Ofertas de empleo en C&A

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo React API .Net C# Java Python Agile CSS TSQL HTML Scrum Maven Jenkins Linux Angular Docker Kubernetes Ansible Git Android REST Jira Groovy OpenShift Spring iOS Bash jUnit QA MVC Gradle Eclipse Microservices Perl SQL Server

TELETRABAJO para Desarrolladores (AF, AT, AP, PS) en alguna de las siguientes OFERTAS.

OFERTAS ACTIVAS (*) : * MIGRACION / * CORE BANKING / * HOST /

* MIGRACION : COBOL, CICS, DB2 , JCL / MICROFOCUS ENTERPRISE DEVELOPER / SERVER
. . . . . . . . . . . . . : Conocimientos de ECLIPSE , LINUX ( bash scripting) , PYTHON


* CORE BANKING: CONOCIMIENTOS GENERALES DE BANCA
. . . . . 1.- ANALISTAS DE REQUERIMIENTOS , FUNCIONAL Y PRUEBAS DE USUARIO
. . . . . 2.- ANALISTAS CORE BANKING REGULATORIO ( MERCADOS FINANCIEROS Y MEDIOS DE PAGO )
. . . . . . . ( Business Analyst con Conocimientos amplios en CIRBE )

* HOST. . : ANALISTAS PROGRAMADORES MANTENIMIENTO : COBOL CICS DB2 JCL AS400
. . . . . . . . . : 1 AP CON NIVEL ALEMAN C1; 1 AP CON NIVEL DE INGLES B2 ; 1 PROGRAMADOR SENIOR

DWH / ETL . . : INFORMATICA, PL-SQL
FrontEnd. . . . : HTML5, HTML, CSS3,APPVERSE, QWT, JAVA SCRIPT , REACT
BackEnd. . . . : Indispensable APIs, Spring MVC, API, Maven, GIT, JIRA,
. . . . . . . . . . . . : Docker, Kubernetes, Openshift, JUnit, Nexus, SonarQ,
. . . . . . . . . . . . : Spring Data, Swagger, Agile
JAVA. . . . . . . : JAVA 8+, J2EE, J2SE,SCRIPT,(SHELL,PYTHON,PERL)
. . . . . . . . . . . . : MICROSERVICIOS , SPRINT BOOT ,
. . . . . . . . . . . . : (SVN,GIT) (API Rest,RAML,Springboot,)
. . . . . . . . . . . . : (JIRA,REMEDY,GITLAB)
Microsoft . . . : .NET, C#, VISUAL BASIC ANGULAR , SQL SERVER
Mobility. . . . . : IOS, ANDROID
Other . . . . . . : C/C++,VISUAL BASIC
Testing . . . . . : QA, SCRUM,AUTOMATION, MANUAL...
DBA . . . . . . . : LINUX,DOCKER,KUBERNETES,JENKINS,ANSIBLE
. . . . . . . . . . . .: (MAVEN,GRADLE)(JUNIT,KARMA,JASMINE)
. . . . . . . . . . . . : (PYTHON,JAVA,GROOVY)
. . . . . . . . . . . . : (ADMINISTRACION DE REDES)
DATABASE . . . : SQL Server, ETLs,DTSX, VISUAL BASIC , . NET , SAS
TIBCO . . . . . . . : BPM , LINUX

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Java Python C++ Machine Learning

Description

Are you a MS or PhD student interested in a 2025 Internship in the field of machine learning, deep learning, speech, robotics, computer vision, optimization, quantum computing, automated reasoning, or formal methods? If so, we want to hear from you!

We are looking for students interested in using a variety of domain expertise to invent, design and implement state-of-the-art solutions for never-before-solved problems.

You can find more information about the Amazon Science community as well as our interview process via the links below;

https://www.amazon.science/

https://amazon.jobs/content/en/career-programs/university/science

https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/university-roles/applied-science

Key job responsibilities

As an Applied Science Intern, you will own the design and development of end-to-end systems. You’ll have the opportunity to write technical white papers, create roadmaps and drive production level projects that will support Amazon Science.

