la amplia variedad de productos, servicios y soluciones, y en brindar una experiencia de compra única y personalizada. Todo ello, con un firme compromiso por dejar un legado positivo en la sociedad y el entorno.

Las mejores soluciones surgen cuando se unen diversas perspectivas. Por eso, en MediaMarkt valoramos la diversidad, promovemos la igualdad de oportunidades y fomentamos la inclusión, creando un ambiente donde todas las personas pueden desarrollarse y aportar su talento. Así, trabajamos para ser la compañía referente como The Experience Champion dentro del sector de la electrónica de consumo.

¡Súmate a nuestro equipo y construyamos conjuntamente un futuro diverso, innovador y apasionante! Let's Go!

Additional Benefits

Job Infos

Location: Barcelona

Media Markt Plaça Catalunya

Department: Tienda - Ventas

Entrylevel: Profesionales

Type of Employement: Tiempo Completo

Working Hours: 40

Persona: Job Requisition Store Employee

Recruiter:

Recruiter: Camila Pigatto Vie

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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. REST SaaS Salesforce Office

About Us:

TravelPerk is a global travel and expense management platform. Its all-in-one platform gives travelers the freedom they want whilst providing companies with the control they need. The result saves time, money, and hassle for everyone.

TravelPerk has industry-leading travel inventory alongside powerful management features, 24/7 customer support, state-of-the-art technology, and consumer-grade design.

Founded in 2015 and headquartered in Barcelona, we’ve grown to over 1,800 people across Europe and North America. In 2022 we became a ‘unicorn’ and in 2025 we raised $200 million in a Series E funding round, increasing our valuation of $2.7 billion.

We’ve been winning awards too. Since 2023, we’ve been voted one of the best places to work, one of the fastest-growing apps and tech companies, and a leading pioneer of business travel.

These are just some of the reasons why global brands like Wise, Red Bull, GetYourGuide, and Aesop trust us to get the most out of their travel.

Hear more about TravelPerk.

The Role:

We are currently looking for a Sales Development Representative (SDR) to help us to achieve our ambitious goals within the Benelux market. As an SDR, you must be a persevering and focused professional. Reporting to the SDR Manager, your focus will be feeding our sales funnel by qualifying and engaging with prospective TravelPerk customers. This is an excellent opportunity to join TravelPerk, be part of a fresh but seasoned A-players Sales Team, and be in a position with substantial professional development possibilities.

You will learn from the best people and work within a fun and collaborative culture. Help us scale by selling a disruptive product that changes how organizations budget, book and manage their business travel!

What you'll do:

• Understand the travel technology landscape through industry research and competitive selling.
• Gain SaaS sales experience by working within our SMB and Enterprise segments to generate interest and qualify leads for our Sales Executives.
• Generate outbound activity, and run outreach campaigns using a combination of phone, email, and social touches to identify, contact, and qualify potential customers.
• Evaluate leads, and schedule product demonstrations between our Sales Executives and potential clients.
• Understand the needs of our target prospects and articulate the value that TravelPerk provides.
• Become a valued SaaS technology expert by learning about our partner landscape and advising on end-to-end software solutions along the value chain.
• Learn corporate selling strategies by running meetings and high-level conversations with C-level executives (Office Managers, CFO or Travel Managers) to explain the Travel Perk Value Proposition
• Collaborate cross-functionally with multiple teams to understand all the moving parts of a successful startup company.
• Use Salesforce to generate and manage a pipeline of leads and opportunities.

What you need:

• Native level of spoken and written Dutch is a must.
• Being a highly proficient English speaker is also a must.
• Excellent communication and presentation skills both spoken and written.
• Ability to build great credibility over the phone with prospects.
• Good understanding of B2B solution selling with a short sales cycle.
• A goal-oriented person with strong character and perseverance.
• Hungry and ambitious, yet ethical and sound.
• Strong character and perseverance.
• Able to work as an individual contributor, but bearing in mind you are part of a team.
• Customer-centric mindset.
• Proactive and capable of thinking outside the box to generate leads.

Bonus points for…

• Previous Business Development or sales experience is a plus.
• Knowledge of Salesforce or similar is also a plus.

