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WikipediaAnalista Back-End Java
NuevaCAS TRAINING
Analista Back-End Java
CAS TRAINING · Madrid, ES
Teletrabajo API Java TSQL Jenkins Cloud Coumputing REST Oracle OpenShift Spring DevOps jUnit Microservices
Requisitos mínimos
Lenguaje: Java 8+ (idealmente Java 11 o superior).
Frameworks: Spring Boot (microservicios, configuración, seguridad), SpringMVC, SpringBoot, SpringData, Spring Cloud (config server, service discovery, circuit breaker) e Hibernate/JPA (persistencia y mapeo objeto-relacional).
Integración: API Rest y Swagger.
Bases de datos: SQL (Oracle).
Herramientas CI/CD: Jenkins, GitLab CI, Tekton.Testing: JUnit.
Observabilidad: CloudWatch, Grafana, ELK.
Conocimientos de arquitectura orientada a microservicios y patrones como Circuit Breaker, API Gateway.
Funciones
Analizar, diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones Back-End utilizando Java (preferiblemente con Spring Boot).
Implementar arquitecturas basadas en microservicios.
Gestionar aplicaciones en entornos OpenShift.
Integrar servicios mediante APIs REST.
Garantizar la calidad del código mediante pruebas unitarias, integración continua y buenas prácticas.
Colaborar con equipos DevOps y Front-End.
Krell Consulting & Training
Madrid, ES
Programmer Analyst Java + Angular
Krell Consulting & Training · Madrid, ES
Javascript API Java CSS HTML Angular Cloud Coumputing Android REST TypeScript OpenShift AWS iOS DevOps UX/UI Microservices Ionic
Descripción
Se requiere un/a Analista Técnico/a Front-End Java con Angular con amplia experiencia en entornos de microservicios, OpenShift y AWS, para el análisis, diseño y desarrollo de aplicaciones web complejas en proyectos del sector público. El perfil tendrá un rol técnico de referencia, dando soporte a perfiles con menor experiencia.
Banda salarial: 36.000 euros brutos/año aprox.
Experiencia
Entre 5 y 6 años de experiencia como Analista Técnico / Desarrollador/a Senior Front-End.
Funciones
Analizar, diseñar y desarrollar interfaces de usuario dinámicas y responsivas con Angular.
Integrar el Front-End con servicios Back-End Java y arquitecturas basadas en microservicios.
Aplicar buenas prácticas de desarrollo, optimización y seguridad en aplicaciones web.
Colaborar estrechamente con equipos Back-End, DevOps y UX/UI para garantizar una experiencia de usuario coherente.
Dar soporte técnico y mentoría a perfiles con menor experiencia.
Participar en revisiones de código, pruebas y procesos de integración continua (CI/CD).
Requisitos técnicos
Front-EndAngular v10 o superior
TypeScript
HTML5, CSS3
JavaScript ES6+
Integración Back-EndConsumo de APIs REST
Alto manejo de JSON
Uso de Swagger / OpenAPI
JavaConocimientos sólidos para integración y comprensión de la lógica Back-End
TestingJUnit
CI/CDJenkins
GitLab CI
Tekton
Seguridad y optimizaciónBuenas prácticas de seguridad en Front-End:
XSS
CSRF
Gestión de tokens
Optimización de aplicaciones SPA:
Lazy loading
Performance tuning
ArquitecturaFamiliaridad con arquitecturas orientadas a microservicios
Comunicación con API Gateway
Cloud
Experiencia en AWS, especialmente con:
S3
CloudFront
IAM
EC2
Requisitos deseables
Experiencia en entornos cloud híbridos.
Experiencia en IONIC, con conocimientos en iOS y Android.
Certificaciones en Angular, Java, AWS u OpenShift.
Plat-on
Desarrollador de aplicaciones web
Plat-on · Alcalá de Henares, ES
Teletrabajo . Javascript Java PHP MySQL CSS AJAX jQuery HTML Git SaaS PostgreSQL Spring Microservices
En Plat-on buscamos desarrollador/a web fullstack especializado/a en PHP y Java para incorporación inmediata. Estamos en Alcala de Henares.
