Ofertas de empleo en WeHunt España

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 ene.

InDesign Illustrator Photoshop

Desde We Hunt estamos en búsqueda de un Diseñador/a Gráfico para una empresa líder en el sector iluminación ubicada en Gerona.

El Diseñador Gráfico se encargará de crear y diseñar showrooms, escaparates y materiales visuales tanto online como offline, incluyendo cartelería, anuncios y soportes publicitarios. También realizará composiciones, montajes y retoques fotográficos de producto. Además, gestiona proyectos internos con terceros para mejoras en tiendas físicas, como arreglos de pintura, pladur o cristalería.

Responsabilidades Principales:

1. Diseño y Creatividad:

• Creación y diseño de showrooms, escaparates y stands en tiendas físicas.
• Desarrollo de materiales gráficos para campañas digitales (banners, redes sociales, newsletters, etc.) y offline (cartelería, folletos, anuncios).
• Realización de composiciones y montajes de producto para presentaciones y materiales promocionales.
• Retoque fotográfico de producto para catálogo y web.

1. Gestión de Proyectos:

• Diseño y producción de soportes publicitarios para tiendas físicas.
• Coordinación con proveedores externos para proyectos internos, como reformas y ajustes en las tiendas (pintura, pladur, cristalería).
• Supervisión de la implementación de materiales gráficos en los puntos de venta.

1. Estrategia Visual:

• Garantizar la coherencia de la identidad visual de la marca en todos los canales y proyectos.
• Incorporar datos de mercado y tendencias en diseño para optimizar las propuestas creativas.
• Colaborar con el equipo de marketing para desarrollar estrategias omnicanal efectivas.

Requisitos del Puesto:

• Formación: Diseño Gráfico, Comunicación Visual o similar.
• Experiencia:
• 2 años en diseño gráfico, idealmente en retail o agencias creativas.
• Experiencia en diseño para tiendas físicas y plataformas digitales.
• Habilidades Técnicas:
• Dominio de herramientas de diseño gráfico como Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign).
• Conocimientos en retoque fotográfico y composición de imágenes.
• Familiaridad con software de diseño 3D o modelado (deseable).
• Habilidades Personales:
• Creatividad, atención al detalle y capacidad para priorizar.
• Organización y capacidad de gestionar proyectos simultáneamente.
• Comunicación efectiva para colaborar con equipos internos y externos.

¿Qué Ofrecemos?

• Contrato indefinido.
• Salario competitivo
• Beneficios sociales
• Flexibilidad horaria
• Posición 100% presencial

Si estás interesado/a en una posición presencial este es tu proyecto!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 ene.

• Empresa del sector industrial situada en la Ribera Alta (Alzira)
• Responsable de Producción

Sobre nuestro cliente

Empresa del sector industrial situada en la comarca de la Ribera Alta y en pleno proceso de expansión.

Descripción del rol

Se gestionará la planificación de la producción, las operaciones de fabricación, el control del mantenimiento, la gestión del almacén y las iniciativas de mejora continua.

Las principales funciones del puesto son:

• Desarrollar y ejecutar planes de producción para garantizar la entrega oportuna de los productos, manteniendo los niveles óptimos de inventario.
• Supervisar las actividades diarias de producción, asegurando la eficiencia, calidad y el cumplimiento de los estándares de seguridad.
• Gestionar las operaciones del almacén, incluyendo el control de inventarios, almacenamiento y coordinación logística.
• Implementar y promover iniciativas de mejora continua utilizando metodologías Lean Manufacturing para optimizar procesos y reducir desperdicios.
• Establecer y controlar los KPIs y preparar informes periódicos para la dirección.
• Colaborar con el resto de los equipos, incluyendo Calidad, Mantenimiento y Cadena de Suministro, para resolver problemas operativos y apoyar los objetivos empresariales.
• Asegurar el cumplimiento de las políticas de calidad y seguridad de la empresa así como los requisitos regulatorios.