Our Benefits:

• 💰 Competitive compensation, including equity in the company;
• 🌴 Generous vacation days so you can rest and recharge;
• 💊 Health perks such as private healthcare or gym allowance, depending on location;
• 🧩 "Flexible compensation plan" to help you diversify and increase the net salary;
• 🥳 Unforgettable TravelPerk events, including travel to one of our hubs;
• 💙 A mental health support tool for your well-being;
• 📈 Exponential growth opportunities;
• 🫶 VolunteerPerk - We offer 16 paid hours per year that you can use to give back to society by volunteering for a charity of your choice;
• 🌎 "Work from anywhere" in the world allowance of 20 working days per year;
• 📚 IRL English or Spanish Lessons are held in the Barcelona office;
• 👶 Parental leave: 12 to 16 weeks, based on location and eligibility factors.

How We Work:

Our Vision is for a world where TravelPerk is the platform for human connection in real life (IRL). We take an IRL-first approach to work, where our team works together in person 3 days a week. For roles in Customer Care, this can be up to 5 days per week in the office. As such, this role requires you to be within commuting distance of our hubs. We fundamentally believe in meeting in real life to improve connectivity, productivity, and creativity, ultimately making us a great workplace.

At TravelPerk, we prioritise experience and potential over academic qualifications for this role. Talent and ability aren't always reflected in formal credentials.

TravelPerk is a global company with a diverse customer base, and we want to ensure that the people behind our product reflect that. We're an equal opportunity employer, meaning you're welcome at TravelPerk regardless of your appearance, where you're from, or anything else that makes you.

Protect Yourself from Recruitment Scams:

All official communication from TravelPerk will always come from email addresses ending in @travelperk.com, our verified social media channels, or recruiters listed on our official LinkedIn page. We will never ask you to pay for equipment, training, or fees, request sensitive personal information such as bank details early in the process, or communicate through unofficial apps like WhatsApp, Telegram, or Signal. If you receive a message claiming to be from TravelPerk that seems suspicious, please do not respond. Forward it to [email protected] and we’ll confirm whether it’s legitimate.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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. Office

Comercial Técnico – Sector Packaging

Descripción del puesto

Buscamos un Comercial Técnico especializado en el sector del packaging para gestionar y desarrollar relaciones con los clientes, garantizando un servicio de alta calidad, cumplimiento de plazos y optimización de los procesos internos. Este rol es clave para maximizar la satisfacción del cliente, impulsar el crecimiento comercial y captar nuevos clientes mediante un enfoque técnico, proactivo y orientado a resultados.

Responsabilidades principales

• Gestionar y fortalecer las relaciones con los clientes actuales, asegurando un alto nivel de satisfacción y calidad en el servicio.
• Identificar nuevas oportunidades de negocio dentro del sector del packaging y desarrollar estrategias comerciales efectivas.
• Asesorar técnicamente a los clientes sobre productos y soluciones adaptadas a sus necesidades.
• Coordinar los procesos internos para garantizar eficiencia operativa y cumplimiento de plazos.
• Proporcionar información precisa y oportuna sobre pedidos, productos y servicios.
• Colaborar con los departamentos internos (producción, logística, marketing, finanzas) para optimizar la experiencia del cliente.
• Realizar seguimiento de cuentas, incluyendo cobros, renovaciones y oportunidades de venta adicional.

Requisitos

• Titulación universitaria en Ingeniería, Administración de Empresas, Marketing o áreas afines.
• Mínimo 3 años de experiencia en ventas técnicas o gestión comercial, preferiblemente en el sector del packaging o industrial.
• Capacidad para comprender especificaciones técnicas y asesorar a clientes en la selección de productos.
• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente.
• Manejo de herramientas CRM y del paquete Microsoft Office.
• Dominio de español e inglés (otros idiomas serán valorados).
• Perfil organizado, autónomo y orientado a resultados.

Ofrecemos

• Salario competitivo con incentivos por objetivos.
• Un entorno laboral dinámico, técnico y multicultural.
• Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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Description Of Job

The Sales Associate contributes to achieving store goals in sales, productivity, and service by utilizing Coach selling skills, and Coach Service training.