You will work closely with Amazon scientists, and other science interns to develop solutions and deploy them into production. You will have the opportunity to design new algorithms, models, or other technical solutions whilst experiencing Amazon’s customer focused culture.

The ideal intern must have the ability to work with diverse groups of people and cross-functional teams to solve complex business problems.

A day in the life

At Amazon, you will grow into the high impact, visionary person you know you’re ready to be. Every day will be filled with developing new skills and achieving personal growth.

How often can you say that your work changes the world? At Amazon, you’ll say it often. Join us and define tomorrow.

Some more benefits of an Amazon Science internship include;

• All of our internships offer a competitive stipend/salary
• Interns are paired with an experienced manager and mentor(s)
• Interns receive invitations to different events such as intern program initiatives or site events
• Interns can build their professional and personal network with other Amazon Scientists
• Interns can potentially publish work at top tier conferences each year
  
  

• Experience programming in Java, C++, Python or related language
• Speak, write, and read fluently in English
• Enrolled in a PhD or Master's degree in Computer Science, Machine Learning, Engineering, Operations Research, Statistics or related fields
  
  

• Have publications at top-tier peer-reviewed conferences or journals
• Experience in designing experiments and statistical analysis of results
• Experience implementing algorithms using toolkits and self-developed code
• Experience in solving business problems through machine learning, data mining and statistical algorithms
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• PublicadaNueva

Desde ADECCO Fuerteventura, buscamos CONDUCTOR/A C + CAP con incorporación inmediata para importante empresa del sector transporte ubicada en Puerto del Rosario.
Si tienes experiencia como conductor/a, tu disponibilidad es inmediata y estás en búsqueda de un nuevo proyecto laboral, sigue leyendo ¡Te estamos buscando!
Tus funciones serán:
-Preparación de pedidos para su posterior entrega.
-Carga y descarga de pedidos.
-Conducir el vehículo de transporte llevando cabo el reparto de productos siguiendo las rutas establecidas.
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
-Permiso de conducir C + CAP.
-Experiencia como repartidor/a.
-Disponibilidad inmediata.

¿Qué ofrecemos?
Se ofrece:
-Contrato temporal con posibilidad de incorporación en plantilla.
-Jornada completa, 40 horas semanales.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• PublicadaNueva

¿Tienes el carnet C de conducir?¿Cuentas con experiencia en la condución de trailer? Si es así y buscas un puesto estable, sigue leyendo porque ¡esta oferta es para ti!

Desde Adecco Selección buscamos personal para una empresa de transporte que abre sus instalaciones en Santiago de Compostela.

Las misión principal del puesto es realizar rutas por toda Galicia partiendo desde Santiago.

Se tendrá que realizar también carga y descarga de la mercancía, que es producto de alimentación principalmente.

Si esta oferta te encaja, no lo dudes, ¡inscríbete ya!

Requisitos
- Carnet C más CAP
- Incorporación inmediata
- Disponibilidad para realizar los horarios comentados

¿Qué ofrecemos?
- Contrato indefinido
- Incorporación a través de empresa final
- Salario adaptable según experiencia entre 19.000 y 24.000 € brutos anuales
- Se trabaja en turnos de lunes a sábado con descanso de 46h
- Horarios de noche (inicio a las 3 de la mañana aproximadamente hasta fin de jornada) y tarde (a las 14 de la tarde aproximadamente hasta fin de jornada). Jornadas de 6-7 horas, dependiendo de la ruta.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Excel Word

Tus Responsabilidades en C&A

Como Assistant Store Manager de nuestra tienda de Gran Vía, reportarás directamente al Store Manager, y a su vez gestionarás equipo y tendrás responsabilidades.

Como persona de apoyo a gerente, te encargarás de:

• Orientar al cliente: donde te asegurarás de la correcta orientación/atención del equipo al cliente.
• Ayudar en la consecución de los resultados de ventas propuestos, detectando y optimizando oportunidades de venta. Asegura el seguimiento y análisis de los Kpis, dando continuo feedback a su Gerente de tienda
• Apoyo en Marketing y Visual Merchandising.
• Personas y Equipo: donde velarás por la formación, motivación, seguimiento del del equipo
• Asegurar en sala de venta las prioridades diarias definidas. Conocer el producto disponible en la tienda y toma iniciativas para potenciar los productos.
  
