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0CAF (Construcciones y Auxiliar de Ferrocarriles)
Beasain, ES
Técnico/a de Activación de Proveedores
CAF (Construcciones y Auxiliar de Ferrocarriles) · Beasain, ES
Sobre el Grupo CAF
Si quieres trabajar para conseguir un mundo más sostenible y responsable con su entorno, en CAF trabajamos en la movilidad sostenible, uno de los principales retos a los que se enfrenta la sociedad actual. Buscamos una persona que se incorpore al departamento de Compras.
¡Esta es tú oportunidad!
Funciones y Responsabilidades
- El Técnico de Activación de Proveedores (TAP) se encargará de asegurar que los materiales de compra se reciben en la edición, en la cantidad y en el plazo estipulado por los diferentes planes de Programa, con una visión transversal de los mismos.
- El TAP gestionará con una visión global la cuenta de los proveedores asignados, reportando a los diferentes Responsables de Activación de Programa sobre los plazos de entrega acordados con los proveedores, y gestionará cualquier impacto en el mismos generados por otras áreas (Compras, Calidad, Ingeniería) en aras de la exitosa consecución de los diferentes planes de Proyecto.
- Su tarea incluye visitas a proveedor cuando sea necesario, gestión y aprobación de no conformidades, y canalizar la comunicación entre Proveedor y diferentes áreas CAF.
- Grado en Ingeniería
- Idioma: Castellano, Inglés
- Habilidades analíticas y de resolución de problemas en un entorno productivo
- Disponibilidad para viajar ocasionalmente.
ACCIONA
Bizkaia, ES
Técnico/a de Ofertas y Licitaciones
ACCIONA · Bizkaia, ES
Excel
Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 60.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible.
ACCIONA, en su división de Facility Services, selecciona un/a técnico/a de ofertas para su delegación de la zona norte con ubicación en Bilbao o Zaragoza.
Descripción del puesto
Misión
Colaborar y apoyar en los proyectos llevados a cabo por su unidad de negocio/departamento, de acuerdo a las directrices dadas por su responsable, a fin de mejorar con su trabajo tanto los procesos de toma de decisión como los de ejecución del proyecto.
Son responsables de la preparación de las ofertas que la empresa presenta a sus clientes. Determinan el precio y el plazo en que se deberá realizar el trabajo, aspectos que pasan a tener carácter contractual y obligan a la empresa durante toda la ejecución de los trabajos hasta su liquidación. Debe conocer de inmediato todas las licitaciones que salen al mercado dentro del campo de actividad de la empresa y seleccionar los concursos a ofertar.
Requisitos del candidato
Funciones
- Estudiar el proyecto del servicio a licitar, analizando pormenorizadamente los pliegos de condiciones y demás documentación técnica (Solvencia, Habilitaciones, Administración).
- Contactar con subcontratistas y proveedores para conseguir ofertas y confeccionar el presupuesto del proyecto.
- Elaborar la documentación técnica necesaria (memorias, planos, gamas) para la licitación, así como coordinar con el personal administrativo la preparación del resto de la documentación a presentar.
- Visitar, cuando sea necesario, las instalaciones donde se va a ejecutar un servicio, con la finalidad de recabar información que pueda ser plasmada en el proyecto.
- Llevar a cabo contactos comerciales cuando sea requerido para ello.
- Conocer y cumplir con el Sistema de Gestión de Calidad, Prevención y Medio Ambiente, así como los específicos de su oficio y puesto de trabajo.
- Conocimiento y actualización de las bases de datos y aplicativos de gestión de licitaciones que en cada momento se precise.
- Ingeniería técnica, valorable rama industrial, u otra formación técnica similar.
- Experiencia previa de al menos 3 años en empresa de servicios realizando tareas similares: elaboración de memorias técnicas, análisis de pliegos, estudios de viabilidad, etc.
- Experiencia previa en ofertas y/o licitaciones del sector servicios: limpieza, mantenimiento de instalaciones, servicios auxiliares, etc.