Si tienes experiencia previa y demostrable en desarrollo de aplicaciones web, implementación y customización, te gustan los retos y quieres seguir aprendiendo. Entonces queremos conocerte.
Tareas
Desarrollo de aplicaciones SaaS.
Desarrollo de servicios y microservicios.
Mantenimiento y customización.
Depuración de errores.
Optimización de recursos.
Requisitos
PHP, JAVA, HTML, CSS, GIT, Spring Boot, Symphony, MySQL, PostgreSQL, Boostrap, Javascript, JQuery, Ajax, JSON
Beneficios
Teletrabajo 75%
Formarás parte de un equipo reducido en el que el aporte de cada uno es muy importante
Ofrecemos horario de verano los meses de Julio y Agosto
Analista Back End Java
29 dic.Krell Consulting & Training
Madrid, ES
Analista Back End Java
Krell Consulting & Training · Madrid, ES
API Java TSQL Jenkins Angular Cloud Coumputing REST Oracle TDD OpenShift AWS DevOps jUnit MVC Spring Microservices
Descripción
Experiencia: 5-6 años en desarrollo Back-End.
Banda salarial: 37.000 euros brutos/año aprox.
Funciones principales:
Analizar, diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones Back-End utilizando Java (preferiblemente con Spring Boot).
Implementar arquitecturas basadas en microservicios.
Gestionar aplicaciones en entornos OpenShift.
Integrar servicios mediante APIs REST.
Garantizar la calidad del código mediante pruebas unitarias, integración continua y buenas prácticas.
Colaborar con equipos DevOps y Front-End.
Requisitos técnicos:
Lenguaje: Java 8+ (idealmente Java 11 o superior).
Frameworks: Spring Boot (microservicios, configuración, seguridad), Spring MVC, Spring Data, Spring Cloud (config server, service discovery, circuit breaker), Hibernate/JPA.
Integración: APIs REST y Swagger.
Bases de datos: SQL (Oracle).
CI/CD: Jenkins, GitLab CI, Tekton.
Testing: JUnit.
Observabilidad: CloudWatch, Grafana, ELK.
Conocimiento de arquitectura orientada a microservicios y patrones como Circuit Breaker y API Gateway.
Deseable:
Experiencia en entornos cloud híbridos y migración de aplicaciones a la nube.
Gestión de pods, deployments, rutas y escalado en OpenShift.
Experiencia en APIs REST en el API Manager de un ESB (por ejemplo WSO2).
Buenas prácticas de seguridad en OpenShift y AWS (gestión de secretos, roles, políticas).
Experiencia en metodologías TBD y TDD, API first.
Experiencia en AWS (EC2, ECS/EKS, S3, RDS, IAM, Lambda).
Certificaciones en Angular, Java, AWS o OpenShift.
Sector: Sector Público
Analista Programador Cobol
29 dic.Randstad ES
Barcelona, ES
Analista Programador Cobol
Randstad ES · Barcelona, ES
.Net C# RabbitMQ Microservices
Randstad Digital es la empresa de consultoría tecnológica del grupo Randstad especializada en servicios tecnológicos estables. Estamos presentes en más de 20 mercados y contamos con más de 25.000 especialistas a nivel global y a nivel nacional con más de 400 y tenemos oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Sevilla, Zaragoza, Bilbao y Valladolid. Ofrecemos una amplia gama de servicios y soluciones tecnológicas para empresas de diferentes sectores: Banca, Seguros, Industria, Telecomunicaciones, Media, Digital, Aeronáutica, Automoción, Servicios y Administraciones públicas.
tus funciones
Tu "inclinación" a C# implica que no solo mantienes, sino que construyes lo nuevo o creas los conectores entre ambos mundos.
- Desarrollo de Microservicios: Crear APIs en C# que consuman o expongan datos del Mainframe, permitiendo que aplicaciones modernas interactúen con el legado.
- Refactorización de Lógica: Traducir procedimientos almacenados o lógica de programas COBOL a clases y métodos en C#, manteniendo la equivalencia funcional.
