Ofertas de empleo para Fintech

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Excel Fintech

Como Responsable de Atención al Cliente, no solo resolverás dudas, sino que serás la pieza clave en la gestión operativa entre el usuario, las Administraciones de Lotería y los servicios de logística. Tu objetivo será garantizar los más altos estándares de calidad.

Tus funciones principales serán:

• Gestión de incidencias y devoluciones.
• Control logístico: Seguimiento exhaustivo de envíos y recogidas de décimos, gestionando extravíos, incidencias en reparto y reposición de boletos.
• Soporte avanzado a usuarios.
• Seguridad y prevención de fraude: Validación de identidades (KYC), control de IPs extranjeras y detección de uso fraudulento de tarjetas bancarias.
• Gestión financiera de premios: Supervisión de la ejecución de transferencias de determinados premios, gestión de retiradas devueltas por el banco y resolución de incidencias con pasarelas de pago (TPV).
• Enlace técnico. Apertura y seguimiento de incidencias críticas con el equipo de Backend a través de Slack y paneles internos.
• Liderar un equipo de personas y saber dimensionarlo en determinadas épocas del año.
• Coordinar y planificar vacaciones, horarios y guardias.

Requisitos mínimos:

• Experiencia: Al menos 7 años en puestos de atención al cliente, preferiblemente en entornos digitales (e-commerce, fintech o apps).
• Competencias técnicas: Manejo de herramientas de ticketing, Slack, Excel.
• Comunicación: Excelencia en el trato telefónico y escrito (resolución de quejas complejas).
• Disponibilidad: Capacidad para gestionar guardias y flujos de trabajo en horarios críticos.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada8 ene.

. Office Excel Fintech PowerPoint Word

Somos Arena Financial Tech, una firma de consultoría y desarrollo tecnológico especializada en el sector financiero, con sede en Madrid. Desde 2001, ayudamos a entidades de mercados de capitales, banca de inversión y fintech a afrontar su transformación digital.

Contamos con un equipo de profesionales comprometidos con la innovación, la agilidad y la excelencia técnica, transformando procesos y potenciando resultados reales para nuestros clientes.

¿A quién buscamos?

Buscamos un/a PMO Administrativo con al menos 1 año de experiencia en:

• Elaboración de agendas y actas para el Comité de Desarrollo y Comité de Medios.
• Alta y seguimiento de trámites para nuevas incorporaciones (correo, VDI, etc.).
• Control de dedicaciones y horas mediante la herramienta Service Now.
• Reporte de KPIs/KRIs en Odoo.
• Apoyo a la subdirección en tareas administrativas y de coordinación.

¿Qué harás en Arena?

Garantizar la organización y el buen funcionamiento de los proyectos así como una colaboración directa con la subdirección en tareas de coordinación, lo que te permitirá aprender de cerca cómo opera una PMO tecnológica en el sector financiero y crecer profesionalmente en un entorno dinámico e innovador.

Requisitos:

• Titulación universitaria en ADE, Economía o similar.
• Manejo avanzado de Microsoft Office (PowerPoint, Excel, Word).
• Experiencia en banca o conocimientos del sector financiero para elaborar actas correctamente.

Valoraremos positivamente:

• Conocimiento de Service Now.
• Deseable experiencia previa en PMO de tecnología.
• Experiencia en entornos tecnológicos y proyectos de transformación digital.
• Conocimiento de herramientas de gestión y reporting.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido y atractivo paquete retributivo.
• Formar parte de un equipo pionero y especializado en la confluencia de tecnología y finanzas.
• Desarrollo profesional con oportunidades de formación continua en una gran empresa de reconocido prestigio en el sector tecnológico y financiero.
• Excelente clima laboral colaborativo, con un enfoque en la innovación, la ética y la calidad del producto y las personas.
• Trabajo conjunto con un equipo de especialistas, así como formar parte de nuestras comunidades de conocimiento y especialización donde aprenderás y aportarás tu valor.
• Celébrate como quieras: además de los 23 días de vacaciones habituales, tendrás un día adicional por tu cumpleaños.
• Plan de retribución flexible: aprovéchate de opciones como un seguro médico privado.
• Club de descuentos ARENA: un espacio con acceso a múltiples promociones como arener: electrónica, viajes, automoción, etc.

¿Por qué unirte a nosotros?

