Ofertas de empleo en Garden Hotels

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 abr.

Su misión será transportar la ropa de manera oportuna a los clientes, siguiendo la ruta asignada.

Funciones:

• Controlar la carga de las mercancías en el camión.
• Transportar la mercancía hasta el lugar de destino.
• Ocuparse de la descarga y la entrega de las mercancías transportadas en el lugar de destino.
  
  
  

• Estudios mínimos: Graduado Escolar
• Experiencia mínima: No es exigible, pero será valorada.
• Carnet de camión categoría C, curso CAP en vigor y tarjeta de tacógrafo en vigor.
• Capacidad de organización y gestión del tiempo.
• Resistencia al estrés.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 abr.

Excel Word

Su misión será supervisar y controlar los procesos administrativos, contables y financieros del hotel, asegurando el cumplimiento de las normativas y procedimientos internos establecidos.

Funciones

• Realizar tareas administrativas: emitir el pedido al proveedor, realizar su seguimiento y recepción.
• Introducción de los albaranes y procesamiento de las posibles extracciones entre departamentos u hoteles.
• Gestión incidencias con los proveedores.
• Mantener un archivo actualizado con toda la documentación necesaria para el control de los almacenes.
• Tareas administrativas como conformar y contabilizar facturas proveedores, hacer caja diaria, intervenciones en efectivo, conciliación bancaria, previsión de gastos y contabilización de facturas acreedores, apuntes contables, etc.
• Muestreo de los inventarios de los distintos departamentos del hotel.
• Procesar inventarios y contabilizar los consumos mensuales de cada departamento y revisión de las posibles desviaciones, así como su análisis.
• Revisión de facturación de clientes pendientes de pago.
• Control de las cajas diarias y responsable de su ingreso en el banco correspondiente.
• Realizar intervenciones de efectivo.
• Control de las cuentas bancarias, comisiones bancarias y demás cuentas del hotel.
• Revisión y facturación de los comisionistas.
• Control y reportación de toda la información, en base a las tareas mensuales asignadas al departamento.
• Informar a su superior inmediato de cualquier eventualidad o desviación a las políticas y procedimientos establecidos por el Hotel.
  
  
  

• Estudios mínimos: Formación profesional grado superior.
• Experiencia previa en dicho puesto de 2 años en hoteles de similares características.
• Muy valorables conocimientos en timón.
• Ofimática: Word y Excel nivel avanzado.