Perfil buscado (H/M)

• Titulación universitaria en Ingeniería (preferiblemente Industrial, Mecánica, Química o afín).
• Experiencia mínima de 5 años en gestión de la producción y almacenes en un entorno de fabricación.
• Conocimiento sólido de los principios y herramientas de Lean Manufacturing (5S, Kaizen, VSM, etc.)
• Experiencia con SAP
• Excelentes habilidades de resolución de problemas, organización y comunicación.
• Capacidad para liderar y motivar a un equipo en un entorno dinámico y exigente.

Qué ofrecemos

Oportunidad de formar parte de un proyecto ambicioso y en plena expansión.

Salario: 40.000€/45.000€ + variable

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 ene.

Responsable de compras

Descripción:

Nos encontramos en búsqueda de un Responsable de Compras (maquinaria industrial) para una empresa dedicada a la fabricación de maquinaria industrial. El perfil será responsable de gestionar y optimizar la adquisición de materiales, equipos y servicios necesarios para las operaciones y producción de la compañía.

Su principal objetivo será garantizar la disponibilidad de materias primas y servicios externos al mejor costo posible, cumpliendo con los estándares técnicos y normativos.

Además, liderará el departamento de compras, gestionando recursos y asegurando la eficiencia en las compras y el cumplimiento de los objetivos.

Responsabilidades y funciones:

• Administrar los recursos del departamento, actualmente compuesto por dos personas.
• Identificar y analizar proveedores potenciales.
• Negociar condiciones de compra, precios y plazos de entrega.
• Emitir órdenes de compra y realizar un seguimiento de su ejecución.
• Gestionar contratos y acuerdos de suministro.
• Colaborar con los departamentos de ingeniería y producción para comprender los requisitos técnicos de los materiales y equipos.
• Revisar las especificaciones técnicas y garantizar que los productos cumplan con los estándares exigidos.
• Realizar visitas técnicas a proveedores para inspeccionar sus instalaciones y procesos de fabricación.
• Analizar el mercado y las tendencias de precios para optimizar los costes de adquisición.
• Implementar estrategias de ahorro y eficiencia en la cadena de suministro.
• Administrar los inventarios y asegurar niveles adecuados de stock.
• Implementar sistemas de gestión de inventarios just-in-time (JIT) para reducir los costos de almacenamiento.
• Asegurar que todas las compras cumplan con las normativas legales y de seguridad vigentes.
• Mantener la documentación necesaria para auditorías y controles de calidad.
• Desarrollar y mantener relaciones estratégicas con proveedores clave.
• Realizar evaluaciones periódicas del desempeño de los proveedores y gestionar la resolución de problemas.

Requisitos (H/M/D):

• Título universitario en Ingeniería Industrial, Química, Telecomunicaciones, Electrónica, o afines.
• Mínimo 5 años de experiencia en un rol similar dentro de una empresa industrial.
• Capacidad para leer e interpretar planos y especificaciones técnicas.
• Excelentes habilidades de negociación y comunicación.
• Habilidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos.
• Idiomas: Catalán/ Español/ Inglés.
• Posibilidad de trabajar en: Barcelona o Vallès Occidental

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 ene.

Acerca del empleo

• Rol de Responsable de Planta, sector hortofrutícola. Región La Safor, Valencia.
• Desde WeHunt, estamos colaborando con una empresa dedicada a la producción y comercialización a nivel nacional e internacional para el sector hortofrutícola.

Sobre nuestro cliente:

Empresa líder en la distribución y exportación del sector hortofrutícola.

Perfil buscado (H/M/D):

• Ingeniería Industrial o similar.
• Mínimo 5 años de experiencia en entornos productivos, preferentemente en el sector hortofrutícola o agroalimentario.
• Conocimientos sólidos en gestión de planta, procesos productivos y logística.
• Capacidad de liderazgo y gestión de equipos.
• Organización y planificación estratégica.

