Ofertas de empleo en Aqualia

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 abr.

.Net TSQL

¿Te imaginas participando en la transformación del sector del agua y desarrollándote en una empresa innovadora? En Aqualia tenemos ese compromiso.💧🌱

Queremos incorporar a un/a consultor/a IT para los sistemas del área comercial de Aqualia. Las funciones principales serán:

• Participar activamente en reuniones para la toma de requisitos.
• Elaboración de documentos de análisis sintetizando las necesidades identificadas en reuniones y/o documentación proporcionada.
• Elaboración de Diseños funcionales que aseguren la viabilidad de la solución técnica.
• Diseño y elaboración de planes de prueba.
• Realización de pruebas sobre las aplicaciones para garantizar la calidad de las entregas y verificar que cumplen los requerimientos.
• Elaboración de manuales de usuario.
• Colaborar en la gestión y seguimiento de incidencias de las aplicaciones.

Requisitos:

Titulación Requerida: Titulación universitaria en informática o ingeniería.

Experiencia Requerida: al menos 2 años en mismo rol y funciones.

Conocimientos Específicos Imprescindibles:

• Experiencia en participación en reuniones con el cliente para toma de requisitos.

• Elaboración de documentos de análisis y diseño funcional de aplicaciones y de planes de prueba y ejecución de pruebas de aplicaciones.

• Utilización de herramientas de gestión de incidencias de aplicaciones.

• Colaborar en tareas de soporte y gestión de incidencias de aplicaciones.

Conocimientos Específicos Valorables:

• Valorable experiencia en el área TI, en aplicaciones de facturación de servicios y en programación .Net o con otras herramientas.

• Valorable conocimiento de SQL y bases de datos.

Incorporación a Aqualia, empresa comprometida con la igualdad y la conciliación, que dispone del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa). De esta forma, el proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por Ley.