You will responsible for meeting personal sales and productivity goals, and delivering service that meets or exceeds expectations.

You will represent Coach to the consumer, act as an ambassador of the brand, and ensure customers’ needs are consistently exceeded.

Profile

The successful individual will demonstrate the following proficiencies:

• Understand how individual productivity impacts the store;
• Behave like a brand ambassador;
• Model sales behaviours taught in company sales training programs;
• Maintain high energy on the sales floor;
• Consistently achieve sales goals;
• Able to work with multiple customers simultaneously;
• Consistently anticipate and meet customers’ needs;
• Service all customers according to the Coach Approach standards;
• Participate as a team member and encourage team to meet and exceed performance standards;
• Champion company initiatives and supports management decisions
• Demonstrate professional ethics.
  
  

Further Requirements

• Very good English proficiency (essential);
• Previous experience in a retail service environment (essential);
• Background in working in luxury retail (desirable);
• The ability to communicate effectively with customers and staff and manoeuvre the sales floor.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

En

FERTRI

, empresa especializada en el

diseño, fabricación y montaje de estructuras metálicas para invernaderos

, buscamos incorporar un

Comercial Internacional

para reforzar nuestro equipo comercial.

La persona seleccionada será responsable de la

gestión y desarrollo de clientes internacionales

, ofreciendo asesoramiento técnico-comercial sobre nuestras soluciones estructurales y asegurando un servicio de calidad en todo el proceso de venta.

Responsabilidades principales

Prospección, captación y seguimiento de clientes internacionales.

Asesoramiento técnico y comercial sobre estructuras metálicas para invernaderos.

Elaboración, envío y seguimiento de ofertas.

Negociación y cierre de operaciones comerciales.

Coordinación con los departamentos técnico y de producción para garantizar el cumplimiento de plazos y requerimientos del cliente.

Requisitos

Experiencia previa en puestos comerciales, preferiblemente en el sector

agrícola o metálico

Nivel alto de

inglés

(se valorarán otros idiomas).

Carné de conducir tipo B.

Disponibilidad para

viajar con frecuencia

Capacidad de comunicación, negociación y planificación.

Condiciones

Ubicación

Pontedeume (A Coruña, Galicia).

Modalidad

presencial, con desplazamientos frecuentes.

Horario

adaptable según la actividad comercial.

Condiciones Económicas

según convenio del Siderometal.

Qué ofrecemos

Incorporación a una empresa sólida y en expansión internacional.

Formación técnica sobre nuestros productos.

Autonomía en la gestión comercial de su zona.

Entorno de trabajo profesional y colaborativo.

??

Si cumples con los requisitos y te interesa formar parte de nuestro equipo, envíanos tu CV a ******

indicando en el asunto "Comercial Internacional".

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. REST Salesforce Office

About Us

TravelPerk is a global travel and expense management platform. Its all-in-one platform gives travelers the freedom they want whilst providing companies with the control they need. The result saves time, money, and hassle for everyone.

TravelPerk has industry-leading travel inventory alongside powerful management features, 24/7 customer support, state-of-the-art technology, and consumer-grade design.

Founded in 2015 and headquartered in Barcelona, we’ve grown to over 1,800 people across Europe and North America. In 2022 we became a ‘unicorn’ and in 2025 we raised $200 million in a Series E funding round, increasing our valuation of $2.7 billion.

We’ve been winning awards too. Since 2023, we’ve been voted one of the best places to work, one of the fastest-growing apps and tech companies, and a leading pioneer of business travel.

These are just some of the reasons why global brands like Wise, Red Bull, GetYourGuide, and Aesop trust us to get the most out of their travel.

Hear more about TravelPerk.

The Role

Join our sales team as an Account Executive to help us drive our UK & Ireland market! As an integral team member, you will report to the Sales Manager and work alongside motivated individuals passionate about changing how organisations manage their business travel.

We're looking for someone fearless in rolling up their sleeves, hitting the phones, and engaging with new customers to grow our client base. You should be hungry, perseverant, and focused, with excellent communication, relationship-building, and negotiation skills that enable you to win new clients and maintain strong relationships with existing ones.

