Ofertes d'ocupació de Director/a de Sistemes

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Empresa biotecnológica busca un/a Process Development Manager para incorporarse como figura clave en el departamento de CMC de la compañía.

Responsabilidades:

• Diseñar, planificar y asegurar la ejecución de los proyectos vinculados a los procesos de fabricación.
• Liderar y dirigir al equipo técnico para anticipar e identificar riesgos del proyecto, desarrollando planes de acción y resolución, así como colaborar de manera interdepartamental en otros proyectos.
• Organizar los recursos y actividades relacionadas con el desarrollo y escalado de procesos a instalaciones GMP, asegurando una transferencia tecnológica eficiente según las políticas generales de CMC.

Requisitos:

• Formación Superior en Ciencias (Química, Biotecnología o afines)
• Experiencia previa en desarrollo de procesos y preparación utilizados en la industria farmacéutica / biotec.
• Experiencia en el desarrollo y fabricación de terapias avanzadas.
• Habilidades de liderazgo y gestión tanto de equipos como de proyectos.
• Excelentes habilidades de comunicación y organización.
• Nivel alto de inglés.
• Posibilidad de residir en Valencia.

Ofrecemos:

• Un entorno de trabajo dinámico y flexible.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
• Salario competitivo.

Siguiente paso:

Si estás interesado en esta oferta, no dudes en aplicar!

Y si esta oferta no te termina de encajar, no dudes en compartir!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada20 de set.

API C# Java MySQL Python TSQL Oracle ERP SQL Server

Desde Hays Executive nos encontramos en búsqueda de un perfil de Chief Information Officer para un importante holding del sector de retail ubicada en Valencia. Como futuro CIO tu principal cometido se centrará en la integración de los diferentes ERP del grupo. Reportarás directamente a Dirección General y formarás parte del Comité Directivo.

Principales funciones:

• Alineación con los objetivos de negocio: Los sistemas de información, tecnologías y aplicaciones deben compartir y contribuir a la consecución de los objetivos estratégicos corporativos.
• Integración: Los sistemas de información deben estar integrados con los distintos departamentos de la empresa.
• Seguridad y riesgo: La importancia de invertir y disponer de tecnologías y sistemas que aseguren la protección de los usuarios de la empresa, ¡uno de los activos digitales de mayor valor organizacional!
• Creación de valor por medio de una visión estratégica, apoyando al crecimiento de la empresa.
• Gestión talento empresa: Alentar el desarrollo de los perfiles internos de IT en la empresa, para que éstos aporten el máximo en términos tecnológicos a la organización.
• Conocimiento aspectos legales.

Qué necesitarás para encajar con el puesto:

• Formación: Licenciatura en Informática, Ingeniería de Software o un campo relacionado.
• Más de 10 años de experiencia en integración de sistemas o desarrollo de software
• Experiencia con tecnologías de integración como API, servicios web y colas de mensajes
• sólidos conocimientos de programación en Java, C# o Python
• Conocimientos de bases de datos relacionales como MySQL, Oracle o SQL Server
• Visión estratégica y liderazgo de equipos de trabajo.

Si crees que tu perfil encaja con los requerimientos del puesto, no dejes pasar esta oportunidad de liderar el proyecto de expansión y crecimiento de una de las compañías más relevantes y destacadas en su sector, aprendiendo y aportando conocimientos.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada20 de set.

Teletreball Javascript API Java CSS TSQL HTML Scrum Selenium Maven Jenkins Docker Cucumber Git REST AWS Spring Agile jUnit React Kanban ECMAScript

En NexTReT buscamos un Líder Técnico para unirse a nuestro equipo en un proyecto clave del sector audiovisual público catalán. Esta persona liderará un equipo de 5 personas, siendo también un referente técnico que participará en tareas de desarrollo y en la organización del trabajo del equipo.

¿Cuáles serán tus funciones?
- Liderar y gestionar un equipo de 5 personas en proyectos de mantenimiento y evolución tecnológica de los gestores de contenidos multimedia del cliente.
- Referencia técnica para el equipo, participando en el desarrollo.
- Supervisar y organizar el trabajo del equipo asegurando la entrega de soluciones tecnológicas.
- Mantener y evolucionar los sistemas críticos de gestión de contenidos y archivo multimedia.
¿Qué esperamos de tí?
- Experiencia de 5 años, mínimo 2 de ellos liderando equipos que hayan realizado mantenimiento de aplicaciones o proyectos de larga duración en las tecnologías descritas.