Descripción del rol:

• Gestión Operativa: Supervisar las operaciones diarias de la planta y almacén, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y eficiencia.
• Liderazgo del Equipo: Gestionar y coordinar un equipo de aproximadamente 70 personas, distribuidas entre la fábrica y el almacén.
• Planificación y Organización: Diseñar e implementar estrategias operativas para optimizar los procesos productivos y logísticos.
• Resolución de Problemas: Identificar y solucionar problemas operativos de manera proactiva, asegurando la continuidad de las actividades.
• Colaboración: Trabajar de manera estrecha con otros departamentos (comercial, logística, calidad) para garantizar una operación integral.

Qué ofrecemos:

• Incorporación en una empresa familiar consolidada y en crecimiento continuo.
• Proyecto profesional a largo plazo. Estabilidad profesional.
• Asumir un puesto de responsabilidad.

Siguientes pasos:

Si estás interesado en esta oferta, haz clic en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV; garantizamos la confidencialidad.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada14 ene.

Excel

Destacada empresa familiar, que se dedica a diseñar, fabricar y comercializar una amplia gama de productos para el hogar, abarcando desde pequeños y grandes electrodomésticos hasta soluciones innovadoras destinadas a mejorar la calidad de vida, está en busca de un/a Manager de Procesos comerciales.

Descripción del puesto:

Garantizar la optimización de los procesos comerciales y de comunicación a través de la coordinación y estandarización de actividades, fomentando la excelencia operativa y comercial, así como la eficiencia en la gestión de recursos y relaciones con clientes internos y externos.

Funciones:

- Creación y mantenimiento de manual tipo de bienvenida a las nuevas incorporaciones.

- Generación y comunicación mensual de oferta táctica.

- Reuniones periódicas con el departamento de dirección para conocer la situación de posibles problemáticas departamentales que afectan a la optimización de procesos.

- Reuniones mensuales con el equipo de KAMs para establecer nuevas mejoras en los procesos.

- Comunicación proactiva a todo el departamento ante cualquier modificación en los procedimientos.

- Reuniones semanales departamento de dirección para reporte de no conformidades o solicitud de modificaciones en protocolo ISO.

- Reuniones periódicas con Dirección Comercial para el correcto seguimiento del master plan excelencia comercial.

- Identificación de necesidades departamentales y por canal.

- Presentación y seguimiento de master plan Excelencia comercial.

- Creación de procedimiento makro para la resolución/medición de incidencias.

- Creación y mantenimiento de plan de visitas departamental.

- Estandarización KPIs departamento comercial.

- Creación y mantenimiento de plan de comunicación externo.

- Control de presupuestos anuales.

- Búsqueda de nuevas agencias para la ampliación del servicio a nivel Internacional.

- Coordinación con el equipo de KAMs para comunicación de planes de incentivos y reportes mensuales.

- Presentación de informe mensual para el cálculo de la inversión. Rentabilidad equipo de promotores.

Requisitos:

✔ Formación académica:

● Grado medio y/o superior en administración comercial o similar.

● Valorable: grado en ADE y/o gestión comercial y marketing; grado en relaciones públicas o publicidad y marketing.

✔ Conocimientos específicos:

● Trabajo por objetivos: implementación, desarrollo y seguimiento de kpis.

● Gestión de relaciones con clientes (CRM)

● Nivel medio en programa excel.

✔ Conocimientos valorables:

● Gestión de relaciones con clientes (CRM)

● Conocimiento en metodologías agiles.

● Conocimientos en gestión de la calidad.

● Nivel de inglés alto.

Beneficios:

• Crecimiento profesional
• Carrera profesional
• Formación
• Proyectos apasionantes

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 ene.

Rol de Coordinador de Plataforma Logística

Empresa sector Retail.

Descripción del rol:

• Comprobar que los datos referentes a PRL, calidad y sistema de autocontrol se realizan dentro de sus plazos y con el rigor marcado.
• Implantar y supervisar los proyectos y KPI's de su ámbito.
• Gestionar los recursos humanos a su cargo: nuevas incorporaciones, renovaciones, control asistencia, vacaciones, bajas, etc.
• Mantener la calidad y el correcto uso de las instalaciones.
• Realizar seguimiento del cumplimiento de los procesos.
• Controlar el stock y seguimiento del aprovisionamiento.

