Ofertas de empleo para Gestión de cuentas

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Aptitudes de organización Comunicación Comunicación oral Formación en comunicación Multitarea Coordinación de diferentes funciones Multitarea y gestión de grandes cargas de trabajo Habilidades laborales Google Analytics Google Ads Photoshop

En Avantcem te estamos buscando 🔎 ¿Eres un apasionado/a de la comunicación? 🤳 ¡Este es tu sitio!

Requisitos:

• Titulación media o Grado en Marketing, Publicidad, Comunicación o similares.
• Conocimientos en Marketing online: estrategias de difusión y visibilidad de las marcas.
• Excelente redacción y ortografía.
• Creatividad, dinamismo y capacidad para crear propuestas innovadoras.
• Se valorará el dominio de herramientas como Metricool, Photoshop, Canva y CapCut.
• Familiaridad con la producción gráfica y digital, diseño y gestión de redes sociales será considerado un activo.

Funciones:

• Ejecución de las acciones planificadas.
• Supervisión de proyectos y campañas asignadas para garantizar el cumplimiento de plazos y la calidad establecida.
• Coordinación diaria del departamento.
• Análisis y reporte de todas las acciones que se lleven a cabo.
• Conocimientos demostrables en Wordpress.
• Conocimientos demostrables en Google Analytics 4.
• Se valorará conocimiento en Google Ads y Facebook Business.
• Reporte regular a la Dirección.

¿Qué ofrecemos?

• Puesto de trabajo: Ejecutivo de cuentas.
• Tipo de contrato: Indefinido.
• Horario flexible.
• 100% presencial.
• Aprendizaje continuo: Retos, formación y asistencia a eventos.
• Buen ambiente de trabajo, empresa en crecimiento, con ganas de innovar.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada31 may.

Gestión de cuentas Trabajo en equipo Administración de oficinas Aptitudes de organización Satisfacción del cliente Odoo Office ERP Excel Word

Desde Totem, nos encontramos en la búsqueda de un Coordinador/a de Atención al Cliente para unirse al equipo de uno de nuestros clientes en el emocionante sector Alimentación Gourmet, específicamente en el área de frutos secos en el corazón de Valencia.

Estamos hablando de una empresa dedicada a ofrecer productos de alta calidad y experiencias excepcionales a clientes en más de 12 países.

Como parte de un grupo empresarial comprometido con la excelencia, se especializan en la investigación, producción y comercialización de productos que elevan los estándares en el ciclo de vida de los frutos secos utilizando ingredientes innovadores y naturales (sin añadidos).

👌 ¡Vamos, qué tienen un producto exquisito!

Nuestro cliente, está actualmente en plena fase de digitalización de procesos, por lo que es un momento apasionante para unirse a esta nave a punto de despegar 🧑🚀

La persona ideal será dinámica y responsable, con una sólida habilidad organizativa y una gran motivación para crecer dentro del área de atención al cliente.

☀️ ¿Cómo será tu día a día?

• Gestión de cartera de clientes
• Departamento de nueva creación: Serás la persona pionera para mejorar los procesos actuales y seguimiento de nuevos que vengan en pleno proceso de digitalización de la compañía.
• Seguimiento de incidencias con clientes: cuantificar, categorizarlas, implementar soluciones.
• Tramitar pedidos, coordinando con producción, ventas y envío de facturas.
• Gestionar pedidos de proveedores y resolver incidencias relacionadas.
• Supervisar la producción, coordinando órdenes de fabricación.
• Supervisar la facturación y gestionar las transacciones bancarias.
• Mantener una comunicación fluida a través del correo electrónico para la gestión de pedidos y otras tareas.
• Ejecutar y asistir a la Dirección en diversas actividades.
• Contacto directo con ventas y dirección de producción.

Buscamos 3 “must” en tí:

🧠 Capacidad de aprendizaje: En plena digitalización de la compañía, habrá muchos elementos que evolucionen: productos, packaging, precios, procesos, etc.

”Cuanto más y mejor retengas, más sencillo será crecer en la organización.”

🎯 Organización: Tienes que ser una persona orientada al detalle para saber el who, what, when, where, why, which, and how de todos los procesos: facturación, proveedores, clientes, producción, etc. Es un rol con muchas pequeñas tareas que requieren de una organización máxima.