- Conocimiento del negocio y del tejido empresarial de la zona geográfica asignada.
- Manejo avanzado de herramientas ofimáticas: Excel, PPT, etc.
- Nivel avanzado de inglés.
Educador/a social
NuevaAsociación Barró
Madrid, ES
Educador/a social
Asociación Barró · Madrid, ES
Educador/a social con conocimiento de lengua marroquí para intervención en Cañada Real Galiana. Funciones de educador/a social con niños/as y adolescentes de 4 a 16 años, así como labores de mediación social intercultural con vecinos y vecinas.
Contrato: categoría 2 del convenio de acción e intervención social
Empleado de Ventas
NuevaFoot Locker
Orotava, La, ES
Empleado de Ventas
Foot Locker · Orotava, La, ES
Descripción general
Se puede reconocer personalmente cuando entra en una de nuestras tiendas. Le encanta tanto hablar sobre ropa y zapatillas deportivas como coleccionarla. Siempre conoce los modelos más recientes y disfruta compartiendo su entusiasmo con los clientes. Le resulta sencillo iniciar conversaciones naturales y amistosas, adaptarse a distintos tipos de clientes y solucionar los problemas con una sonrisa. Le gusta trabajar como parte de un equipo mientras mejora sus habilidades individuales en la zona comercial. Su éxito en esta función se medirá considerando los objetivos personales y de productividad y también su capacidad para proporcionar una experiencia excepcional en la tienda para cada cliente.
Responsabilidades
- Garantizar elevados niveles de satisfacción del cliente conociendo todos los productos que se ofrecen y colaborando con los compañeros de trabajo para proporcionar un excelente servicio de ventas
- Proporcionar ventas, una excelente experiencia para el cliente y las expectativas operativas
- Mantener los objetivos personales y de productividad
- Logra conectar con todos los clientes realizando preguntas abiertas para evaluar las necesidades
- Capacidad para aprender y compartir los conocimientos sobre los productos y las tendencias para coincidir con las necesidades del cliente
- Se mantiene al tanto y conoce todos los productos y está al día con las tendencias y productos actuales o futuros
- Contribuye a un entorno laboral positivo y de integración
- De cero a tres años de experiencia en tiendas
- Siente seguridad personal y le resulta cómodo relacionarse con los clientes para proporcionar una mejor experiencia
- Con motivación para lograr excelentes resultados gracias al entusiasmo personal para relacionarse con clientes y productos deportivos
- Inicia la realización de tareas o actividades sin necesidad de supervisión
- Disponibilidad flexible, incluyendo noches, fines de semana y días festivos
VENDEDOR/A
NuevaJYSK
Alicante/Alacant, ES
VENDEDOR/A
JYSK · Alicante/Alacant, ES
Descripción de la empresa
JYSK es la marca de muebles, decoración y sistemas de descanso de origen escandinavo por excelencia. Desde que abrimos nuestra primera tienda en Dinamarca en 1979 no hemos parado de crecer, y hoy, con más de 3300 tiendas, estamos presentes en más de 50países a nivel mundial. En JYSK queremos seguir creciendo y, para ello, necesitamos a los mejores en nuestro equipo.
Descripción del empleo
¿Te entusiasman las ventas? ¿Quieres proporcionar el mejor servicio al cliente de JYSK en España junto con tu equipo? ¿Te gusta la variación y un ritmo de trabajo dinámico?
¡Entonces puedes ser el Vendedor que estamos buscando!
QUÉ TE OFRECEMOS
Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa de distribución que escucha a sus colaboradores y se esfuerza cada día para ser un excelente lugar para trabajar. Somos dinámicos y tu desarrollo es crucial para nosotros. Además, como embajador de JYSK, obtienes lo siguiente:
- Contrato interinidad a 30horas semanales
- Oportunidades para tu crecimiento y desarrollo: nuestro objetivo es que el 80% de nuestros futuros managers provengan de la promoción interna. Descubre más aquí.