- Interoperabilidad: Implementar soluciones de middleware o colas de mensajería (como RabbitMQ o IBM MQ) para comunicar el entorno COBOL con aplicaciones .NET.
- Diseño de Arquitecturas Híbridas: Definir cómo convivirán ambos lenguajes durante la transición (coexistencia).
- Documentación Técnica: Crear diagramas de flujo y mapas de datos que expliquen la relación entre el código COBOL antiguo y los nuevos módulos en C#.
- Pruebas de Regresión: Diseñar planes de prueba para garantizar que la migración a C# no altere los resultados financieros o de negocio originales.
requisitos del puesto
- Formación: FP Grado Superior
- Conocimientos: as400, c#, cobol
- Experiencia: 4 años
Analista-desarrollador C# con proyección a Cobol o AS400.
Formación profesional técnica o universitaria.
Liderazgo/empuje. No solo te define ser un/a desarrollador/a COBOL.
tus beneficios
¿A qué esperas para formar parte de nuestro gran equipo Randstad Digital?, aquí encontrarás motivos para ello: PLAN DE FORMACIÓN CONTINUA, plan de formación anual, acceso a plataforma elearning de formación técnica, plataforma de formación en habilidades¿ ACOMPAÑAMIENTO Y PLAN DE CARRERA, Tendrás un referente de Randstad Digital cerca de ti en todo momento. CONCILIACIÓN, Sabemos que tu vida personal es tan importante como la profesional por eso podrás disfrutar de 23 días de vacaciones y en la mayoría de nuestros proyectos tendrás un horario flexible. COMPROMISO y ESTABILIDAD, Incorporación a empresa en continuo crecimiento que apuesta por las nuevas tecnologías. SALARIO COMPETITIVO acorde a tu experiencia profesional. CONDICIONES contractuales competitivas, Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante y cheques guardería) y Randstad Care, plataforma de ofertas y descuentos exclusivos.
Krell Consulting & Training
Madrid, ES
Desarrollador/a Front End Java Angular
Krell Consulting & Training · Madrid, ES
Javascript API Java CSS HTML Jenkins Angular Cloud Coumputing Android REST TypeScript OpenShift AWS iOS DevOps jUnit Microservices Ionic UX/UI
Descripción
Buscamos un/a Desarrollador/a Front-End con experiencia en Angular y conocimientos de Java, para participar en el desarrollo de aplicaciones web en entornos basados en microservicios y cloud híbrido (OpenShift y AWS).
Experiencia
Entre 2 y 4 años de experiencia como desarrollador/a Front-End.
Experiencia mínima requerida: 2–3 años.
Funciones
Diseñar y desarrollar interfaces de usuario utilizando Angular.
Integrar el Front-End con servicios Back-End Java y arquitecturas basadas en microservicios.
Implementar buenas prácticas de desarrollo, optimización y seguridad en aplicaciones web.
Colaborar estrechamente con equipos Back-End, DevOps y UX/UI.
Participar en revisiones de código, pruebas y procesos de integración continua (CI/CD).
Requisitos técnicos
Front-End
Angular v10 o superior
TypeScript
HTML5, CSS3
JavaScript ES6+
Integración Back-End
Consumo de APIs REST
Alto manejo de JSON
Uso de Swagger / OpenAPI
Java
Conocimientos básicos para integración y comprensión de la lógica Back-End
Testing
JUnit
CI/CD
Jenkins
GitLab CI
Tekton
Seguridad
Buenas prácticas de seguridad en Front-End:
XSS
CSRF
Gestión de tokens
Optimización
Lazy loading
Performance tuning
Seguridad en aplicaciones SPA
Arquitectura
Familiaridad con microservicios
Comunicación con API Gateway
Cloud
Experiencia en AWS, especialmente con:
S3
CloudFront
IAM
EC2
Experiencia en OpenShift
Requisitos deseables
Experiencia en entornos cloud híbridos.
Experiencia en IONIC, con conocimientos en iOS y Android.
Certificaciones en Angular, AWS u OpenShift.