”Foco.”

🚀 Proactividad: Entrarás a ser la persona estrella en la atención al cliente, dando soporte y ahorrando tiempo al departamento comercial por lo que se te requerirá que tomes iniciativa en la gestión del día a día.

”Si “lo controlas”, adelante. Sino, pregúnta.”

Requisitos técnicos:

• Inglés: Nivel B2. Leerás y escribirás algunas comunicaciones en inglés.
• Correo electrónico. Ágil, clasificación de emails y máxima productividad en la gestión de emails.
• Microsoft Office: Habrá mucho excel y documentos word. (Recuerda, atención al detalle 😉)
• Odoo. ERP de la compañía (deseable)

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido. 24.000€. Contamos que los primeros 3 meses serán de adaptación, los siguientes 3 meses serán de consolidación y a partir de este momento se incluirá una variable en función del rendimiento y KPIs.
• Plan de desarrollo individual. Esta posición tiene una evolución planeada a crecer en la organización, coordinando el equipo de Atención al cliente y posibilidad de revisión salarial, dependerá de los resultados y la velocidad de la digitalización de la compañía.
• Posición presencial en horario de L - V. De 08.30 - 16.30h (posibilidad de Viernes 4 o 6h).
• Localización inmejorable en su tienda física del barrio de Ruzafa (Valencia).

¿Charlamos?

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 may.

Teletrabajo Gestión de cuentas Ventas Venta directa CRM Satisfacción del cliente Ventas internas Proceso de ventas Operaciones de venta Telemarketing Office Fintech

JO1N es una empresa Fintech internacional especializada en crédito al consumo, que impulsa la financiación tanto en puntos de venta físicos como ecommerce. JO1N dispone de la tecnología y herramientas más avanzadas que están revolucionando el mercado del BNPL.

Responsabilidades:

• Atención telefónica.
• Gestión íntegra de una cartera de clientes
• Activar puntos de venta inactivos y potenciales
• Seguimiento proactivo de las solicitudes de financiación recibidas.

Requerimientos:

• Estudios mínimos: Bachillerato
• Experiencia en atención al cliente: Mínimo 2 años
• Capacidad para trabajar en equipo y en un entorno cambiante.

Competencias:

• Excelencia en la atención al cliente
• Habilidades Comerciales y Negociación
• Responsabilidad y empatía.
• Proactivo y con iniciativa.

Idiomas:

• Castellano: Nativo o Bilingüe
• Valorable Inglés nivel medio

Informática:

• Paquete Office Completo. Nivel medio

Indispensable que el candidato resida en Madrid, España

Qué ofrecemos:

• Contrato Indefinido.
• Retribución Fija + Variable
• Jornada Completa (L a V de 9:30-19h)
• Teletrabajo opcional 2/3 días por semana.
• Crecimiento profesional.

ENVÍANOS TU CV: [email protected]

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 may.

Gestión de cuentas Desarrollo empresarial Marketing Negociación Análisis de mercados Proceso de ventas Estrategia de marketing Operaciones de venta Ventas y marketing Dirección de equipos

¿Te gusta el sector automoción? ¿Quieres formar parte de la empresa líder en venta y reparación de automóviles a nivel nacional?

QUADIS, mayor red de concesionarios y talleres oficiales en España, precisa incorporar un/a JEFE/A DE VENTAS para MOBIKOREA, nuestra concesión oficial HYUNDAI en Castellón.

Como empresa dedicada al servicio directo al público apostamos por las personas como elemento de diferenciación. Por ello, buscamos personas con espíritu muy comercial y que le guste el sector de automoción. Con clara orientación al cliente y a resultados. 

Responsabilidades:

En dependencia directa del gerente, las funciones principales a realizar en este puesto son:

• Gestión de la cartera del equipo comercial.
• Gestión, seguimiento y apoyo al equipo de asesores comerciales de las tiendas.
• Gestión de las tiendas en cuanto a control de estándares de marca, control mantenimientos, unidades de exposición según normativa de marca, etc.
• Coordinación y asegurar cumplimiento de tiempos, fechas de entrega, estándares y protocolos de marca.
• Configuración y compra de vehículos de stock a la marca.
• Soporte en el seguimiento y control de KPIs que impactan en el concesionario.