  

• Cuentas con al menos 3 años de experiencia en puesto similar de Assistant Manager en sector retail - moda.
• Estás habituado/a a trabajar con un alto volumen de trabajo.
• Cuentas con una fuerte orientación al cliente y a los equipos.
• Deseable Formación superior. Especialmente en Comercio y Marketing o Administración de empresas.
• Nivel de informática: Usuario de aplicaciones ofimáticas (Word, Excel, Access, correo electrónico, etc)
• Se valorará nivel alto de inglés.
• Cuentas con disponibilidad para realizar 2 meses de formación en tiendas C&A a nivel nacional.
  
  

• C&A nos guían nuestros valores, nos encanta la unión, nos tratamos con respeto y animamos a todos a aportar nuevas ideas. Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo personal. Recibirás:
• Contrato indefinido, 40 horas semanales.
• La persona seleccionada contará con una formación de 2 meses en tiendas C&A. Esta formación se llevará a cabo en una tienda C&A distinta, por lo que, puede ser necesario desplazarse a otra ciudad para realizar dicha formación.
• Un descuento para empleados.
• Con nosotros tienes muchas oportunidades de crecer. Puede que quieras convertirte en director de tienda o pasar a un puesto de entrada en una de nuestras oficinas.
  
  

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.Net C# Azure Scrum Git DevOps

En ESYCONTROL, estamos en búsqueda de un/a profesional con amplia experiencia en el rol de Scrum Master, capaz de guiar equipos multidisciplinares, facilitar la implementación de prácticas ágiles de forma efectiva y fomentar un entorno de colaboración, autonomía y alto rendimiento. Si te motiva el reto de acompañar a equipos en su evolución ágil y aportar valor real en cada iteración, ¡queremos conocerte!

MISIÓN:

Facilitar la correcta aplicación del marco Scrum, impulsando la colaboración, la autogestión y la mejora continua del equipo. Tu labor será clave para eliminar impedimentos, proteger al equipo de distracciones externas y asegurar la entrega constante de valor..

FUNCIONES:

• Gestionar, revisar y hacer de intermediaria/o con project manager para garantizar que el desarrollo del proyecto se ejecute correctamente.
• Toma requerimientos al project manager
• Trasladar y gestionar las tareas encomendadas por el project manager al equipo.
• Revisar la calidad de las tareas.
• Estandarización y optimización de la forma de trabajar de equipo técnico de software.
  
  
  

• 10 años de experiencia dando soporte a equipos técnicos.
• Formación en Ingeniería Superior; se valorarán diferentes ramas vinculadas a software.
• Conocimientos de tecnoclogías C# .NET
• Experiencia con repositorios GIT, y Azure DevOps.
  
  
  

• Orientación al resultado.
• Comunicación y soporte.
• Flexibilidad, adaptación a los entornos.
• Proactividad.
  
  
  

• Contrato indefinido.
• Jornada completa.
• Flexibilidad horaria: el horario es de 8 a 14 y 15 a 17 (lunes-jueves) y de 8 a 15 (viernes), pero tendrás libertad para flexibilizar estos horarios.
• Sistema híbrido de trabajo.
• Plan de carrera.
  
  
  

• Gimnasio corporativo.
• Muy buen ambiente laboral.
• Actividades de teambuilding (rafting, búsquedas del tesoro, comidas y cenas...).

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 abr.

C# Python C++ Git Agile

Tu nueva empresa Empresa especializada en el desarrollo de sistemas de propulsión eléctrica de alto rendimiento para vehículos eléctricos. Su objetivo es hacer la movilidad eléctrica accesible y asequible para todos, contribuyendo a un futuro más limpio.

Buscan ampliar el equipo de R+D con un/a Ingeniero de Software experto en Real Time y experiencia en la industria Automotriz.