Associate to the CTO
28 dic.Bending Spoons
Associate to the CTO
Bending Spoons · Madrid, ES
Teletrabajo . Python Docker Kubernetes Microservices REST gRPC Office
At Bending Spoons, we’re striving to build one of the all-time great companies. A company that serves a huge number of customers. A company where team members grow to their full potential. A company that functions at unparalleled levels of effectiveness and efficiency. A company that creates value for shareowners at an extraordinary rate. And a company that does so while adhering to high ethical standards.
To achieve this objective, we execute the following strategy: We acquire a digital business with untapped potential and make it as successful as we can by leveraging our platform—which comprises our expertise, technologies, data, brand, talents, and company culture. Then, we invest the proceeds into making our platform more powerful, and into acquiring new businesses. Thus, our strategy sees us combine an investor’s attention to capital allocation with the hands-on approach of an operator.
For a talented, driven, and collaborative individual, working at Bending Spoons is an opportunity to learn, make an impact, and progress their career at an exceptionally high rate. That’s our promise to such a candidate.
Our Technology team is central to this mission. We build the systems, products, and infrastructure that power dozens of digital businesses serving millions of users worldwide. As part of our fast-track program for future engineering leads, you’ll join a world-class group of problem-solvers working to create technology of extraordinary quality and scale.
This position is open to individuals with an outstanding track record of excellence and growth—whether or not they’ve previously held an engineering-lead role. Excellent references from reputable professionals will be essential. After an intensive training period of six to twelve months, if your performance warrants it, you may take on a technical leadership role—either as the sole leader or co-leader—of a business unit generating revenue in the tens of millions of dollars at a minimum, with the potential to increase your level of responsibility to the hundreds of millions over time. You’ll report directly to our CTO.
A few examples of your responsibilities
- Drive strategy. Develop and execute bold, data-informed strategies that are laser-focused on unlocking new levels of value for the company.
- Lead an outstanding team. Lead a high-performing team composed of some of the most talented professionals you’ll ever encounter. Where necessary, make tough decisions to uphold excellence.
- Operate at the sharp end of the industry. We’re one of the highest-rated employers in tech and finance, and our products have hundreds of millions of users. Our sights are set on greatness, and yours (and your team’s) must be, too.
- Master your toolkit. By working across diverse tech stacks, you’ll refine your ability to choose the right tools for every challenge. From monolithic to microservices architectures, gRPC to REST APIs, Kubernetes to Docker, Python to Rust—you’ll show that true expertise isn’t about using the trendiest technologies, but about understanding their purpose to unleash their full potential.
- Simplify relentlessly. Is every component essential? Do we need this process? As a Bending Spoons engineer, your mission is to turn complexity into simplicity. Whether optimizing CI/CD pipelines, writing maintainable code, or crafting minimalist architectures, your drive to simplify will power scalable, future-proof solutions.
- Leadership. You have some years of outstanding work experience in highly challenging roles and environments, and have demonstrated exceptional performance and outlier growth in your role.
- Drive. You’re extremely ambitious in everything you do—and your initiative, effort, and tenacity match the intensity of your ambition. You feel deeply responsible for your work. You hold yourself to a high—and rising—bar.
- Reasoning ability. Given the necessary knowledge, you can solve complex problems. You think from first principles, and structure your ideas sharply. You resist the influence of biases. You identify and take care of the details that matter.
- Team spirit. You give generously and without the expectation of receiving in return. You support the best idea, not your idea. You're always happy to get your hands dirty to help your team. You’re reliable, honest, and transparent.
- Proficiency in English. You read, write, and speak proficiently in English.
- An exceptional opportunity for growth. We go to great lengths to hire individuals of outstanding potential—then, our priority is to put them in the ideal position to thrive. Spooners in their 20s lead products worth hundreds of millions of dollars. And if you’ve got what it takes, you’ll soon be playing an essential role in major projects, too.
- Incredibly talented, entrepreneurial teams. You’ll work in small, result-oriented, autonomous teams alongside some of the brightest people in your field.
- All. These. Benefits. Flexible hours, remote working, unlimited backing for learning and training, top-of-the-market health insurance, a rich relocation package, generous parental support, and a yearly retreat to a stunning location. We help each Spooner set up the conditions to do their best work.