Requisitos:

• Formación mínima de Grado Universitario.
• Experiencia mínima de 3 años gestionando equipos en el sector de la automoción.
• Idiomas: nivel alto de castellano.
• Carnet de conducir B.
• Importante orientación a resultados.

Se ofrece:

• Proyecto estable. Contrato indefinido.
• Jornada completa en horario partido de lunes a viernes.
• Retribución: Salario base + retribución variable orientada a resultados.
• Incorporación inmediata.
• Formar parte de la empresa líder en el sector de automoción con oportunidades de crecimiento profesional y continua formación interna.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 may.

Gestión de cuentas Desarrollo empresarial Gestión de ventas Ventas internacionales Exportaciones Negocios internacionales Operaciones de venta Investigación de mercado Ventas y marketing Operaciones de importación/exportación

¿Hablas idiomas y quieres desarrollar tu carrera profesional en desarrollo de ventas en exportación en el mundo Farma y en el Gran Consumo? ¿Quieres tener un plan de carrera en una empresa consolidada donde poder tener estabilidad y un proyecto a largo plazo?

Si es así, eres nuestra persona, abrimos vacante de:

EXPORT AREA MANAGER

¿Qué te aportará esta posición?

EMPRESA: Te incorporarás a una empresa española de trayectoria histórica perteneciente al sector industrial que trabaja productos orientados al Gran Consumo y Canal Farmacéutico entre otros.

ESTABILIDAD: Te incorporarás a una compañía sólida donde desarrollar una propuesta de carrera estable y a largo plazo. Con contrato indefinido podrás tener la seguridad de incorporarte a un proyecto con mucho potencial el cual poder desarrollar.

NUEVO PROYECTO RETADOR: Con muchos años de experiencia trabajando a nivel nacional e internacional, queremos apostar por abrir nuevos mercados y para ello estamos haciendo crecer el departamento de exportación. Si quieres participar en este plan de crecimiento desde el primer momento, pudiendo aportar tu experiencia y participando en el crecimiento de la empresa a nivel internacional.

EQUIPO Y ENTORNO PROFESIONAL: Te incorporarás en un equipo altamente cualificado y competitivo del cual poder aprender y aportar, en una empresa orientada a la mejora, a la inversión y en continuo crecimiento y expansión, que te dará las herramientas necesarias para tener éxito.

AUTONOMÍA Y PROGRESIÓN: Tendrás la opción de trabajar con autonomía y participar en las decisiones estratégicas y de negocio de tu mercado, así como poder trazar una línea creciente de progresión profesional y salarial.

¿Qué tendrás que hacer?

Te incorporarás en el departamento de Exportación y te encargarás de desarrollar los mercados asignados.

Tu misión será realizar labores de prospección y venta en los mercados exteriores correspondientes, así como buscar, organizar y supervisar las redes de distribución de cada país.

Colaborarás en la elaboración de la estrategia comercial de tu zona asignada, analizando la evolución del mercado y de los clientes, identificando nuevas oportunidades de negocio y áreas de mejora. Te encargarás de todo el proceso de venta y de la negociación con los clientes de los diferentes canales y fidelización de los mismos, realizando el seguimiento de las operaciones, asistencia a ferias, etc..

¿Qué te hará triunfar en esta posición?

Abiertos en formación reglada, será importante que tengas experiencia previa en ventas a nivel internacional, siendo imprescindible dominar uno o varios idiomas y tener disponibilidad para viajar.

Valoraremos especialmente en haber trabajado previamente en exportación de productos de consumo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada29 may.

Gestión de cuentas Desarrollo empresarial Estrategia Negociación de contratos Estrategia empresarial Análisis de mercados Gestión comercial Planificación de negocios Investigación de mercado Gestión de cuentas clave

Buscamos un Director Comercial experimentado y apasionado para liderar nuestro departamento comercial.