• Impactarás directamente en la transformación digital de organizaciones financieras líderes, de la mano de tecnólogos y expertos cuantitativos..
• Tendrás oportunidades reales de crecimiento y reconocimiento en un entorno innovador y profesional.

En Arena Financial Tech promovemos activamente la inclusión, la diversidad y la equidad, fomentando un entorno de trabajo seguro, respetuoso y abierto, donde cada persona es valorada por su talento. Creemos en la riqueza de los equipos diversos como motor de innovación, creatividad y excelencia, y apostamos por la igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, origen, orientación o capacidades.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 ene.

. Cloud Coumputing Fintech

Somos Arena Financial Tech, una firma de consultoría y desarrollo tecnológico especializada en el sector financiero, con sede en Madrid. Desde 2001, ayudamos a entidades de mercados de capitales, banca de inversión y fintech a afrontar su transformación digital.

Contamos con un equipo de profesionales comprometidos con la innovación, la agilidad y la excelencia técnica, transformando procesos y potenciando resultados reales para nuestros clientes.

¿A quién buscamos?

Jefe/a de Proyecto – Medios de Pago | Banca : un/a profesional senior de gestión de proyectos en entornos bancarios, con fuerte conocimiento funcional del negocio de pagos, acostumbrado/a a trabajar en contextos regulados, complejos y con múltiples interlocutores.

No es un perfil técnico puro ni un PM generalista. Es alguien que:

• entiende el lenguaje del negocio financiero,
• sabe estructurar y gobernar proyectos,
• y actúa como puente entre negocio, tecnología y cliente.

Experiencia clave

• +5 años gestionando proyectos en banca o servicios financieros.
• Experiencia real en medios de pago:
• tarjeta,
• emisión / adquirencia,
• procesamiento de transacciones,
• liquidación, enrutamiento, PSP.
• Trayectoria en proyectos tecnológicos en entornos bancarios, aunque sin necesidad de desarrollar.
• Experiencia trabajando con equipos técnicos, arquitectura e infraestructura.
• Familiaridad con entornos Cloud y arquitecturas híbridas.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido y atractivo paquete retributivo.
• Formar parte de un equipo pionero y especializado en la confluencia de tecnología y finanzas.
• Desarrollo profesional con oportunidades de formación continua en una gran empresa de reconocido prestigio en el sector tecnológico y financiero.
• Excelente clima laboral colaborativo, con un enfoque en la innovación, la ética y la calidad del producto y las personas.
• Trabajo conjunto con un equipo de especialistas, así como formar parte de nuestras comunidades de conocimiento y especialización donde aprenderás y aportarás tu valor.
• Celébrate como quieras: además de los 23 días de vacaciones habituales, tendrás un día adicional por tu cumpleaños.
• Plan de retribución flexible: aprovéchate de opciones como un seguro médico privado.
• Club de descuentos ARENA: un espacio con acceso a múltiples promociones como arener: electrónica, viajes, automoción, etc.

¿Por qué unirte a nosotros?

• Impactarás directamente en la transformación digital de organizaciones financieras líderes, de la mano de tecnólogos y expertos cuantitativos.
• Tendrás oportunidades reales de crecimiento y reconocimiento en un entorno innovador y profesional.

En Arena Financial Tech promovemos activamente la inclusión, la diversidad y la equidad, fomentando un entorno de trabajo seguro, respetuoso y abierto, donde cada persona es valorada por su talento. Creemos en la riqueza de los equipos diversos como motor de innovación, creatividad y excelencia, y apostamos por la igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, origen, orientación o capacidades.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 ene.

. Cloud Coumputing AWS Fintech

We are partinering with a high-performing technology team that is entering its next major growth chapter, combining deep engineering rigor with AI-enhanced development to unlock new levels of speed, reliability, and innovation.

We're seeking a transformational, hands-on Chief Technology Officer ready to:

• Build and execute a bold long-term tech vision
• Lead modernization of established platforms with a strong focus on security, resilience, and scale
• Embed AI-assisted engineering with governance that delivers measurable impact
• Empower engineering leadership and establish structures that fuel high developer velocity and sustainable expansion
• Turn engineering output into stakeholder-grade intelligence; building live reporting dashboards that track platform health, delivery velocity, AI productivity gains, and security posture
• Establish a transparent analytics narrative across stakeholders, translating complex system performance into clear, actionable insights for executives, investors, and corporate partners
• Own impact measurement and governance through data, implementing KPIs and reporting frameworks that quantify AI-assisted development ROI, infrastructure resilience, customer uptime experience, and transformation progress.
• Create feedback loops, not status reports, evolving stakeholder comms from passive reporting into strategic conversations powered by forecasts, trend analytics, and machine-driven engineering metrics
• Synchronize technical and business outcomes, aligning teams with measurable analytics and producing structured evaluations for resource allocation, risk, compliance, and product prioritization.