- Concursos internos entre tiendas con atractivos premios
- Bonificaciones competitivas que premian los grandes resultados de ventas
- Un horario de trabajo flexible
- 15% de descuento en todas las tiendas JYSK
- Seguro de salud privado, fiesta anual, actividades internas (participación en eventos patrocinados como carreras, voluntariados, etc.)
- Serás responsable de las ventas en la tienda: ofrecerás a nuestros clientes el mejor servicio con una sonrisa
- Garantizarás que la tienda esté 100% limpia y repuesta de nuestros productos
- Participarás en el proceso de recepción de la mercancía y su correcta gestión y almacenaje
- Tendrás la oportunidad de especializarte en tu propia área en la tienda
QUÉ DEBES TRAER
- Eres extrovertido, tienes iniciativa y proporcionas a nuestros clientes la mejor experiencia de compra que puedan imaginar
- Tienes un entusiasmo contagioso y disfrutas hablando con los clientes
- Te gusta la variedad y eres flexible: tanto en las tareas como en los horarios
- Eres un buen compañero para tu equipo: juntos os esforzáis para conseguir grandes resultados
- Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos
- Estudios de Educación Secundaria Obligatoria o superiores
¿ES ESTA TU PRÓXIMA OPORTUNIDAD? ¡INSCRÍBETE YA!
Si tienes alguna duda sobre el proceso, contacta con nuestro departamento de Recursos Humanos [email protected] . Estaremos encantados de ayudarte.
Proceso de selección en España:
- Procesamos las solicitudes de forma continua y completamos la contratación cuando encontramos al candidato adecuado
- Revisaremos tu candidatura en el plazo de 1 semana (días laborables)
- Si tiene éxito, te enviaremos un link para que respondas a algunas preguntas en vídeo
- A continuación, te haremos una breve entrevista telefónica
- En caso de que superes todas las fases anteriores te invitaremos a una entrevista presencial
Creemos que nuestros colaboradores son la clave de nuestro éxito, pasando de una tienda en 1979 a más de 3000 tiendas en todo el mundo en la actualidad. Por eso nos esforzamos en ofrecer desarrollo y posibilidades de crecimiento dentro de JYSK, y también nos sentimos orgullosos de premiar el compromiso y el gran esfuerzo de nuestros colaboradores. Nuestros tres valores fundamentales JYSK: comerciante, compañero y espíritu corporativo, expresan el comportamiento y la actitud que esperamos de cada persona en JYSK. Confiamos unos en otros, y creemos en la delegación y la libertad con responsabilidad.
JYSK quiere incluir a todos, sin importar la edad, la identidad de género, la raza,la etnia, la orientación sexual, la capacidad física o mental. Juntos, aseguramos nuestra cultura inclusiva que anima, apoya y celebra las diversas voces de nuestros colaboradores. Porque una gran mezcla de mentes, talentos y personalidades únicas nos hace un equipo más fuerte.
Para más información, por favor visita nuestra página de carrera
KPMG España
Rocket Program Madrid - Prácticas Auditoría - Enero 2025
KPMG España · Madrid, ES
Teletrabajo
Ubicación:
Madrid, ES, 28046
Fecha: 7 sept. 2024
¿Eres únic@?
Entonces eres KPMG Originals. Un modo de entender la vida y tu profesión diferente desde donde marcar la diferencia. Un modo de crecer en un ambiente profesional que busca cambiar las cosas, transformar las empresas y la sociedad.
Ven, alcanza tus metas, supera tus límites en un ambiente profesional único y únete a una firma que es más que una firma de Servicios Profesionales. Sé KPMG Originals.
¿Qué podrás hacer?
Dar soporte en la elaboración de los informes sobre la situación fiscal a cierre de ejercicio de los distintos clientes de Auditoría, así como colaborar en la evaluación y cuantificación de las posibles contingencias fiscales específicas de cada cliente de acuerdo con el índice de materialidad fijado por Auditoría.
¿Qué necesitas saber?