But that's not all - we also value collaboration and teamwork, so you should be just as motivated to help your colleagues succeed as you are to meet your targets. We take pride in our fun, challenging, and inclusive culture and seek someone who shares our passion for creating a positive work environment. If you're excited about the prospect of selling a disruptive product that is changing the game for business travel management, we want to hear from you!

What will you be doing?

• Prospecting and managing outbound and inbound leads for the UK & Ireland market;
• Presenting demos to potential clients and owning the follow-up until closing the deal (Full sales cycle);
• Seeking to understand the needs of your target prospects and articulating the value that TravelPerk provides which is most aligned to the needs of that customer;
• Conducting high-level discussions with various stakeholders, from Office Managers to CFOs;
• Maintaining accurate information on prospects and interaction activities in Salesforce;
• Working closely with the Marketing team to develop new ways to increase awareness of TravelPerk and to both evolve and improve the lead qualification process;
• Become an expert in TravelPerk and our ever-evolving features.

What will you need to succeed?

• Excellent communication and video presentation skills;
• Experience working with the UK and Irish Markets
• Fluent in English, both written and spoken, as if it were your first language
• Solid experience working in a Sales position and a demonstrated ability to be a pure hunter - proven track record of developing your pipeline through outbound initiatives;
• Proven track record of developing successful relationships with C-suite executives;
• Good understanding of B2B solution selling with a short sales cycle;
• Being hungry and ambitious, yet ethical and sound;
• Able to work as an individual contributor, but bearing in mind you are part of a team;
• Customer-centric mindset;
• You must have legal authorization to work in Spain.

Our Benefits

• 💰 Competitive compensation, including equity in the company;
• 🌴 Generous vacation days so you can rest and recharge;
• 💊 Health perks such as private healthcare or gym allowance, depending on location;
• 🧩 "Flexible compensation plan" to help you diversify and increase the net salary;
• 🥳 Unforgettable TravelPerk events, including travel to one of our hubs;
• 💙 A mental health support tool for your well-being;
• 📒 Exponential growth opportunities;
• 🫶 VolunteerPerk - 16 paid hours per year to volunteer for a cause of your choice;
• 🌎 "Work from anywhere" in the world allowance of 20 working days per year.
• Parental leave: 12 to 16 weeks after 6 months, based on location and eligibility factors.

How we work

Our Vision is for a world where TravelPerk is the platform for human connection in real life (IRL). We take an IRL-first approach to work, where our team works together in person 3 days a week. For roles in Customer Care, this can be up to 5 days per week in the office. As such, this role requires you to be within commuting distance of our hubs. We fundamentally believe in meeting in real life to improve connectivity, productivity, and creativity, ultimately making us a great workplace.

At TravelPerk, we prioritize experience and potential over academic qualifications for this role. We believe that talent and ability aren't always reflected in formal credentials.

TravelPerk is a global company with a diverse customer base—and we want to ensure that the people behind our product reflect that. We're an equal opportunity employer, meaning you're welcome at TravelPerk regardless of your appearance, where you're from, or anything else that makes you.

All official communication from TravelPerk comes from @travelperk.com email addresses, our verified social media channels, or recruiters listed on our official LinkedIn page. We will never ask candidates to pay for equipment or make any kind of payment during the hiring process. If you receive an unexpected message claiming to be from TravelPerk and asking you to take action, please forward it to [email protected] and we’ll confirm whether it’s legitimate.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Excel Word

En Toyota Material Handling España movemos el mundo. Eso es lo que hacemos y esa es nuestra principal contribución a los clientes y a la sociedad. Hacemos posible que lleguen las mercancías a casa de las personas moviendo todo tipo de productos: leche, fruta, medicamentos, muebles, electrodomésticos y muchas cosas más a través de nuestras carretillas elevadoras y nuestras soluciones de automatización logísticas. La manipulación de materiales es una parte esencial de la mayoría de las industrias, por eso, desempeñamos un papel importante en la configuración del presente y del futuro.

Disponemos de más de 20 años de experiencia en el mercado y contamos con un equipo apasionado por la logística y la tecnología. Seguimos las metodologías y prácticas del Toyota Production System, conocido en todo el mundo como TPS o Lean. El sistema TPS se ha estudiado, adaptado y puesto en práctica por todo tipo de empresas que quieren mantener un lugar de trabajo seguro y organizado, mejorar continuamente procesos, garantizar la seguridad de los equipos y la de los clientes y enfocarse en lograr la máxima calidad disminuyendo residuos y siendo más eficientes.