With cross-functional collaboration at its core, the culture prizes low-ego teamwork, continuous improvement, idea-driven debate, and clarity in execution. It’s a team built for problem-solvers who love unlocking performance, from systems, processes, and people alike.

The ideal leader possesses experience in scaling up, architectural depth, skills in modernising legacy systems, cloud expertise (especially AWS), and a data-driven approach to strategic decision-making.

We're seeking a CTO who can shape the technology evolution of a forward-thinking fintech player by amplifying engineering excellence through AI-enhanced development, scalable systems, and a culture of shared ownership.

The company operates with a multicultural, hybrid, and remote-first mindset, supported by corporate backing while keeping operational independence, agility, and product focus.

If you're ready to sculpt the future of fintech engineering with equal parts vision, curiosity and technical ownership, this is your arena.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 ene.

. Fintech

💡 ¿Quiénes somos?

Fundada hace 16 años por Stanford Alumni, Bravo se ha convertido en un actor destacado en el panorama financiero, ofreciendo soluciones crediticias a consumidores sobreendeudados que se encuentran en dificultades. Tenemos operaciones en seis países diversos: México, Colombia, España, Italia, Portugal y Brasil. Nuestro viaje se define por un compromiso incesante de capacitar a las personas para que paguen sus deudas y recuperen la libertad financiera.

Nuestro compromiso con la excelencia y el trabajo duro nos ha llevado a un historial de crecimiento sostenido de dos dígitos durante la última década, posicionándonos como líder en la industria. A partir de 2023, gestionamos más de 600 millones de euros de deuda de clientes, brindando a las personas la orientación que necesitan para pagar sus deudas de manera efectiva. Seguimos estableciendo objetivos ambiciosos para el futuro mientras buscamos crecer más de 3 veces en los próximos cinco años ampliando nuestros mercados actuales y expandiéndonos a otras geografías.

Bravo se enorgullece de haber obtenido el apoyo de inversores premiados que comparten nuestra creencia en las soluciones de tecnología de deuda. Entre ellos se encuentran GPF Capital (https://gpf-partners.com), Cercano Capital (brazo de inversión de Paul Allen Estate) y Achieve (https://www.achieve.com).

🎯 ¿Cuál será tu misión?

Serás gerente del equipo de finanzas, asegurando una gestión eficiente del presupuesto, tesorería, contabilidad, compras y la facturación, además de impulsar la mejora continua en un entorno dinámico y en expansión. Sin olvidar que somos una fintech y como tal, el área de finanzas es una pieza clave en nuestras operaciones.

Estamos buscando un/a profesional apasionado/a y analítico/a para dirigir nuestro departamento financiero. En este rol, tendrás la emocionante responsabilidad del análisis y la toma de decisiones financieras que impulsarán el éxito continuo de nuestra empresa. Si te apasiona el mundo de las finanzas, posees habilidades analíticas excepcionales y buscas un entorno dinámico donde puedas crecer profesionalmente, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo y marcar la diferencia en el panorama financiero de Bravo!

👉 Lo que harás en tu día a día:

Planificación y Control Estratégico

• Elaboración, gestión y control del presupuesto: Diseñar los planes económicos anuales o plurianuales, monitorear su ejecución para analizar desviaciones y posibles acciones correctivas .
• Análisis y control de los estados financieros: Revisión de los principales estados contables (Balance, Pérdidas y Ganancias, Flujo de Caja) para evaluar la salud y rentabilidad del grupo.
• Monitoreo y Reporting Operativo
• Control y reporting de KPIs de las diferentes áreas: Definir y seguimiento de indicadores clave de rendimiento (KPIs) no solo financieros sino también operativos, para reportar la eficiencia y resultados de cada departamento a la dirección.
• Planificación y gestión del flujo de caja de las empresas del grupo: Elaboración y seguimiento de planes de Cash Flow mensuales, trimestrales y anuales, de cara a operar con la liquidez necesaria y atender los compromisos locales y del grupo

Gestión de Relaciones y Cumplimiento

• Dirección de procesos de auditorías: Lidera la interacción con auditores externos e internos, garantizando que la información financiera sea precisa y cumpla con las normativas (cumplimiento normativo y compliance).
• Relación con proveedores: Gestión y supervisión de relación con proveedores y otras entidades financieras. Búsqueda de financiación y nuevos productos o servicios que ayuden a una gestión eficiente de caja.