- Estar cursando últimos años de ADE, Derecho, Economía, Finanzas, Banca, Seguros, Máster de Auditoría, Máster en Finanzas y Contabilidad, Máster en Ciencias Actuariales y/o similares.
- Interés en el área de Clientes, Mercados e Industria
- Es indispensable poder firmar convenio de prácticas con Universidad/centro de estudios.
- Pensamiento analítico y estratégico, capacidad de resolución de problemas y diligencia, autonomía y proactividad.
- Y sobre todo, ganas, ilusión y pasión por crear impacto y mejorar el mundo con tu trabajo.
- Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina
- Oportunidades internacionales y red de contactos global
- Formacióncontinuay plan de carrera a tu medida
- Salario competitivo y plan de remuneración flexible
- 31 días laborables de vacaciones
- La tarde de tu cumpleaños libre
- Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo
- Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones
- Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas
Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.
Michael Page
Oficina Técnica - Gas&Oil
Michael Page · Barcelona, ES
Teletrabajo
- Empresa líder en sector de gas y petróleo.|Oficina Técnica, Proyecto Ejecutivo, Cálculo, Diseño.
Empresa líder en el sector privado dedicada a la realización de proyectos de gas y petróleo. Nos especializamos en el diseño y construcción de proyectos de envases estancos y sus correspondientes líneas de suministro. Nuestra misión es ofrecer soluciones innovadoras y seguras que cumplan con los más altos estándares de calidad y seguridad.
Job Description
En dependencia del responsable del departamento de oficina técnica, el perfil seleccionado se responsabilizara:
- Diseñar proyectos de envases estancos y líneas de suministro, asegurando el cumplimiento de las normativas y estándares del sector.
- Realizar cálculos estructurales y técnicos necesarios para la ejecución de los proyectos.
- Llevar a cabo mediciones precisas y detalladas para garantizar la correcta implementación de los diseños.
- Elaborar memorias técnicas y económicas de los proyectos, incluyendo estimaciones de costos y recursos necesarios.
- Colaborar estrechamente con otros departamentos para asegurar la viabilidad y eficiencia de los proyectos.
- Supervisar y revisar la documentación técnica asociada a cada proyecto.
- Mantenerse actualizado sobre las normativas y tecnologías emergentes en el sector de gas y petróleo.
- Título universitario en Ingeniería, o FP en instalaciones mecánicas.
- Experiencia mínima de 2 años en una posición similar, preferiblemente en el sector de gas y petróleo.
- Conocimientos sólidos en diseño y cálculo de estructuras y sistemas de suministro.
- Experiencia en la elaboración de memorias técnicas y económicas.
- Habilidad para trabajar con software de diseño asistido por computadora (CAD) y otros programas de ingeniería.
- Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
- Excelentes habilidades de comunicación y organización.
- Contrato indefinido.
- Flexibilidad horaria de entrada y salida.
- Teletrabajo.
Quote job ref: JN-062024-6466061
Ingeniero
NuevaSunconnection Worldwide
Molina de Segura, ES
Ingeniero
Sunconnection Worldwide · Molina de Segura, ES
Gestión de proyectos Ingeniería eléctrica Ingeniería mecánica Administración de la cartera de proyectos
Buscamos principalmente Ingeniero con titulaciones en ingeniería eléctrica o mecánica.
Se valorará experiencia y conocimientos en las siguientes áreas.
- Capacidad de gestión documental .
- Conocimientos de estructuras metálicas de aluminio.
- Conocimientos de electricidad.
- Conocimientos de energía solar fotovoltaica.
- Conocimientos de simulación y ensayos de estructuras metálicas.
- Conocimientos de AutoCAD 2D y 3D.
- Conocimientos de Solid Works.
Te ofrecemos formar parte de una empresa en expansión, en la que puedes formarte y desarrollarte como profesional con los mejores profesionales del sector.
