Ofertas de empleo en saleshunters

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 feb.

Nuestro cliente es una compañía Multinacional líder Tabacalera. Actualmente se encuentra en un proceso de innovación y cambio, impulsando la comercialización de su principal Marca Premium.

Tu misión como Sales Team Leader será:

Ser responsable de liderar un equipo de Comerciales asegurando su compromiso y motivación para conseguir contribuir de manera directa al objetivo Nacional.

¿Cuáles serán tus responsabilidades?

- Liderar, formar y gestionar un equipo comercial estableciendo objetivos alineados con la estrategia a nivel nacional.

- Desarrollar al equipo dando constantemente feedback constructivo y revisando el desempeño de los mismos.

- Cooperar con la fuerza de ventas para garantizar un ecosistema eficiente, proponiendo soluciones que satisfagan las distintas necesidades del consumidor.

- Analizar los resultados y llevar a cabo controles frecuentes.

¿Qué ofrecemos?

- Contrato laboral indefinido en una compañía líder en su sector

- Interesantes condiciones salariales formadas por un salario fijo y un variable mensual.

- Vehículo de empresa

- Beneficios sociales como seguro médico y plan de pensiones, gastos cubiertos y herramientas de trabajo

- Ser parte de una cultura inclusiva y diversa, donde se respete la contribución de todos.

- Proyección profesional e interesantes oportunidades de desarrollo

• Departamento
• Comercial
• Nivel
• Mando intermedio
• Personal a cargo
• 6 - 10
• Número de vacantes
• 1
• Salario competitivo de fijo + comisiones por venta
• Beneficios sociales
• Porcentaje sobre objetivos Teléfono móvil Seguro médico Cheque restaurante Vehículo / kilometraje Otros beneficios:
• Seguro de vida y plan de pensiones

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada19 feb.

Importante Multinacional de Gran Consumo, busca perfiles apasionados como tú. Te integrarás en un equipos sólido y en un proyecto de futuro que impulsará tu carrera Comercial.

Como Asesor/a Comercial:

TU DIA A DIA

• Actuar como embajador de nuestra mara con la responsabilidad de adquisición, conversión y retención de usuarios adultos.
• Captación de nuevos usuarios a través de una venta proactiva y atención premium.
• Incentivar la venta y ofrecer un servicio post-venta que asegure una excelente experiencia del cliente y una interacción de calidad.
• Adoptar una actitud y comportamiento apropiados, en línea con nuestro posicionamiento Premium y búsqueda constante de la excelencia en el servicio.
• Diseñar e implementar estrategias en conjunto con otros interlocutores para llegar a los objetivos de la empresa.

QUE TE OFRECEMOS

• Incorporación en Multinacional Líder en su mercado, con un gran equipo.
• Contrato Indefinido directamente con la multinacional.
• Tendrás un salario fijo de 23000fb/a y también un VARIABLE por Comisiones en base a las ventas realizadas ILIMITADO y Tickets Restaurant, además de seguro de vida, médico y plan de pensiones.
• Plan de carrera y un proyecto de desarrollo
• Gastos cubiertos

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada18 feb.

Nuestro CLIENTE es una COMPAÑÍA MULTINACIONAL líder en el SECTOR del Renting y Gestión de Flotas y Arrendamiento de Vehículos.

Con una amplia gama de productos, canales y marcas, ofrecen soluciones completas para todo tipo de empresas y particulares.

Actualmente precisa cubrir una posición de SENIOR ACCOUNT MANAGER INTERNATIONAL.

***MISIÓN DEL PUESTO:

• Cumplir los objetivos cualitativos y cuantitativos asignados.
• Gestionar y atender la cartera de clientes ofreciendo propuestas de valor a través de las herramientas que la compañía pone su disposición.

Para ello, desarrollará las siguientes FUNCIONES:

• Planificación y negociación de los vencimientos para la renovación de la flota de los clientes gestionados.
• Detección de necesidades adicionales del Cliente o Prospecto para la generación de oportunidades
• Asesoramiento mediante propuesta de valor y venta consultiva al Cliente.
• Upselling de productos adicionales.
• Gestión de ofertas y presentación de éstas en tiempo y forma a los clientes.
• Gestión de los clientes o prospectos de su cartera.

*** SE OFRECE:

• Contrato INDEFINIDO.
• Interesante paquete retributivo conformado por salario FIJO + VARIABLE.
• Herramientas de trabajo (vehículo de empresa).
• Interesante BENEFICIOS SOCIALES.

REQUISITOS IMPRESCINDIBLES:

• Formación mínima: Ciclo Formativo de Grado Superior (se solicitará acreditación)
• Nivel de inglés: Medio (B1/B2). Se realizará una prueba de evaluación.
• Experiencia Comercial con Grandes Cuentas (B2B) en empresas del Sector Renting o Concesionario (Venta de Vehículos Nuevos)

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 feb.

Nuestro cliente, es un Fabricante especializado en alimentación para mascotas con una evolución consolidada desde hace más de 70 años en mercado nacional e internacional.

