CARGO TÉCNICO/A APOYO JURÍDICO (Derecho laboral-licitaciones). UBICACIÓN MADRID DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Asociación Centro Trama es una Organización no Gubernamental cuyo objetivo básico es la defensa de los derechos humanos y la mejora de la calidad de vida de los colectivos socialmente desfavorecidos.

En Asociación Centro Trama, en la gestión de sus Recursos Humanos, buscamos tener la persona adecuada con independencia de cuál sea su origen, sexo, religión y orientación sexual en cada uno de los puestos de trabajo. Integramos la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres como principio de todos los procesos de Recursos Humanos dentro de la organización

Descripción

En estos momentos precisamos incorporar a un/a Técnico/a en el área de la gestión y derecho laboral, para dar apoyo al departamento jurídico de nuestra entidad.

Funciones a Desempeñar

• Administrar y gestionar con autonomía las instrucciones del/la Responsable Jurídico de la Entidad.
• Asistir y asesorar a Dirección, en cuanto resulte preciso.
• Relación con los organismos judiciales y administraciones públicas locales, autonómicas y estatales pertinentes.
• Supervisión e interpretación de la normativa de la Entidad.
• Interpretación y aplicación de legislación en vigor y jurisprudencia.
• Redacción de documentos y contratos.
• Licitaciones, contratación pública y subvenciones.
• Tramitación y control de altas y bajas de servicios en los Registros de Entidades, Centros y Servicios de Acción Social.
• Escritos, reclamaciones y recursos en vía administrativa.
• Elaboración de presupuestos de personal.
• Negociación del Convenio colectivo.
• Levantamiento y control de actas.
• Procedimientos de modificación, suspensión y extinción de contratos de trabajo.
• Inspecciones de trabajo.
• Asistencia al SMAC.
• Preparación de la documental para procesos judiciales.
• Redacción de informes, documentos, cartas y contratos.
• Relación con la representación legal de los/las trabajadores/as de la Entidad.
• Relación con los organismos judiciales y administraciones públicas locales, autonómicas y estatales pertinentes.
• Resolución de cuestiones laborales del personal.
• Control e informes laborales (ratios de personal, absentismo, otros)
  
  

20 H/SEMANALES

Horario: DE LUNES A VIERNES DE 10.00 a 14.00H

SALARIO: 12000 BRUTOS AÑO APROX.

REQUISITOS Licenciatura o Grado en Derecho.

• Master o postgrado en derecho laboral (valorable aportar formación especializada en derecho administrativo).
• Al menos 2 años de experiencia en puesto de similares características.
• Será muy valorado aportar experiencia en derecho administrativo.
  
  

COMPETENCIAS Capacidad analítica.

• Planificación y organización.
• Capacidad relacional y de comunicación.
• Capacidad negociadora y mediación
  
  

FECHA DE CIERRE 30 de septiembre de 2024