Estamos en la búsqueda de un/a Especialista en Gestión del Talento altamente motivado/a y con experiencia para unirse a una empresa multinacional en la zona de Castellón. En este rol, serás responsable de desarrollar e implementar la gestión del...

Estamos en la búsqueda de un/a Especialista en Gestión del Talento altamente motivado/a y con experiencia para unirse a una empresa multinacional en la zona de Castellón. En este rol, serás responsable de desarrollar e implementar la gestión del talento, incluyendo la creación de un mapa de talento y planes de sucesión que identifiquen las habilidades, competencias y potencial de los empleados en la organización a nivel internacional. También implementarás y harás seguimiento a los planes de evaluación de desempeño, asegurando evaluaciones regulares, retroalimentación constructiva y desarrollo de competencias.


Colaborarás y coordinarás la creación de planes de progresión profesional y de carrera por puestos, fomentando el crecimiento y la retención del talento.


Promoverás una cultura de alto rendimiento y aprendizaje continuo, incentivando a los empleados a alcanzar su máximo potencial. Realizarás análisis de datos sobre el talento y el desempeño a nivel mundial para comunicar decisiones estratégicas y mejorar los procesos de desarrollo. Además, actuarás como un recurso para los empleados y Directores de Recursos Humanos de distintos países en temas relacionados con el desarrollo profesional y la gestión del talento.


Aportarás título universitario en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o campo relacionado, y una experiencia previa en proyectos de gestión del talento, desarrollo organizacional o recursos humanos de mínimo 5 años.


Tienes conocimiento de metodologías de evaluación del desempeño y desarrollo de talento además excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y trabajo en equipo.

Pensamos en una persona con capacidad analítica para interpretar datos y métricas relacionadas con el talento, tienes un enfoque proactivo y orientado a resultados, con habilidades para influir y motivar a otros. Muy valorable venir de experiencia internacional en proyectos similares y en consultora de rrhh e importante aportar un Nivel alto de inglés (C1).


Te incorporarás a un grupo multinacional potente donde vas a poder desarrollarte a largo plazo.

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