- Conocimientos en las siguientes tecnologías:
- Tecnologías: API REST, Java Development Kit (JDK) versión 1.8, HTML5, CSS3, JavaScript (ECMAScript >=2017), ReactJS.
- Frameworks: Spring Frameworks, SpringBoot, NextJS.
- Arquitectura: Servicios AWS (S3), servicios de renderizado (SSR vs CSR), bases de datos SQL.
- Testing: Junit, Selenium, Cucumber, Cypress.
- Metodologías y herramientas: Metodologías Ágiles (Scrum, Kanban), repositorios de código (SVN, GIT, Bitbucket), Maven, Jenkins, Pipelines, máquinas virtuales (Vbox, Vagrant, Docker).

- Imprescindible nivel avanzado de catalán.
- Muy deseable contar con formación universitaria finalizada. Mínimo CFGS.
¿Qué ofrecemos?
- Salario entre 38k y 42k anuales, según experiencia y competencias.
- Posición estable, contrato indefinido.
- Horario: 40 horas semanales.
- 30% Teletrabajo / 70% Presencial.
- Ubicacón: Sant Just Desvern.
- Ambiente de trabajo dinámico y profesional, respetuoso con el trabajador.
- Beneficios adicionales, como la opción de solicitar tickets guardería y la posibilidad de unirte a nuestro seguro de salud colectivo
- Te unirás a una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades para todas las personas, que se esfuerza por mantener un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación. Valoramos la diversidad, por lo que consideraremos todas las candidaturas sin importar su origen, género, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra característica personal.
“En el caso de ser considerado finalista y seleccionado para incorporarse en NexTReT, le solicitaremos información adicional para poder cursar la contratación, con la única finalidad de poder acreditar fehacientemente la información de su CV, especialmente en cuanto a titulaciones académicas e información profesional relevante del CV. Si tuviera dudas sobre como aportar información de forma parcial, podrá indicarlo a la persona que gestione, en su caso, su contratación”.
Si cumples con los requisitos y estás listo/a para un nuevo reto profesional, ¡esperamos tu candidatura!


Requisitos:

Tecnologías
- API REST
- JDK 1.8+
- HTML5
- CSS3
- Javascript ECMAScript >=2017
- ReactJS
Frameworks
- Spring Frameworks
- SpringBoot
- NextJS
Arquitectura
- Servicios AWS (S3)
- Servicios Side Redering vs CSR
- Bases de datos SQL
Testing
- Junit
- Selenium
- Cucumber
- Cypress
Metodologías
- Metodologías ágiles (Scrum, Kanban)
- Repositorios de código: SVN, GIT, Bitbucket
- Maven
- Jenkins, Pipelines
- Máquinas virtuales (Vbox, Vagrant, Docker)

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada18 de set.

Teletreball API Java MongoDB NoSQL Scrum Jenkins Agile jUnit Spring Microservices DDD

En BCNC Group, buscamos Technical Lead Java (100% Teletrabajo) para formar parte de un equipo a nivel global en una de las empresas líderes en su sector.

Requisitos:
-Experiencia de al menos 4 años en roles de liderazgo técnico en proyectos de gran escala y alta concurrencia.
-Dominio en el desarrollo con Java 11/17/21 y el framework Spring Boot.
-Experiencia comprobada en la creación de microservicios y en la adopción de enfoques API First.
-Conocimiento profundo en arquitectura hexagonal y DDD.
-Experiencia con sistemas de mensajería para gestionar flujos de datos y eventos en tiempo real.
-Sólidos conocimientos bases de datos NoSQL (MongoDB).
-Experiencia en la implementación de procesos de integración y despliegue continuo con Jenkins.
-Pruebas unitarias y de integración con JUnit y Mockito.
-Fuerte enfoque en la mejora continua y el rendimiento del sistema, así como en la escalabilidad de las aplicaciones.
-Experiencia en metodologías ágiles (Scrum) y liderazgo en equipos de desarrollo ágil.
-Habilidades de comunicación y capacidad para colaborar con equipos multidisciplinares.