• Desarrollar estrategias comerciales
• Gestión de cuentas clave: Mantener y desarrollar relaciones sólidas con clientes clave, promotores de eventos y otros socios estratégicos.
• Análisis de mercado
• Coordinación con equipos internos
• Supervisión de ventas
• Desarrollo de producto: Contribuir al desarrollo y mejora de los servicios y productos de la empresa basándose en las necesidades del mercado y el feedback de los clientes.

• Experiencia en la industria musical: Experiencia previa en un rol similar dentro de la industria musical.
• Habilidades de comunicación: Excelentes dotes para la comunicación, con capacidad para negociar y presentar propuestas efectivas.
• Conocimiento del mercado: amplio conocimiento del mercado musical en España e internacionalmente, con una red de contactos en la industria.
• Orientación a resultados: Capacidad demostrada para alcanzar y superar objetivos de ventas y crecimiento.

El director comercial formará parte del equipo ejecutivo, desempeñando un papel crucial en la toma de decisiones estratégicas y el crecimiento global de la empresa. Este puesto está diseñado para una persona ambiciosa y orientada a resultados, con una pasión por la música y un profundo entendimiento de la industria.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada29 may.

Gestión de cuentas Desarrollo empresarial Marketing Negociación de contratos Gestión comercial Planificación de negocios Investigación de mercado Dirección de equipos Gestión de cuentas clave Definición de requisitos

Fruta de Autor ( Grupo Algitama-Autor ) está en la búsqueda de un profesional altamente calificado para ocupar el puesto de Director Comercial de Exportación de frutas y verduras a Europa. Una oportunidad unica para liderar un departamento dentro de una empresa en constante crecimiento.

Este rol clave implica liderar estrategias comerciales a nivel internacional, gestionar cartera de proveedores - clientes y fortalecer relaciones estratégicas para expandir nuestras operaciones globales.

Como Director Comercial de Exportación, serás responsable de:

• Desarrollar e implementar estrategias comerciales globales que impulsen el crecimiento y la expansión en mercados internacionales.
• Dirigir y desarrollar la estrategia de ventas en el mercado nacional e internacional.
• Analizar las tendencias del mercado.
• Colaborar estrechamente con los equipos de I+D y Marketing para estar siempre atento a las necesidades del mercado internacional.
• Trabajar estrechamente con otros departamentos para garantizar el cumplimiento de los objetivos de la empresa.

The Successful Applicant - El/la Candidato/a Seleccionado Deberá Cumplir Los Siguientes Requisitos

• Experiencia comprobada en un puesto de agencia/broker del sector hortofrutícola.
• Comptencia profesional completa en inglés ( otros idiomas serán un plus ).
• Habilidades excepcionales de liderazgo y gestión.
• Capacidad para desarrollar y ejecutar estrategias de ventas. Excelentes habilidades negociación.
• Disponibilidad para viajar según las necesidades del negocio y desarrollar relaciones comerciales a nivel internacional.

What's On Offer - Que ofrecemos.

• Un salario competitivo y adicionalmente un componente variable.
• Beneficios adicionales como coche de empresa.
• Participar en el desarrollo de una empresa líder del sector.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
• Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, donde se valoran la creatividad y la iniciativa.
• Libertad horaria.

Minimum requirements - Requisitos mínimos.

• Experiencia comercial de mínimo 3-5 años en el sector comercial.
• Disponibilidad para viajar.
• Nivel avanzado de inglés. ( muy valorable otros idioma )
• Gran capacidad de impacto e influencia, iniciativa, orientación al servicio a clientes y a la consecución de objetivos marcados.
• Disponer de carnet de conducción.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada28 may.

Gestión de cuentas Ventas Excel Trabajo en equipo Estrategia empresarial Negociación CRM Liderazgo de equipos Desarrollo de oportunidades de negocio

En Renting Finders, somos el marketplace de renting de vehículos líder en España. Ofrecemos las mejores ofertas de renting tanto para particulares como profesionales. Debido al crecimiento del equipo comercial, estamos buscando un manager comercial para liderar una parte de nuestro equipo comercial.

Descripción del puesto:

Buscamos un Manager Comercial con experiencia para liderar uno de nuestros equipos de comerciales telefónicos. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en venta telefónica, siendo un plus tener conocimientos del sector de automoción, y una capacidad demostrada en la gestión de equipos comerciales, así como en el análisis y la interpretación de KPIs.