El TPS es más que una metodología de trabajo. Es la filosofía que nos permite mejorar día a día, en todos los ámbitos, para lograr los mejores resultados. Y como tal, está altamente relacionada con nuestros valores como empresa:

• Genchi Genbutsu: es una expresión japonesa que nos impulsa a buscar el origen de cualquier problema para solventarlo de raíz y evitar que se repita
• Kaizen: nos recuerda la importancia de la mejora continua.
• Retos: para poder tener una visión a largo plazo.
• Trabajo en Equipo: el progreso personal y profesional a nivel individual y de grupo es esencial
• Respeto: las personas somos el centro

Haz tu Smart Move y únete a Toyota Material Handling.

📢 Más info aquí 🏢 Conócenos

¿Qué ofrecemos? 📩

🕛 Jornada flexible.

💶 Retribución flexible (Tarjeta Restaurante, Guardería y Seguro médico).

📈 Posibilidades reales de crecimiento profesional en la empresa.

📖 Formación continua en negocio, producto y rol.

💸 Buen paquete retributivo con fijo competitivo y bonus atractivo.

📢 Descuentos en la marca Toyota & Lexus.

😊 Incorporación estable en empresa líder en su sector

Ubicación del puesto de trabajo: Sabadell, Barcelona📍.

Funciones Principales 📌

• Ventas y prospección: Enfocado en la venta B2B de carretillas elevadoras, emisión de llamadas, seguimiento de empresas, identificación de oportunidades y generación de leads.
• Gestión de clientes: Prospectar y actualizar la base de clientes T-CRM, potenciar y mantener la cartera de clientes, y fidelización mediante prospección telefónica y atención digital.
• Atención y soporte: Atender demandas online, gestionar pedidos directos de T-Store, y preparar propuestas de soluciones para clientes.
• Promoción y resultados: Realizar campañas promocionales, informar sobre la empresa y sus productos, y cumplir con los objetivos de venta establecidos

Eres tú si... 🎲

• Formación: FPII o CFGS en Administración o experiencia acreditada.
• Experiencia: 3-5 años en ventas internas, preferiblemente en el sector industrial B2B.
• Habilidades: Nivel avanzado en Excel y Word, experiencia con BBDD/CRM. Idiomas: Inglés nivel medio (preferible).
• Otros: Curso de Atención al cliente.

¿Qué otros requisitos debes cumplir? 🎯

• Competencias: Gestión telefónica, escucha activa, proactividad, empatía, autocontrol emocional, conocimiento técnico del producto.
• Gestión del trabajo: Planificación, organización, seguimiento de clientes, resolución de problemas, trabajo en equipo.
• Orientación a objetivos: Cumplimiento de KPI’s.

Si tras leer la posición, consideras que tu perfil encaja con el puesto no dudes en enviarnos tu CV actualizado. Nos pondremos en contacto contigo en la mayor brevedad posible.

Toyota Material Handling España tiene un plan de igualdad, las candidaturas de cualquier género serán bienvenidas.

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• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada18 oct.

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Account Manager/in (m/w/d) Architektur Fassade/Balkon - BAYERN

Apply now »

Date: Sep 29, 2025

Location: DE

Company: Trespa

Für das erfolgreiche und wachsende deutsche Team suchen wir nach einem oder einer neuen Account Manager/in (m/w/d) Architektur Fassade/Balkon für die Region BAYERN.

"Selbstständig, engagiert, verantwortungsvoll, kontaktfreudig und vertrauensvoll“

Das Erwartet Sie In Ihrem Neuen Job

Sie sind als Account Manager/in (m/w/d) Ansprechpartner in Ihrem Gebiet für den Bereich Fassade/Balkon – Sie engagieren sich verantwortungsvoll von der Projektakquise & Betreuung bei Planern und Architekten, bis hin zum Auftragseingang über unsere Handelspartner und der technischen Unterstützung der Verarbeiter bei der Ausführung.