En pleno proceso de expansión, y de consolidación en zona, precisa la incorporación de un/a ÁREA MANAGER con residencia en Madrid para su Canal Especializado (Tiendas), cuya MISIÓN será inicialmente la captación de negocio y ejecución del plan de ventas que se establezca en zona, con la posterior selección y formación del equipo comercial para optimizar la actividad comercial.

FUNCIONES

· Captación inicial y consolidación comercial en zona con clientes del sector Retail (Tienda especializada), fidelizando y desarrollando la actividad comercial de los mismos para la mejor imagen y visibilidad de la marca.

· Elaboración del plan de ventas de su zona siguiendo objetivos de compañía.

· Ejecución del mismo a través del equipo de ventas y del canal.

· Análisis de resultados garantizando el compromiso con las estrategias de la compañía.

· Selección y formación del equipo de ventas.

SE OFRECE:

Incorporación en una compañía en pleno proceso de expansión con amplias oportunidades de desarrollo personal y profesional.

Retribución compuesta de fijo + comisiones + herramientas de trabajo

REQUISITOS:

-Buscamos perfiles que aporten experiencia comercial consolidada de al menos tres años en sector: Productos de alimentación para mascotas o similar en canal especializado (Tiendas)

- Buscamos perfiles con experiencia en la gestión de equipos comerciales en sector, o que aporten un perfil comercial y competencial consolidado para ese liderazgo.

- Se valorará de manera positivamente perfiles que aporte estudios en Veterinaria o similares

Buscamos candidaturas con alta orientación al cliente, con un claro perfil de negocio, que aporten planificación y dinamismo en la venta y con conocimiento del mercado.

Buscamos personas con una alta orientación a la consecución de los objetivos comerciales (inicialmente de captación) y que busquen formar parte de una compañía con oportunidades de cambio.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 feb.

Nuestro Cliente es una EMPRESA LÍDER INDISCUTIBLE EN EL SECTOR GRAN CONSUMO.

Trabaja con un portfolio de MARCAS REFERENTES EN HORECA, FOODSERVICE Y GRAN DISTRIBUCIÓN.

Actualmente precisa la incorporación de un/a RESPONSABLE COMERCIAL DE GRANDES CUENTAS DE HORECA.

Reportando al Director de Horeca, sus FUNCIONES serán:

• Definir, junto al Director, la POLÍTICA COMERCIAL DE GRANDES CUENTAS.
• Elaborar y proponer los planes, objetivos y presupuestos de las CUENTAS (volumen, rentabilidad, acciones promocionales, planes de desarrollo, etc.).
• Realizar un seguimiento de los Indicadores Clave de Resultado de las Grandes Cuentas.
• Gestión directa de Cuentas Clave y apoyo en la negociación de Cuentas Locales.
• Identificación de oportunidades de mercado liderando la captación de nuevas Cuentas Clave.
• Participar en el Comité de Horeca / Foodservice.
• Liderar el equipo a cargo (2 personas).

*** SE OFRECE:

• Contrato INDEFINIDO.
• Competitiva retribución (FIJO + VARIABLE).
• Coche de empresa y tarjeta solred.
• Herramientas de trabajo: ordenador portátil, smartphone, etc.
• Seguro médico.

*** REQUISITOS MÍNIMOS:

• Imprescindible aportar titulación universitaria, preferentemente ADE, Economía, Ciencias Empresariales, Comercio, Marketing o similar.
• Sólida experiencia ocupando posiciones similares (gestión comercial de GGCC de Horeca o Foodservice).
• Es clave la capacidad de negociación, orientación a resultados, fuerte orientación al cliente, y trabajo en equipo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 feb.

Acerca de la Compañía - Nuestro cliente es una compañía Multinacional líder Tabacalera. Actualmente se encuentra en un proceso de innovación y cambio, impulsando la comercialización de su principal Marca Premium en el canal de estanco.

Acerca del Rol - Tu misión como Sales Team Leader será:

Ser responsable de liderar un equipo de Sales Expert del canal estanco, asegurando su compromiso y motivación para conseguir contribuir de manera directa al objetivo Nacional.

Responsabilidades

• Formar y gestionar un equipo comercial estableciendo objetivos alineados con la estrategia a nivel nacional para todos los integrantes del mismo.
• Desarrollar al equipo dando constantemente feedback constructivo y revisando el desempeño de los mismos.
• Cooperar con la fuerza de ventas para garantizar un ecosistema eficiente, proponiendo soluciones que satisfagan las distintas necesidades del consumidor.
• Analizar los resultados y llevar a cabo controles frecuentes.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato laboral indefinido en una compañía líder en su sector
• Interesantes condiciones salariales formadas por un salario fijo y un variable mensual.
• Coche de empresa, Beneficios sociales, gastos cubiertos y herramientas de trabajo
• Ser parte de una cultura inclusiva y diversa, donde se respete la contribución de todos.
• Proyección profesional e interesantes oportunidades de desarrollo