Tu nuevo puesto
- Diseñar, desarrollar, probar, integrar y mantener firmware de calidad para productos de movilidad personal, tanto existentes como de próxima generación, utilizando mejores prácticas como pruebas unitarias y metodologías ágiles.
- Colaborar eficazmente con todos los equipos de I+D de diferentes disciplinas: electrónica, mecánica y hardware.
- Mantener y desarrollar un alto nivel de habilidades y conocimientos dentro del equipo.
- Trabajar en un entorno de desarrollo dinámico, diverso y de ritmo rápido.

Qué necesitarás para encajar con el puesto
- Licenciatura en Ingeniería Informática, Ingeniería Electrónica o equivalente.
- Al menos 5 años de experiencia en programación bare-metal en C.
- Experiencia en empresas automotrices - imprescindible.
- Experiencia en arquitectura ARM, que se utiliza en una variedad de tecnologías, como teléfonos inteligentes, microcomputadoras, dispositivos embebidos, servidores e incluso supercomputadoras.
- Experiencia en bloques periféricos de hardware de sistemas embebidos y protocolos de comunicación, como GPIO, ADC, DMA, UART, SPI, I2C, CAN Bus, etc. Experiencia en C++ / C# / Python.
- Experiencia en programación para microcontroladores Cypress PSoC.
- Experiencia en el uso de control de versiones Git / GitHub.
- Nivel de Español e Inglés alto

Qué obtendrás a cambio
- Contrato directo con la empresa final
- Vacante de largo plazo
- Salario muy competitivo: de 55000 a 65000 euros brutos anuales
- Jornada de 6 horas todos los viernes
- Ubicación: Zona Franca, Barcelona - 100% presencial

Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 abr.

React Java Azure Kotlin Git Android AWS iOS Swift Objective-C Flutter React Native

Descripción

Developer Senior Mobile (iOS / Android)

Empresa: SG Tech

Ubicación: [Indicar ubicación]

Tipo de trabajo: Tiempo completo

Experiencia requerida: 4 años
Descripción del puesto

SG Tech está en busca de un Developer Senior Mobile con experiencia en el desarrollo de aplicaciones para plataformas iOS y Android. Si eres una persona apasionada por la tecnología y posees un fuerte enfoque en la calidad del código, este es el lugar adecuado para ti. Nuestro objetivo es crear soluciones innovadoras que no solo satisfagan las necesidades de nuestros clientes, sino que también ofrezcan una experiencia excepcional a sus usuarios.

En SG Tech, valoramos la creatividad, la colaboración y el aprendizaje continuo. Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos desafiantes, liderar el desarrollo de nuevas funcionalidades y contribuir al crecimiento de nuestra empresa.

Responsabilidades
- Diseñar, desarrollar, probar y mantener aplicaciones móviles de alto rendimiento para las plataformas iOS y Android.
- Colaborar con diseñadores, gerentes de producto y otros desarrolladores para definir, diseñar y entregar nuevas características.
- Participar en revisiones de código y garantizar que las mejores prácticas se sigan en el desarrollo de software.
- Mantenerse actualizado con las últimas tendencias y tecnologías en el desarrollo móvil para poder aportar ideas innovadoras al equipo.
- Documentar el proceso de desarrollo y crear manuales de usuario cuando sea necesario.
- Resolver problemas complejos que puedan surgir durante el ciclo de vida del desarrollo de aplicaciones.

Habilidades deseadas
- Familiaridad con servicios en la nube y herramientas de administración como Firebase, AWS o Azure.
- Experiencia en el uso de APIs RESTful y herramientas de control de versiones como Git.
- Conocimiento en análisis de rendimiento y optimización de aplicaciones.
- Habilidad para realizar pruebas y asegurar la calidad del código.