Ihre Herausforderung heißt, unsere Marktentwicklung verantwortungsvoll in Ihrem Gebiet zu managen, nachhaltig zu sichern und den Umsatz in Ihrem Gebiet zu steigern. Mit Ihrem Drang zur Eigeninitiative und der Fähigkeit, Begeisterung für unser überzeugendes Produktportfolio zu wecken, gewinnen Sie kontinuierlich neue Kunden hinzu. Schließlich kennen Sie die Bedürfnisse Ihrer Zielgruppen genau. Mit Ihrem technischen Verständnis und Ihrer sympathischen Art überzeugen Sie jederzeit, wenn es darum geht, Bestandskunden auszubauen, sowie erfolgsversprechende neue Kundenbeziehungen vertrauensvoll zu festigen und zu fördern. Bei allem, was Sie tun, können Sie stets mit der Unterstützung Ihres Regionalverkaufsleiters, erfahrenen Fachspezialisten und dem Vertriebsinnendienst rechnen.

Das Wünschen Wir Uns Von Ihnen

• Nach Ihrer kaufmännischen und/oder technischen Ausbildung und/oder Studium haben Sie bereits einige Jahre Vertriebserfahrung gesammelt und sich umfassende Kenntnisse angeeignet. Erfahrung im 3-stufigen, projektbezogenem Vertrieb sind von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig
• Wichtig ist uns Ihre verantwortungsvolle, überzeugende, vertriebsorientierte und abschlusssichere Persönlichkeit als Beziehungsmanager und Partner Ihrer Kunden, die Sie gerne vor Ort besuchen.
• Sie besitzen ein gutes technisches Verständnis, haben Erfahrung im sorgfältigen Umgang mit einem CRM System, sind wettbewerbsorientiert und sind es gewohnt auch nach KPI’s geführt zu werden.
• Teamgeist, Organisationstalent und ein hohes Maß an Eigeninitiative runden Ihr Profil ab.
• Englischkenntnisse sind von Vorteil
• Sie wohnen im Gebiet Bayern
• Sie sind es gewohnt Ihre Kunden face 2 face aber auch online zu unterstützen
  
  

Das Bieten Wir Ihnen

• Ein Arbeitsumfeld mit Zukunft, in dem ein sicherer Arbeitsplatz, die Zusammenarbeit und die fachliche und persönliche Weiterentwicklung im Vordergrund stehen.
• Die Arbeit in einem hochmotiviertem Team mit Design-orientierten Produkten mit am Markt anerkannt hoher Qualität
• Berufliche Perspektiven und Möglichkeiten – Qualifikation und Eignung, Einsatz und Talent werden bei uns erkannt und gefördert
• Attraktives Vergütungspaket, Firmenwagen auch zur privaten Nutzung, Pensionskasse
• Intensive Einarbeitung
  
  

Wer sind wir?

Trespa International B.V. ist ein führender Innovator auf dem Gebiet der architektonischen Plattenmaterialien, und ist international anerkannt als der wichtigste Entwickler von hochwertigen Platten für die Fassadenverkleidung und für den Einsatz in der Innenanwendung (wissenschaftliche Laboratorien, Gesundheitswesen, Industrie, institutionelle Anwendungen) mit hohen Anforderungen an das Plattenmaterial. Trespa legt hierbei den Fokus auf die Produktentwicklung und kombiniert qualitativ hochwertige Herstellungstechnologien mit intelligenten Lösungen für Architekturanwendungen. Mit einzigartigen Einblicken in die wichtigsten Herausforderungen, Trends und Anforderungen des Marktes liefert Trespa mit Leidenschaft innovative, ästhetisch ansprechende und leistungsstarke Lösungen für eine Vielzahl von Bedürfnissen. Trespa erreicht mit ungefähr 650 Mitarbeitern weltweit einen Umsatz von 200 Millionen und verkauft seine Produkte in mehr als 80 Ländern. Trespa ist eine Tochtergesellschaft der Broadview Holding, eine industrielle Holding mit 8 Industriebetrieben im Portfolio.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühesten Eintrittstermins an:

Annelies Walta, HR Business Partner Trespa International B.V. [email protected]

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