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Perfil de Studio Manager: Liderazgo humanista, estratégico y gestión integral del crecimiento e internacionalización de la compañía (m/f/x)

Perfil profesional y competencias del puesto:

Como Studio Manager, tendrás un rol de liderazgo estratégico y operativo en GRAND, siendo responsable de supervisar todas las áreas de la compañía: desde la gestión de proyectos y equipos hasta la supervisión financiera y la relación con los clientes. Tu objetivo será garantizar el crecimiento sostenible de la compañía, optimizar los procesos internos y mantener un ambiente de trabajo amable, dinámico y colaborativo.

Reportando directamente al equipo de dirección, actuarás con el Rol de dirección general del equipo y proyectos, siendo el nexo entre el equipo creativo, los clientes y los objetivos empresariales.

Principales funciones a desarrollar.

El equipo de GRAND está en plena expansión y están buscando personas apasionadas por el diseño que se unan a su misión de transformar el diseño, las experiencias digitales y de espacios. Están creciendo en diferentes áreas para poder ofrecer soluciones innovadoras a sus clientes, y su objetivo es incorporar a talentos creativos y estratégicos que compartan su visión innovadora. Si además vienes del extranjero, te has formado / has hecho carrera en escuelas y estudios de diseño increíbles y quieres volver a casa, ¡es tu oportunidad para repatriarte!

Si te entusiasma formar parte de un equipo colaborativo y dinámico, donde cada proyecto es una oportunidad para innovar, ¡continúa leyendo!

A continuación, te proporcionamos una lista de las funciones para que te hagas una idea de las áreas en las que nos movemos.

Sabemos que cumplirlas todas y en este orden de importancia es casi imposible. Si te acercas al setenta u ochenta por ciento, aplica esta oferta.

• Gestión estratégica y operativa:
• Co-diseñar y ejecutar la estrategia global de la compañía en colaboración con el equipo de dirección.
• Supervisar las operaciones diarias de la compañía, asegurando eficiencia en los procesos internos.
• Identificar oportunidades de negocio y promover la expansión del estudio en nuevos mercados o sectores. Si tienes cartera de clientes u opciones de traer negocio, éste es tu sitio.
• Gestión financiera y presupuestaria:
• Supervisar presupuestos, ingresos y gastos, garantizando la sostenibilidad financiera de la compañía.
• Analizar métricas clave (KPIs) para medir el desempeño del estudio y tomar decisiones basadas en datos.
• Liderazgo de equipos:
• Inspirar, celebrar, motivar y guiar a equipos multidisciplinares, fomentando un ambiente colaborativo y orientado al crecimiento.
• Supervisar la asignación de recursos en proyectos para maximizar la eficiencia y la calidad de las entregas.
• Implementar programas de formación y desarrollo profesional para el equipo.
• Gestión de clientes y proyectos:
• Actuar como punto de contacto clave para los clientes más estratégicos.
• Garantizar la entrega de proyectos dentro de los plazos, presupuesto y estándares de calidad establecidos.
• Participar en negociaciones de contratos y acuerdos tanto con clientes como con proveedores.
  
  

• Optimización de procesos y cultura organizativa:
• Supervisar la implementación de herramientas y metodologías para optimizar los flujos de trabajo de la compañía.
• Promover una cultura de innovación, excelencia y bienestar en el equipo.
• Asegurar el cumplimiento de los valores y objetivos de GRAND en todas las operaciones.
  
  

Requisitos:

Competencias profesionales requeridas

• +10 años de experiencia en posiciones de dirección de estudios de renombre, preferiblemente en el extranjero.
• 5 a 10 años liderando equipos de diseño y coordinando clientes complejos.
• Formación y carrera profesional desarrollada en el mundo de las industrias creativas (diseño y/o arquitectura): sólido conocimiento de las diversas disciplinas del diseño y un bagaje cultural rico en referentes visuales.
• Experiencia trabajando en el marco Design Thinking y la innovación.
• Imprescindible dominio (C2/Bilingüe) en inglés, tanto oral como escrito, para trabajar con clientes internacionales.
• Dominio de herramientas de gestión de proyectos (PM), como Asana.
  
  

Competencias profesionales deseables:

• Formación en escuela de negocios.
• Experiencia en procesos de internacionalización empresarial.
• Sería genial que hablaras un tercer idioma, especialmente japonés.
  
  

Características de la persona:

• Persona a la que le entusiasme el reto de hacer crecer a GRAND. y acercarla a sus ambiciosos objetivos del 2025, entre los que se encuentra la internacionalización.
• Liderazgo creativo y estratégico: persona asertiva, con un enfoque en soluciones que conecten al equipo, el cliente y los objetivos comerciales.
• Capacidad para conceptualizar, desarrollar y presentar narrativas visuales cautivadoras que impulsen los resultados y estén alineadas con la visión empresarial.
• Versatilidad para gestionar proyectos en todos los formatos, desde branding y motion graphics hasta contenido digital y social, con una visión global.
• Excelentes habilidades de comunicación para defender propuestas de forma persuasiva ante clientes y equipos internos. Love what you do!
  
  

Qué ofrecemos:

• Contrato fijo y jornada completa.
• Proyectos internacionales con impacto global.
• Flexibilidad laboral: modelo presencial con teletrabajo parcial (1-2 días por semana).
• Formación continua: oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje.
• Salario competitivo: entre 60-65K€ bruto anual, ajustado según experiencia.
• Horario atractivo: L-J 9:00-18:30 (viernes hasta las 15:00).
• Ubicación: nuestro estudio está en el centro de Madrid (entre Gran Vía y Plaza España).
• Híbrido con lo mejor de la corporación y lo mejor de un estudio independiente. Un entorno dinámico, diverso, colaborativo y orientado al crecimiento.
  
  

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Siempre respondemos, ¡en un sentido u otro!

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