De base tecnológica, desarrolla su negocio en un nicho de mercado de mucho éxito, desde hace ya 12 años, por Europa, Asia, Africa y América del Norte y del Sur.
Necesitamos reforzar sus oficinas centrales de Cornellà de Llobregat con un /a Generalista de RRHH pero con fuerte componente de adminsitración de personal, para gestionar a sus 150 empleados; buscamos un /a generalista senior de recursos humanos proactivo y experimentado con una sólida experiencia en funciones de recursos humanos, para unirse al equipo de Personas y Cultura y contribuir en la gestión de personas, garantizar una experiencia excepcional para los empleados e impulsar estrategias de recursos humanos alineadas con los objetivos comerciales.
Cual será tu día a día...
- Serás responsable con un enfoque práctico de todas las operaciones de People&Culture (nómina, cumplimiento de la legislación laboral, salud y seguridad, registros de empleados, contratos, documentos, etc.) y actuar como el principal punto de contacto con las asesorías externas (agencia laboral, compañías de beneficios, empresa de salud y prevención de riesgos, etc.)
- Brindarás orientación y apoyo a los empleados y gerentes, incluido el establecimiento de objetivos, evaluaciones de desempeño y planificación del desarrollo, y contribuir al desarrollo e implementación de procedimientos y mejores prácticas de Personas y Cultura.
- Desarrollarás e implementar iniciativas para mejorar el compromiso de los empleados y fomentar una cultura laboral positiva.
- Gestionarás asuntos de relaciones con los empleados, incluida la resolución de conflictos y el fomento de un ambiente de trabajo positivo e inclusivo.
- Proporcionarás conocimientos y recomendaciones de recursos humanos para respaldar la estrategia empresarial e impulsar el rendimiento.
- Apoyarás las iniciativas de cambio organizacional comunicándote de manera efectiva con los empleados y las partes interesadas.
- Participarás en procesos clave de toma de decisiones, asegurando que las consideraciones de Personas y Cultura se integren en las estrategias comerciales.
- Apoyarás al equipo de Personas&Cultura en cualquier otro proyecto en el que sea necesario (eventos, comunicación, gestión del cambio, investigación e implementación de iniciativas, etc.).
- Un contrato indefinido a tiempo completo con un atractivo paquete retributivo acorde a tu perfil
- Plan de Compensación Flexible (restaurante, transporte, seguro médico y guardería)
- Jornada laboral flexible con política de trabajo híbrida (jornadas intensivas todos los viernes y agosto)
- Un entorno internacional (20 nacionalidades) con un equipo dinámico y disruptivo
- Desarrollo profesional ilimitado en la empresa de más rápido crecimiento en Europa en su categoría
- Un salario acorde a tu expertise
- Licenciatura o máster en Recursos Humanos, Administración de Empresas o un campo relacionado.
- +4 años de experiencia en roles generalistas de RRHH, con trayectoria en el manejo de diversas funciones de RRHH (laborales, prevención de riesgos, formación, compromiso de los empleados)
- Debe tener una sólida experiencia en el manejo de diferentes procedimientos del derecho laboral español.
- Sólido conocimiento de las leyes, regulaciones y mejores prácticas de recursos humanos.
- Inglés y español avanzados, tanto escrito como hablado.
- Competencia en MS Office
- Enfoque proactivo, práctico y orientado a soluciones para los desafíos de recursos humanos.
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