Jr Sales Manager
NuevaLa Fabrica &Co
Barcelona, ES
Jr Sales Manager
La Fabrica &Co · Barcelona, ES
Gestión de cuentas Ventas Gestión de ventas Resolución de problemas Alemán Negociación Comunicación Satisfacción del cliente Operaciones de venta Ventas y marketing
Título del Puesto: Ejecutivo Comercial/ Jr Sales Manager de Hoteles de Lujo
Departamento: Comercial/Ventas
Ubicación: Barcelona, España (Confidencial)
Resumen del Puesto:
Estamos en la búsqueda de un Ejecutivo Comercial con una sólida trayectoria en la hostelería, preferiblemente en hoteles de lujo, que se destaque por su excelencia en la atención al cliente y ejecución impecable. El candidato ideal deberá poseer un nivel alto de inglés y contar con conexiones relevantes dentro del sector. Su misión será identificar y capitalizar oportunidades de negocio, generar nuevas ventas y mantener relaciones sólidas con los clientes, superando consistentemente los objetivos de ventas asignados y garantizando un nivel superior de satisfacción del cliente. Este rol requiere un profundo entendimiento de los servicios hoteleros de lujo y habilidades excepcionales en comunicación, negociación y ventas.
Responsabilidades Principales:
Prospección y Generación de Nuevos Clientes:
- Identificar y contactar clientes potenciales en el sector de la hostelería de lujo, generando oportunidades de negocio alineadas con los estándares de la marca.
- Desarrollar y mantener una cartera de clientes de alto perfil, aprovechando su red de contactos en el sector.
Gestión de Relaciones con Clientes:
- Fortalecer y mantener relaciones a largo plazo con clientes actuales, asegurando una experiencia personalizada y de excelencia.
- Actuar como el principal punto de contacto para los clientes, garantizando que todas sus necesidades sean atendidas de manera oportuna y eficiente.
Presentación y Venta de Servicios:
- Presentar los servicios del hotel a clientes potenciales de manera persuasiva, destacando la exclusividad y los beneficios competitivos de la marca.
- Elaborar y presentar propuestas comerciales personalizadas que reflejen las expectativas y necesidades del cliente.
Negociación y Cierre de Ventas:
- Negociar términos y condiciones de manera estratégica para alcanzar los objetivos de rentabilidad establecidos.
- Cerrar acuerdos y gestionar el proceso de contratación y facturación de manera eficiente.
Cumplimiento de Objetivos de Ventas:
- Alcanzar y superar los objetivos de ventas mensuales, trimestrales y anuales, contribuyendo al crecimiento sostenido del hotel.
- Monitorear y reportar el progreso de las ventas y realizar proyecciones precisas a la dirección.
Investigación de Mercado y Competencia:
- Mantenerse informado sobre las tendencias del mercado de lujo y las estrategias de la competencia para identificar oportunidades de mejora.
- Proveer retroalimentación valiosa sobre la percepción del mercado y sugerir mejoras en los servicios.
Gestión Administrativa:
- Mantener registros precisos de todas las interacciones con clientes y ventas realizadas, utilizando software de CRM especializado.
- Gestionar eficientemente la información de clientes y oportunidades de ventas, asegurando una organización óptima.
Colaboración Interna:
- Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de marketing, servicio al cliente y otros departamentos para garantizar una experiencia de cliente coherente y de alta calidad.
Requisitos:
- Educación: Licenciatura en Hostelería, Administración de Empresas, Marketing, Ventas o un campo relacionado.
- Experiencia: Mínimo de 2 a 5 años en ventas dentro del sector hotelero, preferiblemente en hoteles de lujo.
- Habilidades:
- Excelentes habilidades de comunicación en inglés y español.
- Capacidad probada para negociar y cerrar ventas efectivas.
- Orientación a resultados, con un enfoque en la superación de metas.
- Proactividad y capacidad para resolver problemas de manera eficiente.
- Dominio de herramientas CRM y software de gestión de ventas.
- Capacidad para trabajar bajo presión en un entorno dinámico.
Beneficios:
- Salario base competitivo más comisiones.
- Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua.
- Lugar de Trabajo: Presencial