¿Qué ofrecemos?
- Contrato indefinido.
- Estabilidad laboral.
- Trabajar en importantes proyectos con las tecnologías más
punteras.
- Posibilidad de realizar proyectos internacionales.
- Desarrollo de carrera real y formación.
- Retribución flexible (guardería, restaurante, seguro médico y transporte).
- Flexibilidad horaria y jornada intensiva viernes, Julio y Agosto.
- Teletrabajo 100%.

BCNC GROUP (https://bcncgroup.com) es una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, UK, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégicos.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada18 de set.

React Javascript .Net Java PHP Python CSS Scrum HTML Angular Jira DevOps Agile SharePoint Kanban

Buscamos un perfil de UNIT MANAGER FULLSTACK con al menos 5 años de experiencia trabajando en funciones relacionadas.


MISIÓN DE PUESTO: La persona que se incorpore será el referente del área development y ayudará a gestionar este área y al equipo humano que lo compone.


¿QUE NECESITAMOS DE TI?

- Experiencia como líder técnico/a fullstack de al menos 5 años, gestionando equipos y su capacidad para diversas necesidades técnicas, realizando informes, cuadros de mando y análisis de datos correspondientes.
- Inglés avanzado/fluido.

- Experiencia técnica concreta trabajando en:
Todo el ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC) teniendo experiencia trabajando con diversas tecnologías previamente como pueden ser: Java, .NET, Python, PHP, Angular, NodeJS, React, JavaScript, HTML, CSS, etc.
Software de gestión de proyectos - Jira
Diseño de arquitecturas de software con diferentes frameworks
Despliegue de aplicaciones en diferentes entornos-ecosistema
Conocimiento de DevOps
Diseño e ingeniería de software de seguridad
Conocimiento del ámbito unitario (lenguaje, herramientas, técnicas, ...)
Software de gestión de proyectos - Jira
Herramientas de colaboración como Teams, sharepoint, etc.
Metodologías ágiles (por ejemplo, Scrum, Kanban)
Técnicas y herramientas de estimación

- Experiencia en desarrollos con diferentes lenguajes de programación para poder supervisar y gestionar los proyectos
- Pruebas manuales y pruebas unitarias automatizadas (técnicas y herramientas de prueba)
- Experiencia trabajando con softwares de gestión de proyectos como Tempo, Time, SAP, Core, etc.
- Capacidad e interés para estar técnicamente al día en frameworks de tendencia.
- Conocimiento y aplicación de técnicas de obtención y análisis de requisitos.
- Fuertes habilidades de: gestión del tiempo, pensamiento estratégico y planificación, trabajo en equipo y comunicación efectiva.


¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?

- Liderar e impulsar el área de Development.
- Identificar y trabajar en la estrategia de aplicaciones futuras así como valorar las necesidades técnicas actuales.
- Supervisión de proyectos y distribución de carga de trabajo/tareas entre el equipo técnico.
- Formación a equipo técnico que fuese necesaria
- Análisis de requisitos de las necesidades existentes
- Resolución de problemas
- Reportes a dirección del área


MODALIDAD DE TRABAJO: Híbrido en Madrid (Hortaleza), Barcelona o Valladolid (2 días a la semana presencial, resto en remoto).



En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado.

¡Queremos conocerte!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 de set.

Teletreball React Javascript Java Node.js Python Scrum Kotlin DevOps QA Spring Kanban UX/UI

• Proyecto estable
• Formarás parte de un ecosistema de Talento Tecnológico

¿Dónde vas a trabajar?

Page Consulting Tech Solutions, es el área de PageGroup especializada en la realización de proyectos IT en clientes, ofreciendo una amplia variedad de soluciones tecnológicas a medida con la flexibilidad y agilidad requerida.(https://www.michaelpage.es/seleccion-personal/technology-consulting)