Responsabilidades:

- Liderar y motivar a un equipo de comerciales telefónicos de hasta 10 personas para alcanzar y superar los objetivos de ventas marcados por la compañía. No hacemos prospección, llamadas a puerta fría, ni visitas a clientes, todas las ventas se generan con la gestión de los leads entrantes.

- Supervisar y analizar el rendimiento del equipo utilizando KPIs, proporcionando feedback y estrategias de mejora.

- Desarrollar y ejecutar planes de ventas efectivos para incrementar los resultados del equipo.

- Asegurar que todos los procesos y políticas comerciales se cumplan de manera eficiente.

- Elaborar informes de rendimiento y presentarlos a la dirección comercial.

Requisitos:

- Experiencia previa como comercial telefónico, valorable en el sector automoción.

- Experiencia demostrable en la gestión de equipos comerciales.

- Habilidad para analizar e interpretar KPIs y datos de rendimiento del equipo comercial.

- Dominio avanzado de Excel para la gestión y análisis de datos.

- Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.

- Capacidad para trabajar bajo presión en un entorno dinámico y orientado a resultados.

- Disponibilidad para viajar a Barcelona al menos un día a la semana.

Ofrecemos:

- 25.000€ de sueldo fijo anual en 12 pagas, contrato indefinido.

- Bonus mensual y anual muy atractivo basado en la consecución de los objetivos de ventas y mantenimiento de la cartera de clientes. Sin techo comercial.

- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa.

- Muy buen ambiente de trabajo. Notarás que tus acciones influyen y que puedes aportar para mejorar la empresa.

- Beneficios adicionales: plaza de parking

- Horario de lunes a viernes de 9 a 18 h

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada27 may.

Gestión de cuentas Gestión de proyectos Inglés Comunicaciones internas Planificación estratégica Redacción Planificación de proyectos Coordinación de proyectos Dirección de equipos Desarrollo de clientes

¿Quiénes somos?

PrideCom es una consultora experta en Comunicación Interna y Employer Branding. Nuestro propósito es crear comunidades, impulsar la transformación y conectar a las personas con sus organizaciones. En nuestra trayectoria, hemos puesto en marcha un amplio abanico de proyectos de mejora de la experiencia empleado, de gestión del cambio, cultura y valores, canales digitales y eventos para empresas como BNP Paribas, AXA, Auchan, Paramount, Cepsa, Ikea, Roche, Accenture, Redeia, Norauto o McDonald’s, entre otras.

Como agencia preferente de people communications y change management en organizaciones nacionales y entornos multinacionales, los proyectos desarrollados por PrideCom ya han impactado en el talento humano de más de 40 países en todo el mundo. Y en nuestro compromiso con una cultura orientada a las personas, PrideCom es socio estratégico de la Fundación InteRed, está certificada como empresa EFR, es socio de REDI y firmante del Charter de la Diversidad.

¿Qué buscamos?

Queremos incorporar a nuestro equipo un consultor/a especialista en comunicación interna y employer branding cuyas principales funciones serán: gestión autónoma de cuentas y organización del trabajo de compañeros junior, interlocución directa con clientes, creación, planificación y seguimiento de proyectos end to end.

¿Qué valoramos?

• Experiencia previa en agencia de comunicación interna / employer branding.
• Nivel alto de inglés, tanto escrito como conversacional.
• Formación en Publicidad y Relaciones Públicas, Comunicación Audiovisual, Marketing.
• Capacidad para gestionar proyectos simultáneamente y coordinar a personas.

¿Qué ofrecemos?

• Salario competitivo, beneficios sociales y más de 30 medidas de conciliación.
• Horario flexible, trabajo en remoto, tarde de cumpleaños libre, horario reducido en periodos de vacaciones (coincidiendo con calendario escolar), etc.
• Retribución variable: 600€ / año en ticket restaurante, transporte o seguro médico.
• Formar parte de una agencia líder en su sector, con presencia nacional e internacional.
• Un gran ambiente de trabajo en el centro de Madrid.
• Todo el café y el té que puedas beber, fruta fresca y chocolate.

¡Mándanos tu candidatura y empecemos algo nuevo juntos!