En Equivalenza estamos buscando a un/a Business controller quien, reportando a la Financial, Planning & Controling (FP&A) Manager y como parte del equipo clave en la organización, participará en el control de la actividad económico-financiera de la Compañía.

Las principales funciones del/a Business Controller serán:

• Participar en el proceso de la elaboración del presupuesto. Apoyar en los procesos de cierre financiero.
• Ejecutar y mejorar los procesos de control consistentes con la planificación y mejora continua de los procesos. Asegurar alineamiento y claridad con los managers responsables de las varias partidas de ingresos y gastos, a través de seguimiento de los KPI’s relevantes.
• Preparar y publicar informes (i) de gestión para el negocio, asegurando fiabilidad, transparencia, agilidad; (ii) financieros (P&L, BS, CF), incluyendo análisis de desviaciones con comentarios relevantes y cualitativos; (iii) Flash de Ventas.
• Recomendar proactivamente mejoras en los informes existentes para mejorar la eficiencia, racionalizar y estandarizar los procesos de presentación de informes.
• Trabajar con diversas partes interesadas para comprender las necesidades de informes y priorizar la entrega de estos en consecuencia.
• Identificar oportunidades para la automatización de procesos y trabajar en la implementación en colaboración con otros equipos.
• Estrecha colaboración con stakeholders de (i) otras áreas de Finanzas, (ii) otros departamentos en todos los niveles de la organización.

La figura del/a Business Controller debe contar con:

• Formación universitaria en Empresariales/ ADE/ o Económicas.
• Alto nivel en Excel, Power Query, Powerpoint.
• Se valorará positivamente el conocimiento de Sage.
• Nivel de Inglés mínimo B2.
• Más de 3 años de experiencia en funciones similares.
• Se valorará positivamente experiencia en el sector retail.
• Capacidad e interés en comunicar con los stakeholders relevantes.

Para todo ello, es importante que seas una persona autónoma, organizada, con habilidad para gestionar varias tareas a la vez y adaptable a cambios de prioridades y enfoques. Es esencial poder tener la capacidad para alternar la visión global con la revisión al detalle.

¿Qué te ofrecemos nosotras y porque deberías venir?

Modelo híbrido de teletrabajo 2 días a la semana.

Flexibilidad horaria de entrada y salida y jornada intensiva los viernes y durante los meses de julio y agosto.

Clases de inglés bonificadas.

Fruta, café y galletas gratuitos en la oficina a diario.

Día cumpleaños festivo.

Desayuno cumpleañero.

Descuentos en productos Equivalenza.

Retribución flexible para que tengas ventajas fiscales

y un gran equipo de trabajo dinámico y multicultural.

Si crees que puedes encajar, no dudes en inscribirte!