- Competitive pay and access to equity in the company. For a candidate that we assess as possessing considerable relevant experience, the annual salary on offer tends to be between £151,436 and £250,512 in London, and €145,430 and €240,330 elsewhere in Europe. Compensation varies by location and expected impact, and grows rapidly as you gain experience and translate it into greater contributions. For individuals who demonstrate exceptional capability, we may offer compensation that extends beyond the usual ranges to reflect their higher expected impact. If you're offered a permanent contract, you'll also be able receive some of your pay in company equity at a discounted price, thus participating in the value creation we achieve together. If relocating to Italy, you may enjoy a 50% tax cut.
Permanent or fixed-term. Full-time.
Location
Milan (Italy), London (UK), Madrid (Spain), Warsaw (Poland) or remote in selected countries.
The selection process
If you pass our screening, we’ll ask you to take on a few tests designed to assess how you approach unfamiliar problems. They’re challenging and may take several hours to complete. If you’re successful with those, we’ll invite you to a series of interviews.
We set the bar high and won't extend an offer until we're convinced we've found the right candidate. This is why a job may stay open for months or be reposted several times.
Studies suggest that women tend not to apply for a job if their CV isn’t a perfect fit. Here, talent takes precedence over experience. So if you like the role and think you could be awesome at it in time, go ahead and apply.
Bending Spoons is an equal opportunity and affirmative action employer. We consider for employment any applicant and provide reasonable accommodations for an individual with disabilities—just let us know through this form.
Before you apply
If you’ve applied before but didn't receive an offer, we recommend waiting at least one year before applying again.
Bending Spoons is a demanding environment. We’re extremely ambitious and we hold ourselves—and one another—to a high standard. While this tends to lead to extraordinary learning, achievement, and career growth, it also requires significant commitment.
To help you ramp up quickly and set yourself up for success, we recommend spending your first few months working from our Milan office, regardless of your long-term work location. It’s the best way to rapidly absorb our company culture and build trust with your new teammates. We’ll support you with generous travel and accommodation assistance. After that, you’re welcome to work from our offices in Milan or London, or remotely from approved countries—depending on what we agree at the offer stage.
If the role speaks to you and you’re excited to give your best, we’d love to hear from you. Apply now—we can’t wait to meet you.
SleepZzone
Madrid, ES
DESARROLLADOR INFORMATICO DE APP WEB Y ECOMMERCE CON EXPERIENCIA
SleepZzone · Madrid, ES
. TSQL Android AWS iOS Microservices
Buscamos a un/a profesional con al menos 2-3 años de experiencia demostrable como desarrollador que aporte capacidad para tomar decisiones a nivel de arquitectura, que conozca los diferentes patrones de diseño y no tenga miedo refactorizar en los casos que haga falta. Alguien que sepa aportar valor como desarrollador a nuestra Plataforma de Telemedicina compuesta por una APP, Web y un e-commerce . Nuestro prioridad es la APP en IOS y Android para qué sea robusta, fácil de usar, elegante y funcional y esperamos de ti qué aportes experiencia y ganas de traer ideas nuevas. Al mismo tiempo, esperamos que te caracterices por una alta orientación a producto, a balancear el delivery con una arquitectura robusta y con orientación al trabajo bien hecho.
Tareas
● Queremos hacer mas robusta, elegante y fácil de usar toda nuestra plataforma, pero hacerlo de forma ordenada. Una función principal será el mantenimiento de nuestra APP potenciando su robustez para escalar el numero de usuarios rápidamente.● Crear una arquitectura de nuevos microservicios para componentes nuevos a desplegar en próximos meses.● Desarrollar el software de nuevos bioindicadores del sueño y su dashboard con gráficas atractivas para los usuarios así como su gestión en nuestra base de datos.● Desarrollar con terceros la integración de datos con wearables externos e integrar dichos datos en nuestra base de datos.● Desarrollar con terceros la implantación en la plataforma de un asistente virtual dentro de un ambicioso proyecto de I+D+i● Introducir en el equipo las mejores prácticas en cuanto a programación de microservicios, uso de principios SOLID y procesos de testing e integración continua.● Trabajar mano a mano con el resto del equipo: frontends, producto, CEO, etc para mejorar las características de la plataforma, detectar fallos de la arquitectura y colaborar con el diseño del mismo.