🔍 ¿Qué buscamos en ti?

• Grado en ADE, Economía o carrera numérica afín.
• Al menos 4 años de experiencia en áreas financieras, de los cuales, al menos 2 debes haber liderado equipo.
• Experiencia previa en auditoría valorable, entendimiento de la función contable.
• Capacidad analítica y orientación a resultados. Saber simplificar problemas complejos, curiosidad por entender qué palancas mueven el negocio.
• Nivel inglés alto (C1)

💥 ¿Qué valoramos?

• Trabajo en equipo: fomentar la colaboración y el crecimiento conjunto.
• Visión estratégica: piensas en grande y planificas con impacto.
• Proactividad: te anticipas, propones y haces que las cosas sucedan.
• Compromiso: buscas la excelencia en cada entrega.
• Honestidad: te gusta hablar claro, no tienes problema en reconocer un error y eres autocrítco/a

🌈 ¿Qué te ofrecemos?

• Incorporarte a un equipo global con posibilidades de crecimiento y desarrollo, trabajando directamente con los directores y CEOs.
• Contrato indefinido a jornada completa con horario flexible.
• Participación en proyectos internacionales de alto impacto.
• Seguro médico, retribución flexible, wellhub y más beneficios internos (afterworks, eventos corporativos, partnerships…).

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 ene.

. TSQL Excel Fintech

Payments and Fraud Manager

En Starcasino, operador en crecimiento dentro del sector iGaming, buscamos un Payments and Fraud Manager con un enfoque muy operativo, técnico y analítico, para nuestra filial en España. Buscamos alguien que ejecute, investigue, optimice y domine los métodos de pago digitales, con capacidad de detectar anomalías y mejorar el rendimiento del funnel de pagos y del sistema antifraude.

Será la persona responsable de garantizar que los pagos funcionan de forma óptima (tarjeta, Bizum, métodos alternativos), de minimizar el fraude y de construir procesos sólidos en una fase clave de expansión.

¿Cómo va a ser tu día a día?

Pagos

• Monitorizar y optimizar transacciones con tarjetas, Bizum, wallets y métodos alternativos (Skrill, Neteller, PayPal, Paysafe, etc.).
• Analizar ratios de autorización, declinaciones, chargebacks y patrones anómalos por BIN, PSP o emisor.
• Gestionar paneles y configuraciones de PSPs: rutas de pago, reglas, filtros, ajustes técnicos.
• Detectar fallos en tiempo real y proponer mejoras para incrementar la conversión.

Prevención de fraude

• Uso avanzado de herramientas antifraude como Dow Jones, LexisNexis, World-Check, SEON, módulos antifraude de PSPs, 3DS y velocity checks.
• Diseño y mantenimiento de reglas de riesgo y segmentaciones.
• Identificación de patrones de fraude (multiaccounting, bonus abuse, fraude en tarjeta, etc.).
• Screening inicial KYC/AML y gestión de casos sospechosos.

Procesos, compliance y colaboración

• Redacción, actualización y mejora de procedimientos operativos.
• Asegurar cumplimiento de PSD2, SCA, PCI DSS y requisitos regulatorios.
• Colaboración estrecha con Compliance, Atención al Cliente, Producto y Tecnología, para asegurar la escalabilidad y el cumplimiento normativo.
• Coordinarás al equipo de Payments and Fraud.

Requisitos

• Titulación universitaria en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Ciencia de Datos, ADE o Economía.
• +5 años de experiencia en pagos digitales y/o prevención de fraude en medios de pago.
• Experiencia real con tarjetas, Bizum y métodos de pago alternativos.
• Manejo de herramientas antifraude (Dow Jones, SEON, etc.).
• Experiencia demostrable en la gestión de relaciones con PSPs, adquirentes y proveedores antifraude.
• Perfil técnico y analítico.
• Conocimientos de ecosistemas de pago, adquirencia, 3DS, métodos de pago alternativos (APM), wallets y open banking.
• Excel avanzado.
• Capacidad para entender integraciones PSP y lógicas de scoring/reglas.
• Persona autónoma, resolutiva, detallista y orientada a resultados.