Perfil buscado (H/M/D):

• Titulación Universitaria, rama de Económicas, Administración de Empresas.
• Master en Supply Chain , Logística.
• Experiencia entre los 5 - 8 años en puestos de jefe de operaciones, responsable de campa, plataforma, relacionado con centros de distribución, almacenamiento y cadena de suministro.

Qué ofrecemos:

• Formarás parte de una empresa reconocida en el sector, con programa de desarrollo y carrera profesional estable y continuada.
• Paquete retributivo competitivo.
• Incorporación inmediata.

Tu siguiente paso:

• Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora.
• Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 ene.

Teletrabajo

Technical sales engineer

Descripción:

Desde WeHunt estamos trabajando para una compañía del sector industrial, en crecimiento, productora de maquinaria en la búsqueda de un técnico interno (válvulas, bombas, etc.) Esta persona deberá gestionar, en colaboración con el resto del equipo, el desarrollo de la cartera de clientes asignados, promocionando su crecimiento, elaborando las propuestas técnicas y comerciales (oferta) y siendo el soporte interno del equipo Comercial Externo en la atención al cliente en la fase de venta.

Misiones principales:

Reportando directamente al Jefe de Ventas de la zona, sus principales misiones serán:

• Comprender las necesidades del cliente y definir las propuestas.
• Proponer soluciones técnicas y comerciales adecuadas orientadas a la materialización de un pedido.
• Seguir telemáticamente o por teléfono la oferta realizada al cliente en coordinación con la carga de trabajo o indicaciones del equipo comercial externo
• Negociar con el cliente y resolver las dudas técnicas y aclaraciones previamente a la consecución del pedido.
• Coordinar las condiciones comerciales y contractuales con el equipo comercial externo
• Analizar el mercado, los clientes y la competencia.
• Coordinar con el Gestor o Gestora del Pedido la conversión de la Oferta en Pedido.

Requisitos (H/M/D):

• Grado en Ingeniería (especialidad mecánica y/o electrónica).
• Inglés escrito y hablado (Nivel B2).
• Conocimientos técnicos (teóricos) en bombas, válvulas, mecánica de fluidos, electricidad y automatización.
• Tener habilidades interpersonales y grandes cualidades comerciales. Saber trabajar en equipo y tener espíritu de análisis y síntesis.
• Capacidad para trabajar de acuerdo a objetivos dinámicos con foco en la atención al cliente (interno y externo).

Comentarios adicionales:

• Incorporación inmediata.
• Integración en un equipo joven y muy dinámico, acostumbrado a trabajar en equipo.
• Pertenecer a una compañía internacional líder, con una fuerte solidez y experiencia en el mercado nacional y global.
• Teletrabajo de 6 días al mes.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 ene.

Excel Word

Desde la división de Finance en We Hunt estamos en búsqueda de un Administrativo para incorporarse en una pequeña e importante promotora inmobiliaria ubicada en el centro de Valladolid.

El candidato será responsable de gestionar todo el ciclo contable completo y gestionar los procesos administrativos que se requieran del día a día.

Funciones:

• La realización de facturas, costes de pedidos, compras y suministros de la empresa.
• Clasificar, archivar y mantener actualizados los documentos y registros de la empresa
• Creación y actualización de bases de datos, así como la preparación y organización de informes, escritos y formularios
• Organizar el archivo de la empresa, ya sea en formato físico o electrónico, para facilitar el acceso a la información y documentación necesaria
• Realizar y actualizar la información en los sistemas informáticos, hojas de cálculo y bases de datos
• Conocer en detalle y manejar las gestiones empresariales relacionadas con la Administración Pública
• Gestión de seguros
• Gestión de licencias
• Mantener al día los procedimientos de la oficina
• Prestar apoyo a cualquier otro departamento que lo requiera.

Requisitos (H/M/D):

• Formación en Administración de Empresas, Finanzas, Contabilidad o áreas afines.
• Experiencia mínima 5-6 años en administración.
• Habilidad para gestionar múltiples tareas de forma autónoma y organizada.
• Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, etc.) y programas de contabilidad.