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Desde EIP International Business School, estamos realizando un proceso de búsqueda de JÓVENES TALENTOS para trabajar en las mejores empresas del sector de los Recursos Humanos a nivel nacional. Abstenerse candidatos que no sean JUNIOR. Para ello, las...

Desde EIP International Business School, estamos realizando un proceso de búsqueda de JÓVENES TALENTOS para trabajar en las mejores empresas del sector de los Recursos Humanos a nivel nacional. Abstenerse candidatos que no sean JUNIOR.


Para ello, las personas interesadas deberán superar con carácter previo un proceso de selección para identificar la adecuación al perfil requerido y, especialmente, las certificaciones profesionales que las propias empresas con las que colaboramos exigen en la respectiva descripción del puesto de trabajo junto con un programa formativo (a cargo del alumn@):


-Nómina +

-Hrider

-Peopleanalytics

-Bizneo

-TOEIC (hasta C1 inglés)

-Harvard ManageMentor


Requisitos

Nivel de inglés B2

Grado en RRHH, Psicología, Derecho, Administración y dirección de Empresas y estudios relacionados.


Los candidatos cuyo perfil de entrada no se corresponda con la totalidad de los requisitos requeridos serán informados del motivo de la falta de adecuación, así como de las opciones reales para su superación y podrán ser tenidos en cuenta para futuras ocasiones en las que medie el necesario encaje perfil-puesto.


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