Descripción

• Guiar al equipo de desarrolladores, tomar decisiones clave sobre arquitectura, stack tecnológico, y asegurar la implementación de mejores prácticas en desarrollo de software.
• Contribuir activamente al desarrollo de aplicaciones, revisiones de código y resolución de problemas técnicos complejos.
• Proporcionar mentoría y apoyo técnico a los desarrolladores del equipo, ayudándolos a mejorar sus habilidades y a crecer profesionalmente.
• Trabajar en estrecha colaboración con Product Owners, diseñadores UX/UI, QA, DevOps y otras partes interesadas para asegurar la entrega de productos de alta calidad.
• Planificar y gestionar tareas técnicas, estimar tiempos y recursos necesarios, y garantizar que los proyectos se entreguen a tiempo.
• Promover una cultura de mejora continua, innovación y adopción de nuevas tecnologías y metodologías de desarrollo.
• Supervisar la calidad del código, garantizar la realización de pruebas automáticas y el cumplimiento de estándares de seguridad.
• Contribuir a la definición de la visión técnica a largo plazo y la estrategia de tecnología de la empresa.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Título universitario en Ingeniería de Software, Ciencias de la Computación o un campo relacionado, o experiencia equivalente.
• Mínimo de 4 años de experiencia en desarrollo de software, con al menos 2 años en un rol de liderazgo técnico.
• Dominio de lenguajes de programación como [Especificar lenguajes: Java, Kotlin, JavaScript, Python, etc.] y experiencia con frameworks modernos (Spring Boot, React, Node.js, etc.).
• Experiencia en diseño de arquitectura de software escalable y de alto rendimiento.
• Experiencia trabajando en entornos ágiles (Scrum, Kanban) y en la implementación de prácticas de CI/CD.
• Excelentes habilidades de comunicación, tanto técnicas como no técnicas, con capacidad para interactuar efectivamente con stakeholders de diferentes niveles.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido con Page Consulting Tech Solutions.
• Salario en función de la experiencia aportada.
• Modelo híbrido en Barcelona.
• Formación continua para desarrollar tu talento.
• Beneficios sociales y plan de retribución flexible.
• Compensación de gastos de teletrabajo.
• Plan de carrera en un ecosistema de talento tecnológico.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 de set.

Teletreball TSQL Cloud Coumputing

En serem estamos comprometidos con diversos proyectos y queremos contar con los mejores profesionales del sector.
Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un/a Leader Técnico Cloud, para la definición, diseño y solución de los casos de uso. Entre 3 y 5 años de experiencia.

Requisitos:
- Experiencia en Cloud, SQL y Snowflake (muy valorable DBT).
- Gestión de equipo de un máximo de 4 integrantes con comunicación con el cliente.
- Toma de requisitos.
- Definición modelos de datos.
- Desarrollo procesos ETL mediante DBT.
- Planificación y avance proyectos.
- Comunicación con el cliente.
- Gestión equipos pequeños.
- Experiencia tecnológica: Snowflake/AWS.

Sector: Industria.

Modelo de trabajo: 100% teletrabajo.

Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal.

Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.

Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.

Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.

Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteConsultor
• Publicada16 de set.

Agile Azure Cloud Coumputing Hadoop AWS Fintech Spark LESS

We are KingMakers, a customer-centric tech startup, dedicated to creating innovative products that entertain our customers and keep them engaged both online and through our agency operations.

Since the successful launch of our first product, BetKing, in 2018, we have continued our momentum and will soon be introducing our newest offering, SuperSportBet, in South Africa. In partnership with the Multichoice Group and SuperSport, SuperSportBet enhances the passion that sports fans have for the game with a world-class sports betting and casino experience.

As our Kingdom expands, we proudly stand as the leading Sports and Digital Entertainment platform in Africa, and we are still actively hiring an exceptional team of Creators and Innovators across Africa, the United Kingdom, Europe, and the Middle East.

There has never been a better time to join our Kingdom than today!

Role Overview:

As a Data Engineering Manager, you will lead the build-out of our Enterprise Data Platform. As BetKing grows in both size and complexity, we need a world-class data infrastructure to support a range of workloads, including in-product reporting, BI, real-time analytics, data science, and predictive modelling. You will be responsible for bringing this vision to life, managing a team of Data Engineers & Data Engineering specialists, and working closely with our AI team, Data Scientists, and Product Engineering teams.