Qué ofrecemos
- Un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico donde se valora la innovación y la creatividad.
- Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua en tecnologías emergentes.
- Flexibilidad horaria y la opción de trabajo remoto.
- Horario Lunes a Jueves (08:00 a 17:00) Viernes y verano (08:00 a 15:00)

Requisitos

Requisitos
- Mínimo 4 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones móviles para iOS y Android.
- Dominio de lenguajes de programación como Swift, Objective-C, Java y Kotlin.
- Experiencia en el desarrollo con frameworks como React Native o Flutter, así como en el uso de Dart.
- Conocimiento profundo de las directrices y estándares de diseño de Apple y Google.
- Habilidad para trabajar de manera independiente y en equipo, con una fuerte capacidad de resolución de problemas.
- Excelentes habilidades de comunicación en español (y preferiblemente en inglés).

En SG Tech creemos que nuestro equipo es nuestro mayor activo. Valoramos la diversidad y nos comprometemos a crear un entorno inclusivo para todos nuestros empleados. Estamos ansiosos por conocer a un líder que comparta nuestra pasión por la excelencia y la innovación en el desarrollo móvil.

Si cumples con los requisitos mencionados y estás buscando un desafío emocionante, te invitamos a considerar formar parte de nuestro equipo y contribuir al éxito de SG Tech en el sector tecnológico.

¡Esperamos recibir tu postulación!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada14 abr.

C# C++ Office

GROUP BNP PARIBAS

BNP Paribas is a leading global bank and a prominent international banking institution, operating in numerous locations worldwide and offering multiple financial services, from retail banking to corporate and institutional banking (clients financing, advisory, capital market services). The bank is head-quartered in Paris but has a significant presence in the EU and worldwide.

Department Overview

Systems InteGrated Methods and Analytics (SIGMA) is a team of specialised risk officers with global accountability for the counterparty, market and liquidity risk methodologies within the Bank’s RISK function. It also maintains the internal model methodology for operational risk.

Organisationally, it is embedded in the RISK Global Framework department and in particular its RISK Models & Regulatory group.

SIGMA’s mission is to develop and continually improve the group’s risk modelling & measurement, analysis and backtesting capabilities.

SIGMA is organised in streams, each responsible for a given asset class (IRFX, Credit / Repo, Equity / Commodity) or transversal aspects of risk methods (Cross-Product), as well as a quantitative development / architecture stream. The team’s remit includes internal risk models in use within the Bank, such as VaR, Stressed VaR, IRC and CRM models in the market risk space, as well as EEPE, Stressed EEPE, Regulatory CVA models in the counterparty risk space.

Job Summary & Responsibilities

Working in close partnership with other RISK teams and stakeholders (systems, reporting, regulatory, Front Office), the successful candidate will contribute to SIGMA’s mission, taking responsibilities in some of the following areas:

• Participate in methodology projects, gathering and documenting requirements, considering stakeholder interests, regulatory constraints and any potential deficiencies in the current methods exposed by quality assurance processes.

• Investigate, analyse and design risk methods and models, respecting the aims of accurately capturing risks whilst considering system or other environmental constraints.

• Design, develop and test code changes required to implement the risk methods in the risk systems, whilst assisting the technical teams responsible for optimisation and promotion of the code to the production environment.

• Ensure that all methodologies, tools, processes and procedures are documented to a high standard satisfying both internal and regulatory expectations, and that any methodological changes and corresponding decision of governing bodies are promptly reflected in relevant documentation.

• Contribute to the quality assurance processes surrounding risk measurement including backtesting and VaR Adequacy (P&L Explain) process.

• Cooperate with the RISK model validation teams in the review and approval of risk models.

• Support regulatory interactions, participating in industry working groups and Quantitative Impact Studies (QIS).

• In a transactional or advisory capacity, assist risk managers and Front Office in the prompt, accurate and astute risk assessment of deals, where the standard and systematic methods may not be applicable or appropriate.

Our requirements

Candidates with both industry background and academic research background are welcome.

To be successful in this role, the candidate should meet the following requirements:

• A strong academic background, with at minimum a Masters in mathematics, physics or quantitative finance. Both Masters and Ph.Ds. are welcome

• The Department conducts business in English, thus a good command of both verbal and written English is essential.

