Office Teletreball

Misión: Planificar, dirigir y coordinar las ventas de la empresa en los países de Europa Norte, Europa Este y Sudeste, y países concretos de África, aplicando las directrices y políticas de la Dirección Comercial, realizando las previsiones de ventas...

Misión:

  • Planificar, dirigir y coordinar las ventas de la empresa en los países de Europa Norte, Europa Este y Sudeste, y países concretos de África, aplicando las directrices y políticas de la Dirección Comercial, realizando las previsiones de ventas de la zona asignada, organizando y motivando el equipo de Representantes/ Distribuidores de ventas a su cargo y negociando personalmente los grandes contratos con los clientes clave.


Responsabilidades y Funciones:

  • Planificar la estrategia comercial conjuntamente con Dirección Comercial.
  • Dirigir la política de venta, promoción y distribución de productos o servicios de la compañía y alcanzar los objetivos de la empresa en cada una de las áreas.
  • Elaborar los planes y acciones a corto y medio plazo para conseguir los objetivos marcados.
  • Analizar y conocer el mercado que asegure la aceptación de las propuestas de los clientes y los clientes potenciales.
  • Investigar el mercado, previendo la evolución del mismo y anticipando las medidas necesarias para adaptarse a las nuevas inclinaciones o tendencias e informar el Director Comercial.
  • Concretar los diferentes canales comerciales, la estructura, tamaño y rutas.
  • Posicionar los productos en cada área / sector.
  • Controlar el cumplimiento del presupuesto y corregir las desviaciones.
  • Dirigir un equipo de agentes y construir una red de distribuidores.


Se requiere:

  • Formación: ADE, Comercio Internacional, Marketing, etc.
  • Idiomas: Inglés (dominio). Alemán y francés (muy valorables).
  • IT: Office, ERP-CRM.
  • Disponibilidad para viajar alrededor de un 50%.
  • Experiencia: Mínima de 5 años como Export Area Manager, muy valorable en empresas del sector mobiliario o productos del canal hábitat (iluminación, grifería...).


Se requiere:

  • Incorporación inmediata.
  • Contrato indefinido.
  • Salario acorde al perfil y la experiencia aportada.
  • Trabajo híbrido (teletrabajo).

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