¿Te apasiona el desarrollo del talento y buscas crecer en un entorno internacional y dinámico?

AREAS, líder mundial en Food & Beverage y Travel Retail, recibe cada año a más de 330 millones de clientes en sus 2.000 establecimientos distribuidos en 14 países. Nuestra presencia se extiende por aeropuertos, estaciones de tren, áreas de servicio y espacios clave como recintos feriales y centros de ocio.

Buscamos incorporar en nuestras oficinas centrales de Barcelona a un/a:

HR Specialist – Selección, Formación y Desarrollo

Reportando al/la Responsable de Talento, te integrarás en un proyecto innovador y en constante evolución. Serás parte activa en la gestión operativa de las áreas de Formación, Desarrollo y Selección, contribuyendo además a la implantación de proyectos estratégicos clave para impulsar la mejora continua del área y de la compañía.

¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?

Formación

• Colaborar en el análisis, diseño y seguimiento del plan de formación anual.

• Organizar y gestionar acciones formativas: convocatorias, asistencia, control de gastos, bonificaciones y presupuestos.

• Gestionar la plataforma online “My Areas”, asegurando contenidos actualizados y atractivos para los equipos.

• Atender consultas y coordinarse con interlocutores internos y proveedores.

• Apoyar auditorías y preparar reportings de seguimiento.

Desarrollo

• Apoyar en procesos de evaluación del desempeño, detección de talento y desarrollo profesional.

• Colaborar en la ejecución de planes de desarrollo para distintos colectivos.

• Dar soporte en iniciativas de compensación y beneficios.

Selección

• Participar en los procesos de selección: publicación de ofertas, criba curricular, entrevistas y gestión documental.

• Colaborar en los procesos de onboarding y programas de bienvenida para nuevas incorporaciones y becarios.

¿Qué te ofrecemos?

• Formar parte de una compañía internacional, dinámica y en constante crecimiento.

• Flexibilidad horaria y 1 día semanal de trabajo en remoto.

• Proyectos estimulantes en un entorno que apuesta por la innovación y el desarrollo profesional.

• Oficinas bien conectadas en Esplugues de Llobregat y con un ambiente de trabajo colaborativo.

REQUISITOS MÍNIMOS:

¿Qué buscamos en ti?

• Experiencia de entre 2 y 4 años en el área de Recursos Humanos, con especialización en Selección, Formación y Desarrollo.

• Participación previa en la implementación de proyectos estratégicos en RRHH.

• Formación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, ADE o similar. Se valorará positivamente formación de posgrado en RRHH.

• Nivel medio-avanzado de inglés.

• Dominio del paquete Office (especialmente Excel y PowerPoint).

• Valorable experiencia en plataformas e-learning (LMS) y conocimientos en compensación y beneficios.

• Alta orientación al cliente interno, capacidad de organización y autonomía.

• Disponibilidad para incorporación inmediata a jornada completa.