Se valorará

• Experiencia en igaming / gambling valorable, no imprescindible.
• Fintech, travel, etc. son otros sectores muy valorables.
• Haber trabajado con múltiples PSPs.
• Manejo SQL valorable.
• Inglés profesional.

Qué ofrecemos

• Excelente ubicación: Oficinas modernas y bien comunicadas en el barrio de Chamberí.
• Food & Perks: Menú para comer gratuito, snacks, fruta y bebidas siempre disponibles.
• Horario: Flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y en verano.
• Vacaciones: ¡24 días laborables de vacaciones!
• Cultura y valores: Ambiente joven y ambicioso.
• Desarrollo profesional: Formación y participación directa en proyectos de expansión internacional.

¿Te unes?

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada4 ene.

Teletrabajo . Cloud Coumputing SaaS Fintech

Join the fintech revolution with Mambu, the leading SaaS cloud banking platform. We're on a mission to make banking better for a billion people. Explore exciting career opportunities and help shape the future of financial services. Learn more here .

What You’ll Do

• Contribute to annual New ACV target for market/region based on Mambu's GTM Strategy
• Manage complete sales-cycles for deals, taking a consultative and detailed approach to presenting the full platform features to key decision making executives
• Researching and analysing the industry and market developments to contribute, define and own the go to market strategy
• Identify prospects (short, mid-term and long-term) by driving active outbound activies to drive pipeline development plans.
• Nurture target accounts to sales-ready stage, by effective external stakeholder management and account planning
• Collaborate with the cross-functional internal stakeholders
• Build strong industry connections and attend in-person conferences and events. Represent Mambu on external panels, when needed.
• Pipeline management
  
  

What You’ll Bring

• B2B sales experience in banking and/or fintech markets.
• Proven track record of exceeding sales targets and building sales pipeline with complex SaaS solutions.
• Understanding of the banking and fintech landscape.
• Results-driven mindset with a proactive approach to opportunity capture.
  
  

What You’ll Get

Join us to shape the future of banking, where your professional growth is equally as valued as your personal well-being.

• Competitive base salary
• Company equity for all
• Learning and development opportunities
• Hybrid/Remote working (location dependant)
• 30 day working abroad
• 4 week paid sabbatical after 5 years service
• Additional benefits based on location
  
  

Let's connect!

Follow Mambu on LinkedIn for the latest Fintech trends and success stories. Connect with us on Facebook , Instagram , and YouTube to experience our vibrant culture. Explore our mission, values, and the world we're building at mambu.com/careers . Check out our Insights Hub for industry insights, Mambu blogs, webinars, and upcoming events.

As part of the recruitment (or HR onboarding) process, you will be required to obtain authorized criminal background and credit screening results, as well as be queried against a sanctions/anti-money-laundering/counter terrorism financing/politically exposed persons screening service and your employment is conditional upon approval of these results.

At Mambu, we encourage all interested candidates to apply, even if they don't meet every listed qualification, as we value diversity and recognize that experience doesn't always perfectly align with job descriptions. We are committed to providing equal opportunities for applicants with disabilities; if you need assistance during the application process, please contact [email protected].

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 ene.

. API Fintech DDD

Únete a Thiga! Buscamos Product Managers para transformar el futuro digital en Europa

¿Quiénes somos?

Thiga es una consultora europea líder en transformación digital orientada al producto. Ayudamos a grandes empresas a innovar, integrar IA de forma responsable y crear soluciones de alto rendimiento. Nuestro objetivo es expandir la cultura de producto en organizaciones que buscan adoptar una mentalidad ágil y product-led.

Operamos en la intersección entre negocio y tecnología, acompañando a líderes y equipos en el diseño y gestión de productos digitales de impacto. Unirte a Thiga significa formar parte de un equipo con visión estratégica, pasión tecnológica y compromiso con el cambio, que se integra en los equipos de los clientes y transforma su forma de trabajar.

¿Por qué unirte a nuestro equipo?

• Lo primero son las personas --> valoramos la calidad de los proyectos (#misiones) y hacemos seguimiento continuo.
• Somos una empresa global con la agilidad de una startup --> operamos independientes a nivel local pero contamos con el apoyo de la matriz (Francia).
• Trabajamos con grandes empresas de diversos sectores --> desde transporte, telecomunicaciones, seguros, lujo, turismo, mobility-as-a-service o fintech, entre muchos otros.
  
