Ofertas de empleo en Parc Sanitari Pere Virgili

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Administratiu/va nòmines departament de Recursos Humans

El Parc Sanitari Pere Virgili, ubicat a la ciutat de Barcelona, és una empresa pública que gestiona serveis d'atenció intermèdia i atenció primària i té com a missió prestar atenció intermèdia sanitària i social de qualitat, amb un model integral biopsicosocial i de promoció de l'autonomia.

• Condicions del lloc de treball:
  
  
  

Incorporació immediata.

Contracte temporal d'un any a jornada completa (continuïtat valorable).

Horari: dilluns a divendres (08h a 15.30h).

Retribució: corresponent al Grup 6.1 (Nivell II) segons el Conveni col·lectiu de treball dels hospitals d’aguts, centres d’atenció primària, centres sociosanitaris i centres de salut mental, concertats amb el SCS (SISCAT).

En Parc Sanitari Pere Virgili considerem que la formació i l’aprenentatge continus són els fonaments del creixement i desenvolupament de la nostra Institució, per això oferim formació i recolzem aquells professionals que vulguin continuar especialitzant-se.

• Funcions a desenvolupar:
• Recopilar i mantenir actualitzada la informació dels empleats.
• Calcular i processar les nòmines mensuals.
• Realitzar les deduccions corresponents, com a impostos i cotitzacions socials.
• Gestionar els pagaments de les nòmines als empleats.
• Garantir l´acompliment de les normatives laborals i fiscals.
• Elaborar informes i registres relacionats amb les nòmines.
• Resoldre consultes i proporcionar assessorament als empleats en matèria de nòmines.
• Col·laborar amb altres departaments en temes relacionats amb les nòmines.
• Procés de selecció:
  
  
  

Les persones interessades poden remetre la seva candidatura fins el 16 d´abril de 2025.

Un cop valorats els requeriments mínims d'accés indicats a la convocatòria, les persones admeses seran valorades tècnica i competencialment.

Totes les dades que s'al·leguin en els currículums es comprovaran en el moment immediatament anterior a la seva contractació.

En cas de no trobar candidat adient, la posició podria esdevenir deserta.

Amb la formalització i presentació de la sol·licitud els/les candidats/candidates donen el seu consentiment al tractament de les dades de caràcter personal que són necessàries per prendre part en la convocatòria i per a la resta de la tramitació del procés selectiu, d’acord amb la normativa vigent.

En cas de dubte, podeu contactar amb nosaltres a través de la nostra adreça d'e-mail de Selecció.

Requisits:

Formació mínima requerida: Cicle Formatiu de Grau superior en Administració i Finances o equivalent, expedit per un centre educatiu espanyol acreditat o, en el seu defecte, degudament homologat pel Ministeri competent.

Formació valorable: es valorarà Grau o Diplomatura en Relacions Laborals.

Coneixements valorables: coneixements en legislació laboral i fiscal i programa de gestió Denario.

Experiència requerida: experiència mínima d´1 any relacionada amb el lloc de treball convocat.

Competències / Habilitats:

• Habilitats comunicatives.
• Organització i planificació.
• Gestió del temps.
• Orientació a objectius.