Requisitos
● Experiencia en mejora de nuestra plataforma web mejorando las tecnologías que usa.● Deseable experiencia en programación de microservicios● Dominio de los servicios principales de AWS y conocimientos básicos GCP● Dominio en el desarrollo, gestión y buenas prácticas gestionando BBDD ( SQL y no SQL)● Comprensión de la POO, patrones de diseño, principios de diseño SOLID y Clean Code.● Habilidad para escribir código eficiente, seguro y bien documentado.● Experiencia trabajando en ambientes con IC y herramientas de despliegue automatizado.● Motivado por generar impacto y con ganas de crecer el "customer value".● Inglés a nivel de conversación.
Beneficios
● Un proyecto desafiante y en continuo crecimiento.● Contrato laboral indefinido.● Sueldo: inicialmente alrededor de 25k€ anuales según experiencia.● Full remote (con posibilidad de oficinas en Madrid y Alicante)● Médico del sueño disponible 24/7 para el empleado y su familia.● Flexibilidad horaria, con un ambiente de trabajo inigualable y "friendly" con la conciliación laboral-familiar.● Formación continua.
1ª PLATAFORMA DE TELEMEDICINA PERSONALIZADA DEL SUEÑO CON I/A ( INTELIGENCIA ARTIFICIAL). NUESTROS MEDICOS SON ESPECIALISTAS DEL SUEÑO ( SOCIEDAD ESPAÑOLA DEL SUEÑO). TRABAJAMOS PARA QUE LAS PERSONAS PUEDAN DORMIR MEJOR. AYUDAMOS A LAS EMPRESAS A QUE SUS EMPLEADOS PUEDAN SABER LA SALUD DE SU SUEÑO.
Software Architect
28 dic.PayRetailers
Barcelona, ES
Software Architect
PayRetailers · Barcelona, ES
. .Net MongoDB Agile TSQL Azure NoSQL Cloud Coumputing Microservices DevOps Kafka Office
Job Description
We’re PayRetailers, and we offer cutting-edge payment solutions that empower businesses to succeed in Latin America & Africa.
Our collaborative and inclusive work environment encourages creativity and growth, where every employee's contribution is valued.
Job Requirements
- Strong experience with cloud platforms (Azure/AWS/Google Cloud Platform)
- Proficiency with microservices, Web APIs, Azure Functions or Lambdas, and SQL and NoSQL databases
- Experience with message protocols such as Service Bus, Kafka, or similar
- Experience in both developer and documentation roles
- Knowledge of CosmosDB, MongoDB, Service Bus, Kafka, .NET
- Experience with DevOps practices and tools, including CI/CD pipelines and containerization
- Familiarity with Agile software development methodologies
- Lead the design and implementation of software architecture for new products and services
- Collaborate with cross-functional teams to develop and maintain software solutions
- Apply industry best practices to create scalable, high-performance systems
- Develop and maintain technical documentation for software solutions
- Drive innovation by researching and evaluating new technologies and approaches to software development
- Ensure that software solutions adhere to established standards and guidelines
- Provide technical leadership and mentorship to other team members.
- Hybrid working model 😊
- 26 vacation days a year.
- Language classes & professional courses.
- Free catering & snacks in the office.
- Private health insurance.
- Free lunch at the office.
- An afternoon off on your birthday.
Apply today and help us shape the future of the PayTech industry!
To get an idea of what life at PayRetailers is like, check out our Instagram and our About Us page.
Our commitment to diversity, equity & inclusion
At PayRetailers, diversity, equity, and inclusion aren't just values – they're fundamental to who we are. We're dedicated to fostering an environment where every individual feels valued, respected, and empowered to bring their authentic selves to work. We welcome applicants from all backgrounds and identities, recognizing that diversity drives innovation and strengthens our team.
So, if you're passionate about making a difference and excited about the role, we encourage you to apply. Join us in building a global company where everyone can thrive and feel proud to belong.
Please feel free to include your pronouns in your application (e.g. she/her, he/him, they/them, etc.).