  

¿Qué te podemos ofrecer?

• Contrato indefinido
• Salario competitivo según perfil y mercado
• Seguro médico y dental cubierto al 100%
• Retribución flexible (guardería, transporte, restaurante)
• Trabajo híbrido o remoto con visitas puntuales (según lo requiera el cliente)
• Elección de tu propio equipo (MacBook, HP, etc.)
• Formación, Eventos (#LaProductConf)
• Excelente cultura de empresa (#T-Time!)
  
  

Tu día a día como API Product Manager

Como Tech Product Manager, tu responsabilidad principal será definir y liderar la evolución de las APIs del dominio, gestionadas como productos, asegurando que aporten el máximo valor al negocio y a sus usuarios internos. Conectarás la visión estratégica con la ejecución técnica, tomando decisiones informadas por datos y alineando a todos los stakeholders en torno a un roadmap claro y realista.

• Visión y estrategia del producto
• Definir y comunicar la visión y el roadmap con los stakeholders, alineándote con los objetivos estratégicos del negocio y del UPO/CPO.
• Prioritización y backlog: aplicar técnicas como RICE, Kano o MoSCoW para gestionar el backlog, garantizando siempre la máxima entrega de valor.
• API-First y diseño de plataforma: liderar la definición y evolución de las APIs, asegurando un diseño consistente, escalable y alineado con principios como lenguaje ubicuo y DDD.
• Proactividad y anticipación: conocer en profundidad cada API para anticipar necesidades, detectar problemas y proponer nuevas soluciones.
• Embajador del producto: actuar como referente interno y externo, planificar lanzamientos y ser el punto de contacto principal del producto.
• Gestión de stakeholders y negociación
• Ser el vínculo principal entre stakeholders y el equipo de desarrollo, estableciendo una comunicación clara y manteniéndolos alineados con el progreso y las decisiones clave.
• Gestión de demandas: colaborar estrechamente con el UPO/CPO para negociar el roadmap, equilibrando iniciativas propias del producto con las demandas de equipos integradores y áreas internas.
• Voz del usuario interno: entender a fondo a los consumidores de las APIs, garantizando que sean fáciles de usar e integrar, y mantener un flujo constante de feedback para mejorarlas.
• Ejecución y medición
• Redactar definiciones funcionales claras (user stories con criterios de aceptación precisos) y colaborar con el equipo de desarrollo para resolver dudas o bloqueos.
• Métricas y cultura de datos: definir, visualizar y monitorizar KPIs funcionales, establecer alertas tempranas y promover prácticas data-driven para guiar decisiones.
• API lifecycle: gestionar el ciclo completo de cada API, incluyendo estrategias de lanzamiento, adopción, versionado y deprecación.
  
  

Qué necesitamos de ti

Requisitos indispensables

• Experiencia sólida como Product Manager o Product Owner.
• Experiencia gestionando APIs como productos (API-First) y entendiendo su diseño, adopción y lifecycle.
• Dominio de entornos Agile/Scrum (user stories, priorización del backlog, ceremonias).
• Capacidad demostrada para tomar decisiones basadas en datos y definir product metrics.
• Excelente habilidad para negociar y gestionar expectativas con stakeholders y consumidores internos.
  
  

Requisitos deseables

• Experiencia en contextos de e-commerce (túnel de compra, gestión de pedidos), fraude (financiero o comercial), people, o logística (delivery planning, fulfillment, distribution).
• Conocimientos en Domain-Driven Design (DDD).
• Experiencia en diseño de APIs (versionado, documentación, estándares).
  
  

Si te interesa esta oportunidad, ¡no dudes en inscribirte en la oferta! Y muchas gracias por compartirla con tu red de contactos ;)

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada2 ene.

. API Fintech DDD

(para aplicar, nos puedes enviar tu CV a través de nuestra web pinchando aquí).

Únete a Thiga! Buscamos Product Managers para transformar el futuro digital en Europa

¿Quiénes somos?

Thiga es una consultora europea líder en transformación digital orientada al producto. Ayudamos a grandes empresas a innovar, integrar IA de forma responsable y crear soluciones de alto rendimiento. Nuestro objetivo es expandir la cultura de producto en organizaciones que buscan adoptar una mentalidad ágil y product-led.