What You Will Be Doing:

• Design: Architect scalable and robust data solutions ensuring data integrity, high availability, and future growth.
• Build: Lead the development and delivery of new features and improvements for the Data Platform, prioritizing high-value outputs.
• Test: Ensure the quality of your team's output with fast, frequent, and effective testing and verification processes.
• Run: Monitor and maintain the smooth operation of the data infrastructure, proactively solving issues to improve the solution.
• Document: Maintain comprehensive and up-to-date technical and use case documentation.
• Talent Development: Recruit, nurture, and mentor team members to build a top-tier data engineering team.
• Collaborate: Work with cross-functional teams and stakeholders across the company to enhance the Data Platform's capabilities and align with company priorities.
  
  

What You Need for This Role:

• Significant experience with high-volume financial transactional systems (fintech, gaming, etc.).
• Proven ability to lead and manage data engineering teams, including recruitment, mentoring, and performance management.
• Demonstrable experience in designing scalable cloud data architectures, particularly with data lake technology.
• Proficiency in operationalizing data models and managing data privacy issues.
• Proven expertise with Databricks, including experience with PySpark, Delta Lake and MLflow (highly advantageous).
• Proficiency in Microsoft Azure data services (highly advantageous).
• Familiarity with other cloud-based data management environments (AWS, Google Cloud, Hadoop, Snowflake, Spark, Storm) is a plus.
• Deep understanding of core OLAP and data warehousing concepts and practices.
• Strategic thinker with strong problem-solving skills and a results-oriented mindset.
• Ability to work in a fast-paced, dynamic environment and manage multiple priorities.
• Strong project management skills, with experience in agile methodologies.
• Excellent communication and collaboration skills, with the ability to work effectively with cross-functional teams and stakeholders.
• Strong analytical skills with the ability to translate business requirements into technical solutions.
  
  

How you do it – Expectations for fulfilling your role:

As a general rule at KingMakers we want people to be:

• Customer Focus: We keep the customer at the center of everything we do.
• Passion & Dedication: We are passionate about what we do, employing only smart, honest, dedicated, and results oriented team players.
• Openness, Honesty & Directness: We embrace a culture of candor and work together towards the right solution whilst being open, honest, and willing to give and receive feedback, judgment-free. We play the ball, not the person.
• Innovation & Big Thinking: We always look for ways to innovate whilst not losing sight of what's important. The bigger we think, the more we inspire, the better the outcome.
• Ownership & Accountability: We think like owners. If we see a problem, we find a solution. We are pragmatic and always strive to do more with less.
• Speed & Focus: We plan, we strategize, but mostly, we DO. Without doing, there is no progress, we can always change direction but only if we start moving. Fast beats slow.
• Low Ego: The best solutions are achieved when we leave our egos at the door. We always seek opportunities to learn in every situation. No job too small.
• Fun: On balance, we believe in having fun whilst working. We maintain perspective as best as we can, and together, we celebrate our successes.
  
  

Beyond our great company benefits and competitive salaries, we recognize that to grow sustainably and thrive positively we need to engage the right talent because our people are a merit to our success. We have an inclusive culture where everyone can thrive and where everybody has a seat at the table.

So, what are you waiting for? Click apply and join our Kingdom today!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada13 de set.

.Net TSQL Maven Jenkins Git Oracle

Cas Training, empresa de referencia, está especializada en ofrecer soluciones de Formación y servicios de Consultoría y Outsourcing de profesionales en el ámbito de las TIC.
Funciones:
- Resolver las dudas técnicas del equipo.
- Asegurar el correcto funcionamiento de las operaciones técnicas.
- Programación en .Net.

Requisitos mínimos:
- Nivel de inglés mínimo B2.
- Experiencia NET 8, 6/7.
- Experiencia con HTML/CSS/Javascript.
- Experiencia con Postgree SQL.
- Experiencia con Oracle SQL.
- Experiencia con Docker-Kubernates.
- Experiencia con Git.
- Experiencia con Jenkins.
- Experiencia con Maven.
- Experiencia con Splunk.
- Experiencia con GPG.

Se ofrece:
- Formar parte de un equipo joven y dinámico altamente cualificado en una empresa en proceso de expansión.
- Participar en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado.
- Proyectos de larga duración, estabilidad profesional y progresión laboral.
- Contratación Indefinida.
- Acceso gratuito al catálogo de formación anual de Cas Training.
- Salario negociable en base a la experiencia y valía del candidato/a