Further requirements are specified separately for experienced candidates with financial industry background and for experienced candidates with academic research background:

Experienced candidates with financial industry background are welcome from banks, investment companies and consultancies:

• A strong interest and familiarity with risk management best practises, financial markets and economic developments.

Experience in a quantitative finance environment, preferably in a market risk or counterparty risk modelling capacity; other backgrounds (e.g. Front Office quantitative research, model validation, hedge funds) are also welcome.

• Sound understanding of stochastic processes and their application to risk factor simulations.

• A practical knowledge of derivatives, their risk drivers and the models used to price them; exposure to at least one of the following asset classes: credit, repo, IR/FX, equity, commodities, preferably from a risk management perspective.

• Design and implementation of quantitative models, preferably using C# or C++ in a source-controlled environment.

• The role will expose the candidate to a wide range of professionals within the bank. Therefore, communication skills, both written and verbal, play an essential part of the day-to-day role. Previous experience in interacting with Front Office, validation functions and regulatory or supervisory bodies is a plus.

• A good understanding and awareness of the regulatory framework for banks is desirable.

Experienced candidates with academic research background are welcome from the range of disciplines: from the field of financial mathematics to broader fields of mathematics, physics and engineering. We welcome both academic and industrial scientists.

Successful candidate will be provided internally with on the job training in financial mathematics and banking fundamentals.

• Candidates expected to have PhD with further research experience.

• Candidates should demonstrate proven record of research and academic excellence; published work is a plus.

• More senior candidates are expected to demonstrate leadership in collaborative research projects.

• The role will expose the candidate to a wide range of professionals within the bank. Therefore, communication skills, both written and verbal, play an essential part of the day-to-day role. Previous experience in joint research with other research teams is a plus.

• Reasonable coding skills are expected.

In addition, a candidate from any background will have the ability to:

• Work to meet tight deadlines.

• Work flexibly as part of multiple teams and autonomously.

• Grasp the intricacies of governance-related processes and procedures.

• Juggle changing priorities and a varied workload.

Candidates able to exhibit a curious mindset and those able to demonstrate a strong intuition for identifying and measuring risks of traded instruments will be preferred.

What we offer

The successful candidate will have the opportunity to further develop his or her quantitative skillset, joining a multicultural team of seasoned quantitative analysts eager to stay abreast of the latest market and industry developments.

As such he or she will also have the opportunity to contribute to shaping the Bank’s and the industry’s future of internal models and risk management. SIGMA participates in Risk Model Fundamentals and Research Lab and successful candidates, once integrated into the team, will be given an opportunity and an option to participate in Lab projects. The results from the Lab and SIGMA in general are regularly presented at major international conferences. Members of SIGMA also publish in professional refereed journals.

The role is transversal in nature and the successful candidate will contribute to improving BNP Paribas’ internal models in both market and counterparty risk spaces.

The role is not limited to quantitative modelling and will also allow the candidate to further develop or strengthen his or her development skillset (our proprietary library is implemented in C#).

Benefits

• Training programs, career plans and internal mobility opportunities, national and international thanks to our presence in different countries.

• Diversity and Inclusion Committee that ensures an inclusive work environment. In recent years, several employee communities have been created to organize diversity and inclusion awareness actions (PRIDE, We Generations and MixCity).

• Corporate volunteering program (1 Million Hours 2 Help) in which employees can dedicate time out of their working hours to volunteer activities.

• Flexible compensation plan.

• Hybrid telecommuting model (50%).

• 31 vacation days.

Diversity and inclusion commitment

BNP Paribas Group in Spain is an equal opportunity employer and proud to provide equal employment opportunity to all job seekers. We are actively committed to ensuring that no individual is discriminated against on the grounds of age, disability, gender reassignment, marriage or civil partnership status, pregnancy and maternity/paternity, race, religion or belief, sex or sexual orientation. Equity and diversity are at the core of our recruitment policy because we believe that they foster creativity and efficiency, which in turn increase performance and productivity. We strive to reflect the society we live in, while keeping with the image of our clients.