Operamos en la intersección entre negocio y tecnología, acompañando a líderes y equipos en el diseño y gestión de productos digitales de impacto. Unirte a Thiga significa formar parte de un equipo con visión estratégica, pasión tecnológica y compromiso con el cambio, que se integra en los equipos de los clientes y transforma su forma de trabajar.

¿Por qué unirte a nuestro equipo?

1. Lo primero son las personas --> valoramos la calidad de los proyectos (#misiones) y hacemos seguimiento continuo.
2. Somos una empresa global con la agilidad de una startup --> operamos independientes a nivel local pero contamos con el apoyo de la matriz (Francia).
3. Trabajamos con grandes empresas de diversos sectores --> desde transporte, telecomunicaciones, seguros, lujo, turismo, mobility-as-a-service o fintech, entre muchos otros.

¿Qué te podemos ofrecer?

• Contrato indefinido
• Salario competitivo según perfil y mercado
• Seguro médico y dental cubierto al 100%
• Retribución flexible (guardería, transporte, restaurante)
• Trabajo híbrido o remoto con visitas puntuales (según lo requiera el cliente)
• Elección de tu propio equipo (MacBook, HP, etc.)
• Formación, Eventos (#LaProductConf)
• Excelente cultura de empresa (#T-Time!)

Tu día a día como API Product Manager

Como Tech Product Manager, tu responsabilidad principal será definir y liderar la evolución funcional de las APIs del dominio, gestionadas como productos, asegurando que aporten el máximo valor al negocio y a sus usuarios internos. Conectarás la visión estratégica con la ejecución técnica, tomando decisiones informadas por datos y alineando a todos los stakeholders en torno a un roadmap claro y realista.

1. Visión y estrategia del producto

• Definir y comunicar la visión y el roadmap con los stakeholders, alineándote con los objetivos estratégicos del negocio y del UPO/CPO.
• Prioritización y backlog: aplicar técnicas como RICE, Kano o MoSCoW para gestionar el backlog, garantizando siempre la máxima entrega de valor.
• API-First y diseño de plataforma: liderar la definición y evolución funcional de las APIs, asegurando un diseño consistente, escalable y alineado con principios como lenguaje ubicuo y DDD.
• Proactividad y anticipación: conocer en profundidad cada producto para anticipar necesidades, detectar problemas y proponer nuevas soluciones.
• Embajador del producto: actuar como referente interno y externo, planificar lanzamientos y ser el punto de contacto principal del producto.

2. Gestión de stakeholders y negociación

• Ser el vínculo principal entre stakeholders y el equipo de desarrollo, estableciendo una comunicación clara y manteniéndolos alineados con el progreso y las decisiones clave.
• Gestión de demandas: colaborar estrechamente con el UPO/CPO para negociar el roadmap, equilibrando iniciativas propias del producto con las demandas de equipos integradores y áreas internas.
• Voz del usuario interno: entender a fondo a los consumidores de las APIs, garantizando que sean fáciles de usar e integrar, y mantener un flujo constante de feedback para mejorarlas.

3. Ejecución y medición

• Redactar definiciones funcionales claras (user stories con criterios de aceptación precisos) y colaborar con el equipo de desarrollo para resolver dudas o bloqueos.
• Métricas y cultura de datos: definir, visualizar y monitorizar KPIs funcionales, establecer alertas tempranas y promover prácticas data-driven para guiar decisiones.
• API lifecycle: gestionar el ciclo completo de cada API, incluyendo estrategias de lanzamiento, adopción, versionado y deprecación.

Qué necesitamos de ti

Requisitos indispensables

• Experiencia sólida como Product Manager o Product Owner.
• Experiencia en la gestión funcional de APIs como productos (API-First) y entendiendo su diseño, adopción y lifecycle.
• Dominio de entornos Agile/Scrum (user stories, priorización del backlog, ceremonias).
• Capacidad demostrada para tomar decisiones basadas en datos y definir product metrics.
• Excelente habilidad para negociar y gestionar expectativas con stakeholders y consumidores internos.

Requisitos deseables

• Experiencia en contextos de e-commerce (túnel de compra, gestión de pedidos), fraude (financiero o comercial), people o logística (delivery planning, fulfillment, distribution).
• Conocimientos en Domain-Driven Design (DDD).
• Experiencia en diseño de APIs (versionado, documentación, estándares).

Si te interesa esta oportunidad, ¡no dudes en inscribirte en la oferta! Y muchas gracias por compartirla con tu red de contactos ;)